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20xx公司臨時(shí)工簡(jiǎn)易勞務(wù)合同范本-文庫(kù)吧資料

2024-12-14 22:05本頁(yè)面
  

【正文】 布的法律法規(guī)相抵觸時(shí),按國(guó)家新的法律法規(guī)執(zhí)行。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。乙方違法解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 十、乙方具有本條第九款情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第六款第七款的約定解除本勞動(dòng)合同。 在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的。 患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的。 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。 八、有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止: 勞動(dòng)合同期滿的?;蚱髽I(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的。 七、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的。 乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。 被依法追究刑事責(zé)任的。 嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的。 五、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同: 在試用期間被證明不符合錄用條件的。 法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。 規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的。 未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。 二、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。甲方必須自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù)和未成年工特殊保護(hù)規(guī)定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同約定中告知,甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。乙方繳納部分,由甲方在乙方工資中代為扣繳。 四、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,甲方應(yīng)當(dāng)依法支付工資。 三、甲方的工資發(fā)放日為每月日。 乙方工資的增減,獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。 第四條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間 一、乙方試用期間的月勞動(dòng)報(bào)酬為元。因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,每日不得超過(guò)三小時(shí),但每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。結(jié)算周期:按結(jié)算。 實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的不定時(shí)工作制。 第三條工作時(shí)間和休息休假 一、工作時(shí)間按下列第項(xiàng)確定: 實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。 乙方工作應(yīng)達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)。 二、本合同約定試用期,試用期自年月日起至年月日止。 無(wú)固定期限:自年月日起至法定的解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。 第一條勞動(dòng)合同類型及期限 一、勞動(dòng)合同類型及期限按下列第項(xiàng)確定。 十、甲方要求乙方在勞務(wù)期間必須上交個(gè)人相關(guān)資料,《身份證復(fù)印件》、《銀行帳號(hào)卡號(hào)復(fù)印件》方能進(jìn)行勞務(wù)服務(wù),如在勞務(wù)項(xiàng)目結(jié)束前仍未交齊,屆時(shí)甲方將暫緩支付勞務(wù)費(fèi),直至交齊;銀行帳號(hào)等信息需用正楷清晰填寫(xiě),若因銀行帳號(hào)等相關(guān)信息提交錯(cuò)誤導(dǎo)致勞務(wù)費(fèi)遲付,由乙方本人負(fù)全責(zé)。 八、本協(xié)議如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商解決。 若因乙方不能勝任甲方勞務(wù)工作或滿足甲方勞務(wù)工作的條件要求時(shí),甲方可以提前解除本協(xié)議。 乙方必須按國(guó)家規(guī)定自行自覺(jué)繳納勞務(wù)稅,否則責(zé)任自負(fù)。 乙方在簽訂本協(xié)議前,應(yīng)與甲方簽訂《保密承諾書(shū)》,保守甲方和服務(wù)單位的商業(yè)秘密。
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