【正文】 燒結(jié)廠2006年8月31日。出現(xiàn)安全事故，按照安全風(fēng)險抵押制度和安全管理制度考核。六、本目標(biāo)管理人員獎勵與考核本目標(biāo)管理方案從2006年9月1日開始執(zhí)行。對不進(jìn)行活動和考試的單位每月扣2分，組織責(zé)任人各考核100元。各單位開展每周一題活動，每月進(jìn)行一次安全規(guī)程技能、知識考試。并扣除責(zé)任人的風(fēng)險抵押金。發(fā)現(xiàn)問題隱瞞不報者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。對當(dāng)月零事故的班組獎勵責(zé)任人100元因未按規(guī)定穿戴勞保護(hù)品的每項考核當(dāng)事人和責(zé)任人各50元。違章操作發(fā)現(xiàn)一次考核當(dāng)事人與責(zé)任人各100元，造成后果的按公司、廠處理意見執(zhí)行。故意損壞安全設(shè)施者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。對當(dāng)月零事故的班組獎勵責(zé)任人100元熟悉系統(tǒng)；嚴(yán)格按操作規(guī)程操作；嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律；提高自身安全意識，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高技術(shù)水平。違章操作發(fā)現(xiàn)一次考核當(dāng)事人與責(zé)任人各100元，造成后果的按公司、廠處理意見執(zhí)行。故意損壞安全設(shè)施者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。并扣除責(zé)任人的風(fēng)險抵押金。發(fā)現(xiàn)問題隱瞞不報者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。對當(dāng)月零事故的班組獎勵責(zé)任人100元因未按規(guī)定穿戴勞保護(hù)品的每項考核當(dāng)事人和責(zé)任人各50元。違章操作發(fā)現(xiàn)一次考核當(dāng)事人與責(zé)任人各100元，造成后果的按公司、廠處理意見執(zhí)行。故意損壞安全設(shè)施者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。并扣除責(zé)任人的風(fēng)險抵押金。發(fā)現(xiàn)問題隱瞞不報者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。對當(dāng)月零事故的班組獎勵責(zé)任人100元因未按規(guī)定穿戴勞保護(hù)品的每項考核當(dāng)事人和責(zé)任人各50元。違章操作發(fā)現(xiàn)一次考核當(dāng)事人與責(zé)任人各100元，造成后果的按公司、廠處理意見執(zhí)行。故意損壞安全設(shè)施者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。并扣除責(zé)任人的風(fēng)險抵押金。發(fā)現(xiàn)問題隱瞞不報者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。因未按規(guī)定穿戴勞保護(hù)品的每項考核當(dāng)事人和責(zé)任人各50元。對當(dāng)月零事故的班組獎勵責(zé)任人100元。違章操作發(fā)現(xiàn)一次考核當(dāng)事人與責(zé)任人各100元，造成后果的按公司、廠處理意見執(zhí)行。故意損壞安全設(shè)施者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。加強(qiáng)對維修鉗工安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，提高維修人員的安全技術(shù)操作水平。使用電焊時應(yīng)戴好面具，電焊機(jī)一次線與二次線必須完整，電焊機(jī)外殼必須有接地。在進(jìn)行高空維修時，應(yīng)系好安全帶，并設(shè)專人監(jiān)護(hù)。6：對當(dāng)月零事故且沒有受到公司、廠及車間考核的班組，獎勵責(zé)任人100元進(jìn)入現(xiàn)場必須穿戴好勞保護(hù)品。5：當(dāng)日違反公司、廠的各項制度考核車間所有金額，由當(dāng)事人一人承擔(dān)。2：發(fā)現(xiàn)問題隱患不報，不及時處理者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元3：故意損壞安全設(shè)施考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。加強(qiáng)安全操作規(guī)程學(xué)習(xí)和安全教育提高員工的安全意識和行為規(guī)范。卸料車移動時，嚴(yán)禁他人靠近和手扶車軌。嚴(yán)禁鉆跨皮帶機(jī)，嚴(yán)禁在停止的皮帶上坐臥、行走。經(jīng)常清理皮帶通廊內(nèi)和梯子上的撒料，以免滑倒傷人。6：對當(dāng)月零事故且沒有受到公司、廠及車間考核的班組，獎勵責(zé)任人100元嚴(yán)格按指標(biāo)考核、每超1個百分點(diǎn)考核10元各轉(zhuǎn)運(yùn)站吊裝口、護(hù)板、護(hù)欄、皮帶機(jī)首尾輪護(hù)罩齊全、可靠。5：當(dāng)日違反公司、廠的各項制度考核車間所有金額，由當(dāng)事人一人承擔(dān)。3：故意損壞安全設(shè)施考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。1：未按規(guī)定穿戴勞保用品的每項考核當(dāng)事人和責(zé)任人各50元。正確使用呼吸器、報警器。正確使用呼吸器、報警器。4：經(jīng)常進(jìn)行點(diǎn)檢、巡檢煤氣水封水位防止煤氣泄漏，發(fā)現(xiàn)缺水查明原因及時補(bǔ)充和處理，避免煤氣泄漏。發(fā)現(xiàn)問題及時報告、處理。嚴(yán)格按指標(biāo)考核、每超1個百分點(diǎn)考核10元1：每班檢查煤氣設(shè)備的良好情況填寫好點(diǎn)檢記錄。5：當(dāng)日違反公司、廠的各項制度考核車間所有金額，由當(dāng)事人一人承擔(dān)。3：故意損壞安全設(shè)施考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。1：未按規(guī)定穿戴勞保用品的每項考核當(dāng)事人和責(zé)任人各50元。6：加強(qiáng)安全操作規(guī)程學(xué)習(xí)和安全教育提高員工的安全意識和行為規(guī)范。4：停機(jī)檢修電場極板的積灰清理，嚴(yán)格按制定的安全措施進(jìn)行工作，避免傷人。2：清理卸灰閥積灰、因漏風(fēng)過大，要站穩(wěn)、抓牢避免傷人。對當(dāng)月零事故的班組獎勵責(zé)任人100元。違章操作發(fā)現(xiàn)一次考核當(dāng)事人與責(zé)任人各100元，造成后果的按公司、廠處理意見執(zhí)行。故意損壞安全設(shè)施者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。經(jīng)常性地進(jìn)行安全學(xué)習(xí)、教育提高員工的自我保護(hù)意識。任何人不得鉆跨皮帶機(jī)，不得在軌道上逗留、休息。禁止不和司機(jī)打招呼就爬車。對當(dāng)月零事故的班組獎勵責(zé)任人100元。違章操作發(fā)現(xiàn)一次考核當(dāng)事人與責(zé)任人各100元，造成后果的按公司、廠處理意見執(zhí)行。故意損壞安全設(shè)施者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。加強(qiáng)對維修鉗工安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，提高維修人員的安全技術(shù)操作水平。使用電焊時應(yīng)戴好面具，電焊機(jī)一次線與二次線必須完整，電焊機(jī)外殼必須有接地。在進(jìn)行高空維修時，應(yīng)系好安全帶，并設(shè)專人監(jiān)護(hù)。進(jìn)入現(xiàn)場必須穿戴好勞保護(hù)品。并扣除責(zé)任人的風(fēng)險抵押金。發(fā)現(xiàn)問題隱瞞不報者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。因未按規(guī)定穿戴勞保護(hù)品的每項考核當(dāng)事人和責(zé)任人各50元。調(diào)車皮時，嚴(yán)禁在軌道上行走、停留。開機(jī)前應(yīng)確認(rèn)機(jī)體上、軌道上及機(jī)體附近無人無障礙物，啟動前必須鳴警鈴。并扣除責(zé)任人的風(fēng)險抵押金。發(fā)現(xiàn)問題隱瞞不報者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。因未按規(guī)定穿戴勞保護(hù)品的每項考核當(dāng)事人和責(zé)任人各50元。在使用汽油清洗工件時，現(xiàn)場嚴(yán)禁有火源，工作人員嚴(yán)禁吸煙。使用氣割時，乙炔必須裝回火裝置，嚴(yán)禁氧氣膠帶與乙炔膠帶互換使用，不許和電焊線混在一起，嚴(yán)格執(zhí)行氣焊工安全操作規(guī)程。設(shè)備維修前必須掛好有人工作，禁止合閘的檢修牌。對當(dāng)月零事故的班組獎勵責(zé)任人100元。違章操作發(fā)現(xiàn)一次考核當(dāng)事人與責(zé)任人各100元，造成后果的按公司、廠處理意見執(zhí)行。故意損壞安全設(shè)施者考核當(dāng)事人與責(zé)任人各50元。取料機(jī)司機(jī)要隨時與收料人員保持聯(lián)系，提醒入場車輛和其他人員嚴(yán)禁靠近斗輪作業(yè)范圍。大車行走前觀察好前后、左右是否有人或障礙物，行走時必須鳴警鈴。并扣除責(zé)任人