20xx年基層醫(yī)生業(yè)務工作總結報告-文庫吧資料
2025-04-10 21:56本頁面
【正文】 認真分析今年工作，仔細查找問題，研究解決辦法，為使明年的“千名醫(yī)生下基層”工作開展的更加扎實有效打下良好的基礎。 三是提早準備，為明年開展“千名醫(yī)生下基層”工作打下基礎?！扒t(yī)生下基層”工作開展以來，各級衛(wèi)生行政部門、支援單位和受援單位都積累了大量的、寶貴的工作經驗，要通過這次工作總結，認真歸納和整理，總結經驗，以便將好的做法向全市推廣。同時，主動關心他們的工作、學習和生活，讓他們安心基層工作，使他 們能夠順利完成支援基層的工作任務。 三、下一步工作打算 一是進一步加強對“千名醫(yī)生下基層”工作的管理 ,使該項工作穩(wěn)步向前推進。 四是通過 實踐證明，“千名醫(yī)生下基層”工作取得的成效，是全市各級領導關心、重視和社會各界大力支持的結果 。 三是通過大醫(yī)院的對口支援和醫(yī)生的下派，有效地發(fā)揮了城市醫(yī)務人員在基層的作用，城市醫(yī)務人員的言傳身教極大地促進了基層醫(yī)務人員的學習熱情，提高了基層醫(yī)務人員的技術水平 。 二、“千名醫(yī)生下基層”工作體會 一是通過把“千名醫(yī)生下基層”與“對口支援”工作有機的結合在一起開展，建立了一個大醫(yī)院與基層醫(yī)療機構合作的平臺，使大醫(yī)院下派的醫(yī)務人員成為雙方長期業(yè)務來往的關系紐帶，形成了 一個“雙贏”的局面，有力地推動了“千名醫(yī)生下基層”活動的持續(xù)開展。通過開展“千名醫(yī)生下基層”工作為基層醫(yī)務人員提供了到大醫(yī)院免費進修學習機會，并建立了“雙向轉診”和“隨時會診”制度，為基層留下了一只“不走的醫(yī)療隊”。協(xié)議明確師徒雙方做到“六個一”：既制定一項詳細的帶教計劃，確立一項與導師專長相關的帶教主攻方向，建立一套師徒相互了解、相互促進的談心制度，撰寫一篇有價值的專業(yè)論文，一篇帶教心得體會，一篇帶教工作總結。 二是采取多種形式提高基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的管理水平。 一是對下派人員一律實行業(yè)績考核目標管理?！皩谥г焙汀扒t(yī)生下基層”活動，使城市醫(yī)務人員得到了培養(yǎng)和鍛煉，提高了他們?yōu)槿嗣穹盏恼嗡刭|和職業(yè)道德。 我市大型醫(yī)療機構的醫(yī)務人員通過“對口支援”和“千名醫(yī)生下基層”活動，走進了社區(qū)和鄉(xiāng)村，了解了基層衛(wèi)生狀況和老百姓的衛(wèi)生需求。通過開展“千名醫(yī)生下基層”工作，城市社區(qū)衛(wèi)生服務機構和農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有機會和大醫(yī)院的專家零距離的交流，醫(yī)療技術水平有了明顯的提高。協(xié)和醫(yī)院下派專家指導社區(qū)衛(wèi)生服務中心的醫(yī)生收治慢性心衰病人，取得了較好的療效 。市一醫(yī)院無償援助每個衛(wèi)生院價值 6 萬元的急需醫(yī)療器械、藥品和汽油發(fā)電機，幫助基層衛(wèi)生院改善硬件設施條件 。 這次受援單位普遍存在硬件設施差、技術水平落后、人員素質不齊的問題。市三醫(yī)院根據(jù)這種情況，專門派出一名經驗豐富、技術過硬的檢驗科主治醫(yī)師駐點支援法泗衛(wèi)生院開展臨床檢驗工作，并且指導基層檢驗醫(yī)師操作新的儀器設備 開展新技術、新業(yè)務，受到基層衛(wèi)生院和群眾的稱贊。他們下到基層后，運用自己的專業(yè)技能幫助基層開展了各項新業(yè)務、新技術。有臨床醫(yī)生、技師、護士 。 幫助基層開展新業(yè)務、新技術。有的則采取發(fā)放愛心卡的形式，為出行不便的病人上門 送醫(yī)送藥。 “千名醫(yī)生下基層”啟動后，各單位在下派醫(yī)生之前或之后，主動在當?shù)亻_展豐富多彩的義診、咨詢活動，發(fā)放宣傳資料，解答提出的問題，傳播婦兒保健知識，宣教法律法規(guī)常識，宣傳“千名醫(yī)生下基層”的目的，為群眾排憂解難，把黨和政府的關懷送到群眾中去。實際下派的醫(yī)務人員有 530 名，其中副主任醫(yī)師以上的有 117 名，掛點醫(yī)務人員 135 名，駐點醫(yī)務人員 395名，有 263名醫(yī)務人員下到 6 個遠城區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。三是支援醫(yī)院或下派的醫(yī)務人員，每兩個月要在對口支援的社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展一次義診咨詢活動。要求下派的醫(yī)務人員除完成日常的支援任務外，還應做到“三個一”：一是每個月要輪流進行一次專業(yè)知識的專題講座 。 開展培訓，啟動工作。 所有的支援單位非常重視這項工作，認真選派符合條件，政治素質好，有較 強事業(yè)心和責任感，身體健康的醫(yī)務人員，并積極與受援單位聯(lián)系，主動上門調研，有針對性地選派對口支援的醫(yī)務人員到基層幫助工作。三是指導基層醫(yī)療衛(wèi)生機構加強行政管理工作 。 “對口支援”和“千名醫(yī)生下基層”工作實施方案明確了工作任務：一是指導基層醫(yī)療衛(wèi)生機構開展預防、醫(yī)療、保健、康復、健康教育和計劃生育技術服務工作，并直接深入社區(qū)和鄉(xiāng)村開展醫(yī)療防疫工作 。全市二級以上醫(yī)療機構中的 82 家支援單位，認真落實市、區(qū)衛(wèi)生行政部門的“千名醫(yī)生下基層”實施方案，制訂了詳細的“對口支援”和下派醫(yī)務人員的計劃。為扎扎實實開展好“ 千名醫(yī)生下基層”工作，市衛(wèi)生局還專門從直屬單位選派了14 名優(yōu)秀青年干部，作為“聯(lián)絡員” 派到各區(qū)衛(wèi)生局參與和督導各項工作的落實。 第三篇：醫(yī)生下基層工作總結 半年下派工作經驗交流 (市衛(wèi)生局 )根據(jù)《市委、市政府關于組織萬名干部到基層幫助工作的通知》
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