【正文】 ，出煤時(shí)應(yīng)當(dāng)灑水降塵。掘進(jìn)井巷和硐室時(shí)，必須采用濕式鉆眼，沖洗井壁巷幫，使用水炮泥，爆破過(guò)程中采用高壓噴霧（噴霧壓力不低于8MPa）或壓氣噴霧降塵、裝巖（煤）灑水和凈化風(fēng)流等綜合防塵措施。永久性防塵水池容量不得小于200m3，且貯水量不得小于井下連續(xù)2小時(shí)的用水量，并設(shè)有備用水池，其貯水量不得小于永久性防塵水池的一半。6個(gè)月1次游離二氧化硅含量監(jiān)測(cè)周期如下：監(jiān)測(cè)種類監(jiān)測(cè)地點(diǎn)監(jiān)測(cè)周期工班個(gè)體呼吸性粉塵采、掘（剝）工作面3個(gè)月1次其他地點(diǎn)6個(gè)月1次定點(diǎn)呼吸性粉塵煤礦職業(yè)危害事故調(diào)查處理程序和權(quán)限按照《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》、《煤礦生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理規(guī)定》（安監(jiān)總政法〔2008〕212號(hào)）執(zhí)行。（1）一般職業(yè)危害事故，是指發(fā)生急性職業(yè)中毒10人以下或者急性職業(yè)中毒死亡3人以下；（2）較大職業(yè)危害事故，是指發(fā)生急性職業(yè)中毒10人以上50人以下或者急性職業(yè)中毒死亡3人以上10人以下；（3）重大職業(yè)危害事故，是指發(fā)生急性職業(yè)中毒50人以上100人以下或者急性職業(yè)中毒死亡10人以上30人以下；（4）特別重大職業(yè)危害事故，是指發(fā)生急性職業(yè)中毒100人以上或者急性職業(yè)中毒死亡30人以上。礦安全管理辦公室應(yīng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗期間的職業(yè)危害防治知識(shí)培訓(xùn)，上崗前培訓(xùn)時(shí)間不少于4學(xué)時(shí)，在崗期間培訓(xùn)時(shí)間每年不少于2學(xué)時(shí)。應(yīng)強(qiáng)化勞動(dòng)用工管理，切實(shí)履行告知義務(wù)，與從業(yè)人員訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)將作業(yè)過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、防護(hù)措施和相關(guān)待遇等如實(shí)告知從業(yè)人員，并在勞動(dòng)合同中載明。同時(shí)優(yōu)化生產(chǎn)布局和合理布置生產(chǎn)作業(yè)工作面，減少職業(yè)危害的生產(chǎn)環(huán)境。企業(yè)應(yīng)委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，年對(duì)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素進(jìn)行一次檢測(cè)評(píng)價(jià)，并將其結(jié)果報(bào)告所在地煤礦安全監(jiān)管部門和駐地煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)，同時(shí)向從業(yè)人員公布。礦長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作，職業(yè)危害防治管理制度為預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)我礦可持續(xù)發(fā)展，依據(jù)《煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》，結(jié)合我礦實(shí)際，堅(jiān)持以人為本、預(yù)防為主、綜合治理的方針，特制定本制度。 職業(yè)健康檢查承辦部門應(yīng)加強(qiáng)自身管理，嚴(yán)格按照法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及程序開展工作，做好質(zhì)量控制，確保工作質(zhì)量。 按統(tǒng)計(jì)年度匯總職業(yè)健康檢查結(jié)果，并將匯總材料和患有職業(yè)禁忌癥的勞動(dòng)者名單，報(bào)告用人單位及其當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門。 職業(yè)健康檢查結(jié)果應(yīng)當(dāng)客觀、真實(shí)，體檢科室和體檢醫(yī)師對(duì)健康檢查結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。 自體檢工作結(jié)束30日內(nèi)，將體檢結(jié)果書面告知用人單位，有特殊情況需要延長(zhǎng)的，應(yīng)當(dāng)說(shuō)明理由，并告知用人單位。需復(fù)查時(shí)可根據(jù)復(fù)查要求相應(yīng)增加檢查項(xiàng)目。職業(yè)病診斷、鑒定及報(bào)告制度為了規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保護(hù)勞動(dòng)者健康，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》和衛(wèi)生部《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》，制定本制度。5. 對(duì)所保管的檔案資料，要經(jīng)常查看，發(fā)現(xiàn)破損和字跡不清的，要及時(shí)進(jìn)行修補(bǔ)、復(fù)制，發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題要及時(shí)請(qǐng)示、報(bào)告。3. 檔案室要保持清潔衛(wèi)生，檔案資料擺放整齊，便于資料的管理和使用。四、保管：1. 檔案室切實(shí)做好七防，即防潮、防蟲、防火、防盜、防塵、防鼠、防曬。 勞動(dòng)者有權(quán)查閱、復(fù)印其本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。5. 對(duì)借閱的檔案資料，必須妥善保管，不得轉(zhuǎn)借，不得在檔案資料上標(biāo)記、涂改或撕頁(yè)、拆卷等。3. 檔案原始材料原則上不外借，特殊情況需外借的，須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可。三、借閱：1. 各單位到礦安全管理辦公室查閱檔案資料者，須經(jīng)礦長(zhǎng)同意，并履行登記手續(xù)，對(duì)所查內(nèi)容、利用目的作詳細(xì)登記。6）從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案包括勞動(dòng)者的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；相應(yīng)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果；職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況；職業(yè)病診療等有關(guān)個(gè)人健康資料。4）職業(yè)健康體檢復(fù)查人員名單及復(fù)查結(jié)果報(bào)告。2）職業(yè)健康體檢結(jié)果報(bào)告。本制度從發(fā)布之日起實(shí)施。三、礦安全管理辦公室應(yīng)及時(shí)整理《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)表》及相關(guān)材料，報(bào)送上級(jí)管理機(jī)關(guān)備案。通過(guò)監(jiān)測(cè)，掌握作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強(qiáng)度情況，并分析危害程度。一、生產(chǎn)單位申報(bào)職業(yè)危害時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)表》和下列有關(guān)資料：（一）單位基本情況；（二）產(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料情況；（三）作業(yè)場(chǎng)所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況。本制度從發(fā)布之日起實(shí)施。要加強(qiáng)各種職業(yè)危害因素濃度數(shù)據(jù)及技術(shù)檔案管理。生產(chǎn)監(jiān)督單位健康監(jiān)督員要堅(jiān)持每天檢查粉塵、噪聲工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。監(jiān)測(cè)工作依據(jù)礦安全管理辦公室監(jiān)測(cè)管理辦法和上年度統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，結(jié)合工藝變化，寫申請(qǐng)?zhí)峤槐O(jiān)測(cè)部門監(jiān)測(cè)。本制度自發(fā)布之日起實(shí)施。安全生產(chǎn)中涉及職業(yè)危害的場(chǎng)所和工作地點(diǎn)必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度。本辦公公布后，原有相關(guān)文件終止執(zhí)行本辦法的解釋權(quán)歸煤礦安全管理辦公室。五、附 則標(biāo)準(zhǔn)表中未列工種參照近似工種標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。四、其它規(guī)定保安人員服裝按有關(guān)規(guī)定配發(fā)，日常消耗品按煤礦機(jī)關(guān)人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。（2）非因工私自損壞者，按折舊年限照價(jià)賠償，故意損壞的，按原價(jià)兩倍處罰。雨衣、雨靴屬季節(jié)時(shí)間性備用品，根據(jù)實(shí)際需要發(fā)給單位、集中保管。（2）安全帽在使用期限內(nèi)經(jīng)耐壓沖擊試驗(yàn)，合格的方可繼續(xù)使用。婚、事假或其它原因，停止工作一個(gè)月以上的（含一個(gè)月），停發(fā)季度性用品。登記卡保存在勞保用品庫(kù)，由保管員管理。庫(kù)存用品應(yīng)妥善保管，防止損壞變質(zhì)。勞保用品的采購(gòu)、庫(kù)存和發(fā)放由供銷組組織實(shí)施。本制度從制定之日起實(shí)施。勞保用品不是福利待遇，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識(shí)它的重要意義，除了個(gè)人帶頭外，要教育員工在生產(chǎn)勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)必須按規(guī)定穿戴，并做到合理、正確使用。 、文明施工、采用專用工具，現(xiàn)場(chǎng)要清潔，擺放要整齊，對(duì)工程質(zhì)量，要一絲不茍。大修要有完整的交工資料，并記入設(shè)備檔案。 ，除按檢修規(guī)程或方案驗(yàn)收外，還必須執(zhí)行壓力容器管理的有關(guān)規(guī)定。一般設(shè)備的大修及所有設(shè)備的中修竣工驗(yàn)收機(jī)電隊(duì)組織。主要承壓承載部件要有鑒定合格證。若檢修項(xiàng)目進(jìn)度、內(nèi)容需要變更，質(zhì)量要求遇到問(wèn)題，必須向機(jī)電隊(duì)或機(jī)電副礦長(zhǎng)報(bào)告，及時(shí)組織有關(guān)人員研究解決。施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)設(shè)安全防護(hù)欄桿或標(biāo)記，以確保安全檢修。 ，嚴(yán)守檢修安全技術(shù)規(guī)程，機(jī)電隊(duì)在檢修前按規(guī)定辦理簽證檢修任務(wù)書及動(dòng)火證等手續(xù)。設(shè)備的大修方案確定后，有關(guān)部門要做好材料、備品配件的供應(yīng)和勞動(dòng)力的準(zhǔn)備工作。復(fù)雜工程，需要繪制網(wǎng)絡(luò)圖。重大革新由機(jī)電副礦長(zhǎng)報(bào)礦長(zhǎng)批準(zhǔn)。大修計(jì)劃調(diào)整，每年六月份由機(jī)電副礦長(zhǎng)組織進(jìn)行，并報(bào)礦長(zhǎng)批準(zhǔn)。 ，若確實(shí)需要調(diào)整，必須辦理批準(zhǔn)手續(xù)。檢修完后，應(yīng)進(jìn)行總結(jié)評(píng)比。切實(shí)抓好停車、置換、檢修、試壓開車“四個(gè)環(huán)節(jié)”。 (3)組織和指揮大檢修的人員要統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一指揮和統(tǒng)一行動(dòng)。 (裝置)停車大檢修要做到： (1)由機(jī)電副礦長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)大檢修工作。季度計(jì)劃在季前1個(gè)月提出。檢修計(jì)劃提出時(shí)，應(yīng)同時(shí)提出備品配件、材料、工器具計(jì)劃。 。 、中、小修計(jì)劃，設(shè)備檢修計(jì)劃與生產(chǎn)計(jì)劃同時(shí)制定，同時(shí)下達(dá)，同時(shí)檢查考核。 ，認(rèn)真執(zhí)行檢修技術(shù)規(guī)程，企業(yè)機(jī)電設(shè)備部門必須嚴(yán)格控制大修理基金的使用。中修、小修費(fèi)用由生產(chǎn)費(fèi)用支付。 、中修、小修、系統(tǒng)(裝置)停車大檢修和事后維修。職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理制度為使職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施、設(shè)備經(jīng)常保持良好工作狀態(tài)，及時(shí)消除設(shè)備缺陷，保證檢修質(zhì)量，延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命，節(jié)約檢修時(shí)間，降低檢修成本，特制訂本制度。六、本制度自頒布之日起施行。五、本規(guī)定解釋權(quán)歸礦安全管理辦公室。四、礦安全管理辦公室每年制定職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃，落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。所有的培訓(xùn)資料要設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)臺(tái)賬，并有專人保管，各生產(chǎn)單位培訓(xùn)情況應(yīng)每年11～12月報(bào)煤礦職業(yè)衛(wèi)生管理部門備案。所有的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)有記錄，記錄內(nèi)容包括時(shí)間、日期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)老師、培訓(xùn)地點(diǎn)，受培訓(xùn)人簽名等。外來(lái)臨時(shí)工人，應(yīng)進(jìn)行針對(duì)性的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，確保其從事勞動(dòng)時(shí)不受到危害。培訓(xùn)后應(yīng)進(jìn)行考核，合格后方能上崗。三、教育培訓(xùn)的對(duì)象與方式：新員工的培訓(xùn)：新員工在上崗前應(yīng)進(jìn)行四級(jí)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，分別為煤礦級(jí)、煤礦、區(qū)隊(duì)級(jí)和班組級(jí)。二、教育培訓(xùn)內(nèi)容：職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)；職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí)；職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品；發(fā)生事故時(shí)的應(yīng)急救援措施。本制度從