勞動(dòng)合同樣書通用版-文庫吧資料
2024-12-15 01:57本頁面
【正文】 ，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
。
。
六、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)訂、解除及終止
(一)下列情況下，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：
。
(四)乙方在合同期內(nèi)死亡，其死亡待遇和遺屬津貼按國家和省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。
(二)乙方退休養(yǎng)老金按國家和省有關(guān)規(guī)定在甲方投保的社會保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)領(lǐng)取。
，另每月支付給乙方：
，按不低于本款第1項(xiàng)協(xié)商確定的工資標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)法的規(guī)定計(jì)算計(jì)發(fā)，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：
(12時(shí)到14時(shí))或夜間(22時(shí)至次日6時(shí))工作的，每班應(yīng)付給乙方中班或夜班津貼，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：
，本款協(xié)商確定的各項(xiàng)勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)需要調(diào)整時(shí)，應(yīng)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議：
：_________。甲方確需乙方加班加點(diǎn)時(shí)，在征得工會和乙方同意后，一般每日不超過1小時(shí)，每月累計(jì)不得超過36小時(shí)，并按有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休。
四、工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
(一)甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)和本單位生產(chǎn)(工作)實(shí)際，實(shí)行_________32作制。從事技術(shù)工種或崗位的，上崗前必須接受培訓(xùn)。
，執(zhí)行生產(chǎn)操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，講究職業(yè)道德。
(四)乙方的義務(wù)
，盡職盡責(zé)，努力完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
，乙方有權(quán)依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會提起申訴。對違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
。
：_________。
，按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬并提供保險(xiǎn)福利待遇。
(二)甲方的義務(wù)
、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)安全衛(wèi)生的規(guī)定，向乙方提供必需的生產(chǎn)(工作)條件。
，有權(quán)依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會提起申訴。
、法規(guī)和本單位有關(guān)規(guī)定，決定對乙方勞動(dòng)報(bào)酬的分配形式，并對乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或處分。具體內(nèi)容如下：_________。具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：_________。具體工作為：_________。終止勞動(dòng)合同的條件為：_
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