20xx年美容院員工合同范本_美容院員工合同書-文庫吧資料
2025-03-15 02:45本頁面
【正文】 0025000元按2%提成。
(4)乙方每周六天工作制，每天工作時(shí)間由甲方安排，當(dāng)工作需要乙方加班時(shí)，甲方需補(bǔ)償相應(yīng)的假期。
(2)根據(jù)工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。
一、合同有效期為___年，從______年___月___日至______年___月___日止，勞動(dòng)合同期滿，在雙方同意的條件下，可續(xù)簽合同。乙方”。甲方”。的原則，簽定本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。、”。
雙方根據(jù)”。
本制度如有異議，甲乙雙方可協(xié)商變更，雙方簽字后生效。
，甲方不可無正當(dāng)理由辭退員工。
。
、用水、美容用品，杜絕鋪張浪費(fèi)。早上打掃衛(wèi)生包括桌面、墻壁、柜子、門窗、推車、超聲波、噴霧器、玻璃門、鏡子、被罩、衛(wèi)生間、床、地面、面盆，毛巾晚上洗，要隨時(shí)保持干凈，服務(wù)顧客前的準(zhǔn)備工作要提前檢查完畢，服務(wù)完顧客要隨時(shí)收拾。
，如無故不完成扣除乙方2～10元。
，視情節(jié)輕重扣除2～10元。
。
%的提成工資。
項(xiàng)目提成：美容2元、局部身體保養(yǎng)4元、背部刮痧2元、種睫毛1次3元、眼護(hù)、頸護(hù)、脫毛、燙睫毛、去黑頭、手護(hù)、排毒各提1元、全身美體12元。
三、工資制度：
。遲到早退超過半小時(shí)不打招呼視為曠工，曠工一天扣50元，特殊情況酌情處理。休息時(shí)間超過2天需提前1周提出。
，但需提前向甲方說明，被甲方批準(zhǔn)后即可，離開時(shí)間不得超過半小時(shí)。合同期限：美容師合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止，學(xué)員合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止，勞動(dòng)合同期滿，在雙方同意的條件下，可續(xù)簽合同。
(四)本合同一式兩分，甲乙雙方各持一分。______。
(二)未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商書面補(bǔ)充為本合同有效條款。
七、附則
(一)合同期滿，雙方必須在十五天內(nèi)書面辦妥續(xù)約或終止手續(xù)。
乙方有參軍、升學(xué)等正當(dāng)理由，并出具有關(guān)證明，可提前半個(gè)月通知甲方。
乙方的行為違反《員工手冊》之員工解聘的條款。乙方需支付當(dāng)月工資的 % 給甲方作為補(bǔ)償。
(二)由于不可抗力因素(天災(zāi)、失火等)造成無法繼續(xù)履行合同的，視為本合同自動(dòng)終止。
(5)乙方如擅自解除合同、應(yīng)根據(jù)《公司資產(chǎn)員工責(zé)任表》交還相應(yīng)物品。
(3)不對公司隱瞞任何真實(shí)情況的義務(wù)。
乙方的義務(wù)
(1)堅(jiān)決維護(hù)公司的經(jīng)營管理人事機(jī)密、信譽(yù)等一切利益的義務(wù)。
(3)對乙方進(jìn)行定向技術(shù)和管理的培訓(xùn)，并在乙方技術(shù)到位時(shí)協(xié)助乙方考取國家 證書。
甲方的義務(wù)
(1)提供乙方基本的安全工作條件。
五、權(quán)利與義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利與義務(wù)
甲方的權(quán)利
(1)根據(jù)公司的
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