員工正式聘用合同書(shū)新(標(biāo)準(zhǔn)版)-文庫(kù)吧資料
2025-03-31 22:11本頁(yè)面
【正文】 十一、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本合同，并提前１個(gè)月通知乙方，合同終止時(shí)，甲方增發(fā)乙方１個(gè)月的工資，且乙方不必補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。 （二）甲方得參考下列事項(xiàng)調(diào)整乙方職等： ?。?、乙方每月工作考核記錄； ?。?、乙方工作職務(wù)（或工種）變換情況； ?。?、甲方盈利狀況； ?。础诹κ袌?chǎng)供需狀況及社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一般水平。 八、甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行勞動(dòng)保健制度，乙方可以享受有關(guān)勞保待遇。 六、甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時(shí)，除不可抗拒之事外，乙方應(yīng)予配合，有關(guān)加班事宜，依員工手冊(cè)辦理之。
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