【正文】 每年初確定部門重點調(diào)研課題，每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員要領(lǐng)銜課題深入基。密切聯(lián)系群眾，積極創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)。（三）加強“三型”機關(guān)建設(shè)。要加強干部職工理想宗旨和社會主義核心價值觀教育，增強愛崗敬業(yè)精神。堅持以人為本，切實調(diào)動和發(fā)揮干部職工積極性。認真開展批評與自我批評。涉及相關(guān)部門的，應(yīng)當充分協(xié)商；涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的，應(yīng)當事先聽取意見。完善群眾參與和集體討論相結(jié)合的決策機制，扎實推進領(lǐng)導(dǎo)決策民主化科學(xué)化法制化。按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，做到議而有決，決而有行，切實提高工作執(zhí)行力。健全領(lǐng)導(dǎo)決策工作制度和議事規(guī)則。班子成員要增強全局觀念和團隊意識，積極參與班子集體領(lǐng)導(dǎo)，自覺服從集體的決定，做到不越權(quán)、不缺位。自覺維護和增進領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)統(tǒng)一，顧大局、識大體、講原則，努力形成班子的整體合力，充分發(fā)揮班子的整體功能。以提高思想、增強能力、改進作風(fēng)、改善形象為重點，努力建設(shè)團結(jié)協(xié)調(diào)、配合默契、求真務(wù)實、改革創(chuàng)新、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)班子，是增強機關(guān)聚集力和戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵。堂堂正正做人，實實在在做事，努力做到謀策不謀權(quán)，謀事不謀利，謀績不謀名，永葆革命本色。以科學(xué)理論為武器，不斷加強世界觀、人生觀、價值觀改造。堅持學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合。進一步完善學(xué)習(xí)制度，堅持集中學(xué)習(xí)與領(lǐng)導(dǎo)班子成員平時自學(xué)相結(jié)合，加強政治理論和價格業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。按照“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，提高、提高、再提高”的要求，把學(xué)習(xí)作為一種覺悟、一種責(zé)任、一種境界和一種能力，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子綜合素質(zhì)，不斷拓寬視野增強大局意識、創(chuàng)新意識和戰(zhàn)略思維能力，正確把握時代脈搏，確保始終走在時代發(fā)展的前列。認真解決學(xué)風(fēng)不實的問題，加強科學(xué)理論武裝，切實在建設(shè)學(xué)習(xí)型班子上下功夫。三、今后努力方向和整改措施針對上述存在的實際問題和對產(chǎn)生問題根源的深度剖析，遵照中央和省、市、縣的有關(guān)要求，結(jié)合我縣城鄉(xiāng)居保工作和局機關(guān)實際，下一步，我們將從以下幾個方面進行整改?！八娘L(fēng)”問題的存在，不僅反映出我局班子成員在“四風(fēng)”上與上級要求和群眾期盼還存在一定的差距，同時，也表明了我局在作風(fēng)建設(shè)方面還存在不少薄弱環(huán)節(jié)。有人總擔(dān)心開會少了引不起領(lǐng)導(dǎo)重視、講話短了總擔(dān)心別人聽不懂，因而在會議安排上有時不能完全做到科學(xué)合理。奢靡之風(fēng)問題的存在，表明我局班子成員還沒有完全在思想深處徹底革除拜物主義、享樂主義思想的影響，自覺抵制剝削階級價值觀的思想防線和道德防線構(gòu)筑得還不夠牢。四是社會主義核心價值觀樹立得還不夠牢，憂患意識不夠強。有人覺得現(xiàn)在經(jīng)濟物質(zhì)條件好了，在生活上沒有必要過于苛刻，因而自覺不自覺地放松對艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚。享樂主義問題的存在，表明革命意識和奮斗精神在我局班子成員中不夠濃烈，自覺正確運用馬克思主義的人生觀、世界觀、價值觀進行自我改造的情況還不十分徹底。三是唯物主義的人生觀和世界觀樹立得不夠牢，奮斗意識不夠強。局領(lǐng)導(dǎo)班子班子成員大多不是來自基層，由于基層工作和生活經(jīng)歷的缺乏，造成與群眾的感情較為淡薄，與群眾同甘共苦的意識漸漸淡化，在面對群眾時存有一定的“恩賜”思想，沒有真正把自己放在公仆的位置上、把群眾放在主人的地位上；隨著工作頭緒越來越多，下基層調(diào)研難以真正做到深入扎實，與群眾坐在一條板凳上充分進行溝通交流的時間越來越少。官僚主義的實質(zhì)是封建殘余思想作祟，其根源在于官本位思想和權(quán)力觀扭曲。有的覺得縣局把工作部置好、任務(wù)分下去、多檢查督促，工作落不落實、效果好不好最終直接責(zé)任在基層，因而對基層面臨的一些具體困難和問題，當面指出的多，認真幫助解決的少。形式主義問題的存在，表明我局個別領(lǐng)導(dǎo)干部在思想上還沒有徹底摒棄主觀主義和功利主義，還沒有牢固樹立用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實踐、以求真務(wù)實的態(tài)度去取得政績的科學(xué)政績觀。局領(lǐng)導(dǎo)班子班子在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，既有領(lǐng)導(dǎo)班子工作機制層面的原因，也有個別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想和認識根源上的因素，就總體情況綜合而言，主要有以下幾個方面：一是科學(xué)的政績觀樹立得還不夠深、不夠牢，責(zé)任意識不夠強。一是下基層檢查指導(dǎo)工作時，對基層迎送和超標準接待安排，對基層贈送的土特產(chǎn)，沒有完全做到斷然拒絕；二是會議活動管理缺乏成本觀念，有的會議規(guī)模過大、范圍過寬；三是個別公務(wù)接待還存在講排場現(xiàn)象。一是推進新時期城鄉(xiāng)居保事業(yè)加快發(fā)展的緊迫感不夠強，有的工作只求過得去，不求過得硬，工作效率有待提高；二是因循守舊、憑經(jīng)驗安排工作、靠習(xí)慣推進落實的現(xiàn)象還存在，創(chuàng)新意識不強，圍繞大局推動城鄉(xiāng)居保工作的意識和主動性不強；三是面對城鄉(xiāng)居保工作任務(wù)和壓力，畏難情緒還不同程度地存在，對一些突出的矛盾問題，主動擔(dān)當、敢闖敢試的意識不夠強。個別領(lǐng)導(dǎo)干部工作方法有時較為簡單、脾氣較急；二是對機關(guān)干部職工教育管理失之于寬，執(zhí)行工作紀律不夠嚴格，對少數(shù)干部職工中存在的作風(fēng)散漫、上班不專心等不良現(xiàn)象沒有及時糾正；三是主動服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識不夠強,深入基層調(diào)研不夠充分，對城鄉(xiāng)居保工作分類指導(dǎo)力度不夠，對解決系統(tǒng)糾錯和保費墊付問題的措施不力；一些工作安排還缺乏深入分析和把握；四是面對新形勢、新任務(wù)和新要求，在思想上準備不足，習(xí)慣于以傳統(tǒng)思維推進工作。一是對嚴格執(zhí)行各項規(guī)定的政治敏銳性、主動性、自覺性還不強；二是班子成員還存在被動學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，集中學(xué)習(xí)多，私下學(xué)習(xí)的少；三是會議質(zhì)量有待提高，現(xiàn)在會議數(shù)量已經(jīng)有所減少，但是還需進一步糾正文風(fēng)會風(fēng)；四是“三公”經(jīng)費還需更加公開透明。在配車、辦公用房、住房等方面，都沒有違反規(guī)定，也沒有發(fā)現(xiàn)個人持有“會員卡”和私設(shè)“小金庫”等現(xiàn)象，切實做到了廉潔從政。從自查工作的總體情況來看，局領(lǐng)導(dǎo)班子班子都能夠自覺遵守有關(guān)廉潔自律規(guī)定，沒有出現(xiàn)違反規(guī)定的行為；在遵守下基層接待紀律方面，局領(lǐng)導(dǎo)班子班子成員下基層時都能夠做到輕車簡從，不增加基層負擔(dān)，不講排場。針對公務(wù)接待和公務(wù)用車管理有待進一步規(guī)范等實際問題，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子研究，制定《縣農(nóng)保局公務(wù)接待管理暫行辦法》和《縣農(nóng)保局公務(wù)用車管理暫行辦法》等。一是及時組織局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會中央和省委規(guī)定的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義，統(tǒng)一思想，提高認識。（二）貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定的情況從服從和服務(wù)于全黨工作大局的角度出發(fā)，黨中央及省、市、縣各級黨委都作出密切聯(lián)系群眾、切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的相關(guān)紀律規(guī)定。在廉政建設(shè)方面，結(jié)合城鄉(xiāng)居保工作積極推進懲防體系建設(shè)，較好落實反腐責(zé)任。三是堅持在黨的各項建設(shè)上與中央和省、市、縣要求保持高度一致。二是堅持在經(jīng)濟形勢判斷、落實宏觀調(diào)控政策、正確認識改革開放前后“兩個30年”等重大問題上與中央和省、市、縣保持高度一致。在堅持中國特色社會主義道路、中國特色社會主義理論體系、中國特色社會主義制度等重大政治問題上始終保持清醒。一、遵守黨的政治紀律、貫徹中央八項規(guī)定情況（一）遵守黨的政治紀律情況我局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持從維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一的高度出發(fā)，充分認識遵守黨的政治紀律的極端重要性；始終把遵守黨的紀律作為開展一切工作的政治準則，在思想、行動上，堅定不移地與黨中央及各級黨委保持高度一致。領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極對照黨章、對照中央和省、市、縣的有關(guān)規(guī)定、對照先進典型，對照在基層部門、社會組織、機關(guān)黨員干部職工、離退休干部和城鄉(xiāng)居保服務(wù)對象中廣泛征求到的意見建議，認真開展批評和自我批評，深入查擺局領(lǐng)導(dǎo)班子在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，并對其思想根源進行深刻剖析，接受了一次深刻的馬克思主義群眾觀點、群眾路線、群眾紀律的教育，明確了努力方向。認真參加黨內(nèi)政治民主生活，自覺執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定，積極開展批評與自我批評，自覺接受群眾的監(jiān)督，爭做一名合格的共產(chǎn)黨員。以這次教育實踐活動的契機，加強學(xué)習(xí)，努力樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。（三）強化宗旨，發(fā)展民生始終保持全心全意為人民群眾服務(wù)的公仆意識，大力推進問需于民、問計于民，努力踐行好“一線工作法”，切實深入生產(chǎn)生活第一線接地氣，進一步密切同群眾的血肉聯(lián)系。（二）轉(zhuǎn)變作風(fēng)，沉下身子始終把自己放在一個普通的黨員干部的位置上，解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。（一）加強學(xué)習(xí)，提升能力以加強黨性修養(yǎng)為目標，加強黨和國家的大政方針、上級的決策部署、法律法規(guī)等的學(xué)習(xí)。這些問題不及時糾正，就會給黨組織帶來負面影響，就會喪失黨員的先進性和純潔性，工作缺乏責(zé)任心，導(dǎo)致思想上出偏差，行動上有影響，管理上不到位。對我們黨面臨的“四大危險”認識不足，對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)認識不深刻，抵制不堅決。三是“三觀”改造松懈。對政績觀、事業(yè)觀理解不全面，權(quán)力觀出現(xiàn)偏差，遇事考慮個人得失多、考慮干部群眾甘苦少，考慮升遷進城情況多、考慮解決群眾問題少。有時自認為受黨教育培養(yǎng)多年，黨性修養(yǎng)鍛煉已經(jīng)成熟了，思想有所松懈，放松了黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，放松了對增強“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求，放松了對保持黨的先進性和純潔性的追求，務(wù)必保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風(fēng)，務(wù)必保持艱苦奮斗的作風(fēng)的意識有所減弱。一是黨性修養(yǎng)不夠。沒有做到隨手關(guān)燈，有時候取暖器一開就是一天。有時礙于人情，不是自己分管的口子、自己的業(yè)務(wù)，只是相互間認識，不該陪的客人也陪了。工作中缺乏時不我待的緊迫感，問題經(jīng)常拖到時間節(jié)點才完成。有時會以“老鄉(xiāng)鎮(zhèn)”自居，經(jīng)常以“我在其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時就這樣做的”為借口，因循守舊。缺少與主要領(lǐng)導(dǎo)的溝通匯報，覺得有些工作不是很重要，沒有從全鄉(xiāng)一盤棋的角度去思考各項工作中的關(guān)聯(lián)性。有時候下村也是到村干部家里喝茶聊天，主要從村干部口中了解村情民情，沒有做到深入田間地頭和群眾交流獲取第一手資料。（二）官僚主義方面1．關(guān)心群眾不夠。三、“四風(fēng)”方面存在的突出問題通過“群眾提、自己找、上級點、相互幫”對照查擺問題，結(jié)合自己所分管的工作，主要存在問題如下：（一）形式主義方面抓工作時存在“以會議落實會議，以文件落實文件”的現(xiàn)象。4．廉潔奉公，不接受吃請，不出入私人會所，不收受一切有價錢物。3．工作狠抓落實，加強督查督辦。聯(lián)系實際，貼近一線，向群眾學(xué)習(xí)，真抓實干為群眾解決實際問題，不走形式、不擺過場，認真搞好本職工作。堅決從思想上、行動上和黨中央保持高度一致，既要當好指揮員、又要當好戰(zhàn)斗員，積極推進教育實踐活動的深入開展。我作為一名基層黨員干部，堅決擁護和認真遵守黨的政治紀律，在實際行動中積極響應(yīng)黨組織的號召。按照黨委統(tǒng)一部署，查擺問題，對照群眾反映的各種問題，結(jié)合工作崗位和分管工作實際開展批評與自我批評。以實施“三大工程”、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，在農(nóng)村危舊土坯房改造、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)優(yōu)轉(zhuǎn)型、民生工程建設(shè)、“三送”活動等工作方面提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)經(jīng)濟社會持續(xù)、科學(xué)發(fā)展新局面。堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，緊緊圍繞中心工作和發(fā)展進行觀念創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、工作方式方法創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。切實把整改措施貫徹到民生工作之中，為老百姓多做實事好事，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，讓群眾看到更多變化、得到更多實惠。通過進村入戶、群眾座談、聯(lián)系走訪、意見征求表等形式，充分聽取農(nóng)民群眾和黨員干部在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、圩鎮(zhèn)建設(shè)、民生項目建設(shè)、生態(tài)環(huán)境等重大問題上的意見建議，真心實意、真切實際地去感受民情、體驗民意，設(shè)身處地地收集社情民意，及時收集群眾關(guān)心的熱點難點問題。（四）強化宗旨意識，及時破解民生焦點難題。嚴格執(zhí)行民主集中制，杜絕決策及管理的隨意性，加大制度的執(zhí)行力度，嚴格按制度管人、按制度辦事，減少和杜絕主觀人為的隨意管理。（三）以科學(xué)發(fā)展為主線，團結(jié)干事、務(wù)實創(chuàng)新。進一步健全干部績效考核機制，著力提升領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識、服務(wù)水平和工作效率，為經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展提供支撐。黨支部每季度上職工思想動態(tài)報告，黨委要及時研究、分析黨員干部的思想狀況，及時解決黨員干部的困難，增強黨員干部服務(wù)群眾的積極性和責(zé)任意識，進一步密切黨群、干群關(guān)系。結(jié)合工作實際，健全黨委領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系部門、村組的工作制度；嚴格領(lǐng)導(dǎo)干部帶班、值班制度；健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部深入村組的調(diào)查研究制度等，確保領(lǐng)導(dǎo)干部掌握一線情況真實、及時。不斷完善機關(guān)各項制度，織牢制度的籠子，讓權(quán)力、管理、考評都放進制度的籠子里去，形成良好的制度管人、管事的新格局，通過制度的不斷規(guī)范完善，營造立足崗位、求真務(wù)實、恪盡職守、勤政高效的工作氛圍，促進干部作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變。與此同時，加強對各黨支部的學(xué)習(xí)指導(dǎo)，確保鄉(xiāng)村兩級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有足夠的學(xué)習(xí)時間和實際效果，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，不斷提升干部工作服務(wù)能力素養(yǎng)。在已有的黨委中心組學(xué)習(xí)制度基礎(chǔ)上，每季度訂出詳細學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容，并安排專門時間開展專題學(xué)習(xí)。（一）堅持學(xué)習(xí)制度，提升能力素養(yǎng)。四、整改措施和努力的方向鄉(xiāng)黨委班子將嚴格按照中央和省、市、縣各級黨委的要求，堅持把解決群眾反映突出的問題貫穿始終，邊學(xué)邊改、邊查邊改、立行立改，取得了一定成效。由于地處偏遠，工作人員緊缺，機構(gòu)不全等原因，存在體制機制不盡完善等問題，有的工作體制不適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求，有的工作方法老舊、實用性不強。有的領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員對政策執(zhí)行一知半解、好大喜功，怕領(lǐng)導(dǎo)、怕丟官，人云亦云，盲目創(chuàng)新、聽之任之、隨波逐流，沒能站在全局發(fā)展考慮問題，堅持科學(xué)決策的原則性不夠。五是實事求是的思想路線堅持不夠。我鄉(xiāng)黨委班子對黨的各項紀律規(guī)定是堅決嚴格執(zhí)行的，對上級的各項決策部署也是不折不扣落實的，但也存在對干部的監(jiān)管不力，紀律和規(guī)章制度執(zhí)行不嚴格、不徹底，導(dǎo)致了“四風(fēng)”問題的產(chǎn)生。有的領(lǐng)導(dǎo)干部自認為受黨教育培養(yǎng)多年，黨性修養(yǎng)鍛煉已經(jīng)成熟了，思想有所松懈；有的領(lǐng)導(dǎo)同志自滿于工作上取得的些許成績，自己也在其中做了不少工作，進取意識、奮斗精神有所消減，放松了黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，放松了對增強“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求，放松了對保持黨的先進性和純潔性的追求，務(wù)必保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風(fēng)，務(wù)必保持艱苦奮斗的作風(fēng)的意識有所削弱。三是黨性修養(yǎng)不夠強。雖然各級黨委強調(diào)要深入基層、深入實際、深入群眾，但仍然存在深入程度不夠，深入的方式方法單一，走形式、走過場等。二是宗旨意識有所淡化。有的同志忙于日常事務(wù)性工作，除了學(xué)習(xí)一些自身分管工作的相關(guān)理論和業(yè)務(wù)知識之外，政治理論學(xué)習(xí)松懈、學(xué)習(xí)不主動，心靜不下，對中國特色