【正文】 （一）存在的問題 回顧一年來的工作，我做了力所能及的事，取得了一點成績和進步，但離黨和人民的要求、離上級的要求還有很大差距，也還存在著不少缺點和不足： 一是學習的系統(tǒng)性 和連續(xù)性還不夠強。 （四）積極打造服務環(huán)境和推進服務意識 以人為本，建立服務設施。在協(xié)調(diào)相關庭室業(yè)務配合及后勤保障的同時，嚴格要求分管庭室的政務管理工作。今年深化了合議制度創(chuàng)新、實行庭前會議、審判學會研討、當庭宣判、判后答疑和加強裁判論理等“陽光審判”制度；第二是隊伍管理。 第五，加強管理。 第四，繼續(xù)發(fā)揮平臺學習作用，我堅持要求團隊每周三下午召開審判學習交流活動。 第三，繼續(xù)堅持由主管院長、庭長列席的正規(guī)合議制度，案件庭前研討制度、當庭宣判制度、判后答疑制度，并加強裁判論理的公開審判制度。今年以來，我們團隊陸續(xù)有名法官被其他機關和上級機關“遴選”，新增法官和書記員名，有名通過的了考試。 （三）持續(xù)推進法官隊伍職業(yè)化建設 作為一個團隊負責人，致力打造一支業(yè)務精、有實力、肯實干 的團隊是我一直的心愿。做到放權不放任，監(jiān)管不缺位，確保民商事審判質(zhì)效。緊緊牽住司法責任制這個牛鼻子，讓審理者裁判、由裁判者負責，用“放權”增強法官辦案的使命感和責任感。另一方面，對案件進行繁簡分流，簡案快審，繁案精審，樹立家事、民事、商事案件不同的審判理念。 為了確保辦案質(zhì)量，我認真履行審判管理和監(jiān)督責任，本著“調(diào)解優(yōu)先，調(diào)判結合，能調(diào)則調(diào)，當判則判”的原則，帶領全團干警不斷總結調(diào)解經(jīng)驗，創(chuàng)新調(diào)解方法，加大調(diào)解力度，力爭案結事了。 以上這些都是造成民商事審判工作面臨超前困難原因 ,為了提高辦案效率、提升案件質(zhì)量，我?guī)ьI團隊人員根據(jù)案件特點，按照案件特點和類別，在團隊內(nèi)部組建職能小組，如家事糾紛裁判組、民間借貸糾紛裁判組、勞動爭議及其他侵權糾紛裁判組、交通事故及其他侵權糾紛裁判組 、合同糾紛裁判組等，各個小組人員相對穩(wěn)定，結合法官的特長和經(jīng)驗，對案件實行繁簡分流，做到簡案快審、繁案精審，簡案出效率、繁案出精品。 重點工程導致的民事侵權等糾紛進入訴訟后，當事人與此關聯(lián)的訴求常常牽涉面廣，在案件辦理過程中常要面對群體性事件，工作周期長，工作中困難重重。許多侵權案件面臨當事人廣，法律適用有諸多不同認識等困難，導致辦案效率難以提高。 在全面落實依法治國的大背景下，當事人的訴訟期望值許多方面偏離客觀和現(xiàn)行法律，大部分案件均要走完全部程序才能結案。 針對今年以來，鎮(zhèn)雄法院民事審判團隊案件大幅上漲，法官承辦案件壓力巨大，民商事審判工作面臨超前困難的工作局面，我認真分析了造成此種局面的具體成因，發(fā)現(xiàn)工作難以快速拓展的原因主要表現(xiàn)為： 因送達難及案件實際審理所需的周期所限，干警手中均積壓不少案件。一年來，自己和分管部門干警沒有發(fā)生任何違法違紀問題。五是遵紀守法作出表率。對審判工作，我始終堅持嚴格把關，恪守職責，維護法律的權威和尊嚴，努力 追求法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。我沒有為親友在辦事或案件方面說情打招呼，與家人親屬之間互相支持，共同遵守廉潔自律的規(guī)定。認真貫徹執(zhí)行“一崗雙責”和“述職述廉”制度，加強自身和分管部門的反腐倡廉工作。不參與賭博，不弄虛作假。 （四）樹立廉政意識，加強黨風廉政建設 一年來，我始終嚴格要求自己，認真按照黨員領導干部廉潔自律的規(guī)定，做到自重、自省、自警、自律。一年來，團隊人員在任務重、時間緊的情況下，圓滿完成了各項工作任務并取得較好成績。在我思想里，無論分管什么工作，我都對自己強調(diào)一個服務意識，服務于法院、服務于群眾、服務于大局，堅持做到高標準嚴要求，高起點定位，盡職盡能，全力干事，較為圓滿地完成了上級交辦的各項工作任務。整合內(nèi)設機構和人力資源配置，減少不必要的管理層級，強化多元監(jiān)督，完善法官職業(yè)保障和懲戒制度，優(yōu)化司法資源配置，提升司法質(zhì)效。認真探討總結審判實踐中遇到的困難及問題，全面提高法官裁判文書制作水平、增強法官適用法律和駕馭庭審及解決問題的能力。今年以來，為了鞏固“兩學一做”活動成果，提高民事審判團隊全體干警的理論水平，我作為民事團隊黨支部書記，帶頭上黨課，帶領干警學習相關政治理論知識。同時，我認真學習民商事、刑事、行政審判業(yè)務知識，努力提高自己在新形勢下駕馭審判工作的能力和水平，使自己的工作能力和水平得到不斷的提高。為此，我努力克服工學矛盾，堅持每月用于政治學習的時間不少于四天，不斷提高自身理論素養(yǎng)。我個人也被省高級人民法院評為“先進個人”。其中我個人承辦案件件，審結件，結案率為 %，所結案件中判決件，調(diào)解、撤訴件，調(diào)撤率高達 %，判決案件中，上訴件，發(fā)回件維持原判。 一年來，我所分管的立案和民事審判工作沿著年初制定的改革目標順利推進：多元化糾紛解決機制得到進一步鞏固和完善，訴訟案件及執(zhí)行案件、上訴發(fā)改案件保持平穩(wěn)態(tài)勢，新的上訪明顯減少，迅速推進了法官職業(yè)化，積極營造良好司法環(huán)境，使 XX 縣人民法院民事審判的工作質(zhì)量得以明顯提升，絕大部分相應的審判工作指標保持在地區(qū)前列，為社會穩(wěn)定、和諧及經(jīng)濟的發(fā)展作出了應有的貢獻。 今后的工作內(nèi)容是紛繁復雜的，總之我將繼續(xù)以“三個至上”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，擺正位置，身先士卒，在各方面起好帶頭作用，進一步轉變工作作風， 不斷提高領導水平和工作能力，更好地履行崗位職責，帶領分管部門的干警努力完成工作任務，為我院爭創(chuàng)全市一流法院做出自己最大的努力，為 xx 縣的繁榮、穩(wěn)定、和諧提供更為優(yōu)質(zhì)的司法保障和法律服務。 第五，要積極探索建立專業(yè)化、類型化的審判團隊。 第四，加強學術研討。陽光審判的落實，需要管理設施及機制的創(chuàng)新。 其次，對多元化解決糾紛機制的總結探討應當抓緊進行。在院內(nèi)民事審判工作走上正軌后，把便民訴訟和多元化解決糾紛機制進一步完善，并爭取在盡可能短的時間內(nèi)發(fā)揮作用。例如法律援助窗口的建設問題。 五是司法公開具體措施有待進一步深化和日常落實。一方面原因是個人精力有限、法院資源有限。主要是總結經(jīng)驗的親歷性，導致搞總結的人必須了解改革、理解改革的精髓，而目前 尚沒有組織成立這樣的寫作團隊。另一方面，新的法官理論素質(zhì)、法律素質(zhì)，職業(yè)道德素質(zhì)都很高，但是法律意識的培養(yǎng)，法律經(jīng)驗的積累等方面，不可能是一蹴而就的，因此諸如當庭宣判等制度不能馬上全面落實到位。三是法官職業(yè)化推進過程中的很多措施的落實還有部分仍然沒有到位。對行政 管理知識、市場經(jīng)濟知識，以及審判業(yè)務方面的學習還不夠及時和全面 。在立案大廳和多元調(diào)解大廳，我們設立了法律援助窗口 (和法律援助中心律師遠程義務法律咨詢等服務 )、訴訟流程咨詢窗口、多元調(diào)解咨詢窗口、設立訴訟導引服務，并設觸摸屏、訴前提示欄、報刊閱覽、休息席等等服務項目。明令禁止分管庭室拉贊助、私設小金庫等違法、違紀行為。一年來，干警無一人違法違紀；第三是政務管理。首先是審判管理。不僅解決了部分疑難案件和一些法律前沿問題，更重要的是在團隊內(nèi)部形成了濃厚的學術氣氛和良好的工作氛圍及良好的風氣。在制度基礎上，營造職業(yè)法官平臺。 其次，堅持“少數(shù)精英法官審判少數(shù)疑難案件”的法官職業(yè)化道路，這對于提高法官及團隊的專業(yè)水準有著極大的促進作用。 首先，通過多元調(diào)解和繁簡分流，使審判業(yè)務庭的案件難度增大，促使民商事法官的自然優(yōu)化。 今年，為了配合轄區(qū)黨委政府做好中 心工作，我積極參加轄區(qū)“四城同創(chuàng)”、棚戶區(qū)改造、重點工程建設涉及的征地拆遷、安置補償、施工損害等引發(fā)的各類矛盾糾紛的調(diào)處工作，今年以來，我參與調(diào)解，成功解決成貴鐵路、隆黃鐵路、鎮(zhèn)畢高速、南部新區(qū)開發(fā)、西環(huán)路開發(fā)、九天慧都龍城房地產(chǎn)開發(fā)等重點工程建設引發(fā)的各類熱點矛盾糾紛 20 余起。同時發(fā)揮院（庭）長監(jiān)督管理作用和審委會、專業(yè)法官會議職能作用。第三，嚴格落實司法責任制。 （二）積極探索和實踐多元化解決糾紛機制 今年以來，我在團隊內(nèi)部嘗試著挖掘潛力，在法院案件逐年上升