行政經(jīng)理個(gè)人求職簡(jiǎn)歷3篇-文庫吧資料
2024-12-07 01:43本頁面
【正文】 發(fā)放及管理等等?！ ∝?fù)責(zé)人員管理、合同簽訂、工資發(fā)放、日常餐費(fèi)工作服、入離職手續(xù)；每月社保名單留存以及社保、公積金的等。 求職意向 希望崗位：行政經(jīng)理 尋求職位：人事/行政 希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州路橋區(qū) 期望工資：3000/月到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗 工作目標(biāo)/發(fā)展方向 目前任職浙江澳凌信息科技有限公司，目前職位人事兼行政，希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞，時(shí)間觀念強(qiáng)?！ 《嗄耆肆Y源和行政工作經(jīng)歷?！ 【哂休^強(qiáng)的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；工作熱情，具有團(tuán)隊(duì)精神。 ***公司名稱（200008～200209） 公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路 擔(dān)任職位：培訓(xùn)專員崗位類別： 工作描述：新進(jìn)員工入職培訓(xùn)、培訓(xùn)教材編寫、培訓(xùn)計(jì)劃的督導(dǎo)執(zhí)行、有效性評(píng)估、需求分析、培訓(xùn)檔案管理等?！ 趧?dòng)合同法實(shí)施前已在制度、人員觀念、人員薪酬、政府關(guān)系等多方面進(jìn)行了協(xié)調(diào)處理，在2008年勞動(dòng)合同法實(shí)施之際，公司都輕松應(yīng)對(duì)，可喜的是08年無一例勞動(dòng)爭(zhēng)議案例?！ ∮晒竞?jiǎn)單的’績(jī)效考核，逐步向科學(xué)化績(jī)效管理實(shí)施?！ ?**任人事副主管 ***任行政副主管 ***任人事行政主管 ***任人事行政副經(jīng)理 人員的招聘、培訓(xùn)、考核、薪資、員工關(guān)系、保安、宿舍、飯?zhí)?、安全、政府關(guān)系等事務(wù)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。實(shí)行了安全生產(chǎn)責(zé)任制。 根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)，制定了未來三年的中期人力資源戰(zhàn)略方案和實(shí)施計(jì)劃?！ ⊥菩辛斯井a(chǎn)值與部門產(chǎn)值掛鉤，部門產(chǎn)值與人員產(chǎn)值掛鉤，同時(shí)推行優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)制度。 ***公司名稱（200811～201010） 公司性質(zhì)
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