【正文】 一定風險的事項，缺乏主動分憂精神，一定要等到領導定調拍板或集體研究，才去進行實際操作。 （二）官僚主義方面 群眾觀念淡薄。到困難群眾家里去，陪同人員比較多，坐不下來，聽不到群眾心里話。 調查研究流于形式。安排部署工作缺乏科學分類指導，部分工作有部署無檢查，難點工作推進力度不大、落實不到位。 工作推進力度不大。學習制度堅持得不好，辦法不多，力不從心，客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多，缺乏持之以恒學習政治理論的精神。 （五）黨風廉政建設和“一崗雙責”責任落實不力。在平時的學習教育活動中，講理論多，講方法少，認識不到位，正面引導多，警示教育少，要求尊重上級、互相補臺多，倡導批評與自我批評的少，要求樹立大局觀念多，強調尊重民意少 ,沒有充分發(fā)揚民主，導致少數(shù)人的意見成為集體決議。比如民主生活會上，班子成員總結工作多，談問題少，批評與自我批評流于形式，往往開成了工作總結會。經常是用批評的方式體現(xiàn)表揚的意圖，用成績掩蓋問題，對存在的問題和缺點，往往是三言兩語，輕描淡寫，或用共性問題代替?zhèn)€性檢討?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下： 一、遵守黨的政治紀律和貫徹落實中央八項規(guī)定方面情況對遵守和執(zhí)行黨的政治紀律，局黨委歷來態(tài)度鮮明，行動高度自覺，始終把嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律視為一切工作的前提，堅決向中央基準看齊，認真貫徹落實黨的路線方針政策，堅持民主 集中制，完善黨委班子和各項工作制度，嚴格執(zhí)行黨內政治生活紀律、黨員民主生活制度和黨風廉政建設責任制。 （一）整改思路 （二）整改措施 （三）建章立制 第四篇：領導班子對照檢查材料 對照檢查材料 黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，局黨委高度重視，充分認識到，堅持和踐行群眾路線，是永葆黨的青春活力和戰(zhàn)斗力的重要傳家寶 ,是解決當前各項現(xiàn)實重大問題的有效途徑，圍繞開展好黨的群眾路線教育實踐活動，局黨委牢牢把握“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，在深入學習教育、提高思想認識的同時，廣泛征求領導班子各方面意見 XXX 條。 緊密結合單位和領導班子實際進行分析。 一、遵守黨的政治紀律情況 （一）貫徹落實情況（簡明扼要） （二）存在差距和不足（具體列舉） 二、貫徹落實中央八項規(guī)定及我省實施辦法情況 （一）貫徹落實情況（簡明扼要） （二）存在差距和不足（具體列舉） 三、學習總書記視察廣東時的重要講話情況 （一 ）貫徹落實情況（簡要總結用講話統(tǒng)一思想、指導各項工作的情況） （二）存在差距和不足（具體列舉） 四、逐項列出“四風”方面存在的突出問題 要求：對“四風”的具體表現(xiàn)要逐一檢查，匯總各方面意見后詳細列舉；對群眾反映和上級點明的突出問題實事求是地作出回應，沒有問題的要進行明示。 第三篇：領導班子對照檢查材料 領導班子對照檢查材料（模板 1） 導語 內容：單位領導班子聽取意見、查擺問題的簡要情況。 工作中，不以一成不變的眼光去定義一個人，待人要公平、公正，不偏袒，不照顧，要善于觀察每個人的優(yōu)點和長處，細化工作職責，合理安排工作，工作落實到人，充分調動所屬人員的工作積極性。 ，要全面準確的了解變更的必要性，第一時間向分管局長和黨組進行匯報，為領導決策提供有力的依據(jù)和充足的時間；進一步明確各級管理人員管理權限，建立健全《現(xiàn)場設計變更、洽商、簽證管理流程》，確保所屬人員在權力面前有法可依，有法必依。 五、整改措施 （一）形式主義方面 1．要努力把學習教育和思想理論武裝擺在第一位，引導黨員、干部牢固樹立宗旨意識、強化群眾觀點。 （三） 享樂主義方面 34 基建辦現(xiàn)有人員結構復雜，借調的人員多，年齡偏大的人員多，知識層次各不相同，從而造成每個人的綜合素質和奮斗目標存在較大差異，但是每個人都有每個人的優(yōu)點和長處，作為領導班子有時候只是主觀的考慮所屬人員的個人情況，片面的以為不講不提不教育便是對其愛護和照顧，沒有能夠積極引導所屬人員樹立正確的人生觀和價值觀，培養(yǎng)強烈的事業(yè)心和責任感，從而充分調動所屬人員的工作積極性。 2．對于干部群眾提出的合理建議，不能夠很好的分析判斷，采納利用。 4．在施工過程中為確保工程質量，追求品牌效應，忽略了資金的合理利用。 “以文件落實文件，以會議落實會議”的現(xiàn)象，在解決工程管理、工程質量等問題上，如目前綜合樓電梯存在的問題和辦公室內風道串煙的問題，沒有深究事情的前因后果，沒有深入分析問題存在的原因，說明在工作落實中有重形式、輕內容，重程序、輕效果，工作作風不夠扎實深入的問題?；顒又形肄k精心計劃，嚴密組織，認真做好學習教 育、聽取意見環(huán)節(jié)工作；堅持開門搞活動，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，并且結合天津局在第一環(huán)節(jié)征求的意見對號入座，認真剖析了“四風”方面突出問題的根源，特別是思想認識根源。 第二篇：基建 辦領導班子對照檢查材料 基建辦領導班子對照檢查材料 圍繞保持黨的先進性和純潔性，在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，是黨的十八大作出的一項重大部署。 工作中，不以一成不變的眼光去定義一個人，待人要公平、公正，不偏袒，不照顧，要善于觀察每個人的優(yōu)點和長處，細化工作職責，合理安排工作，工作落實到人，充分調動所屬人員的工作積極性。 及到的重大功能變更和重大資金投入的變更內容，要全面準確的了解變更的必要性，第一時間向分管局長和黨組進行匯報，為領導決策提供有力的依據(jù)和充足的時間；進一步明確各級管理人員管理權限