20xx深化“三個以案”專題組織生活會,個人檢視剖析材料2篇-文庫吧資料
2025-03-17 12:31本頁面
【正文】 按部就班，開展工作缺乏針對性、創(chuàng)造性。感到只要盡心竭力把交辦的事完成 好就行了，有時既使有些問題看不過眼，也沒有及時指出來，全把它當(dāng)作錘煉自已的忍耐力，開闊胸襟的有效辦法，從而產(chǎn)生 “ 多一事不如少一事 ” 的心理，滿足于交給什么干什么，很少積極主動地去爭取任務(wù)。主動研究分管工作推進的方法措施不多，有時把工作推進慢、工作不落實，歸于剛改革、需要適應(yīng)等外部因素，沒有從自身找原因，在實現(xiàn)工作全面進步、全面過硬上做的還不夠。主要有 “ 四個不足 ” ：一是進取心還有不足。平時黨性修養(yǎng)錘煉不夠，致使自己黨員意識不強，表率作用不好，尤其在防范滲透、抵御侵 蝕方面存在薄弱環(huán)節(jié)，缺少見微知著的政治警覺，缺少維護權(quán)威的政治站位，根源是在憂黨護黨上責(zé)任意識不強、勇于擔(dān)當(dāng)不夠。對社會上、網(wǎng)絡(luò)上流傳的小道消息、坊間傳言和灰色段子，雖然自己能做到不傳不信，但也沒有堅決批駁抵制。二是思想敏銳還有差距。主要存在 “ 三個差距 ” ：一是理論鑄魂還有差距。無論官有多大，身居何位，都要以堅強的黨性立身立德、立言立行，遵守社會公德、勤修人品官德，培養(yǎng)家庭美德，成為社會道德先行者，成為群眾追隨好干部，成為家庭和美受益者。四是永修表里如一的道德修養(yǎng)。 ☆ 、 ☆☆ 案件的一個鮮明特點就是把個人凌駕組織之上，踏制度紅線如平地，擅權(quán)妄為，最終身敗名裂。這警示我們，心中無紀(jì)律，做事無底線，必須始終強化紀(jì)律意識和規(guī)矩意識，把守紀(jì)律守規(guī)矩落實到具體行動中。二是要永樹不差毫厘的紀(jì)律觀念。 ☆ 、 ☆ 等對黨不忠、當(dāng) “ 兩面人 ” ，信念缺失是根本原因。我感到，需要汲取警醒的主要有四條：一是要永鑄堅定正確的理想信念。下面， 我對照 “ 四聯(lián)四增 ” 要求，從思想、工作、管理和作風(fēng)四個方面作個檢視剖析。時刻牢記總書記 “ 明大德、守公德、嚴(yán)私德 ” 的要求，堅持清白做人、公道處事、 正直為官，牢固樹立靠品德立身、靠素質(zhì)干事、靠政績進步的鮮明導(dǎo)向，時時刻刻自覺地接受群眾的監(jiān)督；堅持依法辦事、秉公用權(quán)、勤儉持家、厲行節(jié)約，確保各項建設(shè)經(jīng)得起時間、經(jīng)得起群眾、經(jīng)得起歷史的檢驗和考驗；堅持正己風(fēng)、嚴(yán)家風(fēng)、樹新風(fēng)，管好自己、管好家人、管好身邊的人，決不讓貪腐破戒之門從自己打開、從親屬突破，牢牢守住清正廉潔的人生防線。在抓基層打基礎(chǔ)上求實，始終重心向下，多做打基礎(chǔ)、蓄底氣、利長遠(yuǎn)的工作；在依法辦事上求實，下發(fā)指示文電、部署工作，嚴(yán)格依據(jù)政策規(guī)定，不隨意制定 “ 土政策 ” ；抓工作落實，應(yīng)當(dāng)堅持按級負(fù)責(zé)，不搞政出多門；檢查評估工作，應(yīng)當(dāng)以一把尺子論長短，不能隨意抬高或降低標(biāo)準(zhǔn)，不搞華而不實的東西；在崗位盡責(zé)上求實，始終以夙夜在公、寢食難安的精神把落實抓到位、責(zé)任盡到位、工作干到位。始終以平常心對待名利，保持良好的心態(tài)，以積極的進取心對待事業(yè)，努力在本職崗位上爭創(chuàng)一流成績；始終保持昂揚干勁，積極主動作為，不浮躁、不偷懶、不混日子，把心思和精力用在工作上，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率地完成好各項工作；始終盯住制約改革發(fā)展的難題矛盾，勇于解放思想、更新觀念，敢于嘗試，主動研究攻關(guān)，在破難解難中提升工作效能；始終堅持以身作則、親力親為，把重難點問題搞明白，把解決問題的措施辦法搞具體，把監(jiān)督落實的舉措抓落地，確保各項工作在末端 落實。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話及指示批示精神，堅持融入思想、進入工作，通過強有力的理論武裝占領(lǐng)思想陣地，筑牢思想防線；時刻牢記習(xí)總書記 “ 政治上站得穩(wěn)、靠得住 ” 的教導(dǎo)， “ 不忘初心、牢記使命 ” 的教誨，堅決守住政治底線，增強 “ 四個意識 ” 、堅定 “ 四個自信 ” 、堅決做到 “ 兩個維護 ” ，不斷強化政治信念、政治紀(jì)律，修 好 “ 心學(xué) ” ，做政治上、行動上的明白人。 三、以案促改，按照嚴(yán)實要求
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