公司管理流程yword版-文庫吧資料
2025-07-29 17:35本頁面
【正文】 用人部門、綜合部對新人試用期考核 新員 工按時到公司入職 部門負責(zé)人對新員工試用期管理 用人部門對新員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn) 人事部帶新員工到相關(guān)部門報到 綜合部部對新員工進行公司制度等陪訓(xùn) 人事部為新員工辦理轉(zhuǎn)正手續(xù) 綜合部辦理員工辭退手續(xù) 是 否 開始 13 1考勤 管理工作流程 程 序 詳細步驟 步 驟 1 員工按時簽到，考勤管理員匯總出勤記錄。 步 驟 3 新員工試用期培訓(xùn)、管理。 開始 結(jié)束 部門申請 總經(jīng)理審批 制定方案、發(fā)布信息 收集、篩選簡歷 確定面試名單 進行面試 甄選合適人選 是 用人部門主管 確定最終人選 總經(jīng)理審批 通知錄用 辦理入職 進入試用期 是 是 12 1員工錄用 管理流程 程 序 詳細步驟 步 驟 1 發(fā)出錄用通知。 步 驟 3 通過面試確定候選名單，評審后，確定最合適人選，報上級審批。 填寫印章使用表 開始 登記、存檔 印章使用 總經(jīng)理 審核 結(jié)束 部門經(jīng)理簽字 11 員工招聘 管理工作流程 程 序 詳細步驟 步 驟 1 用人部門提出招聘需求，總經(jīng)理審批，綜合部制定招聘方案并發(fā)布信息。 步 驟 2 報總經(jīng)理審核并簽字。 步 驟 3 總經(jīng)理審批通過，進行制作。 使用者提出申請 開始 提供名片信息 聯(lián)系印刷、制作 通知領(lǐng)取 簽字、確認 登記 結(jié)束 副經(jīng)理審批 是 9 宣傳品 /方案 設(shè)計工作流程 程 序 詳細步驟 步 驟 1 宣傳品 /方案需求部門提議，綜合部匯總各種信息，上報總經(jīng)理。 步 驟 3 確認完畢之后，聯(lián)系印刷業(yè)務(wù)者 。 開始 部門申請 起草文件 文件打印 文件執(zhí)行 定期整理 文件歸檔 文件下發(fā) 結(jié)束 總經(jīng)理審批 是 8 名片印刷管理流程 程 序 詳細步驟 步 驟 1 使用者提出申請交 由綜合部文員， 報綜合部 經(jīng)理審批 。 步驟 2 將打印好的文件報總經(jīng)理審批。 步驟 3 保管文員做好借閱資料歸位工作，并監(jiān)督查閱人登記簽字。 開始 收到文件 整理收文 文件處理 文件分發(fā) 收集資料 整理分類 定期整理 文件存檔 結(jié)束 經(jīng)理 審核 是
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