20xx年度培訓(xùn)計劃的重要性-文庫吧資料
2025-01-12 03:20本頁面
【正文】 、文書檔案管理，由院辦負(fù)責(zé)。相關(guān)政策法規(guī)。
藥劑科：負(fù)責(zé)藥劑人員的培訓(xùn)。
護(hù)理部：負(fù)責(zé)臨床護(hù)理人員的培訓(xùn)。
各專業(yè)科室具體抓。
院領(lǐng)導(dǎo)分工專人抓。
目前需求與長遠(yuǎn)需要相結(jié)合的原則。
二、培訓(xùn)的主管部門及分工
(一)培訓(xùn)原則
全員培訓(xùn)與重點(diǎn)提高相結(jié)合的原則。
培訓(xùn)的完成時間：分周、分月份、分季度詳細(xì)安排進(jìn)度。
培訓(xùn)的對象。
培訓(xùn)結(jié)果經(jīng)公司相關(guān)人員抽查后，統(tǒng)一發(fā)放培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書，對新員工培訓(xùn)情況每季度給公司總結(jié)反饋一次
年度培訓(xùn)計劃篇二 為了貫徹“一切以病人為中心”的服務(wù)宗旨，進(jìn)一步提高全體員工的綜合素質(zhì)，根據(jù)我院管理制度的規(guī)定和質(zhì)量管理體系中對員工培訓(xùn)的有關(guān)要求，結(jié)合年度 員工培訓(xùn)的新要求，現(xiàn)制定20XX年度培訓(xùn)計劃如下，請各科室認(rèn)真組織實(shí)施，并填好培訓(xùn)記錄表。
八、 培訓(xùn)反饋與考核
培訓(xùn)所進(jìn)行的公司→部門培訓(xùn)應(yīng)在公司選定培訓(xùn)師指導(dǎo)下進(jìn)行，公司每培訓(xùn)一批新員工都必須完成一套“新員工培訓(xùn)”表。
公司內(nèi)部宣傳“新員工培訓(xùn)方案”，通過多種形式讓全體職工了解這套新員工培訓(xùn)系統(tǒng)，宣傳開展新員工培訓(xùn)工作的重要意義。
七、 新員工培訓(xùn)實(shí)施
召集公司負(fù)責(zé)培訓(xùn)人員,就有關(guān)公司新職工培訓(xùn)實(shí)施方案,征求與會者意見,完善培訓(xùn)方案。
四、 新員工培訓(xùn)教材
《員工培訓(xùn)手冊》、《XXX公司規(guī)章制度》
五、 培訓(xùn)地點(diǎn)
公司辦公大樓。解答新員工提出的問題。公司組織結(jié)構(gòu)及主要領(lǐng)導(dǎo)，公司各部門職
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