20xx年急診科護(hù)理目標(biāo)管理方案-文庫吧資料
2025-09-06 08:41本頁面
【正文】 實(shí)際 。 （ 14）、召開科室護(hù)理質(zhì)量管理小組會(huì)，對(duì)護(hù)理部檢查的護(hù)理質(zhì)量存在的問題，進(jìn)行分析總結(jié)并有整改措施，每月質(zhì)控活動(dòng)一次，護(hù)士長定期進(jìn)行考核，考核應(yīng)有記錄，并與獎(jiǎng)懲掛鉤。 （ 12）、嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理核心制度，特別是查對(duì)制度、交接班制度、分級(jí)護(hù)理制度、消毒隔離制度、搶救工作制度，有防范護(hù)理差錯(cuò)事故的措施和獎(jiǎng)懲制度。 （ 10）、專人負(fù)責(zé)“三生”教育，并嚴(yán)格執(zhí)行一對(duì)一帶教；實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生以帶教和培養(yǎng)為主，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)范。 （ 8）、全面熟悉科室動(dòng)態(tài)情況，及時(shí)了解科內(nèi)信息，并與護(hù)理部溝通。 （ 6）、定期召開護(hù)理人員會(huì)議，準(zhǔn)確傳達(dá) 醫(yī)院、護(hù)理部或大科會(huì)議精神，并進(jìn)行安全教育。 （ 5）、各種器械、藥品管理符合要求。 （ 3）、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)申報(bào)≥ 1項(xiàng)∕年。 護(hù)理工作任務(wù) （ 1）、制定本病房護(hù)理工作計(jì)劃，做到季、月有重點(diǎn)，周、日有安排，年終有總結(jié)，并制定本病房護(hù)理管理目標(biāo)及達(dá)標(biāo)措施。 （ 12）、年計(jì)劃目標(biāo)完成率≥ 90%。 （ 10）、一般缺陷及以上護(hù)理不良
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