企業(yè)人力資源管理統(tǒng)計(jì)學(xué)-練習(xí)冊答案-文庫吧資料
2024-09-21 17:17本頁面
【正文】 00/ 1 4 8 4 1 4 7 8 0 .7 4 2/ 2 0 0 0 2 1 0 0 0 .7 0 40 .7 6 1 0 4 .1 1 %0 .7 30 .7: 1 0 2 .9 4 %0 .6 8TT????勞 動 生 產(chǎn) 率 總 指 數(shù) = = / = = 1 0 5 . 4 0 % 甲 礦 勞 動 生 產(chǎn) 率 指 數(shù) :乙 礦 勞 動 生 產(chǎn) 率 指 數(shù) （ 2）勞動生產(chǎn)率可變指數(shù)、固定構(gòu)成指數(shù)、結(jié)構(gòu)影響指數(shù)。 關(guān)系式：生產(chǎn)工人勞動生產(chǎn)率 ? =小時(shí)勞動生產(chǎn)率 ? 工人平均工作小時(shí)數(shù) 三者指數(shù)關(guān)系式即為：生產(chǎn)工人勞動生產(chǎn)率指數(shù) =小時(shí)勞動生產(chǎn)率指數(shù) 平均每人工作小時(shí)指數(shù)。其中由于 ? 提高了 %。 關(guān)系式：總產(chǎn)值（ ? ） =全員勞動生產(chǎn)率（ ? ）全部職工人數(shù)（ T） 011 1 1 10 0 0 1 0 0TTTT T T???? ? ??????? ? ? 列表： 指標(biāo) 報(bào)告期 基期 總產(chǎn)值（萬元） 全部職工人數(shù) (人 ) 2700 2600 全員勞動生產(chǎn)率 (萬元 /人 ) 計(jì)算 : ①總產(chǎn)值變動 11001 1 0 0742 .5 106 .56%696 .8742 .5 696 .8 TTTT????? ???? ? ? ? ? ? 萬 元 ②勞動生產(chǎn)率的變動 ,對 ? 的影響 : 11011 1 0 1742 .5 742 .5 102 .61% 270 0 723 .6742 .5 723 .6 (TTTT????? ? ? ???? ? ? ? ? ? 萬 元 ) ③職工人數(shù)變動對 ? 的影響 : 01000 1 0 00 .2 6 8 2 7 0 0 7 2 3 .6 1 0 3 .8 5 %6 9 6 .8 6 9 6 .87 2 3 .6 6 9 6 .8 2 6 .8 (TTTT????? ?? ? ??? ? ? ? ? ? 萬 元 ) 分析 :報(bào)告期總產(chǎn)值比基期提高了 %，增加產(chǎn)值 ，其中由于全員勞動生產(chǎn)率提高 %，使總產(chǎn)值增加了 ；由于職工人數(shù)增加，使總產(chǎn)值增加了 ，兩因素合計(jì)如下 : 相對數(shù)： % %=% 絕對數(shù)： += 萬元 2)分析生產(chǎn)工人勞動生產(chǎn)率的變動及生產(chǎn)工人占全員比重的變動對全員勞動生產(chǎn)率的影響。 （ 3）小時(shí)勞動生產(chǎn)率變動與工人平均工作小時(shí)要變動對 產(chǎn)量的影響。 5 即總產(chǎn)量提高 %，一是由于勞動生產(chǎn)率提高了 20%，使產(chǎn)量增加了 183噸，二是由于職工人數(shù)增加，使勞動生產(chǎn)率提高了 %，職工人數(shù)增加使總產(chǎn)量增加了 。企業(yè)人力資源管理統(tǒng)計(jì)學(xué) 練習(xí)冊答案 第一章 一 、 單選： 4C 7C 9. A 11. C 16. C 17. C 18. C 二 、 多選 2ABC 第二章 企業(yè)人力資源數(shù)量統(tǒng)計(jì) 一 、 單選 2. C 二 、 多選 1. BCD 計(jì)算題 （ 1）月末人數(shù)：甲： 68 人， 乙： 98 人 （ 2） 1 月份平均人數(shù) 1 6 2 1 5 1 6 5 6 1 6 6 1 0 5 0 8 0 1643 1 3 1fX f?? ? ? ? ? ?? ? ? ?? 人 240 250 250 245 245 2602 2 23240 / 2 250 245 260 / 2 3X? ? ????? ? ??? 人 企業(yè) 2020 年平均人數(shù)： 230 240 240 250 250 255 255 260 260 265 265 2602 2 2 42 2 2 2 2 212470 245 505 515 105 0 262 .5 304 253 .95 (12 12?? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ??? ? ? ? ?? ? ? 人 ) （ 1）全員勞動生產(chǎn)率增長速度 = 1016627 1 2 9 .6 8 %12860? ??? （ 2）維持 0? 不變，則工業(yè)總產(chǎn)值增加： 0 1 0 0 1 2 8 6 0 3 9 9 9 1 2 8 6 0 3 8 8 8 1 4 2 .7 5 ( )ff? ? ? ? ? ? ? ? 萬 元 （ 3）節(jié)約勞動力： 6669 3 9 9 9 1 1 8 6 .8 412860 ??萬 人 第三章 一 、 單選 二 、 多選 第四章 生活日分配統(tǒng)計(jì) 一 、 單選 二 、 多選 3,BDE 1） ①日歷工日數(shù) =900 31=27900（日） ②公假工日數(shù) =11 900=9900（日） ③制度工日數(shù) =日歷工日數(shù) — 公假工日數(shù) =279009900=18000（日） ④出勤工日數(shù) =制度工日數(shù) — 缺勤工日數(shù) =18000300=17700（日） ⑤制度內(nèi)實(shí)際工作工日數(shù) =出勤日 — 非生產(chǎn)日 — 停工日 =1770080100=17520（日） ⑥全部實(shí)際工日數(shù) =加班工日 +制度內(nèi)實(shí)際工作日 +停工利用工日 =40+17520+40=17600（日） 2） 17700%1800017600%1770017520%1760040%17600? ? ?? ? ?? ? ?? ? ?出 勤 工 日 數(shù)出 勤 率制 度 工 日實(shí) 際 工 作 時(shí) 間出 勤 時(shí) 間 利 用 率出 勤 時(shí) 間制 度 內(nèi) 實(shí) 際 工 作 日制 度 工 作 時(shí) 間 利 用 率實(shí) 際 工 作 日加 班 工 日加 班 加 點(diǎn) 比 重實(shí) 際 工 日 工日 工時(shí) 日歷工作時(shí)間 30 30 8=240 制度工作時(shí)間 308=22 22 8=176 出勤時(shí)間 21 19 8+2 4=160 缺勤時(shí)間 1 1 8=8 停工被利用時(shí)間 1 1 8=8 停工時(shí)間
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1