【正文】 在延長集團的商洛項目上進行投標(biāo)，并中標(biāo)。 ，積極開拓新業(yè)務(wù)，提高公司盈利水平。在 XX 年我們狠抓管理，依據(jù)總公司依法治企活動的要求，制定并完善了一系列的制度。一年來，認真執(zhí)行集團公司和公司安排的各種工作和任務(wù)，團結(jié)同志，穩(wěn)定隊伍，在經(jīng)濟發(fā)展和職工隊伍穩(wěn)定方面作出了一定成績。 一、思想方面 一年來，我注重加強學(xué)習(xí)，堅持用“ xxxx”重要思想和 黨的各種會議、決議的精神武裝頭腦，指導(dǎo)工作。獲批湖南省青年骨干教師培養(yǎng)對象，立項省教研課題 1 項，發(fā)表論文 1篇，指導(dǎo)的一名學(xué)生獲 XX 年“外研社杯”全國英語寫作大賽湖南賽區(qū)二等獎。本人共撰寫新聞稿件 4 篇。 及時更新學(xué)院頁內(nèi)容，加強絡(luò)宣傳。 英語第二課堂活動有聲有色。圍繞師德師風(fēng)建設(shè)開展多種形式的座談會，多渠道接觸師生，了解老師的授課和學(xué)生的學(xué)習(xí)生活情況，架起師生溝通的橋梁，并盡可能的為他們解決實際問題。積極響應(yīng)學(xué)校加強師德師 風(fēng)建設(shè)，樹立良好教學(xué)教風(fēng)的口號，多舉措促進師德師風(fēng)和建立良好教風(fēng)。這也是我校教師在湖南省高校教師課堂競賽中首次獲得一等獎，為學(xué)校和學(xué)院贏得了榮譽。通過校內(nèi)選拔，胡玢、陳英紅、羅曉語、章明蕾四位老師進入復(fù)賽。 1）認真組織，精心準(zhǔn)備，獲得學(xué)校首個省高校教師課堂教學(xué)競賽一等獎。組織院教學(xué)督導(dǎo)組成員隨堂集中聽課 46 人次；完成了 4 項專項檢查并督促教研室對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改；配合教務(wù)處，組織完成了各學(xué)期的期中教學(xué)檢查和 XX年教學(xué)工作目標(biāo)考核工作。鼓勵教研室開展集體備課和教學(xué)觀摩活動，營造了良好的教學(xué)研討氛圍，促進教師的相互交流。 2）重視“卓越計劃”英語教學(xué)的改革和實施。 1)認真組織教師申報教育質(zhì)量工程和教研教改項目。 5）認真細致完成了院部間交叉工作量的核算工作。 4）積極探索英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式的改革，通過認真研討，修訂了 XX 級英語專業(yè)人才培養(yǎng)計劃和 XX 級商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)計劃。 3）做好研究生英語教學(xué)管 理工作。 2）嚴(yán)格、規(guī)范考務(wù)工作。 1）認真落實教學(xué)計劃的實施，安排好每學(xué)期的教學(xué)任務(wù)和進度， 做好授課計劃、教案、講稿、試卷等方面的規(guī)范化管理，教學(xué)資料的收集、整理和歸檔。 教學(xué)常規(guī)規(guī)范有序。 在廉政方面，我堅持公平、公開、公正的原則，嚴(yán)格執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)有關(guān)規(guī)定，認真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格程序辦事，沒有任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象和行為。通過參加教育實踐活動、撰寫心得體會，我進一 步加強了黨性修養(yǎng)，錘煉了工作作風(fēng)?，F(xiàn)將一年來的主要工作匯報如下： 一、思想政治表現(xiàn)和勤政廉政情況 作為一名共產(chǎn)黨員能以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，遵守黨紀(jì)國法，遵守學(xué)校的規(guī)章制度。 總之，我雖然在一年來的工作中取得了一定的成績，但距離組織的要求還不夠，仍然存在一些不足，在今后的工作中，我一定克服不足，發(fā)揚成績，為學(xué)報編輯處的工作做出新的貢獻。 ，采取措施，吸 引國內(nèi)外名校專家教授的優(yōu)秀稿件。 六、今后努力的方向 ，依靠學(xué)校的學(xué)科優(yōu)勢和學(xué)術(shù)優(yōu)勢，及時展示學(xué)校的教學(xué)科研成果和辦學(xué)成績。 ，工作方式和領(lǐng)導(dǎo)方式有待于改進。 、團結(jié)協(xié)作的精神，勇于開展批評與自我批評，使大家既是同事又是朋友，營造了一個和諧、舒心的工作環(huán)境，提高了工作效率。學(xué) 報的作者層次都有了較大的提高，基金文章刊載率比往年也有較大提高。學(xué)報的轉(zhuǎn)載率不斷提高，差錯率逐漸下降，學(xué)報的校對質(zhì)量均保持優(yōu)級水平。 XX 年繼續(xù)選派人員參加不同層次的崗位培訓(xùn)，進一步提高了編輯人員的政策水平和理論水平。再是盡其所能做好學(xué)校的分管工作：具體而言，在全年的學(xué)報辦刊過程中我們做到了以下幾點： ，及時反映前沿學(xué)術(shù)動態(tài)。備教輔改落實到位，做到了超前備課，作業(yè)全批全改。 四、工作情況 首先 ,教好任教的課程，學(xué)校的一切工作都是為了學(xué)生的教育而開展。 堅持原則，對發(fā)現(xiàn)或接到舉報且調(diào)查屬實的職工違紀(jì)違規(guī)行為絕不姑息，一律按有關(guān)紀(jì)律和規(guī)定進行處理，同時以此教育全體員工借鑒自警。今后在牢固樹立理想信念、保持共產(chǎn)黨員先進性上還需繼續(xù)努力。 慎獨自律，防微杜漸。 強化教育，管好隊伍。定 期主持召開民主生活會，成員之間坦誠相見，認真開展批評與自 我批評。 將單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)分解到人，建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任報告制度、檢查考核制度和責(zé)任追究制度以及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的相關(guān)制度。始終保持清醒的頭腦，不斷提高自己的觀察力及政治敏銳性?，F(xiàn)將一年來本人的思想、政治、學(xué)習(xí)、工作、組織紀(jì)律和廉政建設(shè)等情況向組織匯報如下： 一、思想政治情況 本人思想純潔、政治立場堅定，任何時期都同黨中央保持高度一致。充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用，增強凝聚力，使領(lǐng)導(dǎo)班子真正成為學(xué)習(xí)、團結(jié)、創(chuàng)新、廉潔的好班子。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定，規(guī)范權(quán)力運行監(jiān)控機制，落實“三重一大”決策程序 。落實民主集中制原則，敢于開展批評與自我批評，能夠聽取群眾意見，防止獨斷專行 。 同時，也希望集團黨委繼續(xù)開展以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié) 協(xié)助好、作風(fēng)形象好”為主要內(nèi)容的四好班子創(chuàng)建活動。 希望各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事繼續(xù)給予指導(dǎo)和監(jiān)督。六是提升自覺接受監(jiān)督的能力。善于見微知著，果斷處置，化解矛盾。特別要做好煤炭貿(mào)易部的資金運作控制，發(fā)揮各職能部門的 監(jiān)督制約作用，把風(fēng)險降低到最低限度?？茖W(xué)預(yù)測和超前準(zhǔn)備，化風(fēng)險為機遇，化被動為主動。對各級管理人員放手放權(quán)，充分調(diào)動并激發(fā)全體員工的工作積極性。破解工作中的難點。二是要提升開拓創(chuàng)新能力。善于運用辨證法認識和處理 問題，既統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃，又突出重點，協(xié)調(diào)發(fā)展。 二是運用科學(xué)發(fā)展觀理論，提升六個方面能力。四要加強紀(jì)律修養(yǎng)，增強紀(jì)律觀念，確保政令暢通 。二要加強政治修養(yǎng)，增強政治信念的堅定性，政治立場的原則性 。 四、下一步打算 一是加強五個方面修養(yǎng)，提高自身綜合素質(zhì)。沒有按照規(guī)章制度規(guī)范管理，嚴(yán)格管理。 五是管理工作抓的不緊。 四是自律意識不夠。怕冒風(fēng)險，怕?lián)?zé)任。 三是創(chuàng)新意識不強。工作中說的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。對學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論和國企領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)遵守的法律法規(guī)學(xué)習(xí)重要性認識不足，學(xué)習(xí)靜不下心，業(yè)余時間坐不下來，對有關(guān)理論問題只限于一知半解，缺乏學(xué)習(xí)的刻苦性和執(zhí)著性。根據(jù)預(yù)算指標(biāo)，控制各項開支，節(jié)約各種費用，盡可能做到少花錢多辦事，精打細算，堅持過緊日子。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)營活動中注重依法決策、依法管理，近幾年，集團公司系統(tǒng)沒有發(fā)生大的法律糾紛案件。 四是抓好六個重要環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的法律風(fēng)險防控。其次是強化依法經(jīng)營管理，提高規(guī)范權(quán)力行使和履行義務(wù)的能力 。 三是強化風(fēng)險意識，提高風(fēng)險防范能力。公司聘請了二名專職律師作為常年法律顧問。 集團法制建設(shè)工作 一是聯(lián)系企業(yè)實際，抓好法律知識學(xué)習(xí)。在集團公司吳董、關(guān)總的直接領(lǐng)導(dǎo)和南方煤炭公司張總的具體操作下，貿(mào)易部積極配合，保障資金到位，合作各方相互支持，相互理解，積極溝通，經(jīng)營情況基本正常，但由于市場大環(huán)境的影響，五月份以來一直沒有完成計劃指標(biāo)，截止到九月底，完成銷售量 噸，銷售額 萬元，稅后凈利 萬元，占全年計劃指標(biāo)的 %。公司自 XX 年啟動四年來，堅持規(guī)范管理，節(jié)能降耗，精打細算，不僅彌補了公司啟動前 10余萬元的虧損，還為公司年年增效。 公司目前已經(jīng)超額完成了各項經(jīng)濟指標(biāo)。公司精減機構(gòu)，壓縮人員，減少大樓燈泡數(shù)量，調(diào)濟用電差價，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降 6萬多元。公司圍繞以服務(wù)求生存、以貢獻求支持的經(jīng)營理念，倡導(dǎo)文明禮貌的貼心管家服務(wù)，確保水電正常供應(yīng)，電梯正常運行、環(huán)境干凈 衛(wèi)生、小區(qū)安全文明，受到了全體業(yè)主和業(yè)務(wù)主管部門的一致好評。注重事前、事中、事后的檢查、加強監(jiān)督和考評，注重員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司整體形象。 物業(yè)公司經(jīng)營管理 一是落實規(guī)章制度，強化內(nèi)部管理。其中有二家通過銀行進行委托貸款，完善了資產(chǎn)抵押手續(xù)，做到風(fēng)險可控、效 益可觀。 二是積極抓好投資項目的收尾工作。截止到九月底，已實現(xiàn)收入 萬元，利潤總額 萬元，完成任務(wù) 318 萬元的 %。重點抓了裙樓商場由武商變更為工貿(mào)租賃后的協(xié)調(diào)工作，理順了關(guān)系，提高了服務(wù)保障 。報告完畢，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的工作多提寶貴意見 第三篇：國企領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告 在國資委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門的指導(dǎo)下，按照集團公司黨委、董事會的分工和要求，在 XX 年的工作中，我認真對待分管的各項工作，注重有關(guān)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)管理，較好地完成了各項任務(wù)，在工作中能夠按照《廉潔從業(yè)規(guī)定》的要求，自覺遵守有關(guān)規(guī)章制度，接受組織和群眾的監(jiān)督。 0 月份以后先后擔(dān)任 0000 臨時負責(zé)人， 3 個月以來主要進行了以下幾個方面的工作， 一是高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變，過去被動接受任務(wù)到現(xiàn)在主動布置工作任務(wù)，緊跟分公司的各項工作步驟，迅速的完成了服務(wù)區(qū)各項規(guī)章制度的建設(shè)，首先規(guī)范了服務(wù)區(qū)的管理模式，明確了管理目標(biāo)，目前 0000 在集團的兩次季度考核中均各項內(nèi)業(yè)資料齊全規(guī)范； 二是對招聘的勞務(wù)派遣人員進行了嚴(yán)格規(guī)范的內(nèi)部管理，勞務(wù)派遣人員年齡、學(xué)歷參差不齊，為了加強紀(jì)律約束，制定了嚴(yán)格的考核制度，以嚴(yán)格的考核為抓手，在執(zhí)行制度上堅持 人人平等、獎懲分明，這三個月，服務(wù)區(qū)內(nèi)度的稽查小組突擊檢查 12 次，通報違反《服務(wù)區(qū)考核管理制度》者 10 余人，對違規(guī)違紀(jì)的員工絕不手軟，該罰款的罰款，該清退的清退，抑制了違紀(jì)歪風(fēng)，為廣大員工筑起了警戒臺，并且也涌現(xiàn)出數(shù)名優(yōu)秀