【正文】 升為次。堅(jiān)持一周一調(diào)度、半月一分析、一月一通報，同時每月召開一次領(lǐng)導(dǎo)小組會議，聽匯報、問情況、查不足、解難題，著 力確保本黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)民主評議工作晉位提升。 。健全完善督促檢查和跟蹤問效機(jī)制，明確時限、壓實(shí)責(zé)任、推動落實(shí)，確保圓滿完成今年各項(xiàng)組織工作任務(wù)。帶頭響應(yīng)市委“擼起袖子干，爭做出彩人”的號召，自覺把推動工作落實(shí)的過程變成沖鋒在前、勇挑重?fù)?dān)、競相出彩的過程。堅(jiān)決敞開出口，對政治素質(zhì)不過硬、業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠高、工作態(tài)度不端正、受到黨政紀(jì)處分 或存在影響組 — 8— 工干部形象等問題的，責(zé)令調(diào)離組織部門，始終保持組工干部隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。健全完善開門評部長效機(jī)制，每年定期征求各方意見，尤其是服務(wù)對象的意見，解決問題、改進(jìn)作風(fēng)，塑造優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象。 ，始終做到業(yè)務(wù)過硬。舉辦“全市組工干部綜合素養(yǎng)提升培訓(xùn)班”，集中 7 天時間，在廈門大學(xué)對全市 47 名組工干部進(jìn)行封閉式培訓(xùn)。 ，始終做到業(yè)務(wù)過硬。 “四個意識”，始終做到政治過硬。 ，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。 四、從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，努力打造模范部門、過硬隊(duì)伍。牢固樹立黨的一 切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，研究制定“過硬支部”建設(shè)意見，推動支部切實(shí)擔(dān)負(fù)起直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員職責(zé)，把每一個支部都建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。在關(guān)心激勵上，印發(fā)《濟(jì)南市干部正向激勵實(shí)施辦法（試行）》《濟(jì)南市基層一線干部正向激勵實(shí)施細(xì)則（試行）》《關(guān)于濟(jì)南市干部職工療休養(yǎng)工作的意見（試行）》等制度文件，拿出“干貨實(shí)招”關(guān)心愛護(hù)干部，不斷激發(fā)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為的精氣神和內(nèi)生動力。堅(jiān)持把嚴(yán)管干部與愛護(hù)干部結(jié)合起來。結(jié)合市直單位大部制改革和投融資平臺整合工作，對 17 個部門的 121 名干部進(jìn)行調(diào)整，均未出現(xiàn)違反組織人事紀(jì)律等行為。明確并嚴(yán)格執(zhí)行“四個一律”的要求，即對“拉票”的干部一律“秒殺”，中止后續(xù)程序；對“跑官要官”的干部，一律“不給”并嚴(yán)肅教育；對托人“說情打招呼”的干部，一律“ 優(yōu)先不使用”并記錄在案；對與組織討價還價、拒不服從組織安排的，一律就地免職和降職使用，著力打造山清水秀的政治生態(tài)。全面貫徹新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)，研究制定《關(guān)于堅(jiān)持“實(shí)在實(shí)干實(shí)績”導(dǎo)向從嚴(yán)從實(shí)做好干部選拔任用工作的意見》，把“實(shí)在實(shí)干實(shí)績”導(dǎo)向貫穿其中，“不跑不要、憑實(shí)績立身、接受組織挑選”的理念深入人心，營造了風(fēng)清氣正的選人用人風(fēng)氣。 “四看一聽”為主體架構(gòu)的選任機(jī)制，匡正選人用人風(fēng)氣。組建 2 個督查組，到各縣區(qū)開展 2 輪換屆風(fēng)氣巡回督查，派駐10 個督導(dǎo)組，對換屆選舉工作進(jìn)行了現(xiàn)場監(jiān)督和指導(dǎo)。嚴(yán)肅開展換屆紀(jì)律專題教育，逢會必播警示專題片，發(fā)放換屆紀(jì)律要求明白紙，三令五申“九嚴(yán)禁”“三個堅(jiān)決禁止” — 4— “四個一律”等紀(jì)律要求，引導(dǎo)黨員干部深刻汲取衡陽破壞選舉案和遼寧拉票賄選案等案件教訓(xùn)，知紅線、明底線、守規(guī)矩。 三、聚焦主責(zé)主業(yè)，推動黨風(fēng)廉政建設(shè) 責(zé)任落到實(shí)處 屆紀(jì)律貫穿市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆始終，嚴(yán)防特殊時期違規(guī)違紀(jì)。堅(jiān)持分類培訓(xùn)，多層面、多渠道地抓好各級領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)。組織部機(jī)關(guān)全體同志認(rèn)真學(xué)習(xí)新修訂的 《黨章》、《廉潔自律準(zhǔn)則》以及黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，有針對性地開展思想政治教育和法治教育，提高政治素養(yǎng)和法紀(jì)觀念。 。 5 月份，召開全市“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作座談會，印發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)施意見》，把推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化納入各級黨委（黨組）管黨治黨責(zé)任清單，納入各級黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核的重要內(nèi)容，確保層層推進(jìn)、層層落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，堅(jiān)持和完善民主集中制，落實(shí)“三會一課”、民主生活會、領(lǐng) 導(dǎo)干部雙重組織生活會等制度，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。 。十九大召開期間，部務(wù)會成員分六個專題，堅(jiān)持每天下午學(xué)習(xí)十九大報告精神，第一時間印發(fā)《關(guān)于全市組織系統(tǒng)認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的通知》，推動新思想迅速入心入腦，成為指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的思想觀點(diǎn)和行動自覺。 二、強(qiáng)化思想政治教育，筑牢拒腐防變的堤壩 論武裝。部務(wù)會成員嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”要求，既抓業(yè)務(wù)工作，又抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，做到工作職責(zé)到哪里，廉政建設(shè)職責(zé)就延伸到哪里，積極推動黨風(fēng)廉政建設(shè)向縱深發(fā)展。部機(jī)關(guān)每次召開重大會議，都對黨風(fēng)廉政建設(shè)和加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)提出明確要求，作出安排部署。 第三篇： 2021 黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任 2021黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)情況報告 （ 2021年 11月）中共濟(jì)南市委組織部 今年以來，在市委堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，市委組織部以迎接黨的十九大勝利召開和學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大及省、市第十一次黨代會精神為主線，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，緊扣組織工作實(shí)際，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，持續(xù)推動組織部門作風(fēng)轉(zhuǎn)變，奮力展現(xiàn)了新時代組織工作的新氣象新作為。 （二）成立組織。 五、組織領(lǐng)導(dǎo) （一）工作職責(zé)。 （八）風(fēng)險防控機(jī)制。 （七）考核評價機(jī)制。把落實(shí)主體責(zé)任情況作為督查重點(diǎn)，實(shí)行半年一督查。堅(jiān)持聯(lián)系社會各界制度，班子成員要加強(qiáng)與社會各界的聯(lián)系，認(rèn)真傾聽對黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見建議，有針對性地加強(qiáng)和改進(jìn)工作。堅(jiān)持下基層調(diào)查研究制度，經(jīng)常組織相關(guān)人員帶著問題下基層開展調(diào)查研究，掌握基層真實(shí)情況，聽取基層意見建議，幫助基層解決工作中遇到的實(shí)際困難和問題，積極為基層單位和群眾辦實(shí)事、辦好事。堅(jiān) 持談話提醒制度，黨組（黨委）書記與班子成員、班子成員與分管范圍內(nèi)的負(fù)責(zé)人、負(fù)責(zé)人與黨員干部每年至少談心談話 1 次，提出履行主體責(zé)任和勤政廉政要求。 （四）壓力傳導(dǎo)機(jī)制。每年年初對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解，明確下級黨組織的責(zé)任和履責(zé)要求，形成落實(shí)主體責(zé)任的任務(wù)清單。中心組每年集中學(xué)習(xí)反腐倡廉建 設(shè)方面內(nèi)容不少于 2 次，黨組（黨委）主要負(fù)責(zé)人做專題輔導(dǎo)或講廉政黨課每年不少于 1 次。及時聽取紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報、研究重點(diǎn)工作、解決重大問題，及時作出部署安排。積極發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行、推動的作用，統(tǒng)籌推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，定期分析研判形勢，加強(qiáng)對大案要案查辦的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和推動。 四、制度保障 緊緊圍繞主體責(zé)任的全面落實(shí)，建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)習(xí)議事、責(zé)任分解、壓力傳導(dǎo)、談話提醒、履職報告、聯(lián)系群眾、督導(dǎo)檢查、考核評價、風(fēng)險防控等機(jī)制，為全面落實(shí)主體責(zé)任提供有力保障。 4．加強(qiáng)對黨員干部的日常教育、管理和監(jiān)督，及時掌握和糾正在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面存在的問題。 2．對黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的主要任務(wù)親自抓、具體抓，認(rèn)真協(xié)調(diào)解決遇到的困難和問題，把黨 風(fēng)廉政建設(shè)要求融入到業(yè)務(wù)工作中，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)落實(shí)。 （四）支部負(fù)責(zé)人的“一崗雙責(zé)”責(zé)任 按照“一崗雙責(zé)”要求，支部負(fù)責(zé)人對本處室、本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接責(zé)任。 4．加強(qiáng)對分管范圍內(nèi)黨員干部特別是分管處室、單位負(fù)責(zé)人的日常教育、管理和監(jiān)督，及時掌握和糾正在思想 政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面存在的問題。 2．對分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的主要任務(wù)親自抓、具體抓，認(rèn)真協(xié)調(diào)解決遇到的困難和問題，把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入到分管業(yè)務(wù)工作中，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)落實(shí)。 （三）班子成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任 按照“一崗雙責(zé)”要求，領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 5．帶頭遵守黨紀(jì)國法，帶頭落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，帶頭執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，管好自己和身邊人員，充分發(fā)揮廉潔從政的表率作用。 3．加強(qiáng)對班子其他成員落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任情況和下級黨組織落實(shí)“一崗雙責(zé)”情況的檢查監(jiān)督考核，督促落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。 1．堅(jiān)決貫徹黨中央、中央紀(jì)委和省委、省紀(jì)委有關(guān)部署要求，認(rèn)真做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的學(xué)習(xí)傳達(dá)、專題研究、動員部署和責(zé)任分解、落實(shí)、督辦、追究等組織領(lǐng)導(dǎo)工作。重視和支持紀(jì)委聚焦中心任務(wù)，深入推進(jìn)轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，為紀(jì)委更好地履行監(jiān)督責(zé)任創(chuàng)造良好條件。 10．推進(jìn)改革進(jìn)程。加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育，開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉政文化建設(shè)，形成不想腐、不能腐、不敢腐的長效機(jī)制。在做決策、用干部和推進(jìn)工作中，嚴(yán)格 落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定，加強(qiáng)對重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目建設(shè)和大額資金使用的全程監(jiān)督；加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的監(jiān)督，加強(qiáng)對下一級黨組織特別是主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督，嚴(yán)格落實(shí)“一把手”不直接分管財務(wù)、干部人事、工程建設(shè)、物資采購等制度和末位表態(tài)制度以及終身問責(zé)追究等相關(guān)制度；加強(qiáng)對黨內(nèi)監(jiān)督工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督的各項(xiàng)制度，落實(shí)好民主生活會、重要情況通報報告、談話誡勉、詢問質(zhì)詢、述職述廉、報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)等重要工作制度，用運(yùn)好“四大法寶”強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，及時研究解決黨內(nèi)監(jiān)督工作中的重要問題 。把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，加強(qiáng)對基層黨員、干部的教育管理，認(rèn)真處理群眾來信來訪，組織開展經(jīng)常性“不作為、慢作為、亂作為”專項(xiàng)整治，著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。把作風(fēng)建設(shè)要求融入黨的制度建設(shè)，以制度鞏固作風(fēng)建設(shè)成果，以優(yōu)良的黨風(fēng)凝聚黨心民心、帶動政風(fēng)民風(fēng)。深入落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，堅(jiān)持不懈糾正“四風(fēng)”，努力踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，密切聯(lián)系和服務(wù)群眾，建立和完善作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的行為，堅(jiān)決糾正干部行政不作為的行為。黨組（黨委）每年至少召開一次干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議，研究解決干部監(jiān)督管理中存在的突出問題。 5．選好用好干部。堅(jiān)持抓早抓小、治病救人，嚴(yán)格實(shí)行“一案雙查”倒促主體責(zé)任落實(shí)，把責(zé)任追究作為落實(shí)主體責(zé)任的根本保障。 4．支持紀(jì)委履職。嚴(yán)明組織紀(jì)律，堅(jiān)決克服組織渙散、紀(jì)律松弛等問題，切實(shí)維護(hù)中央權(quán)威，保證黨的集中統(tǒng)一。堅(jiān)決維護(hù)《黨章》種黨的各項(xiàng)紀(jì)律的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，使紀(jì)律真正成為“帶電的高壓線”。建立健全責(zé)任談話、責(zé)任檢查、責(zé)任考核、責(zé)任追究等工作機(jī)制，督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員充分履職、密切配合；督促處室單位各司其職、各負(fù)其責(zé)；督促下級黨組織落實(shí)主體責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，凝聚工作合力，形成上下貫通、齊抓共管的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新格局。堅(jiān)決貫徹黨中央、中央紀(jì)委和省委、省紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)部署要求，認(rèn)真落實(shí)中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系 20212021 年工作規(guī)劃》和省委《實(shí)施意見》，有計(jì)劃、有重點(diǎn)地聽取匯報、分析形勢、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找問題，研究制定工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施，將責(zé)任分解落實(shí)到黨組（黨委）領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員和相關(guān)處室單位，確保領(lǐng)導(dǎo)有力、組織周密、責(zé)任到位。 三、重要任務(wù) （一）黨組（黨委）領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任 黨組（黨委）領(lǐng)導(dǎo)班子擔(dān)負(fù)起統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、直接主抓、全面落實(shí)的主體責(zé)任，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入改革發(fā)展、黨的建設(shè)和生態(tài)文明建設(shè)總體布局，統(tǒng)一研究部署、統(tǒng)一組織實(shí)施、統(tǒng)一檢查考核，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。 一、總體要求 認(rèn)真落實(shí)“黨要管 黨、從嚴(yán)治黨”要求，把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為重大政治任務(wù)，把落實(shí)主體責(zé)任作為重要舉措，以厘清責(zé)任為前提，以健全制度為保障，以責(zé)任追究為抓手，全面領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行和推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，切實(shí)履行黨組（黨委）領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任，黨組（黨委）負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任、黨組（黨委）班子成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和支部責(zé)任人的“一崗雙責(zé)”責(zé)任。成立黨組書記任組長，黨組副書記任副組長，其他班子成員和廳機(jī)關(guān)辦公室、人事處、機(jī)關(guān)黨委主要負(fù)責(zé)同志為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室在機(jī)關(guān) 黨委，機(jī)關(guān)黨委書記任辦公室室主任，機(jī)關(guān)黨委專職副書記任辦公室副主任，成員由機(jī)關(guān)黨的紀(jì)律檢查委員會書記、副書記和成員組成。廳領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)研究議定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作的安排部署、監(jiān)督檢查、考核獎懲等事項(xiàng)，解決工作落實(shí)中存在的重大問題；領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、任務(wù)分解、檢查考核等職責(zé)，對需要追究責(zé)任的提出意見，承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組安排的其他事項(xiàng)。圍繞深化廉政風(fēng)險防控工作，把落實(shí)主體責(zé)任作為監(jiān)督防控的重要內(nèi)容，修訂完善防控措施，創(chuàng)新風(fēng)險管理模式和方法，充分運(yùn)用“制度 +科技”手段，對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員的廉政風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行全程跟蹤監(jiān)控，及時預(yù)警提醒，保障主體責(zé)任落 實(shí)。改進(jìn)考評工作，采取群眾滿意度測評、媒體調(diào)查、第三方評價等多種方式，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)民意調(diào)查，評價結(jié)果納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制綜合考核評價指標(biāo)體系。在全面掌握情況的基礎(chǔ)上，以問題為導(dǎo)向從實(shí)督導(dǎo)，聚焦重點(diǎn)對象從細(xì)督導(dǎo)，及時