員工入職承諾書-文庫吧資料
2025-04-12 01:38本頁面
【正文】 ，其他崗位不予計提】。 以上承諾，系本人真實意愿之反映。 十四、離職時所有辦公用品需上交，如有帶走客戶資源或拉走公司職員，甘愿將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰，并承擔 2千元的處罰金。 十二、不 找客戶借錢要紅包，一切金錢來往。如擅自離職，甘愿將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰。如確需當面反映時，保證在工作結束后進行。 八、在工作時間內必須穿戴公司提供的工作證，并保證衣著整潔；中途辭職，所發(fā)放的用品需要上交，若遺失，則按價賠償 。 六、自覺維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物，對與本人發(fā)生的相關業(yè)務經(jīng)費，愿意接受公司的調查和處理。 四、任職期間，不在外兼職，并嚴格遵守公司規(guī)定的作息時間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。 二、本人已與原工作單位解除勞務關系，無勞資或經(jīng)濟糾紛等相關事宜，無任何競業(yè)限制約定，若出現(xiàn)原單位追究我本人相關責任，均與公司無任何關系，給公司帶來的損失，將由我本人承擔。 以上承諾，系本人真實意愿之反映。如擅自離職，甘愿將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰。如確需當面反映時，保證在工作結束后進行。 七、在工作時間內必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品，并保證整潔；中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價賠償。 五、自覺維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物，對與本人發(fā)生的相關業(yè)務經(jīng)費，愿意接受公司的調查和處理。 三、任職期間，不在外兼職，并嚴格遵守公司規(guī)定的作息時間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。 員工： 店方： 年 月 日 第二篇：員工入職承諾書 員工入職承諾書 本人，于年月日入職，在公司 /部門任職崗位，為明確本人在工作期間之責任和職業(yè)道德，我愿向公司做出以下承諾： 一、本人在入職時保證個人資料、相關證件真實有效，并已與原工作單位解除勞務關系，無勞資或經(jīng)濟糾紛等相關事宜，若出現(xiàn)原單位追究我本人相關責任，均與公司無任何關系，給公司帶來的損失，將由我本人承擔。本人特簽字證明并遵守。 經(jīng)理分派的臨時工作。①保安 ，店內小型維修，協(xié)查員工帶包，每天晚上店內收市水電關閉，門外衛(wèi)生，花木清理維護。 ，離職當月底薪以 1500 元結算，無提成及其他補貼，如不按離職流程辦理，自動離職，傳播負能量，則扣除全部薪金。 員工入職承諾書補充說明： ，十五天以內離職，按每天 30 元結算；十五日至三十日以內離職，按每天 50元結算。 入職期間，員工打架、拉幫結派、拾遺不交、偷盜等行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即開除，扣除全部薪金。 3：酒店無償提供員工食宿，員工下班以后離開宿舍或上下班途中偏離正常上班行駛路線，出現(xiàn)意外與店方無關。 入職日期年月日
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