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關(guān)于實(shí)習(xí)協(xié)議書模板5篇-文庫吧資料

2025-04-15 14:31本頁面
  

【正文】 甲方(公章): _________乙方(公章): _________ 法定代表人(簽字): _________ 法定代表人(簽字):__________________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日簽訂地點(diǎn): _________簽訂地點(diǎn): _________ 第三篇:關(guān)于實(shí)習(xí)協(xié)議書模板 關(guān)于實(shí)習(xí)協(xié)議書模板匯編九篇 隨著社會不斷地進(jìn)步,越來越多人會去使用協(xié)議書,簽訂協(xié)議書可解決或預(yù)防不必要的糾紛。 2.本協(xié)議一式四份,經(jīng)雙方簽字后生效,甲、乙雙方各執(zhí)二份。 六、違約責(zé)任 因甲方人員違約造成乙方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方作為委托方應(yīng)當(dāng)予以賠償。協(xié)商期不得超過_________日。 五、協(xié)議的變更、終止和解除 (一 )本協(xié)議依法簽訂后,雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議,確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議。研究論文的責(zé)任作者為乙方指導(dǎo)老師。 甲方應(yīng)在人員到乙方工作前一周將費(fèi)用一次性匯到乙方銀行帳號。 三、費(fèi)用 在協(xié)議執(zhí)行期間,乙方按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取一定費(fèi)用。 3.必須嚴(yán)格遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從導(dǎo)師的管理。 2.短期研究、實(shí)習(xí)期間除國家規(guī)定節(jié)假日外,無寒暑假,無探親假。 7.短期研究、實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)考核(筆試和技術(shù)操作),做好結(jié)業(yè)鑒定。 5.負(fù)責(zé)督促、檢查短期研究、實(shí)習(xí)人員落實(shí)計(jì)劃的情況,了解短期研究、實(shí)習(xí)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想情況。 3.負(fù)責(zé)提供研究場地、實(shí)驗(yàn)條件和實(shí)驗(yàn)經(jīng)費(fèi)。 (二)乙方的權(quán)利和義務(wù) 1.接受甲方的委托,并負(fù)責(zé)指派實(shí)驗(yàn)室。 3.在協(xié)議執(zhí)行期間,短期研究、實(shí)習(xí)人員的各項(xiàng)待遇由甲方負(fù)責(zé)。 二、權(quán)利和義務(wù) (一)甲方的權(quán)利和義務(wù) 1.在短期研究、實(shí)習(xí)人員到乙方報(bào)到前,負(fù)責(zé)向乙方提供短期研究及實(shí)習(xí)計(jì)劃。 本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字或蓋章后正式生效,具有同等法律效力。 甲方保障乙方簽訂合法的實(shí)習(xí)協(xié)議,協(xié)議若有爭議,由雙方協(xié)商解決。并且依照勞動法給予賠償。 實(shí)習(xí)期間,乙方要注 意安全,增強(qiáng)自我保護(hù)意識。 乙方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間由于違法、違紀(jì)所造成的個(gè)人和他人傷害,所造成的任何損失由學(xué)生自己負(fù)責(zé)。甲方不得以任何理由拒絕學(xué)生實(shí)習(xí)期滿后的返校時(shí)間。甲方保障乙方與新進(jìn)員工享受同等福利待遇。 在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生工作等方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。 ,實(shí)習(xí) *企業(yè)管理人員和甲方代表可予教育糾正;違反法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。 實(shí)習(xí)企業(yè)負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間購買人身意外傷害保險(xiǎn)。 五、實(shí)習(xí)福利待遇 實(shí)習(xí)企業(yè)為實(shí)習(xí)生提供工作餐。 四、實(shí)習(xí)時(shí)間與薪資待遇 每周五天 (40h)工作制,具體的工作時(shí)間實(shí)習(xí)生要配合企業(yè)進(jìn)行加班 學(xué)生薪資按照每小時(shí)元計(jì)算 ,月工資在左右,個(gè)人所得稅費(fèi)工資中扣除 每月日實(shí)習(xí)工資以現(xiàn)金的方式發(fā)放至學(xué)生手中(節(jié)假日順延)。 二、實(shí)習(xí)生條件 證件要求:必須持本人身 *,如需調(diào)整需提前通知乙方駐廠代表,并進(jìn)行崗位相關(guān)培訓(xùn)。如學(xué)生無視有關(guān)規(guī)定和安全操作規(guī)范發(fā)生意外事故,后果由學(xué)生自負(fù)。 二、院方(乙方)責(zé)任義務(wù) 對學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)安全教育,以免出現(xiàn)意外事故,布置實(shí)習(xí)任務(wù),定期到實(shí)習(xí)地點(diǎn)對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo),及時(shí)與實(shí)習(xí)單位溝通有關(guān)學(xué)生的實(shí)習(xí)情況,協(xié)調(diào)解決實(shí)習(xí)過程中的實(shí)際問題。 六、協(xié)議一式兩份,具有同等效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。因發(fā)生不可抗力,致使本協(xié)議的履行成為不必要或不可能的,協(xié)議自行解除。 五、協(xié)議合作期限及協(xié)議變更: 本協(xié)議經(jīng)雙方簽字并加蓋公章后生效,有效期為五年,期滿后如雙方無異議,有效期順延兩年。 二、甲方的權(quán)利與義務(wù): 1.制定實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)指導(dǎo)書及實(shí)習(xí)管理制度; 2.義務(wù)為乙方提供教育教學(xué)信息咨詢服務(wù); 3.甲方舉辦的學(xué)術(shù)報(bào)告、講座和短期教育理論班,邀請乙方的領(lǐng)導(dǎo)和教師自愿參加; 4.在可能條件下,乙方有關(guān)人員優(yōu)先參加甲方的教研立項(xiàng)和教學(xué)研討活動; 5.優(yōu)先滿足乙方對畢業(yè)生的需求; 三、乙方的權(quán)利與義務(wù): 1.制定具體可行的教育實(shí)習(xí)工作管理辦法、實(shí)習(xí)生守則; 2.成立實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組,選派教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、有較高教學(xué)水平、責(zé)任心強(qiáng)的骨干教師作為實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師; 3.為實(shí)習(xí)生創(chuàng)造必要的生活和實(shí)習(xí)條件,盡可能地為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會; 4.及時(shí)向甲方主管部門反饋實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的教育實(shí)習(xí)情況,為甲方教學(xué)改革提供意見和建議。雙方共同對實(shí)習(xí)工作進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo),并制定切實(shí)可行的教育實(shí)習(xí)管理?xiàng)l例,保證實(shí)習(xí)工作順利開展。 甲方(蓋章):乙方(簽章): 委托代理人(簽章): 日年月 實(shí)習(xí)協(xié)議書篇 2 **學(xué)院教育實(shí)習(xí)基地共建協(xié)議書 甲方:河套學(xué)院乙方: 實(shí)踐教學(xué)是本科教學(xué)的重要環(huán)節(jié),建立穩(wěn)定、高水平的教育實(shí)習(xí)基地,對培養(yǎng)本科生的實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)精神,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量具有至關(guān)重要的作用。因本協(xié)議而引起的 .糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。 根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任,并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任。 第七條其它事項(xiàng) 甲、乙雙方充分理解本協(xié) 議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。給造成甲方損失的,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。 實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作,可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議,在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議。 第六條協(xié)議解除 甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解 除。 乙方不得擅自離開實(shí)習(xí)崗位,如有正當(dāng)原因確需離職的,需提前七天提交書面申請,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離職,并作好工作交接,乙方離職后甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任。在實(shí)習(xí)期間因違反規(guī)章制度、不服從管理造成的后果以及離開工作崗 位或在工作時(shí)間外發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病或意外事故),由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,甲方不承擔(dān)責(zé)任。否則,甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。 第五條乙方的權(quán)利和義務(wù): 在 允許的范圍內(nèi),學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的知識,參與實(shí)踐活動。 結(jié)合實(shí)際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實(shí)踐活動的機(jī)會,并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。 第四條甲方的權(quán)利和義務(wù): 甲方對乙方進(jìn)行勞動安全培訓(xùn),包括但不限于工作紀(jì)律、安全責(zé)任、工作注意事項(xiàng)等。 在實(shí)習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。 甲方安排乙方的實(shí)習(xí)地點(diǎn): 第三條實(shí)習(xí)期待遇: 甲方依其規(guī)章制度對乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評價(jià),乙方按照實(shí)習(xí)計(jì)劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的,甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為 X 元 /工作日,補(bǔ)貼發(fā)放在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)發(fā)放。 乙方實(shí)習(xí)期間的出勤考核及休假,參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行;乙方休假期間,甲方不承擔(dān)對乙方的教育和管理義務(wù)。 實(shí)習(xí)協(xié)議書篇 1 甲方(實(shí)習(xí)單位) 單位名稱 經(jīng)濟(jì)類型 法定代表人 地址 郵政編碼 乙方為學(xué)校學(xué)生,在學(xué)校推薦或乙方自主申請的前提下,甲方同意并接收乙方到本單位實(shí)習(xí)。 甲方代表: 20xx年 X 月 XX 日 乙方代表: 20xx年 X 月 XX 日 第二篇:實(shí)習(xí)協(xié)議書模板 精選實(shí)習(xí)協(xié)議書模板匯編五篇 在不斷進(jìn)步的時(shí)代,協(xié)議書使用的頻率越來越高,協(xié)議書的簽訂是雙方或數(shù)方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。另附甲方實(shí)習(xí)生名單一份。根據(jù)工作崗位和實(shí)際情況給予 200 元 400 元的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。 九、甲方學(xué)生于非實(shí)習(xí)時(shí)間在實(shí)習(xí)單位和住宿場所以外發(fā)生的意外事故,與乙方無關(guān)。 八、甲方應(yīng)指派教師不定期到實(shí)習(xí)現(xiàn)場了解和掌握實(shí)習(xí)學(xué)生的情況,協(xié)助乙方對實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行教育管理。 七、乙方應(yīng)組織酒店培訓(xùn)人員、部門管理人員和業(yè)務(wù)指導(dǎo)人員,對甲方學(xué)生嚴(yán)格管理,嚴(yán)格執(zhí)行崗位業(yè)務(wù)技能操作規(guī)程,保證實(shí)習(xí)學(xué)生學(xué)有所獲和人身安全。 五、甲方實(shí)習(xí)學(xué)生必須遵守乙方的實(shí)習(xí)生規(guī)章制度,實(shí)習(xí)學(xué)生違規(guī)者由乙方向甲方通報(bào)情況按酒店規(guī)章制度處理,同時(shí)甲方也應(yīng)做出相應(yīng)處理。 二、實(shí)習(xí)時(shí)間 20xx 年 X 月 XX 日。 3.本協(xié)議書有效期限從 _________年 _________月 _________日至_________年 _________月 _________日。 三、其它 1.其它未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。并盡快反饋 甲方,溝通確定后,以便雙方執(zhí)行。 二、乙方的責(zé)任與義務(wù): 1.在不影響乙方正常工作情況下,為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)條件和便利,協(xié)助甲方完成實(shí)習(xí)教學(xué)任務(wù)。 3.實(shí)習(xí)期間由甲方派出實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師全面負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)指導(dǎo),負(fù)責(zé)對學(xué)生進(jìn)行思想政治,組織紀(jì)律,道德誠信,安全工作等相關(guān)方面教育和日常管理,以及其它相關(guān)工作。 甲方(蓋章): _________乙方(簽字): _________ 代表人(簽字): _________法定代理人(簽字): _________ _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 實(shí)習(xí)協(xié)議書篇 8 甲方: _________乙方: _________根據(jù)高等院校學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)及要求,甲乙雙方本著友好相處,資源共享,優(yōu)勢互補(bǔ),相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,就加強(qiáng)協(xié)作、共同努力建設(shè)好 _________專業(yè)教學(xué)實(shí)習(xí)基地,達(dá)成如下協(xié)議: 一、甲方的責(zé)任與義務(wù): 1.發(fā)揮學(xué)校的智力優(yōu)勢,為乙方提供技術(shù)支持和服務(wù),為乙方培訓(xùn)員工,講授相關(guān)專業(yè)知識,向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。 七、本協(xié)議一式兩份,自簽訂之日起到乙方畢業(yè)后 _________年內(nèi)有效。如乙方不服從推薦 _________次或自行擇業(yè)的,則視為乙方自動放棄。 四、乙方在跟蹤服務(wù)期間,當(dāng)合法權(quán)益受到侵害時(shí),甲方應(yīng)盡快協(xié)同當(dāng)?shù)貏趧硬块T解決。 1.學(xué)生會、團(tuán)委會、班干部; 2.三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生及各類活動獲獎(jiǎng)學(xué)生。 1.身體健康,肝功能正常,無高度近視,身高不低于 _________cm(女)和 _________cm(男),身體無殘疾; 2.年齡滿 _________周歲以上,有戶口本, 身份證(或臨時(shí)身份證),審檢證等《勞動法》要求之證明或證件; 3.全部學(xué)習(xí)科目經(jīng)考試合格; 4.在校未受到嚴(yán)重處分(記過及記過以上),無違法行為; 5.自費(fèi)參加甲方統(tǒng)一組織的“職業(yè)技能鑒定”,獲得資格證書; 6.交清各項(xiàng)費(fèi)用(含就業(yè)費(fèi))。 雙方自愿協(xié)商一致的其他事項(xiàng): 第十條法律效力 : 本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議文本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。 本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。 實(shí)習(xí)期間,乙方在履行工作職責(zé)中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有。 其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。 如果乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議。 乙方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。 第八條協(xié)議解除: 甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。 甲方應(yīng)安排專 門的指導(dǎo)人員對乙方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,并結(jié)合實(shí)際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實(shí)踐活動的機(jī)會,并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。如乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外,均由乙方自行承擔(dān)。 第七條實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定: 甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行勞動安全培訓(xùn),包括但不限于工作紀(jì)律、安全責(zé)任、工作注意事項(xiàng)等。 在實(shí)習(xí)期間,乙方不享 受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。 第四條甲方安排乙方到部門,從事工作。 第二條甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際需要,并結(jié)合乙方的實(shí)際情況為乙方合理安排實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)工作時(shí)間。 實(shí)習(xí)單位(蓋章):實(shí)習(xí)學(xué)生(簽字): 代表:學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師(簽字): 簽訂日期:簽訂日期: 實(shí)習(xí)協(xié)議書篇 6 甲方(實(shí)習(xí)基地) :
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