淺談如何構(gòu)建大學(xué)和諧校園-文庫吧資料
2024-09-13 19:22本頁面
【正文】 在構(gòu)建和諧校園過程中，建立公正、公開、透明的管理機(jī)制，尊重和維護(hù)廣大教職員工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)和其他民主權(quán)利，增強(qiáng)廣大教職員工對(duì)學(xué)校建設(shè)的參與意識(shí)，激發(fā)他們的責(zé)任感，使大家能以主人翁的 姿態(tài)積極參與學(xué)校改革，從而減少不必要的逆反心理和矛盾， 發(fā)揚(yáng) 民主， 透明管理 是 非常 重要環(huán)節(jié)。各級(jí) 領(lǐng)導(dǎo)班子成員要加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，識(shí)大體、顧大局，大事講原則、小事講謙讓，以工作和事業(yè)為重，充分發(fā)揮每名成員的聰明才智，實(shí)現(xiàn)工作效率、人際融洽和班子整體效能的最大化。 二、構(gòu)建和諧校園的 基本 途徑 加強(qiáng) 院系兩 級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，現(xiàn)代法律意識(shí)和法制觀念，已成為衡量人才素質(zhì)的重要指標(biāo)。只要 高校的一切教育實(shí)踐活動(dòng)和師生員工的行為既在法律的保護(hù)之下，又不逾越法律的規(guī)范，校園的和諧局面就有了保證。依法治校的本質(zhì)是學(xué)校管理者要樹立法治觀念，弘揚(yáng)法治精神，以法律為最高權(quán)威，在法制的軌道上開展一切活動(dòng)。 俗話說：解鈴還須系鈴人，大學(xué)生群體的和諧問題還必須依 靠大學(xué)生群體本身來解決， 只要 我們的 青年學(xué)子能夠腳踏實(shí)地、積極探索、勇于實(shí)踐，完全能夠?qū)崿F(xiàn)自我超越，擔(dān)當(dāng)起時(shí)代賦予當(dāng)代大學(xué)生的重任，成為社會(huì)和諧進(jìn)步的中堅(jiān)力量。當(dāng)代大學(xué)生的思想狀況復(fù)雜，兩面性突出。 明確學(xué)生在構(gòu)建和諧 校園 中的主體地位。要在高校辦學(xué)理念、指導(dǎo)思想、管理體制、運(yùn)行機(jī)制、發(fā)展規(guī)劃、考核評(píng)價(jià)、工作部署等各 個(gè)領(lǐng)域進(jìn)行
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