公司演講稿-文庫吧資料
2025-04-24 04:29本頁面
【正文】 互相合作，互相監(jiān)督，時刻保持工作激情和專業(yè)精神；生活中，大家互相關(guān)心，互相幫助，一起把生活過的更加精彩。不知不覺間來到公司已經(jīng)快 3 個月了。 那么青春究竟是什么呢 ?是固執(zhí)，也是灑脫。很多人都說，會長痘證明我還青春。 第三篇：公司演講稿 春 ,中畢業(yè)的時候一個喜歡我的男同學(xué)在我的同學(xué)錄上寫道：祝你的痘痘都長到你討厭的人臉上。只要我們大家共同努力共同遵守。領(lǐng)導(dǎo)做好榜樣，員工遵守制度，這才是一個良好的企業(yè)。以上問題每發(fā)現(xiàn)一次罰款 100 元。對于車間辦公室電腦，任何與操作無關(guān)人員不得使用。第五：生產(chǎn)車間工人不得聚眾聊天，上班期間不準戴耳機玩手機。凡是不請假出門者每發(fā)現(xiàn)一次罰款 50 元。但是最近又有松懈的跡象，請假不認真，一個電話就算請假，請假嫌麻煩不上二樓寫請假條等現(xiàn)象越來越多。 第四：嚴格請假制度。在以后的生產(chǎn)中我們一定要注意，要按時按量的完成計劃任務(wù)，車間主任更要負好生產(chǎn)責(zé)任。從拔絲到生產(chǎn)，都存在或大或小的問題，比如拔錯絲號、多拔或少拔、不按計劃順序拔，生產(chǎn)廢料多、重量不平均、噴碼 錯誤、生產(chǎn)計劃不能按時完成等等。第三：增強生產(chǎn)責(zé)任制。我們的公司處在發(fā)展期，員工的數(shù)量也會增加，對于新入廠的員工要及時培訓(xùn)，對于分配到各機臺的新員工，各機臺代班班長要及時指導(dǎo)，讓新員工迅速成長?？刂坪谜麄€生產(chǎn)過程，預(yù)防并及時解決好可能出現(xiàn)的各種問題。在生產(chǎn)過程中各領(lǐng)導(dǎo)要合理分配任務(wù)，科學(xué) 制定生產(chǎn)計劃。對于制定的制度希望大家共同遵守，尤其是領(lǐng)導(dǎo)骨干要起到帶頭作用，樹立良好的榜樣。質(zhì)量的提高，內(nèi)部的安定，是我們發(fā)展的保證。尤其我公司正處在發(fā)展期間 ，新的生產(chǎn)車間馬上動工，人員要增加，使得我們的制度要時刻發(fā)展，要在生產(chǎn)中完善。但攘外必先安內(nèi)，要想有一個更好的品牌信譽，除了做好質(zhì)量之外，我們還要做好公司內(nèi)部的管理，減少內(nèi)部的失誤，尤其是人為原因的失誤。這就要求我們的員工在以后的生產(chǎn)當(dāng)中做到“更少、更快、更好”生產(chǎn)廢料少、生產(chǎn)速度快、生產(chǎn)質(zhì)量好。所以我們更要注重生產(chǎn)質(zhì)量，更要注意增加客戶的滿意度。 市場環(huán)境的改變，需求的減少，質(zhì)量意識的提高，競爭的激烈都對我公司的生產(chǎn)提出了更高的要求。生產(chǎn)是公司的生存之本，在這里謹以我代表公司向所有的員工表達謝意，你們辛苦了?。?！ 但是不可否認，在這幾個月的時間里我們還遇到了很多的問題，面對著更大的壓力。首先我在這里提出幾個問題，說幾點自己的看法和要求，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和員工給予積極的建議和幫助。 “大鵬一日同風(fēng)飛，扶揺直上九萬里” —— 長江的雄闊我們具有源遠流長的信念，黃河的洶涌賦予了我們激情澎湃的理想，當(dāng)我們擁有大海般的胸懷并將青年的責(zé)任灌注于水滴般的細節(jié)時，我們的工作，我們的公司，我們的社會就一定能夠在這 波瀾壯闊的春潮中，展現(xiàn)給世人驚濤般的氣象 !親愛的同事們，讓我們攜起手來，從今天開始，發(fā)揚團結(jié)拼搏的精神，共同努力，積極主動承擔(dān)起屬于自己的責(zé)任。我忘不了公司網(wǎng)站制作初期的
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