【正文】 錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽，在工作上怠慢。 在此，我向當事人、領(lǐng)導及同志表示深深地歉意。 對于我在工作上的管理監(jiān)督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責所致。沒能及時安排必要的學習培訓，而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透 。給我們工作及當事人造成了一定的損失。并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策，做好各項程 序落實監(jiān)督管理及指導工作。 檢討人： xxx20xx年 xx月 xx 日 失職檢討書篇 7 尊敬的領(lǐng)導及各位同事： 在這里，我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透，并給相關(guān)當事人造成了一定損失的無比愧疚心情。雖然能力和結(jié)果不能100%，但我的狀態(tài)和思想要投入 100%。這也讓我想起部門領(lǐng)導經(jīng)常對我們說的 `： 100— 1=0，做事一定要做足百分之百，不要完成百分九十九就松懈、放棄，而因為最后的百分之一滿盤皆輸。也感謝領(lǐng)導的從輕處罰。退后想一下，如果他把他對我們酒店的這種印象寫到網(wǎng)上，要是別人讀到會是怎樣的反響，當見聞?wù)f給身邊的朋友聽，那對我們酒店的聲譽是多大的影響， 那將對酒店的生意造成多大的損失？我真的不敢想象，也深為我工作失職給酒店帶來的不利而難過。在這一點我要學會放手，對自己放手也是對員工放手，我放手做好自己的督導工作，讓員工放手去改進自己的錯誤。其實這種工作方式既害了自己也害了員工。 在思想上，曾經(jīng)總是站在服務(wù)員的立場上考慮問題，覺得他們，每日很辛苦而放低了自己的驗收標準，以致該做的衛(wèi)生沒做徹底，有的甚至沒做。 最后，我代表全班向?qū)W校領(lǐng)導懇請原諒，我們保證今后堅決改正錯誤，并且盡全力提高學習成績，回報給學校一個大好未來，為學校的下一屆招生事業(yè)貢獻力量！ 失職檢討書篇 6 本人因平時工作踏實認真，在崗時間長積累了一定的工作經(jīng)驗，所以近 3 個月來部門領(lǐng)導讓我代理著領(lǐng)班的工作。 我很傷心，也很自責，我希望學校不要拋棄對我們的管教，給我們一個改過自新的機會。今天，我們班級又出現(xiàn)了夜自修播放電影這樣的錯誤，我作為副班長真是感到難辭其咎，感到非常的羞愧與懊悔，為此我堅決要做檢討！ 在此，我向?qū)W校領(lǐng)導表達我萬分的歉意。因此犯上了這樣嚴重的錯誤，作為副班長，我一直以來對于班級紀律管理都非常松懈，可能正是這樣的原因才導致了今晚班級嚴重違紀行為的發(fā)生。學校領(lǐng)導通過視頻監(jiān)控查到我們班級，切段了網(wǎng)絡(luò)信號，之后老師來到班級對全班做了嚴肅批評。經(jīng)過這件事我懂得了很多，在今后的日子中一定不會在重蹈覆轍，我會積極的投身于工作。爭取平平安安的度過我們生活中的每一天?，F(xiàn)在最重要的是把眼光看得更遠，總結(jié)今天的經(jīng)驗。回想一下，那畢竟已經(jīng)過去了。 面對今天所發(fā)生的一切，我覺得自己是何等的不該，痛定思痛。對于這件事我還將進一步深入總結(jié)，深刻反省，認清的思想不足。從今天起，我會嚴格要求自己和班上的每一位同學，我一定會盡全力為班級付出，在班級起到帶頭作用 !我在今后的學習生活中會更加的努力，認真學習學院學生手冊，絕不馬馬虎虎，心存僥幸。我不會說請老師相信我，因為我會用實際證明我會做到。我知道身為班干部就應(yīng)該以身作則，起帶頭作用，嚴格要求自己，幫助老師把班級治理的更加完美。 我知道錯了就是錯了，沒有借口，沒有理由可講。作為一名班 干部的我，明知道蛇是一種會傷害人的動物，可在我看到同學們玩的時候并沒有及時的阻止，事后也沒有向老師匯報。在學校有安全規(guī)定的情況下，我班學生還要觸犯章規(guī)。請領(lǐng)導相信我。因此 ,我忠心的懇求中心領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意 ,并能來監(jiān)督我 ,指正我。派出所對各項工作制定了一系列的規(guī)章制度 ,作為領(lǐng)導沒有抓好落實 ,平時工作松懈 ,思想麻痹 ,總認為不會有事 ,由于對值班工作缺乏重視 ,我對值班工作中存在問題和漏洞缺乏敏感性 ,對部分民警不按制度要求開展工作 ,該談話的不談話 ,該了解的沒有了解 ,麻痹大意 ,沒有及時發(fā)現(xiàn) ,及時糾正 ,為此事的發(fā)生埋下了伏筆。 工作作風不實 ,工作責任心不強。我可以說是犯了一個最低級 ,最原則性的錯誤。 檢討人： XXX 失職檢討書篇 3 尊敬的 xx局長 : 您好 ,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。 通過此次深刻的檢討，請陳總信任我。 我今后做事情必須嚴格要求自己，做一個認真負責，勤奮的工作人員。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。 我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。關(guān)于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設(shè)項目的監(jiān)督工作中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。 俗話說“人非圣賢，孰能無過”，我知道學校是充滿母愛的，我們愿意向?qū)W校承認錯誤，接受學校的紀律處罰，請學校相信我們，我們一定會努力改正錯誤，今后努力認真學習，在高考當中取得優(yōu)異成績，為學校爭光。這次的班集體違紀錯誤，主要原因還是我們這批班干部平時沒有將班級紀律管理到位，這是我的錯，我們確確實實錯了。 事實上，我們班在學校老師的眼中一直以來的印象都不是那么好，我們班級的紀律不好是全校有名的。 失職檢討書篇 1 尊敬的學校領(lǐng)導： 由于今晚我的一時放松，沒有理會同學這樣的違紀違 規(guī)行為。 第三篇：失職檢討書模板匯總 【精選】失職檢討書模板匯總 8篇 在學習、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后，我們常常被要求寫檢討書，以對出現(xiàn)的過錯進行反省，在寫檢討書的時候要注意用語誠懇。 通過此次深刻的檢討，請領(lǐng)導能夠信任我。 1，針對我的工作責任感、工作失職，今后我要全身心投入工作，對于自己所轄職務(wù)做精心了解，對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。 通過此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽，沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié)，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。希望領(lǐng)導能夠給我一次改過的機會，對于這項工作的錯誤，我也有一定自我認識，我還是一個電信機房管理新人，這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。 出現(xiàn)問題，是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。但電纜線已安裝好了， 0DF機架安裝位置錯誤就需要重新移動，這樣一來一回勢必造成浪費，造成公司的損失。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn)，而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。 首先關(guān)于這項錯誤，我要做深刻地檢討，這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。 失職檢討書篇 6 尊敬的單位領(lǐng)導： 您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。 綜上所述，我會在今后的工作中更加盡職盡責，細化管理，加強與員工的溝通，承擔起管理職責，努力做好一級管理者的本 職工作。 細節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通，達成績效管理的預期目標。 在績效目標與標準的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導和員工進行商討，綜合考慮各方面因素，制定合理的績效考核制度。 真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ)，在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍，從而穩(wěn)定工作情緒，激發(fā)工作熱情，讓每個員工明確團隊目標，加強培訓與學習，形成共同的工作價值觀。 作為一級管理者，對每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀，積極聽取員工的不同意見，做到公私分明，在嚴格要求員工的同時也要幫助有困難的員工，做好思想指導工作，更貼近員工，使管理工作更加人性化，合理化。 在績效 考核管理中存在著績效溝通制度不健全，員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴}，從而得不到有效的反饋與指導，績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障，使存在的問題無法有效改進。 對于管理制度的把控沒有做到靈活變通，過于機械化，制度要求不夠人性化，沒有做到恩威并施，一味嚴格按照制度規(guī)定執(zhí)行，使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。 對某些員工的思想和行為未進行深入了解，未能及時發(fā)現(xiàn)問題，沒有跟進員工的思想工作，缺乏日常思想管理工作的指導。 在工作上的管理監(jiān)督失職，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，思想認識不足，沒有很好的履行我的職責造成的。此致 敬禮檢討人： xxxx年 x月 x日 失職檢討書篇 5 尊敬的各位領(lǐng)導以及各位同事： 近期，由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導致了一些負面事件的發(fā)生，給大家造成了工作上的干擾及麻煩，在此，我向各位領(lǐng)導及同事表達我的歉意。 現(xiàn)在，我的錯誤既已成事實，我就以誠 懇的態(tài)度向單位領(lǐng)導表示道歉。紙牌這類消遣用品，就是應(yīng)該回到宿舍或者下班時候才玩的。說明我的工作責任感是多么的欠缺，我沒有好好地履行自己的工作職責。身為公司員工，在崗期間自己的所作所為都代表著公司的形象。在以往的工作生活中，沒有清醒地樹立自己的工作崗位觀念，以至于犯下這次的嚴重錯誤。 因為我錯誤導致的種種不良影響，以及給單位工作作風帶來的損害，在此我向您表示十分地抱歉，并做深刻檢討，如下： 關(guān)于此次錯誤，我自身存在有三大問題： 第一，是我太過無視單位工作規(guī)章規(guī)定。 最后，為我的失職造成的惡劣影響再次向各位領(lǐng)導表示深深的歉意。對組織給予的任何處罰我不會申辯。 事件發(fā)生后，我深感自責與不安。 四、事件的發(fā)生也暴露出學校安全制度不健全，監(jiān)管不到位等問題。 三、對違規(guī)行為心慈手軟。 二、對不安全行為視而不見。始終認為教職工是成年人，有較強的安全意識和安全防護能力。 一、重學生安全教育管理輕教職工安全教育管理。在此，我向各位領(lǐng)導表示深刻的檢討與懺悔，并對自己所犯的錯誤承擔全部責任，請求組織給予最嚴厲的處罰。同時，給各位領(lǐng)導帶來巨大的麻煩，給死者家庭帶來巨大痛苦，對學校發(fā)展帶來巨大影響。 現(xiàn)如今，我的錯誤是不爭事實，同學們對我意見很大，我決心認真坦白，請求班主任老師給予公正評判。究其原因是我沒有足夠的能力去掌控好時間，沒有準確得把握好時間與精力，導致學業(yè)與班長工作不能同時并行。這其中，我對于“荒廢公務(wù)、自私自利”這個問題尤為痛心。并且在具體工作當中，我有時候沒有注意履行自己的承諾 ，導致一部分同學私底下有怨言。 第三，無能無德、毫無威信。前段時間班級要參加學校的文藝匯演，節(jié)目的排演工作我就沒有參加，導致節(jié)目的排演進度緩慢，最終導致文藝匯演當中節(jié)目落選。 第二，荒廢公務(wù)、自私自利。擔任班長期間，我一直舉薦跟我關(guān)系好的同學擔任各小組長，從中收取小組長的好處，經(jīng)常讓小組長請我吃飯、喝水什么的。為此，我感到萬分愧疚，心情沉重。 檢討人： __ 失職檢討書篇 2 尊敬的班主任老師： 在此我懷著深刻 愧疚心情遞交這篇“班長管理失職的檢討書”，以深刻反省自己擔任班長職務(wù)以來存在的諸多問題與錯誤。 最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。為了殺一儆百，讓單位的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請 單位領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。所以在此，我以領(lǐng)導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。自我放縱，丟棄原則我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與 遺憾。 我于 2xx 年 3 月 17 號，我沒能按照單位規(guī)定的時間按時守庫，當檢查人員進行檢查時，沒有驗視三證就將營業(yè)間門打開受檢：嚴重違反了單位的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因，值班時也沒準時到達，對業(yè)務(wù)的范圍不夠熟悉，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應(yīng)付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置單位領(lǐng)導人的威信于不顧 。你還在為寫檢討書而苦惱嗎？下面是收集整理的失職檢討書 6篇，歡迎閱讀與收藏。我今后一定認真努力地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。 2，今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習，認真學習好的工作作風，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。 針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望領(lǐng)導、同事們能夠監(jiān)督我，你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。但我不會以這個作為請求原諒的托詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應(yīng)該用于面對錯誤。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。我對此表示深深的痛心和自責，此時此刻我的心情非常的不好，因此這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脫出來。 在此次的電信