20xx年度抓基層黨建工作述職報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)-文庫吧資料
2025-04-25 00:47本頁面
【正文】 不足，尤其對于部分位置偏遠(yuǎn)、資源缺乏、矛盾頻 出的村存在畏難情緒，沒有放眼長遠(yuǎn)謀劃，沒有發(fā)揮好引導(dǎo)和幫促作用，全年鎮(zhèn)資金投入力度小，主要通過上級政策推動和項目扶持，未能建立完善的獎懲機(jī)制，發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)路徑單一。通過認(rèn)真分析自查，主要是我對黨員教育管理韌勁不足，工作指導(dǎo)不力，沒有沉下心來思考對黨員教育的科學(xué)長效發(fā)展問題，忽視了黨員發(fā)展及后期管理。對于黨員教育管理，存在“管松軟”現(xiàn)象，搭建教育平臺較為單一，抓 黨員隊伍建設(shè)和管理措施不硬，缺少對黨員干部科學(xué)完善的教育、培養(yǎng)和管理機(jī)制。 （二）抓黨員管理工作方法少。在開展“黨建示范區(qū)”創(chuàng)建工作中，習(xí)慣于“掛牌子”“做版面”“刷標(biāo)語”，對示范區(qū)的經(jīng)驗總結(jié)、推廣力度小，示范帶動作用沒有發(fā)揮出來?！败洝眴栘?zé)多，“硬”問責(zé)少，存在黨建與中心工作“兩張皮”的現(xiàn)象。 二、存在問題及原因分析 （一）抓黨建工作認(rèn)識不到位。堅持抓黨建促鄉(xiāng)村振興，指導(dǎo)各村制定《發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)三年計劃》，持續(xù)抓村集體經(jīng)濟(jì)項目建設(shè) 與運營，精心打造“美麗鄉(xiāng)村”示范區(qū)，建立黨建文化長廊和新時代文明實踐站
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