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個人勞務(wù)合同范本16篇(簡單的個人勞務(wù)合同范本)-文庫吧資料

2025-04-24 13:07本頁面
  

【正文】 知甲方,甲方應(yīng)在7日內(nèi)做出同意或不同意的決定并以書面形式告知乙方,由乙方負責(zé)辦理相關(guān)手續(xù)?! 〖追揭罁?jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營情況,需要增加或減少派遣人員時,應(yīng)提前15個工作日通知乙方?! 〖追绞芤曳轿?,按月扣出應(yīng)由派遣人員個人承擔(dān)的各項社會保險,并轉(zhuǎn)交給乙方。派遣人員在甲方工作期間,由甲方對其實施組織管理和崗位調(diào)配和考核?! 《?、勞務(wù)派遣期限  從年月日起至年月日止,期滿經(jīng)雙方協(xié)商可續(xù)簽。甲、乙雙方建立勞務(wù)派遣合同關(guān)系,乙方與派遣到甲方的勞務(wù)人員簽訂勞動合同履行用工備案登記手續(xù),建立勞動關(guān)系?! 〖追剑ü拢 》ǘù砣嘶蛭写砣耍ê炞只蛏w章)  乙方(簽字或蓋章)  簽訂日期:年月日個人勞務(wù)合同范本10  甲方:  地址:  乙方:哈爾濱福鼎華勞務(wù)服務(wù)有限公司  地址:哈爾濱市松北區(qū)世茂大道824號北岸明珠二期25棟X單元1層1號甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,依照平等互利的原則,經(jīng)雙方協(xié)商:乙方根據(jù)甲方需要派遣勞務(wù)人員,提供勞務(wù)服務(wù),甲方向乙方支付相應(yīng)的費用?! 《?、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。第九條甲乙雙方約定的其他事項。  甲方專職勞資糾紛調(diào)處負責(zé)人姓名,辦公地點?! 〉谄邨l解除和終止  本合同的解除或終止,依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。  三、甲方有權(quán)依據(jù)國家和威海市有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。  第六條勞動保護和勞動紀律  一、甲方根據(jù)國家法律和有關(guān)規(guī)定為乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品?! 〉谖鍡l社會保險和福利待遇  合同期內(nèi),甲、乙雙方依法參加當?shù)卣?guī)定的法定社會保險,并按時繳納各項社會保險費,其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳?! ∷?、甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方待崗,甲方向乙方支付的生活費為元?! 。ǘ┘追酵ㄟ^銀行將預(yù)付或結(jié)算的工資劃入乙方的銀行卡賬戶。每月日前預(yù)付工資元,每季度最后一個月日前結(jié)算工資。每月日前結(jié)算。計件單價約定為?! 。ǘ┤展べY元。甲方需按約定支付加班工資。  三、經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準,執(zhí)行不定時工作制度。每周休息日為?! 〉谌龡l工作時間和休息休假  甲乙雙方協(xié)商執(zhí)行以下第種工時制度:  一、執(zhí)行標準工時制度。乙方的工作地點為。  二、以完成一定工作(任務(wù))為期限:自年月日起至工作(任務(wù))完成時終止。  甲方:_________        乙方:_________  法定代表人:_________     法定代表人:_________  _________年____月____日       _________年____月____日個人勞務(wù)合同范本9  甲方(用人單位)名稱:  法定代表人或委托代理人:  聯(lián)系電話:  注冊地址:  乙方(勞動者)姓名:  聯(lián)系電話:  根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同?! ?補充協(xié)議  在合同執(zhí)行中情況變化時,甲乙雙方可以簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。協(xié)商不成的,由雙方約定的仲裁機構(gòu)裁定或約定通過訴訟解決。合同解除后,雙方應(yīng)對已完工作量進行盤點,并據(jù)此進行末次結(jié)算。甲方解除合同,乙方應(yīng)無條件的在24小時內(nèi)讓出工作面與臨設(shè),否則視為違約。  1違約責(zé)任  ?! ?環(huán)境和文物保護:乙方應(yīng)在施工作業(yè)中保護施工作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境,避免和減少由于施工方法不當引起的環(huán)境污染和破壞。未涉及質(zhì)保問題的,工程結(jié)束后付款至80%,試運營三個月,無工程問題時付全款?! 。荷婕百|(zhì)保問題的,工程結(jié)束后付款至80%,試運營三個月,無工程問題時付至95%,扣質(zhì)保金5%。  ,材料實際用量超出施工圖紙用量的部分,按市場價在乙方勞務(wù)工費中扣除。   乙方人員不得在小區(qū)學(xué)校等地方隨意走動,如發(fā)現(xiàn)對甲方造成的企業(yè)影響甲方有權(quán)給予相對應(yīng)的經(jīng)濟處罰。不允許有打架、斗毆、酗酒、盜竊、聚眾賭博等違法行為?! ?,高空作業(yè)人員必須佩戴安全帶,作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故,應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定認真組織調(diào)查,乙方自理并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟損失,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任?! ?,乙方應(yīng)遵守國家、行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)。  安全責(zé)任   在施工中,甲方應(yīng)貫徹執(zhí)行JGJ5999標準及公司制訂的安全生產(chǎn)管理辦法。  ,不得自行隱蔽而轉(zhuǎn)入下道工序作業(yè)?! ??! ?。施工作業(yè)人員必須穩(wěn)定,調(diào)動更換時,必須經(jīng)甲方同意?! ?,及時組織滿足勞務(wù)作業(yè)所需的勞動力,按甲方同意的開工時間施工作業(yè)?! ?,按本合同約定時間支付勞務(wù)費?! ?、安全、技術(shù)、物資采購、作業(yè)進度進行全方面的管理、控制?! ?,下達該工程的安全、質(zhì)量措施和工程技術(shù)標準。返工過程中所發(fā)生的費用乙方自行承擔(dān),達到質(zhì)量驗收標準合格后方可施工作業(yè)?! 趧?wù)費用:  施工作業(yè)標準:乙方必須按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書及有關(guān)技術(shù)資料進行施工作業(yè),必須滿足甲方提供的技術(shù)文件要求和達到國家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗收標準?! 【?、其他  第九條 甲乙雙方約定的其他事項  甲方:_________        乙方:_________  法定代表人:_________     法定代表人:_________  _________年____月____日       _________年____月____日個人勞務(wù)合同范本7  甲方: 乙方:  法定代表人或委托代理人:___________________ 姓名 性別_________  注冊地址:_________________________________ 居民身份證號碼___________________  通訊地址:________________________________ 家庭住址___________________________  經(jīng)營場所:____________ 戶口所在地_______省_______區(qū)__________街道:__________________   乙方:_________________________  代表人:________________   身份證號碼:____________________  _________年________月_______日   _________年________月_______日個人勞務(wù)合同范本8  雇用方:  勞務(wù)方:  根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規(guī),按照工程具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議,雙方共同遵照執(zhí)行?! ∫曳交紞徫还しN及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并依法向乙方支付經(jīng)濟補償金。健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴格實施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法?! 〖追桨凑諊覄趧影踩l(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護用品。  六、勞動保護和勞動條件  第六條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)?! ∫曳交悸殬I(yè)病或因工負傷的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)繳的社會保險費由甲方代扣代繳?! 〖滓译p方對工資支付的其他約定_______________________  五、社會保險  第五條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險?! 〖追缴a(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。  日工資____元,試用期間工資____元?! ∷?、勞動報酬  第四條 甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資:  月工資____元,試用期間工資____元?! 〖追揭蝾櫩头?wù)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。  甲方保證乙方每周至少休息一天?! 〗?jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準,執(zhí)行以_______為周期的綜合計算工時工作制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時?! ∫曳竭`反服務(wù)規(guī)范和勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。  經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位和工作地點?! ∫曳交加袓徫还しN及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。  以完成一定工作為期限:自____年__月__日起至____________工作完成時終止?! o固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止?! ∫弧⒑贤谙蕖 〉谝粭l 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:  有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止?! ”緟f(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效?! ”緟f(xié)議遇到不可抗拒或政策變化等原因致使協(xié)議無法繼續(xù)履行或雙方認為需要修改、補充時,由甲乙雙方協(xié)商處理。  七、其它  甲乙雙方在履行本協(xié)議中發(fā)生爭議時,應(yīng)協(xié)商解決,未能達成一致意見時,任何一方可依法提起訴訟?! 〖追讲话凑毡緟f(xié)議及補充協(xié)議所要求的時間和方式支付所有款項,逾期30天以上的,除按本協(xié)議支付費用外,還應(yīng)按日支付1‰滯納金?! ×?、違約責(zé)任  甲、乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議及補充協(xié)議所約定的內(nèi)容,履行各自的義務(wù)。  服務(wù)費:按每人每月元計算。  五、甲方應(yīng)支付的勞務(wù)派遣費用、結(jié)算標準及支付時間  勞務(wù)費:勞務(wù)費結(jié)算標準在補充協(xié)議中明確。  乙方向甲方提供的所有有關(guān)信息應(yīng)確保真實有效,由于虛假信息導(dǎo)致甲方的損失,由乙方負責(zé)承擔(dān)?! ∫曳礁鶕?jù)甲方要求對派遣人員進行健康體檢,體檢日期不得超過派遣開始之日前一個月,經(jīng)甲方確認體檢合格者方可派遣到甲方。  乙方負責(zé)對派遣人員進行派遣前的政策、法律教育,職業(yè)道德培訓(xùn),提供必要的建議和指導(dǎo),并如實介紹甲方情況?! ∫曳脚c派遣人員簽訂勞動合同起30日內(nèi),按國家有關(guān)規(guī)定為派遣人員辦理社會保險手續(xù),負責(zé)繳納各項保險費用,按規(guī)定標準從派遣人員當月工資中扣除各類保險費,并按《補充協(xié)議》約定繳納其他社會保險費。否則,由此造成的損失,由乙方承擔(dān)?! ∪舭l(fā)生《勞動合同》項下的勞動爭議,由甲方第一時間告知乙方,乙方應(yīng)直接與派遣員工交涉解決,乙方應(yīng)采取必要且合法的措施使甲方免受由此可能引發(fā)的爭議的影響?! ∫曳綉?yīng)認真履行與派遣人員簽訂的《勞動合同》的全部義務(wù)。  派遣人員要遵守并履行甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項規(guī)章制度,嚴格保守甲方重大經(jīng)營管理事項、重要業(yè)務(wù)統(tǒng)計指標、核心技術(shù)和客戶信息等商業(yè)機密,在派遣至甲方工作期間及終止或解除合同后,不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)秘密。自停待之月起,甲方繼續(xù)支付停待期間的保險費和管理費,并按有關(guān)規(guī)定支付最低工資。  被依法追究刑事責(zé)任的?! ⊥瑫r與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影  響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的?! 乐剡`反甲方單位規(guī)章制度的?,F(xiàn)已在甲方工作的聘用人員,由甲方向乙方推薦,經(jīng)乙方同意后,此類人員可建立勞動關(guān)系為乙方的員工。乙方在向甲方派遣人員時,應(yīng)向甲方準確提供“求職登記表中相關(guān)信息”情況?! ∨汕踩藛T患病或非因工負傷,在符合國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi),甲方按國家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的費用。甲方在第一時間通知乙方,負責(zé)事故現(xiàn)場應(yīng)急處理,積極配合事故的調(diào)查取證并提供相關(guān)資料?! 〖追皆谑褂门汕踩藛T時,應(yīng)提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護,負責(zé)派遣員工崗前安全教育及培訓(xùn)。增加或減少的社會保險費、服務(wù)費及其它費用在協(xié)議附件中明確。  甲方在國家勞動合同法律法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi),有權(quán)將派遣人員退回,并提前以書面形式通知乙方,每月1日—10日內(nèi)辦理解聘手續(xù)。  派遣人員在甲方工作期間,按國家法定休假待遇規(guī)定,安排員工正常休假。  三、甲方的權(quán)利和義務(wù)  甲方需要使用派遣人員時,應(yīng)提前15個工作日以書面形式通知乙方,并向乙方書面提供所需派遣人員崗位種類和用工數(shù)量、素質(zhì)、要求、各種待遇、勞務(wù)用工期限及起止日期?! 趧?wù)派遣人員工種、數(shù)量、用工期限、工作內(nèi)容及相關(guān)待遇要求、職責(zé)劃分及費用結(jié)算辦法等在補充協(xié)議中明確。現(xiàn)就具體事項達成以下協(xié)議:  一、合作事項  乙方根據(jù)甲方的需要和要求,向甲方派遣勞務(wù)人員從事有關(guān)工作。  第十七條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方就此合同內(nèi)容向第三方保密?! 〉谑鶙l本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址?! 〉谑鍡l因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請甲方所在地仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁?! 〉谑臈l自協(xié)議生效起正常履行滿__年時
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