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市長在地稅工作會議上的講話-文庫吧資料

2025-03-30 06:54本頁面
  

【正文】 地稅部門依法治稅、強(qiáng)化管理,保障地稅機(jī)關(guān)獨(dú)立行使稅收執(zhí)法權(quán),幫助解決稅收執(zhí)法中的困難和問題,切實(shí)為地稅干部職工解決后顧之憂。(四)加強(qiáng)部門配合,形成工作合力。進(jìn)一步拓展納稅服務(wù)和手段,保障納稅人權(quán)利和義務(wù),構(gòu)建“始于納稅人需求、基于納稅人滿意、終于納稅人遵從”的現(xiàn)代納稅服務(wù)體系,建設(shè)富有行業(yè)特色的納稅服務(wù)文化。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),規(guī)范權(quán)力行使,努力構(gòu)建干部“不想為”、“不能為”、“不敢為”的反腐倡廉新格局。要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力,積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型、實(shí)干型、團(tuán)結(jié)型、創(chuàng)新型、廉潔型班子建設(shè),把從嚴(yán)管理干部作為一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性、關(guān)鍵性的工作貫穿干部管理全過程。要加大創(chuàng)業(yè)服務(wù)宣傳力度,加強(qiáng)稅收法律政策、創(chuàng)業(yè)服務(wù)舉措、創(chuàng)業(yè)服務(wù)典型的宣傳,營造服務(wù)創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。繼續(xù)落實(shí)結(jié)構(gòu)性減稅政策,大力促進(jìn)中小企業(yè)、服務(wù)業(yè)、非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,使稅收政策在扶持重大項(xiàng)目、民生工程、全民創(chuàng)業(yè)方面有新的突破。(二)落實(shí)稅收優(yōu)惠,推進(jìn)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。牢固樹立稅收經(jīng)濟(jì)觀、稅收服務(wù)觀、稅收民生觀,真正做到在擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中實(shí)現(xiàn)地稅收入的持續(xù)穩(wěn)定增長。各級地稅部門要增強(qiáng)大局觀念,堅持依法治稅這個靈魂,正確處理依法征稅與支持地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、依法征稅和完成稅收任務(wù)的關(guān)系,堅持組織收入原則,提高收入質(zhì)量,完成收入任務(wù),真實(shí)、客觀地反映經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果。就做好20xx年地稅工作,我提出以下幾點(diǎn)要求:(一)嚴(yán)格依法治稅,體現(xiàn)發(fā)展成果。市委N屆N次全會已確定20xx年我市國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的主要目標(biāo),其中財政總收入增長30%以上,達(dá)到45億元。這就要求地稅部門主動對接全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略,充分運(yùn)用稅收調(diào)控和激勵手段,在堅持依法治稅、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的前提下,進(jìn)一步提高稅收占GDP和財政收入的比重,助推全市跨越發(fā)展。三是財稅實(shí)力站在新的高度要求我們百盡竿頭,更進(jìn)一步。城市資源轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略為我市優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),創(chuàng)新發(fā)展模式,提升發(fā)展水平,實(shí)現(xiàn)新一輪跨越發(fā)展提供了良好機(jī)遇。某某的建設(shè)將進(jìn)一步提升我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能源供應(yīng)水平。二是全市項(xiàng)目建設(shè)和擴(kuò)大開放水平的提高要求我們鞏固基礎(chǔ),增強(qiáng)后勁。省內(nèi),某市面臨千載難逢的重大歷史發(fā)展機(jī)遇,但我們與各地市在項(xiàng)目、資金、人才上的競爭有增無減。國內(nèi)而言,我國經(jīng)濟(jì)回升基礎(chǔ)還不牢固,中央將繼續(xù)實(shí)施積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策,擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生將是我國經(jīng)濟(jì)的基本政策取向。一是國際、國內(nèi)、省內(nèi)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢要求我們危中求機(jī),危中求進(jìn)。盡管我們?nèi)ツ耆〉昧艘欢ǔ煽?,但?yīng)該看到,某某市經(jīng)濟(jì)總量仍然偏小,總體發(fā)展水平還不高,項(xiàng)目儲備還不足,財政收支壓力較大,發(fā)展不足仍是我們面臨的主要矛盾。這些成績足以說明,市地稅系統(tǒng)是一個思想好、作風(fēng)硬、能力強(qiáng)的堅強(qiáng)集體,是一支群眾滿意、政府放心的隊伍。4人分獲全省“五一”勞動獎?wù)?、“全市勞動模范”、“十大杰出青年”稱號。地稅部門強(qiáng)化人員培訓(xùn),提升文明創(chuàng)建水平,先后獲第四批全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位、全國精神文明崗等稱號,被推薦為第十二屆省級文明單位、全省學(xué)法用法示范單位。地稅行政許可事項(xiàng)審批權(quán)限下放比例達(dá)100%,%,審批時間均縮減30%以上,效能顯著提高。三是效能建設(shè)富有成效。與國稅開展了聯(lián)合辦證,共辦理1056戶。其中下崗職工再就業(yè)優(yōu)惠減免4653萬元,為2371名個人銷售超過2年的普通住房轉(zhuǎn)讓減免771萬元,困難企業(yè)優(yōu)惠減免703萬元,成長型就業(yè)型企業(yè)優(yōu)惠減免621萬元,科技成果轉(zhuǎn)讓減免70萬元,減免返鄉(xiāng)農(nóng)民工稅費(fèi)11萬元。二是保障民生富有成效。地稅所有稅種總量均超過1000萬元,新增超億元的稅種個人所得稅。全市地稅部門在營造優(yōu)質(zhì)稅收軟環(huán)境的同時,堅持依法治稅,科學(xué)收稅,精細(xì)管稅,%,%,增幅高于地方經(jīng)濟(jì)增長、高于全省地稅系統(tǒng)平均增幅。全市地稅系統(tǒng)把握大勢、服務(wù)大局,攻堅克難、砥礪奮進(jìn),為全市拉動投資、擴(kuò)大消費(fèi)、改善民生、提升效能等做出了積極貢獻(xiàn),各項(xiàng)工作取得了新突破。在省委、省政府的領(lǐng)導(dǎo)下,市委、市政府帶領(lǐng)全市上下深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以大項(xiàng)目推動大發(fā)展,以高投入拉動快增長,以促改革迸發(fā)新活力,以惠民生實(shí)現(xiàn)大穩(wěn)定,全市經(jīng)濟(jì)社會保持了平穩(wěn)較快發(fā)展。下面,我講三點(diǎn)意見。在此,我也向同志們表示熱烈的祝賀,向過去一年辛苦為國收稅、為民執(zhí)法的全體地稅干部職工表示誠摯的敬意!今天的會議主要是貫徹落實(shí)市委N屆N次全會和全省工作會議精神,總結(jié)工作,表彰先進(jìn),明確目標(biāo),部署任務(wù)。我相信,有市委、市政府的信任和厚愛,有省局的關(guān)心和指導(dǎo),有全市地稅干部職工的擁護(hù)和支持,有地稅十七年發(fā)展打下的堅實(shí)基礎(chǔ),只要我們認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的講話要求,進(jìn)一步解放思想,搶抓機(jī)遇,凝心聚力,開拓奮進(jìn),就一定能實(shí)現(xiàn)今年的稅收工作目標(biāo),為全市經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)市長在地稅工作會議上的講話(二)同志們:去年在后國際金融危機(jī)沖擊形勢下,地稅負(fù)重拼搏,不辱使命,完成“十一五”收入規(guī)劃,%,非常不容易。同志們,地稅工作責(zé)任重大,使命光榮。對各項(xiàng)工作要一起上、聯(lián)手干、共同推。要善于在全局下思考、在大局下行動,圍繞中心任務(wù),立足本職開展工作,使各項(xiàng)工作服從和服務(wù)于大局,做到目標(biāo)一致向前看,團(tuán)結(jié)一致朝前走,做到合心、合拍、合力,同心、同向、同步。要倡導(dǎo)并實(shí)踐大團(tuán)結(jié)、大發(fā)展,要反對并抵制小圈圈、小心眼、小算盤,把創(chuàng)業(yè)氛圍搞濃,工作作風(fēng)搞實(shí),干部風(fēng)氣搞正,社會形象搞好,凝聚強(qiáng)勢推進(jìn)地稅發(fā)展的強(qiáng)大合力。三是不斷凝聚共謀發(fā)展的合力。面對復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)形勢,要想實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展,不僅需要迎難而上的勇氣、鍥而不舍的韌勁,更加需要平地而起的創(chuàng)新能力和沖出困境的智慧本領(lǐng),勇于挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新、勇于突破,否則就會在僵局中沉淪,在困境中滑坡。唯有堅持創(chuàng)新,才能解決發(fā)展中的矛盾和問題,才能不斷增強(qiáng)生機(jī)和活力,才能始終走在發(fā)展的前列。二是不斷迸發(fā)開拓創(chuàng)新的智慧。哪個地方的干部精神狀態(tài)差,哪個地方的工作就暮氣沉沉、沒有起色。對工作沒有一種熱情,對事業(yè)沒有一種激情,對追求的目標(biāo)沒有一種癡情,人就缺少活力,干事就沒有動力。一是不斷激發(fā)立志創(chuàng)業(yè)的激情。要完成今年的工作任務(wù),要實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展,關(guān)鍵靠人,靠人的智慧、才干和膽識,靠人的精神品質(zhì)和工作作風(fēng)。工作標(biāo)準(zhǔn)不高,事業(yè)心責(zé)任感不強(qiáng),一事當(dāng)前,先講困難,不為成功想辦法,先為失敗找理由。但是,從更好的發(fā)展要求、更快的發(fā)展速度和更高的發(fā)展平臺來看,實(shí)事求是
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