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掛職干部年度考核個人工作總結(jié)-文庫吧資料

2025-04-06 09:29本頁面
  

【正文】 過學習這些政策法規(guī),可以更準確的找到開展招引工作的切入點,提升了自己的工作效率。二是學習了西海岸新區(qū)科學發(fā)展考核意見,熟悉了解西海岸新區(qū)的工作機制,為今后的學習工作指明了方向,同時也為自己掛職結(jié)束后的工作提供了寶貴的經(jīng)驗。 二珍惜機會,加強學習 一是學習了黨的十九大精神,增強了自己的政治理論素養(yǎng),更加明確了自己今后工作的前進方向。讓掛職干部既開拓了眼界,又增長了才干,同時每個掛職干部的掛職崗位又與每個人的工作經(jīng)歷、原工作單位工作有著很高的契合度,不僅保證了與原有工作的銜接而且還強化了掛職鍛煉的深入。 掛職干部個人總結(jié) 時間飛逝,不覺間我來到這里掛職鍛煉至今已有六個多月時間,在這段時間里,我抱著努力學習,拓寬視野,不斷提高自身修養(yǎng)和處理解決各方面問題能力的態(tài)度,始終珍惜機遇,自覺學習,刻苦鍛煉,進一步磨煉了自己的意志,增長了知識和經(jīng)驗,歸納起來,有以下幾點體會: 一為掛職干部歷練成長搭建了良好的平臺 青島統(tǒng)戰(zhàn)部、西海岸統(tǒng)戰(zhàn)部為掛職干部營造了良好的掛職環(huán)境,可以用“用 心”和“細心”來體現(xiàn)。今后我要以更新的理念、更寬的視野、更好的方法和更加昂揚的斗志投身于工作中去。解放了思想,更新了觀念, 開拓了視野,豐富了知識,增強發(fā)展意識、服務(wù)意識。我感覺這種做法值得我們借鑒。把注重民生,解決群眾實際問 題作為群眾工作的出發(fā)點和落腳點,著力推行“一線工作法”,在全區(qū)率先開展了“入戶拉家?!被顒樱?guī)定每周六為機關(guān)干部入戶訪談日,鄉(xiāng)村兩級干部走進群眾,察民情,體民意,解民憂,拉近魚水關(guān)系,為保穩(wěn)定、促和諧奠定了堅實基礎(chǔ)。我參與了此項活動,親眼目睹了豐南區(qū)的建設(shè),城中村的拆遷改造、青年路的擴建 、 800 畝惠豐湖和五星級賓館的建成、唐津運河的開發(fā)、唐人街的建設(shè)、大劇院的竣工,在較短的時間內(nèi)豐南發(fā)生了巨大的變化,尤其是建設(shè)惠豐湖 5A 級景區(qū),打造豐南人自己的旅游品牌,對我感受頗深,假如張北充分利用我們的資源和區(qū)位優(yōu)勢,逐步做強我們的旅游業(yè),一定會拉動張北經(jīng)濟社會的繁榮發(fā)展。通過民主生活會、經(jīng)驗交流會和警示教育會等形式,全方位、多層次培訓(xùn)教育村干部。制定出臺《關(guān)于村級干部業(yè)績考核的暫行規(guī)定》,從經(jīng)濟建設(shè)、黨建工作、社會民生和穩(wěn)定工作等方面對村干部進行嚴格考核。以創(chuàng)建“五好”基層黨組織為目標,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為 載體,堅持自愿合作的原則,村企共謀發(fā)展思路、共辦社會事業(yè)、共促農(nóng)民就業(yè),通過開展各種幫扶,達到互利共贏的目的,加強了企業(yè)黨建,促進了村企和諧,維護了社會穩(wěn)定。 (四)基層黨建顯特色。 XX鄉(xiāng)信訪工作做的很出色,他們以“老案歸零,新案隨清”為目標,做到小事不出村,大事不出鄉(xiāng)。完善領(lǐng)導(dǎo)包案責任制和群防群治網(wǎng)絡(luò)體系,發(fā)揮基層組織的作用,管理信訪工作,教育村干部依法行政;建立重大決策黨員、村民代表風險評估機制;發(fā)揮黨員、村民代表廣泛聯(lián)系群眾作用,通過建言獻策進行民主決策,減少各類矛盾的發(fā)生;發(fā)揮信訪工作志愿者作用,解決群眾問題。在軟環(huán)境建設(shè)上狠下功夫,提高優(yōu)化行政服務(wù)質(zhì)量和水平,提高政府效能,進一步營造優(yōu)質(zhì)、高效、寬松的發(fā)展環(huán)境。我們張北地區(qū)要實現(xiàn)大發(fā)展、 大跨越,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念。計劃投資 億元的唐山市亞輝機械制造有限公司機加工項目已于今年 3 月份在工業(yè)區(qū)開始動工,達產(chǎn)后,可實現(xiàn)銷售收入 5600 萬元,利稅 1660 萬??偼顿Y 億元的唐山潔城能源有限 公司生活垃圾發(fā)電項目,正在加緊安裝發(fā)電設(shè)備, 9 月份投入生產(chǎn),年對外供電量為 億度,成為唐山市最大的垃圾發(fā)電項目。積極為企業(yè)發(fā)展做好服務(wù)。由此我想到,張北地區(qū)畜牧業(yè)養(yǎng)殖業(yè)近幾年正在逐步發(fā)展壯大,我們可以進一步以蔬菜、畜牧產(chǎn)業(yè)為重點,不斷深化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,形成規(guī)模產(chǎn)業(yè)。有力推進特色產(chǎn)業(yè)建設(shè)步伐。通過訂單方式加大與北京華都肉雞公司的合作力度,投資 1000 萬元建成豐慶肉雞和新啟農(nóng)牧兩個合同雞養(yǎng)殖項目,年出欄 180 萬只,效益達 600 萬元 ,有效帶動了周邊養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展。 (一)特色產(chǎn)業(yè)呈規(guī)模。 XX鄉(xiāng)轄 9 個行政村,人口 萬,黨員 670 名, 14 個黨支部。 二、調(diào)研比較,掛職鍛煉工作得到新啟迪。三是堅持參加機關(guān)干部學習日的學習活動。 不斷加深對黨性、黨風、黨紀的學習和鍛煉,進一步增強政治敏銳性和大局觀念,不斷加強宗旨意識、公仆意識、紀律意識和責任意識。每個月都參加領(lǐng)導(dǎo)班子集中學習,和領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起學習討論上級決策部署及有關(guān)文件精神,不斷用新理論新知識武裝頭腦。學習區(qū)委有關(guān)政策、文件精神,較好的把握工作重點;學習該鄉(xiāng)所指定出臺的《入戶拉家?;顒拥膶嵤┓桨浮?、《村企聯(lián)建活動實施方案》、《季評十佳實施方案》和《關(guān)于村級干部業(yè)績考核的暫行規(guī)定》等,從中領(lǐng)會工作方法、步驟,借鑒好的經(jīng)驗和做法。 電信工程公司員工考核個人工作總結(jié) 幼兒園考核個人總結(jié) 醫(yī)院考核個人自我總結(jié) 2021年小學教師考核個人總結(jié)范文 事業(yè)單位考核個人工作總結(jié)范文 2021考核個人自我總結(jié) 會計考核個人自我總結(jié) 小學教師考核個人自我總結(jié)范文 英語教師考核個人總結(jié) 校長考核個人總結(jié)范文 第三篇:掛職干部個人工作總結(jié) 選派鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職干部個人工作總結(jié) 按照組織的按排,我于 2021 年 6 月到 9 月到 XX鄉(xiāng)掛任黨委副書記,掛職以來我時刻牢記組織和領(lǐng)導(dǎo)的重任,在區(qū)和 XX 鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下和大力支持下,深入學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的十七大五中全會精神,積極踐行科學發(fā)展觀,積極進取、扎實工作,在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、做好群眾工作、加強基層組織建設(shè)等方面,協(xié)助該鄉(xiāng)做了大量工作,思想和作風得到了歷練,素質(zhì)和能力得到了提升,受益匪淺,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。在與六汪鎮(zhèn)干部群眾朝夕相處中,增進了理解,建立了友誼,并從他們身上學到了許多開 展基層工作的有效方法。此外,我還參與并完成了青島市委組織、市政府法制辦承辦的《我市行政審批制度改革對經(jīng)濟社會發(fā)展的影響》這一重要課題研究報告的起草工作。與全國同類城市相比,目前我市為保留行政審批事項較少的城市之一。保留市級行政許可事項 109 項 (274 個分項 ),削減調(diào)整幅度達 70%。盡管時間緊,任務(wù)重,但由于我很好地學習借鑒了六汪鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)班子自強不息的發(fā)展意識、永遠向前的進取精神、求真務(wù)實的工作作風、開拓創(chuàng)新的工作方法,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和幫助下,較短的時間內(nèi)圓滿完成了各項工作任務(wù),獲得了青島市委市政府的充分肯定。這項工作是青島市上上下下都很關(guān)注的重點 工作,對于繼續(xù)深化我市行政審批制度改革、優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境具有非常重要的意義。 四、注重權(quán)衡,處理好掛職單位和原單位的工作。二是,充分發(fā)揮綜合部門優(yōu)勢,積極協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利等相關(guān)部門與貧困村對接,想法設(shè)法對困難群眾進行幫扶,為困難群眾解決生產(chǎn)生活上的燃眉之急,目前各項工作正在進行中。 (三 )幫扶工作有了新進展。二是,協(xié)調(diào)市委市政府計算機中心派出技術(shù)人員,改進了鎮(zhèn)招商引資網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)。一是,積極協(xié)調(diào)旅游、農(nóng)業(yè)、林業(yè)等部門,爭取申報成功 12 個環(huán)境等方面的品牌,目前此項工作仍在進展中。(二 )招商工作有了新加強。重點培養(yǎng)農(nóng)村法制工作骨干,特別是農(nóng)村“兩委會”干部和黨團員成為學法用法的帶頭人。利用所在部門法制專業(yè)優(yōu)勢,組建了專門普法隊伍,開展了農(nóng)民的普法教育,加強了普法滲透服務(wù)民生,解決民憂問 題普惠民生。對婚姻、家庭、鄰里等常見性的民事糾紛 做到了及時疏導(dǎo)和化解。一是,組織開展矛盾糾紛排查化解工作。 (一 )穩(wěn)定工作有了新突破。為此,我全力配合鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子,主動領(lǐng)任務(wù)、出點子、挑擔子,持走進民生、貼近民眾、關(guān)注民情、解決民憂的工作主線,協(xié)調(diào)所在部門發(fā)揮職能優(yōu)勢、信息優(yōu)勢、人才優(yōu)勢,幫助六汪鎮(zhèn)破解發(fā)展難題,為促進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展盡到了力量。我了解到,六汪鎮(zhèn)位于膠南市西北部,總面積平方公里,地理位置優(yōu)越,交通便利,是一個傳統(tǒng)的農(nóng)林業(yè)大鎮(zhèn),多次獲得膠南市“農(nóng)業(yè)建設(shè)先進單位”、“林業(yè)生產(chǎn)先進單位”等榮譽稱號。作為我們,就要把掛職當任職,想基層之所想,急基層之所急,與鎮(zhèn)村廣大干部群眾一道,積極投身到社會主義新農(nóng)村建設(shè)當中。 這次干部掛職鍛煉工作,是青島市委市政府貫徹落實科學發(fā)展觀、推動“環(huán)灣保護、擁 灣發(fā)展”戰(zhàn)略目標實現(xiàn)、促進基層發(fā)展、加強干部隊伍建設(shè)的一項重要舉措,對于推動我市實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展具有重大意義。通過堅持不懈地學習,自己的政治素養(yǎng)和理論水平得到了新的提高,抓工作的思路
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