【正文】 方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)?！　。ㄈ┤绻曳降墓ぷ鲀?nèi)容涉及職業(yè)危害，則甲方應(yīng)向乙方如實(shí)告知該等職業(yè)危害　　及可能發(fā)生的后果，并且應(yīng)當(dāng)依法采取相應(yīng)的防護(hù)措施。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程?！　∪趧?dòng)保護(hù)和工作條件　?。ㄒ唬┘滓译p方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生等規(guī)定?！　《?、工作內(nèi)容　?。ㄒ唬┮曳酵獍醇追焦ぷ餍枰赺_______崗位工作，履行職責(zé)，完成任務(wù)。即自____年____月____日起至____年____月____日止?！　〖追剑ㄉw章）__________乙方（簽字）__________丙方（簽字）_________　　_________年____月____日_________年____月____日_________年____月____日　　裝修公司臨時(shí)用工合同范本（四）　　甲方（單位）：____________________　　乙方（工人）：____________________　　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本勞動(dòng)合同　　一、使用崗位及期限　　甲方聘用乙方在________崗位工作?！　∑渌?、乙雙方商定的事項(xiàng)：_________.　　本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽（章）后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系?！　〖?、乙雙方違反本合同，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任?！　∮嘘P(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行?！　∪?、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇　　，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元；　??；　　?！　〖追剑ㄉw章）：乙方（簽名或蓋章）：　　簽訂日期：裝修用工合同5　　甲方（單位）：____________________　　乙方（工人）：____________________　　茲有聘用單位（甲方）_________決定聘用乙方（受聘人）_________從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：　　一、聘用期限　　自_______年______月_____日至_______年______月_____日止，共______年_____月，其中試用期自_________年______月______日至_________年_____月______日止，共_____月?！　。ㄈ┍狙b修用工合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份?！　〉谄邨l其他?！　。ㄒ唬╇p方履行本裝修用工合同如發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。乙方泄露，給甲方造成損失的，應(yīng)該承擔(dān)賠償責(zé)任?！　。ǘ﹦趧?dòng)裝修用工合同期未滿，又不符合雙方可以解除勞動(dòng)裝修用工合同或雙方約定的其他可以終止、解除勞動(dòng)裝修用工合同條件，在未經(jīng)對(duì)方同意而解除勞動(dòng)裝修用工合同的一方，按實(shí)際造成的損失賠償?！　。ㄒ唬┮环竭`反裝修用工合同，承擔(dān)違約責(zé)任?！　∫曳讲荒軇偃喂ぷ鳎弧　趧?dòng)裝修用工合同期雖未滿，但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難或生產(chǎn)任務(wù)不足，確需按規(guī)定裁減有關(guān)人員的；　　甲方破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間，確需按有關(guān)規(guī)定裁減人員的。　?。ㄎ澹┍狙b修用工合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除?！　。ㄈ┤缂追接喠趧?dòng)裝修用工合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原裝修用工合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)裝修用工合同達(dá)成協(xié)議的，甲方可以解除勞動(dòng)裝修用工合同。如雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂裝修用工合同?！　〉谒臈l續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)裝修用工合同。　?。ǘ┕こ倘亢细裢旯ず笕軆?nèi)，甲方一次性付清乙方工程款?！　〉谌龡l勞動(dòng)報(bào)酬?！　。ò耍┘追揭蛏a(chǎn)、工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點(diǎn)。　?。┦┕み^程中，由于乙方的操作過失，造成裝修材料損壞的，應(yīng)由乙方賠償甲方的材料損失?！　。ㄋ模┮曳綉?yīng)當(dāng)提高自身的勞動(dòng)技能，提高安全意識(shí)，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。　?。ǘ┮曳綉?yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?！　〉诙l雙方權(quán)利義務(wù)?！　〉谝粭l裝修用工合同期限?！　〖追剑骸　∫曳剑貉b修用工合同4　　甲方：　　乙方：　　甲方因工作需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，聘用乙方為我公司員工，工種為：。　　在裝修用工合同期內(nèi)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律被甲方開除的，甲方不退還壓金和當(dāng)月工資?！　。?）乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原來的工作，也不能從事另行安排的工作?！　∮幸环教岢鼋獬鰟趧?dòng)裝修用工合同的，應(yīng)提前15天書面通知另一方?！　。?）、有關(guān)部門確認(rèn)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣的?！　。?）、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由，強(qiáng)迫勞動(dòng)、侮辱乙方合法權(quán)益行為的。　?。?）、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。　　七、終止解除勞動(dòng)裝修用工合同條件　　有下列情形之一的裝修用工合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)裝修用工合同。工作滿兩年可享受七天假期，滿三年可享受十天假期，滿四年以上者可享受十四天假期?！　∥?、社會(huì)福利待遇　　退職費(fèi)，凡在本單位連續(xù)鑒定用工裝修用工合同，裝修用工合同期滿后，視工作年限發(fā)一次性退職費(fèi)，滿三年的發(fā)給人民幣800元，滿五年的發(fā)給人民幣1500元，滿八年的發(fā)給人民工幣20xx元，滿十年的發(fā)給人民幣3500元?！　∫曳焦べY按元/月，試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)給予乙方加薪。　　四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬　　甲方實(shí)行8小時(shí)工作制度，因工作需要，有時(shí)要進(jìn)休息換班，乙方應(yīng)服從甲方的安排。 三、勞動(dòng)紀(jì)