20xx大學(xué)生實習(xí)中受傷害相關(guān)保護(hù)法規(guī)空白-文庫吧資料
2025-01-16 22:41本頁面
【正文】 實習(xí)工作，但絕少有學(xué)校與學(xué)生簽訂協(xié)議，闡明相關(guān)方責(zé)任關(guān)系，有的高校甚至根本沒有協(xié)議，直接通知學(xué)生到某某單位就開始實習(xí)，學(xué)校與學(xué)生都沒有明確的責(zé)任意識和法律意識。除了工傷這些嚴(yán)重事故外，拖欠、克扣工資，任意延長工時屢見不鮮，而在實習(xí)中被當(dāng)成廉價勞動力的情況也很普遍。
實習(xí)管理的制度化缺失
每年有數(shù)以百萬計的畢業(yè)生走向工作崗位，而其中大部分為工科理科學(xué)生。
最終，法院認(rèn)定禹州公司是侵權(quán)行為人，梓生公司和學(xué)校沒有責(zé)任，判決禹州公司賠償張營治療費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、殘疾補(bǔ)償金、后續(xù)治療費(fèi)等費(fèi)用近39萬余元，以及精神損害撫慰金5萬元。于是，張營一紙訴狀把梓生公司、禹州公司告上了法庭，要求賠償包括治療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、殘疾補(bǔ)償金、后續(xù)治療費(fèi)等費(fèi)用近40萬元，以及精神損害撫慰金5萬元。
怎么辦?他想到要用法律手段來解決問題。
同年3月到11月，張營兩次住院共計97天，禹州公司為其支付了10萬余元，并預(yù)付了生活費(fèi)5000元，其他由張營自理。 2006年3月23日16時26分，由于禹州公司車間工作人員草藥品提
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