20xx年度工作參考總結(jié)民營醫(yī)院年度工作參考總結(jié)-文庫吧資料
2025-01-17 00:39本頁面
【正文】 織觀念不強，沒有嚴格恪守醫(yī)院勞動紀律，仍然把本人置身在“香港特區(qū)”中。詳細表如今以下幾個方面： 一、公司治理方面： 不斷以來我們都存在公司與醫(yī)院行政兩條線的現(xiàn)象，在日常工作中我們目前仍然存在公司運營治理人員與醫(yī)院行政治理層不能及時溝通交流的情況。但是，我們也清醒地看到本人的缺乏之處，如在內(nèi)部治理等方面還根不上情勢開展的需求。重新改造裝修了放射科、胃腸鏡室、檢驗科、產(chǎn)房、供給室、主樓手術(shù)室、急診科、主三樓和四樓，并開通了生育保險及“四免一救助”工程，同時還被授予“全國愛心護理示范基地”、“銀川市無煙醫(yī)院”、消防“四個才能”建立達標單位等殊榮。我們將全力以赴加大醫(yī)院建立，尊重醫(yī)療科學，恪守法律法規(guī)，提高我們的醫(yī)療技術(shù)與效勞，為張家港的父老鄉(xiāng)親打造一個醫(yī)療技術(shù)所信任的醫(yī)院。留意經(jīng)常調(diào)整食譜，改善員工伙食，讓大家在醫(yī)院有種在家的感受，安安心心做好本職工作?！ ?，對外溝通，為醫(yī)院營建和諧的開展環(huán)境 醫(yī)院的生存與開展，必需要有良好的環(huán)境，在這方面，我們主要是對內(nèi)加強協(xié)調(diào)，對外注重溝通，以人性化的治理處理一切內(nèi)部征詢題，在對員工的治理方面，我們一方面嚴格執(zhí)行制度治理，標準整個團隊的言行，提高大家的素養(yǎng)。開業(yè)以來，醫(yī)院各科室、各崗位制定了效勞標準與要求，以到達標準化效勞，在標準化效勞的根底上，提升“以病人為中心，倡導優(yōu)質(zhì)化效勞”活動，獲得了較好的效果?；谶@種理念，醫(yī)院在運轉(zhuǎn)中留意各個環(huán)節(jié)，狠抓質(zhì)量，并把“平安第一、質(zhì)量第一放在第一位?！ 埣腋坼\豐鎮(zhèn)高福利、醫(yī)保高覆蓋的客觀情況，妨礙了我們盡快走向醫(yī)保定點效勞醫(yī)院，通過政府部門的屢次審查，我們已經(jīng)順利的通過審批醫(yī)保定點效勞將是我們醫(yī)院在今后的工作重點?！ ∪?、把握市場，調(diào)整定位，平復尋找醫(yī)院的市場座標 作為新落張家港錦豐鎮(zhèn)的?？漆t(yī)院，要想在以后的開展中利用本人的資源贏得市場，就必需要有詳盡的市場分析，確定本人的市場定位才有針對性地拓展市場。并在門診導醫(yī)等業(yè)務(wù)素養(yǎng)參差不齊的情況下，對各項流程進展調(diào)整、標準，培訓，以滿足我院作為一個綜合醫(yī)院開展工作的需要。 開業(yè)往常，醫(yī)院利用了現(xiàn)場招聘會的方式，首先對應(yīng)聘的護理人員進展挑選，通過衛(wèi)生部門注
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