20xx年下半年行政經(jīng)理個(gè)人工作計(jì)劃(參考版)
2024-11-18 04:44本頁面
【正文】
。相關(guān)獎(jiǎng)罰按5s管理制度。嚴(yán)格按公司員工守則執(zhí)行廠紀(jì)廠規(guī)，辦公室人員要起好帶頭重用。晚上保安不定時(shí)巡邏，及時(shí)了解公司異常情況。 二、安全方面 排除火災(zāi)隱患，對(duì)公司進(jìn)行消防大檢查，發(fā)現(xiàn)存在的隱患必須及時(shí)處理，特殊區(qū)域的管理如吸香煙區(qū)、化工區(qū)等，不定時(shí)的檢查?！ ?1)每月開一次全廠員工大會(huì)，參加部門可根據(jù)公司情況而定?！ ?2)規(guī)范出入廠制度，公司員工休息時(shí)間出入廠須帶廠牌、帶物品出廠須寫放行條和檢查，非公司員工進(jìn)廠必須登記。 (2)制定切實(shí)有效的食堂改革方案，改善員工伙食?！ ?4)后勤水電工作做到及時(shí)、高效，保證員工生活?！ ?2)多進(jìn)行員工生活滿意度調(diào)查，了解員工居住條件和心態(tài)。 (2)讓員工積極參與公司各項(xiàng)制度的建設(shè)中來，提高制度的可執(zhí)行性和員工的參與度，拉近公司同員工之間的距離?！ 。就瑔T工之間的距離 (1)開展各種活動(dòng)，如拔河比賽、象棋比賽，舉行部門間的拔河比賽，由部
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1