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正文內(nèi)容

新時(shí)期青年干部如何成長(zhǎng)成才研討交流材料5篇模版-文庫(kù)吧資料

2025-05-04 04:57本頁(yè)面
  

【正文】 上學(xué)、同期參加工作,起點(diǎn)都差不多,但后來(lái)的發(fā)展?jié)u漸地都拉開(kāi)了距離。學(xué)記》講:“玉不琢、不成器;人不學(xué),不知道。 一是注重日常學(xué)習(xí)積累。同志們要嚴(yán)格遵守紀(jì)律規(guī)矩,不參加社會(huì)上形形色色的組織,不參加未經(jīng)請(qǐng)示報(bào)告的活動(dòng),不傳播小道消息、亂發(fā)議論,特別是不議論和散布與自己身份不符、與黨和國(guó)家政策不一致的言論,做黨的路線方針政策的忠實(shí)執(zhí)行者和堅(jiān)定捍衛(wèi)者。習(xí)總書(shū)記指出,政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是全黨在政治方向、政治立場(chǎng)、政治言論、政治行動(dòng)方面必須遵守的剛性約束。面對(duì)這些敏感問(wèn)題、錯(cuò)誤觀點(diǎn)時(shí),同志們一定要頭腦清醒、認(rèn)清曲直黑白,明辨是非對(duì)錯(cuò),第一時(shí)間抵制、批判,自覺(jué)以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志、以黨的方向?yàn)榉较颍? 確保在任何時(shí)候、任何情況下始終同黨中央保持高度一致。我們?cè)谧耐径荚谟?智手上網(wǎng),有的還是一些公知、網(wǎng)絡(luò)大 V 的粉絲。 二是自覺(jué)站穩(wěn)政治立場(chǎng)。習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,是在推進(jìn)馬克思主義中國(guó)化過(guò)程中,在傳承中華 優(yōu)秀文化和革命文化、社會(huì)主義先進(jìn)文化中發(fā)展起來(lái)的,是根植中國(guó)大地、符合中國(guó)實(shí)際、具有中國(guó)氣派的科學(xué)理論,是順應(yīng)時(shí)代要求、響應(yīng)人民心聲、遵循執(zhí)政規(guī)律的科學(xué)理論,具有強(qiáng)大的真理力量和實(shí)踐偉力。列寧說(shuō)過(guò),從革命理論中取得一切信念。 一是要持續(xù)強(qiáng)化理論武裝。如果沒(méi)有或者喪失了理想信念,就會(huì)迷失奮斗目標(biāo)和前進(jìn)方向。大家作為新時(shí)代的年輕干部,是市委機(jī)關(guān)各部門(mén)建設(shè)發(fā)展的生力軍,只有主動(dòng)承擔(dān)起使命責(zé)任,爭(zhēng)做新時(shí)代的奮斗者,才能無(wú)愧于時(shí)代,無(wú)愧于歷史。習(xí)總書(shū)記一次次強(qiáng)調(diào)奮斗,不僅深刻揭示了實(shí)現(xiàn)國(guó)家夢(mèng)想、個(gè)人夢(mèng)想的基本途徑,更是向全國(guó)人民發(fā)出了新時(shí)代的奮斗動(dòng)員令,激勵(lì)大家不懈奮斗、投身偉大事業(yè)。 學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記十九大以來(lái)的重要講話,大家應(yīng)該能夠發(fā)現(xiàn),“奮斗”是一個(gè)極為重要的關(guān)鍵詞。剛才,聽(tīng)了部分同志的發(fā)言,感到大家態(tài)度很認(rèn)真、準(zhǔn)備很充分、內(nèi)容客觀實(shí)在,既總結(jié)了工作中的成功之處、也查找了差距不足,既有經(jīng)驗(yàn)體會(huì),也有今后努力的方向,講得都很好,我聽(tīng)后也很受啟發(fā),相信你們通過(guò)這期培訓(xùn)和這次體會(huì)交流,都會(huì)有新的收獲和提高。 珍惜韶華 牢記使命爭(zhēng)做新時(shí)代的奮斗者 —— 在市委組織部青年干部素質(zhì)提升班上的講話提綱 同志們: 今天,我和 XXX 以及組織部的同志一起,來(lái)參加大家的學(xué)習(xí)體會(huì)交流。常懷淡泊之心,認(rèn)識(shí)到青年干部的局限性,平心對(duì)待困難挫折,靜心對(duì)待成敗得失。我們青年干部要不斷修身立德,打牢道德根基。要積極響應(yīng)國(guó)家局號(hào)召,到基層一線參與精準(zhǔn)扶貧等實(shí)踐鍛煉;聚焦“六個(gè)轉(zhuǎn)向”,推動(dòng)建立健全科技創(chuàng)新激勵(lì)約束機(jī)制,著力形成激發(fā)科技創(chuàng)新動(dòng)力活力的利益規(guī)則,為服務(wù)煙草產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級(jí)、實(shí)現(xiàn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大科技支撐。 實(shí)干擔(dān)當(dāng),勤練履職之能。謝謝大家! 以下內(nèi)容供參考: 在不負(fù)新時(shí)代 展現(xiàn)新作為青年干部座談會(huì)上的發(fā)言 真學(xué)真信,鑄牢信念之魂。提高自身自律意識(shí),時(shí)刻把持大局意識(shí),堅(jiān)決做到心有所畏、言有所戒、行有所止,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),保持黨員本色,樹(shù)立良好為民服務(wù)形象,立足本職工作在發(fā)展中貢獻(xiàn)自身智慧和力量,不斷在提高自我。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作千頭萬(wàn)緒,往往一事未平、一事又起,作為青年干部要保持敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?,做到面?duì)困難不躲、遇到矛盾不饒、解決問(wèn)題不拖,確保工作干一件成一件,做好政策落實(shí)的執(zhí)行者和領(lǐng)導(dǎo)的好幫手。身處基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,要旗幟鮮明講政治,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)將黨的方針政策落實(shí)到“最后一公里”,通過(guò)青干班的系統(tǒng)培訓(xùn),在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè) 自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”方面進(jìn)一步得到思想淬煉,帶頭踐行習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。種種此類問(wèn)題,均是擺在我們青年干部面前的實(shí)際問(wèn)題,均是我們身處基層做好群眾服務(wù)工作的“攔路虎”、“絆腳石”,我們必須要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)并加以改正,才能真正做到不負(fù)時(shí)代、不辱使命。原因在于工作中將宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)停留在表面,沒(méi)有真正俯下身、靜下心、沉住氣,工作 浮躁。一方面是處理基層工作能力不足且狂妄自大而又不潛心學(xué)習(xí)的問(wèn)題,原因在于自認(rèn)為學(xué)歷高、能力強(qiáng),不把群眾小事當(dāng)回事的盲目自大心理,導(dǎo)致小問(wèn)題不懈解決,大問(wèn)題解決不了的尷尬局面,干部自身成長(zhǎng)緩慢。 二、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,認(rèn)真落實(shí)整改作為新時(shí)代的青年干部,既要充分發(fā)揮獨(dú)特優(yōu)勢(shì) 的一面。三是擺正態(tài)度,掌握方法,扎實(shí)開(kāi)展培訓(xùn)學(xué)習(xí)。二是擺正 目標(biāo),明確目的,不斷努力提升自己。 一、強(qiáng)化政治站位,提高思想認(rèn)識(shí)一是擺正自己,提升站位,準(zhǔn)確掌握組織意圖。謝謝大家 ! 第四篇:新時(shí)代青年干部如何成長(zhǎng)成才研討交流材料大全 新時(shí)代青年干部如何成長(zhǎng)成才研討交流材料 這次全縣第十四期青干班的 XX 名學(xué)員中是清一色的“ 90 后”,最大的 30 歲,最小的 23 歲,這是縣委首次如此班制開(kāi)班,被外界稱之為“特種兵”班制,體現(xiàn)出縣委對(duì)青 年干部培養(yǎng)的高度重視,更是對(duì)我們“ 90 后”年輕干部的信任與鼓勵(lì),身為其中一員,我深感使命光榮。提高自身自律 意識(shí),時(shí)刻把持大局意識(shí),堅(jiān)決做到心有所畏、言有所戒、行有所止,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),保持黨員本色,樹(shù)立良好為民服務(wù)形象,立足本職工作在發(fā)展中貢獻(xiàn)自身智慧和力量,不斷在提高自我。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作千頭萬(wàn)緒,往往一事未平、一事又起,作為青年干部要保持敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?,做到面?duì)困難不躲、遇到矛盾不饒、解決問(wèn)題不拖,確保工作干一件成一件,做好政策落實(shí)的執(zhí)行者和領(lǐng)導(dǎo)的好幫手。身處基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,要旗幟鮮明講政治,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)將黨的方針政策落實(shí)到“最后一公里”,通過(guò)青干班的系統(tǒng)培訓(xùn),在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”方面進(jìn)一步得到思想淬煉,帶頭踐行習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。種種此類問(wèn)題,均是擺在我們青年干部面前的實(shí)際問(wèn)題,均是我們身處基層做好群眾服務(wù)工作的“攔路虎”、“絆腳石”,我們必須要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)并加以改正,才能真正做到不負(fù)時(shí)代、不辱使命。原因在于工作中將宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)停留在表面,沒(méi)有真正俯下身、靜下心、沉住氣,工作浮躁。一方面是處理基層工作能力不足且狂妄自大而又不潛心學(xué)習(xí)的問(wèn)題,原因在于自認(rèn)為學(xué)歷高、能力強(qiáng),不把群眾小事當(dāng)回事的盲目自大心理,導(dǎo)致小問(wèn)題不懈解決,大問(wèn)題解決不了的尷尬局面,干部自身成長(zhǎng)緩慢。 二、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,認(rèn)真落實(shí)整改 作為新時(shí)期的青年干部,既要充分發(fā)揮獨(dú)特優(yōu)勢(shì)的一面。三是擺正態(tài)度,掌握方法,扎實(shí)開(kāi)展培訓(xùn)學(xué)習(xí)。二是擺正目標(biāo),明確目的,不斷努力提升自己。 一、強(qiáng)化政治站位,提高思想認(rèn)識(shí) 一是擺正自己,提升站位,準(zhǔn)確掌握組織意圖。 第三篇: 2020 新時(shí)期青年干部如何成長(zhǎng)成才研討交流材料 這次全縣第十四期青干班的 46 名學(xué)員中是清一色的“ 90 后”,最大的 30 歲,最小的 23 歲,這是縣委首次如此班制開(kāi)班,被外界稱之為“特種兵”班制,體現(xiàn)出縣委對(duì)青年干部培養(yǎng)的高度重視,更是對(duì)我們“ 90 后”年輕干部的信任與鼓勵(lì),身為其中一員,我深感使命光榮。同時(shí)我們有專家提供寫(xiě)作咨詢 、建議參考、文章修改和代寫(xiě)服務(wù)等。加入我們就可以享受所有資源。謝謝大家! 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