業(yè)務(wù)崗位員工績(jī)效考核手冊(cè)5718921763(最新整理-文庫(kù)吧資料
2025-01-28 21:32本頁(yè)面
【正文】 月 日 員工確認(rèn) 員 工 簽 名 : 月 日 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 考 核 評(píng) 價(jià) 項(xiàng) 目 內(nèi) 容 滿(mǎn) 分 得 分 成績(jī)?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)： □ A、超越工作標(biāo)準(zhǔn)，有突出成績(jī)（參考分?jǐn)?shù)： 90 分以上） □ B、正確如期完成工作，有優(yōu)良成績(jī)（參考分?jǐn)?shù)： 7189 分） □ C、符合工作要求，能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)（參考 分?jǐn)?shù)： 6070 分） □ D、工作中有缺點(diǎn)，應(yīng)求改進(jìn)（參考分?jǐn)?shù)： 5059 分） □ E、工作中多處不符合要求，缺點(diǎn)甚多（參考分?jǐn)?shù)： 49 分以下） 一票否決： 出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為者，一律按“ C”等及以下成績(jī)； 凡缺勤 5 天在以上，一律按“ C”等及以下成績(jī)； 出現(xiàn)曠工行為者，一律按“ E”等成績(jī)。凡工作出現(xiàn)明顯失誤，給公司造成 損失者，一律按“ C”等及以下成績(jī)； 評(píng)定 A 級(jí)或 C 等以下等級(jí)的理由： 直接主管簽字： 工作業(yè)績(jī) 計(jì)劃的飽滿(mǎn)程序 計(jì)劃的量化程度 計(jì)劃完成程度（是否最大努力全部達(dá)成目標(biāo)） 計(jì)劃完成時(shí)限性（是否嚴(yán)守時(shí)限達(dá)成目標(biāo)） 計(jì)劃完成質(zhì)量 工作效率、敏捷度 10 60 10 10 10 10 10 工作態(tài)度 責(zé)任感 主動(dòng)、用心努力 勤奮、不怠慢 不遲到、不早退、空崗 出勤（缺勤一天扣 1 分） 5 25 5 5 5 5 協(xié)作配合 與他人協(xié)調(diào)配合 參與公司活動(dòng) 在工作中幫助他人 5 15 5 5 總 得 分 溝通記錄 直接主管簽字 : 員 工 簽 名 備注：人力資源部對(duì)評(píng)定成績(jī)審核調(diào)整為： □ A □ B □ C □ D □ E 人力資源部蓋章： 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 月 日 月 日 2021 年第一季度周工作回顧小結(jié) 本 周 工 作 記 錄 第一周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 第二周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 2021 年第一季度周工作回顧小結(jié) 本 周 工 作 記 錄 第三周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 第四周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 2021 年第一季度周工作回顧小結(jié) 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 本 周 工 作 記 錄 第五周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 第六周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 2021 年第一季度周工作回顧小結(jié) 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 本 周 工 作 記 錄 第七周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī) 與不足： 第八周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 2021 年第一季度周工作回顧小結(jié) 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 本 周 工 作 記 錄 第九周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 第十周 所從事的工作 內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 2021 年第一季度周工作回顧小結(jié) 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 本 周 工 作 記 錄 第十一周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 第十二周 所從事的工作內(nèi)容： 主要成績(jī)與不足： 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 2021 年第二季度工作計(jì)劃與完成情況 大量的管理資料瘋狂下載 大量的管理資料瘋狂下載 序號(hào) 主 要 計(jì) 劃 與 內(nèi) 容
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