【正文】 了一定的成績， 但是與縣委的要求和群眾的愿望相比還存在一定的差距和不足，主要表現(xiàn)在：一是村干部素質(zhì)有待進一步提高；二是農(nóng)村黨員年齡老化，創(chuàng)新不足，發(fā)揮作用不明顯；三是村級無集體經(jīng)濟收入，辦公條件還較差。加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，全鎮(zhèn)無公害水果番茄種植 1583 畝，產(chǎn)值 1000 多萬元；糖蔗種植 1200畝，產(chǎn)值 200 多萬元，桑蠶鞏固面積 900 多畝，產(chǎn)值達 120 多萬元。全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展也上了一個新臺階，2021 年，全鎮(zhèn)完成地區(qū)生產(chǎn)總值 114787 萬元 ,同比增長 %。 六、以發(fā)展經(jīng)濟為落腳點，努力實現(xiàn)黨建工作和經(jīng)濟工作“雙贏” 2021 年，我緊緊“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”工作思路，找準了抓黨建促經(jīng)濟的著力點，用科學推動發(fā)展，實現(xiàn)了黨建工作和經(jīng)濟工作雙贏。加大案件查處力度，懲處違紀人員，維護黨紀政紀的 嚴肅性，對工作紀律散漫的干部進行誡勉談話，去年以來共對 5個干部進行誡勉談話，以此震懾工作紀律散漫、思想動機不純?nèi)藛T。加強反腐倡廉宣傳工作，利用全鎮(zhèn)紅色旅游資源優(yōu)勢，弘揚 XXXX 精神，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強廉政文化建設(shè)，樹立社會主義榮辱觀，努力建立比較完善的拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系、權(quán)力運行監(jiān)控機制。認真執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，把反腐倡廉各項工作任務(wù)落到實處。 五、加強黨風廉政建設(shè)，凈化隊伍保障發(fā)展 我鎮(zhèn)把黨風廉政建設(shè)作為一項重要政治任務(wù)來抓，堅持懲防并舉，兩手抓、兩手都要硬，努力推進廉政文化建設(shè)，打造高效廉潔的黨員干部隊伍，為經(jīng)濟 社會又好又快發(fā)展提供可靠的政治保障。由班子領(lǐng)導(dǎo)輪換在街日接待群眾 來信來訪，直面群眾傾聽呼聲，幫助解決實際問題。每個班子成員聯(lián)系 12 個 村，同時將黨建工作列入鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村級目標量化管理內(nèi)容，明確班子領(lǐng)導(dǎo)作為聯(lián)系村黨建工作第一責任人、包村干部直接責任人、農(nóng)村黨支部書記具體責任人的責任，保障了班子領(lǐng)導(dǎo)關(guān)鍵作用、包村干部主角作用、農(nóng)村黨支部主體作用的發(fā)揮，形 成了一級抓一級，層層抓落實的責任制，確保了黨建工作的深入開展。通過這種考核方式進一步強化了民主監(jiān)督、民主管理，密切了黨群眾、干群關(guān)系，加大了村干部抓工作、促落實的力度，充分調(diào)動村干部的工作積極性。鎮(zhèn)黨委制定《 XXXX 鎮(zhèn)村級目標管理辦法》，年初鎮(zhèn)黨委與各村黨支部簽訂了工作目標管理責任狀，對村級工作和村干部進行量化管理。目前兩支部運行情況良好，輻射帶動全鎮(zhèn)農(nóng)戶大力發(fā)展糖蔗、果菜種植，推動了產(chǎn)業(yè)發(fā)展。加強對產(chǎn)業(yè)協(xié)會黨建工作指導(dǎo)，認真抓好果菜協(xié)會黨支部和糖蔗協(xié)會黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮協(xié)會黨支部在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上的核心作用。由于各個黨員服務(wù)隊積極參與各類自然災(zāi)害的搶險救災(zāi)，使我鎮(zhèn)近年來沒有發(fā)生人員傷亡事故，把災(zāi)情損失降到最低限度。各村黨支部也相應(yīng)成立了黨員應(yīng)急服務(wù)隊，這些黨員突擊隊在全鎮(zhèn)發(fā)生的各類自然災(zāi)害或者突發(fā)事件中發(fā)揮了重要作用。 三是充他發(fā)揮黨員突擊隊作用。村“兩委”為群眾調(diào)解各類糾紛 20 多起，群眾滿意度高，今年全村興建了 8 條 3200 米的水利渠道。重點圍繞扶貧幫困、公益事業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、社會穩(wěn)定等方面向群眾公開承諾辦 23 件實事，如：那論村黨支部公開承諾產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，增加農(nóng)民收入。 二是在農(nóng)村黨組織和黨員中開展“承諾制”。按照“支部定崗、黨員擇崗、公示明崗、定期督崗”原則，鎮(zhèn)黨委重點圍繞村級管理、財務(wù)監(jiān)督、公益事業(yè)、政治思想四大類事務(wù)，為全鎮(zhèn) 15 個村無職黨員設(shè)置了“村務(wù)監(jiān)督、財務(wù)監(jiān)督、政策宣傳、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督”等 10 多個崗位，搭建了黨員服務(wù)群眾、發(fā)揮先鋒模范作用的平臺。近年來，全市從村干部隊伍中招錄優(yōu)秀黨支部書記進入黨 政班子，我鎮(zhèn)先后有 XXXX 和 XXXX 兩名村支書進入面試考核程序， XXXX 村黨支部書記 XXXX同志通過考試進入公務(wù)員隊伍。目前全鎮(zhèn) 15 個村黨支部書記都是種養(yǎng)方面的大戶，村“兩委”班子成員都是本村的致富能手和致富帶頭人。村“兩委”班子是農(nóng)村穩(wěn)定和發(fā)展的龍頭，是黨的各項方 針政策在農(nóng)村的具體貫徹落實者，其凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力如何，是農(nóng)村工作好壞和成敗的關(guān)鍵。據(jù)統(tǒng)計， 2021 年鎮(zhèn)黨政人大領(lǐng)導(dǎo)班子成員共有 4 人得到組織上提拔重用，占班子的 40%。切實抓好黨委理論中心組學習制度，不斷提高黨委班子政治理論水平。 二、以加強班子建設(shè)為切入點，切實增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力 一是加強黨委班子自身建設(shè)。利用全鎮(zhèn) 13個農(nóng)村黨員 1 干部現(xiàn)代遠程教育終站點開展遠程教育培訓，落實各村遠程教育站點的管理員，要求各站點每月組織黨員集中收看一次，群眾需要學習的隨時可以收看。 二是采取專題培訓與遠程教育相結(jié)合，提高黨員的“雙帶”能力。鎮(zhèn)黨委還采取定期組織黨員干部集中學習和安排自學相結(jié)合的形式開展干部思想教育工作，黨委中心組定期召開理論學習會，去年以來，全鎮(zhèn)共開展集中學習教育 12 次，黨委中心組集中學習 6 次。按照建設(shè)學習型黨組織的要求，認真組織全鎮(zhèn)黨員干部開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，深入學習黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神。下面我就全鎮(zhèn)一年來的黨建工作匯報如下： XXXX 鎮(zhèn)共有人口 萬人，耕地面積 萬畝，鎮(zhèn)黨委下轄 15個村黨（總）支部， 10 個機關(guān)支部，全鎮(zhèn)黨員有 958 名。 回顧我鎮(zhèn)的黨建工作，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的指導(dǎo)下，雖然取得了一定的成績，但與新時期黨建工作的要求還有一定的差距，黨員隊伍建設(shè)還不能完全適應(yīng)新形勢要求，先鋒模 范作用不夠凸現(xiàn)；個別村支部工作缺乏活力；黨建工作載體還不夠鮮活，特色不夠明顯，所有這些問題都有待于下一步工作中加以改進解決。截止目前，全鎮(zhèn)工農(nóng)業(yè)產(chǎn)值 億元，固定資產(chǎn)投資 億元，財政收入實現(xiàn) 萬萬元。協(xié)會與黨組織互為發(fā)展壯大，使致富能手發(fā)展為黨員，使黨員成為致富能手，這樣，既促進了經(jīng)濟發(fā)展，又加強了基層黨組織。 七抓好基層組織與各種協(xié)會之間的銜接。在發(fā)展黨員過程中，采取鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)系村制 度，協(xié)助考察申請入黨人員，在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴肅、嚴格、嚴謹”，從源頭上保證了黨員的質(zhì)量。 六抓發(fā)展黨員。同時，幫助村硬化 1200 米的通村路，修建了高標準兩室，從而打開了工作局面，成為全縣后進村轉(zhuǎn)化典型。村，兩委不團結(jié)，內(nèi)耗嚴重。 作為黨委書記，我把、兩個問題最多村作為聯(lián)系點，剖析癥結(jié)，把解決遺留問題和熱點難點問題與后進村轉(zhuǎn)化相結(jié)合。同時，加大后進班子的轉(zhuǎn)化工作，先后選派了 13 名鎮(zhèn)干部到三類村掛職，充當潤滑劑、粘合劑、催化劑，粘合“兩張皮”擰成一股繩。針對三類村遺留問題多，工作不力，兩張皮嚴重的特點，重點加強三類村的團結(jié)、穩(wěn)定和思想轉(zhuǎn)變工作。按創(chuàng)“五好”標準，把全鎮(zhèn) 63 村分為優(yōu)、中、差三類村，指導(dǎo)一類村與時俱進，拓寬思路，優(yōu)中更優(yōu)。 五抓分類指導(dǎo)。在培訓過程中，及時發(fā)現(xiàn)人才，把“講黨性、會致富、靠得住，有本事”的人材充實到兩委班子中。村利用黨員活動室對入黨積極分子和后備干部進行專門培訓。 四抓培訓。 三期工程中，村拆遷安置了 110 戶，征占土地 500 多畝，全村耕地進行了大調(diào)整。各村有村民代表、村民理財小組和村民調(diào)解委員會，實施和規(guī)范了村民會議、村民代表會議、兩委聯(lián)席會、黨務(wù) 政務(wù)公開制度、“三會一課”制度，建立村委向黨支部匯報、群眾評議村干部制度，有效地調(diào)動了群眾參政議政積極性。 三抓基層民主政治建設(shè)規(guī)范化。采取村集體籌一點，鎮(zhèn)黨委補一點，上級跑一點的方式，投資建設(shè)了高標準的“兩室”。主要針對如何抓好班子、帶好黨員隊伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟、提高農(nóng)民收入和建好的民主管理制度幾方面重點問題，全鎮(zhèn)個村都根據(jù)實際情況和自身特點制定了規(guī)劃 ，年初報送鎮(zhèn)考核辦，經(jīng)認定后備案，鎮(zhèn)黨委按階段組織檢查驗收，把結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。 在農(nóng)村，突出七個抓手，增強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。我們制定了學習方案和計劃，認真組織黨員干部學習《黨員先進性教育讀本》、《黨章》、黨內(nèi)“兩個條例”及 有關(guān)法律法規(guī)等內(nèi)容，通過討論學習、撰寫心得體會、開展黨建知識競賽、“樹立黨的形象，永葆黨員先進性”專題講座、“大力弘揚求真務(wù)實精神，大興求真務(wù)實之風，爭當優(yōu)秀公仆”活動等，牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想，提高了隊伍整體素質(zhì)。由于我鎮(zhèn)區(qū)位特殊，工作領(lǐng)域較寬，涉及問題較多，諸如拆遷征占地、信訪穩(wěn)定等都對我們提出了較高的要求，既要辦成事也要保穩(wěn)定，既要謀發(fā)展也不能捅亂子。 加強學習培訓。重點工作、重點項目推行“五定”（定任務(wù)、定人員、定時間、定經(jīng)費、定獎懲），降低了行政成本，提高了工作效率，實現(xiàn)了“ 雙提三效”。我鎮(zhèn)內(nèi)部機構(gòu)重新設(shè)置后，各種管理制度也相應(yīng)地進行了完善。今年，我們針對工作實際，一保穩(wěn)定，二促發(fā)展，服務(wù)“三農(nóng)”，對鎮(zhèn)內(nèi)部機構(gòu)重新設(shè)置，把原來 12 個辦事處并為 6個委（室、中心），并新增設(shè)了產(chǎn)業(yè)調(diào)整辦公室、法制辦 、縣城環(huán)衛(wèi)分局、調(diào)解辦、項目辦等科室，初步形成了服務(wù)全縣大局、確保重點工程、確保社會穩(wěn)定、參與縣城管理、服務(wù)“三農(nóng)”的服務(wù)型體制，有力地促進了各項工作的開展。農(nóng)業(yè)稅取消，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作發(fā)生一定變化，我鎮(zhèn)把“遙控板”交給群眾，群眾點節(jié)目，我們搞服務(wù)，建立起服務(wù)“三農(nóng)”的管理機制。研究制定了“五主動”、“四不準”、“八項工作原則”、“六項管理制度”，叫響“向我看齊”的口號，建鋼班子，帶鐵隊伍。我作為“班長”，從自身做起，堅持以“一把手”自律，班子成員帶頭學習了《黨員監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》，深入開展了“艱苦奮斗，廉潔從政”專題教育。進一步完善了黨委內(nèi)部議事機制和決策機制，規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，提高了民主生活會質(zhì)量，通過開展內(nèi)部談心活動，把自身的不足和問題擺到明處，班子成員幫助共同解決，真正做到了思想上坦誠相待，政治上相互關(guān)心，生活上相互照顧，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”良好工作氛圍。發(fā)揮大家的主觀能動性和工作積極性，鼓勵班子成員在堅持黨性原則前提下，敢于前線決策，大膽拍板，使班子成員有職、有責、有壓力、有動力。為此，我們采取了四項舉措： 分筐子，壓擔子?；疖嚺艿每?，全憑車頭帶。 在鎮(zhèn)黨委與干部隊伍建設(shè)方面，以提高執(zhí)政能力為重點，集中精力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建 設(shè)。今年以來，我?guī)ьI(lǐng)全鎮(zhèn)上下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面 按照“三個代表