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縣組織干部培訓(xùn)會(huì)講話與縣組織暨創(chuàng)先爭優(yōu)推進(jìn)會(huì)講話匯編(參考版)

2024-11-22 06:25本頁面
  

【正文】 認(rèn)真做好組織工作、服務(wù)全縣發(fā)展大局,任務(wù)艱巨,責(zé)任重大,使命光榮。要嚴(yán)格執(zhí)行“三從嚴(yán)”要求和“十嚴(yán)禁”紀(jì)律,堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理,確保組工干部干好事、不出事,真誠關(guān)心組工干部的成長進(jìn)步,真情關(guān)注組工干部的工作生活,做到“家規(guī)嚴(yán)”、“家風(fēng)正”、“家味濃”。今年將在全體組工干部中圍繞“進(jìn)組織部為什么?到組織部干了什么?在組織部和別人比什么?”開展大討論,大力倡導(dǎo)高度負(fù)責(zé)、真抓實(shí)干、一抓到底的工作作風(fēng),強(qiáng)化服務(wù)大局意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí),建立重點(diǎn)工作督查督辦機(jī)制,不斷提高工作效能和服務(wù)水平。在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)中,組工干部要堅(jiān)持解放思想、改革創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn)、破舊立新,敢于實(shí)踐、勇于探索,堅(jiān)持用改革的辦法、創(chuàng)新的舉措,積極探索破解“理論武裝難以深化、干部的‘德’難以考準(zhǔn)、農(nóng)村黨員難以發(fā)展、兩新組織黨組織作用難以發(fā)揮”等實(shí)踐難題,使組織工作創(chuàng)新成果更加豐碩,使組織工作有自己的鮮明特色,使改革創(chuàng)新成為新時(shí)期組織工作的動(dòng)力之源、活力之本。要結(jié)合學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),深化組織業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)競賽,推動(dòng)組工干部向書本學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí),真正做到知大局、懂本行、干實(shí)事。第一,打造學(xué)習(xí)型的組工干部。從3月份開始至“七一”前,將組織開展黨性教育、黨史競賽、唱紅歌、評(píng)選先進(jìn)等一系列慶?;顒?dòng),各級(jí)黨組織要精心安排、全力配合、扎實(shí)開展。要組織開展走訪老黨員、老干部活動(dòng),增強(qiáng)黨組織的凝聚力。今年,我們將迎來中國共產(chǎn)黨成立90周年,全縣各級(jí)黨組織要以紀(jì)念建黨90周年為契機(jī),搞好紀(jì)念活動(dòng)。繼續(xù)推進(jìn)基層組織活動(dòng)場所建設(shè),完成第二輪村級(jí)活動(dòng)場所建設(shè)的后續(xù)工作,加強(qiáng)村級(jí)活動(dòng)場所管理,充分發(fā)揮好服務(wù)群眾的陣地作用。建立黨內(nèi)關(guān)懷幫扶機(jī)制。建立完善村干部激勵(lì)保障機(jī)制。大力推行“陽光黨務(wù)”,不斷深化黨務(wù)公開,營造黨內(nèi)民主環(huán)境,保障黨員民主權(quán)利。第三是在推進(jìn)基層黨內(nèi)民主建設(shè)上下功夫。堅(jiān)持發(fā)展黨員“五項(xiàng)制度”,加強(qiáng)在工人、農(nóng)民、高知識(shí)群體、大學(xué)生等重點(diǎn)群體中發(fā)展黨員工作,不斷改善黨員結(jié)構(gòu)、提高黨員質(zhì)量。扎實(shí)推進(jìn)村干部“一定三有”特別是定職責(zé),對(duì)新一屆村級(jí)黨組織書記實(shí)行崗位目標(biāo)責(zé)任制。其次是在建強(qiáng)帶頭人和黨員隊(duì)伍上求實(shí)效。首先是在擴(kuò)大非公企業(yè)黨建覆蓋面上求突破。重點(diǎn)將縣直包建部門調(diào)整到三四類村,加大幫扶工作的檢查、考核、評(píng)比,考核結(jié)果作為評(píng)判班子、評(píng)價(jià)干部的重要依據(jù),確?!皟陕?lián)兩幫”活動(dòng)取得新的成效。圍繞“有人管事、有錢辦事、有場所議事”,完成社區(qū)服務(wù)中心后續(xù)建設(shè)任務(wù),選好配強(qiáng)班子,完善社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)議制度,探索建立各方聯(lián)動(dòng)、共駐共建機(jī)制,全面推行在職黨員向社區(qū)報(bào)到、開展志愿服務(wù)、表現(xiàn)評(píng)議反饋制度,構(gòu)建區(qū)域化黨建格局。要完善與“十二五”發(fā)展相銜接的升級(jí)晉檔活動(dòng)規(guī)劃,堅(jiān)定不移地把培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、打牢發(fā)展基礎(chǔ)、促進(jìn)農(nóng)民增收作為核心任務(wù),繼續(xù)加強(qiáng)派駐“三員”、部門幫扶力度,實(shí)行一村一策指導(dǎo)、一組一計(jì)幫助、一戶一法扶持,強(qiáng)化先進(jìn)村示范帶動(dòng)、中間村加強(qiáng)鞏固、后進(jìn)村幫扶整建,力促三四類村升級(jí)晉檔,不斷提高農(nóng)村發(fā)展整體水平。一要深化三項(xiàng)活動(dòng),提升基層組織建設(shè)整體水平。(五)強(qiáng)力推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。健全檢查考核、專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)約談等人才工作制度體系,創(chuàng)新人才培養(yǎng)開發(fā)、使用評(píng)價(jià)、關(guān)愛激勵(lì)等工作機(jī)制,最大限度地盤活人才資源,創(chuàng)造人盡其才的良好環(huán)境,激勵(lì)各類人才在發(fā)展的主戰(zhàn)場上建功立業(yè)。人才是事業(yè)興衰的關(guān)鍵,是推進(jìn)“十二五”發(fā)展的中堅(jiān)力量。進(jìn)一步改革考核對(duì)象分類,讓職能特點(diǎn)、任務(wù)性質(zhì)不同的單位在更加合理的平臺(tái)上開展競爭,增強(qiáng)考核的科學(xué)性;進(jìn)一步優(yōu)化考核指標(biāo)設(shè)置,突出重點(diǎn)工作,突出增量任務(wù),突出工作創(chuàng)新,競爭省市進(jìn)位,增強(qiáng)考核的針對(duì)性;進(jìn)一步嚴(yán)格考核程序,系統(tǒng)化地推進(jìn)考核指標(biāo)制定、日??己斯芾砗湍杲K考核工作,讓爭先進(jìn)位的氛圍貫穿全年始終;進(jìn)一步加強(qiáng)考核監(jiān)督,繼續(xù)堅(jiān)持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)參與,重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)工作實(shí)行審計(jì)監(jiān)督,提高考核的權(quán)威性;進(jìn)一步加強(qiáng)考核結(jié)果運(yùn)用,發(fā)揮好“三位一體”考核的綜合作用,激勵(lì)廣大干部更有熱情、更有活力地做好各項(xiàng)工作。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、離任經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)交接等規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位主要領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督管理。堅(jiān)持從嚴(yán)管理與強(qiáng)化監(jiān)督相結(jié)合,采取綜合措施推動(dòng)《干部任用條例》、四項(xiàng)監(jiān)督制度等政策法規(guī)落實(shí)。積極開展“送學(xué)上門、送學(xué)下鄉(xiāng)”活動(dòng),推動(dòng)優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源向基層延伸。圍繞提高科學(xué)發(fā)展水平、促進(jìn)對(duì)外交流的目標(biāo)要求,采取走出去、請進(jìn)來的辦法,選派一批優(yōu)秀干部外出培訓(xùn)、掛職鍛煉,邀請專家學(xué)者、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)來縣授課,使領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)實(shí)踐中增長見識(shí)、開拓視野、發(fā)揮優(yōu)勢。繼續(xù)推進(jìn)大規(guī)模培訓(xùn)干部工作,不斷增強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作的統(tǒng)籌性、針對(duì)性和實(shí)效性。按照中央《改革規(guī)劃綱要》和省委《實(shí)施意見》要求,縣上今年將重點(diǎn)在健全黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制、健全完善從基層一線選拔培養(yǎng)干部機(jī)制、加大競爭性選拔干部、加強(qiáng)關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部管理、健全調(diào)整不適宜擔(dān)任現(xiàn)職干部制度、增強(qiáng)干部工作透明度等方面著手,堅(jiān)持和完善“54321”干部選拔任用工作機(jī)制,加大改革力度,拓展改革深度,提高選人用人公信度,確保兩個(gè)滿意度再上新臺(tái)階。領(lǐng)導(dǎo)班子能力、水平、素質(zhì)如何,事關(guān)“十二五”發(fā)展大局,要努力把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為善于搶抓機(jī)遇、善于推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、善于促進(jìn)社會(huì)和諧的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體,把干部隊(duì)伍打造成為素質(zhì)優(yōu)良、德才兼?zhèn)涞倪^硬隊(duì)伍。要提前預(yù)防和嚴(yán)肅查處拉票賄選、買官賣官、跑官要官、違規(guī)用人、干擾換屆等問題和行為,堅(jiān)決做到發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,通報(bào)一起,決不讓遵紀(jì)守法的人失望、投機(jī)鉆營的人如愿、鋌而走險(xiǎn)的人得逞,以鐵的紀(jì)律確保換屆風(fēng)清氣正。要強(qiáng)化對(duì)換屆工作的全程監(jiān)督,實(shí)行干部選任全程紀(jì)實(shí)、重大事項(xiàng)請示報(bào)告、用人失察失誤責(zé)任追究制度,推行領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律承諾制度,適時(shí)開展換屆風(fēng)氣民主測評(píng)。認(rèn)真落實(shí)中省關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的各項(xiàng)要求,堅(jiān)持教育在先、警示在先、預(yù)防在先,繼續(xù)深化四項(xiàng)監(jiān)督制度學(xué)習(xí),加強(qiáng)組織人事紀(jì)律教育,開展典型案例警示教育,大力宣傳“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)”和“5個(gè)一律”的換屆紀(jì)律要求,使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部熟知牢記,廣大黨員和群眾廣為知曉。要切實(shí)加強(qiáng)黨內(nèi)議事決策民主,充分發(fā)揮黨代會(huì)和黨委全委會(huì)的民主決策作用,廣泛聽取各方意見,認(rèn)真辦理代表提案,把發(fā)揚(yáng)民主貫穿始終,使黨委換屆的過程成為統(tǒng)一思想、形成共識(shí)、凝聚力量的過程。要緊密結(jié)合年度考核、綜合研判和任職考察,注重干部的一貫表現(xiàn)尤其是關(guān)鍵時(shí)候的表現(xiàn),綜合分析民主推薦和民主測評(píng)結(jié)果,既充分尊重民意,又不簡單以票取人,做到全面、歷史、辯證地評(píng)價(jià)干部,切實(shí)提高民主推薦、民主測評(píng)的科學(xué)性和真實(shí)性。二要把發(fā)揚(yáng)民主作為關(guān)鍵措施。正確處理班子結(jié)構(gòu)要求與能力素質(zhì)要求的關(guān)系,合理使用各年齡段干部,大力選拔優(yōu)秀年輕干部,注意選拔女干部和黨外干部。要著眼于優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)整體功能,選拔政治堅(jiān)定、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展能力強(qiáng)、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊(duì)伍、民主作風(fēng)好、清正廉潔的干部擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記;選拔黨性觀念強(qiáng)、工作能力強(qiáng)、合作意識(shí)強(qiáng)的干部擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要負(fù)責(zé)人,確保黨政主要領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)歷、專長、性格等方面合理搭配。選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子,用人導(dǎo)向極為關(guān)鍵。下一步,按照中省市的部署,還將召開專題會(huì)議進(jìn)行安排,這里我先強(qiáng)調(diào)三個(gè)重點(diǎn)。(二)精心組織做好縣鄉(xiāng)黨委換屆工作。努力在報(bào)刊、電視、網(wǎng)絡(luò)、組工信息等方面全面開花,要在省市兩級(jí)媒體形成攻勢,力爭在中央級(jí)媒體有所突破。今年,我們要把加強(qiáng)黨建組織工作的信息宣傳作為一項(xiàng)重要工作,下大力氣、下大功夫,推出先進(jìn)典型,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)。創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的內(nèi)容是創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織,爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動(dòng)。中央多次強(qiáng)調(diào),創(chuàng)先爭優(yōu)重在基層,關(guān)鍵在縣一級(jí)。堅(jiān)持以“四評(píng)四創(chuàng)”為重點(diǎn),加強(qiáng)黨員承諾、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、群眾評(píng)議和績效考評(píng)工作,進(jìn)一步豐富活動(dòng)內(nèi)容,創(chuàng)新活動(dòng)方式,拓展活動(dòng)領(lǐng)域,使基層黨組織和廣大黨員廣泛參與,增強(qiáng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)效。進(jìn)一步夯實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門黨委的主體責(zé)任,突出抓好鄉(xiāng)村、城關(guān)社區(qū)、“兩新”組織創(chuàng)先爭優(yōu),使創(chuàng)先爭優(yōu)更加貼近生產(chǎn)工作實(shí)際;突出抓好窗口單位和服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu),讓廣大群眾切實(shí)感受到創(chuàng)先爭優(yōu)帶來的變化;要切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)先爭優(yōu),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率和示范帶動(dòng)作用;要堅(jiān)持點(diǎn)面結(jié)合要求,強(qiáng)化檢查指導(dǎo)小組作用,做好各領(lǐng)域各層面創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的監(jiān)督指導(dǎo);充分發(fā)揮行業(yè)主管部門的系統(tǒng)指導(dǎo)作用,使創(chuàng)先爭優(yōu)更加貼近業(yè)務(wù)工作實(shí)際。堅(jiān)持把為民服務(wù)作為根本宗旨,圍繞親民愛民創(chuàng)先爭優(yōu),要面向基層一線,下移工作重心,積極化解矛盾,主動(dòng)破解難題,扎實(shí)做好群眾工作,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。在體系建設(shè)中,要堅(jiān)持把科學(xué)發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),圍繞富民利民創(chuàng)先爭優(yōu),扎實(shí)做好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、投資增長、產(chǎn)業(yè)增效、群眾增收等各項(xiàng)工作,推動(dòng)“十二五”開局之年快速發(fā)展。一要把握為民服務(wù)的工作重點(diǎn)。按照這一總體要求,著力抓好以下幾個(gè)方面的工作:(一)著眼于推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,扎實(shí)推進(jìn)“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動(dòng)。二、圍繞中心、服務(wù)大局,全面抓好今年組織工作今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年,是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開局之年,也是縣鄉(xiāng)黨委集中換屆之年,做好組織工作具
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