【正文】 我們力爭用五年的時間，使校園真正成為師生“智慧的學園、精神的家園、生命的樂園”。堅持把校園環(huán)境與學校文化緊密結合，大力實施“生態(tài)校園”、“書香校園”行動，著力打造“童真童趣、雅致詩意”的環(huán)境文化，科學、合理地規(guī)劃校園環(huán)境，注重環(huán)境建設的內涵，力求校園環(huán)境優(yōu)雅、有品味，并將對校園主體建筑及分步建成的特色園林景點進行命名，以彰顯文化內蘊：格學樓、至雅樓、尚美樓、和園、煦園??同時充分發(fā)揮各功能室、校園主題櫥窗的育人功能，讓師生在感受美、欣賞美中獲得啟迪，激揚生命。充分展示和煦師生的素質與才能，使大家在同樂中感受到校園里濃濃的藝術體育氛圍，營造了良好的育人環(huán)境。我希望這句話將成為我們和煦陽光教育治校的一句座右銘！五、建設和美校園，弘揚特色文化為提高學生的文化體育藝術修養(yǎng)，促使學生全面素質的提高，一年來，學校政教處在陳媛主任的帶領下，設計了一月一主題活動，科技節(jié)后體育節(jié)，踏青節(jié)后悅讀節(jié)，一節(jié)接一節(jié)，連綿不絕。我覺得，一個公平和正義的工作環(huán)境，是他們對一個單位產生信心和美感的基礎，也是一個人有尊嚴的活著，依戀一個單位的基礎。因此，善待教師將是我治校的一個基本準則。教師是學校發(fā)展的基礎。2016年12月蚌埠市教育科研課題申報開始。在安徽省的一師一優(yōu)課評比中，我校李華平老師的課獲省一等獎。在全面鋪開的基礎上，我們也注意拔尖提優(yōu)。一學期以來，在“創(chuàng)城”任務和“兩學”任務非常緊的情況下，我?guī)缀醢阉薪處煹恼n我都聽了一遍。老師們本著科學教研的精神，知無不言，言無不盡，不客氣，講真話，既突出優(yōu)點，更闡明不足。我們把提高教師專業(yè)化水平作為提高質量的突破口，今年十月以來在全校開展了“校園精品課”教研活動。此外經常開展安全教育，進行安全檢查、演練，確保學校、教師、學生的人身安全，一年來學校沒有發(fā)生一起安全職責事故。抓好安全管理。在設施設備管理上，咱們采取了“分工合作、細致到位、集中保養(yǎng)”等管理措施，一年來，設施完好無缺。強化后勤管理。將管理職責具體化、明確化。根據(jù)上級文件和局黨委要求，結合學校實際，相繼出臺了各項管理制度，包括部門職責、教學管理、班級管理、學生管理、后勤管理、安全管理等，進一步完善了《教學常規(guī)管理規(guī)定》，制定了《和煦小學績效考核方案》。在領導的帶動下，教師之間互幫互學，友善相處，構成和美的校園氛圍。在工作業(yè)績方面，能夠較好的完成上級各項任務，學校各項工作取得一定的成績，并逐步構成了學校自身特色；在統(tǒng)班子帶隊伍方面，努力充分調動每個領導的積極性，提出“講政治、懂業(yè)務、會管理、敢負責”的工作要求，做到各司其職，各盡其責，同時倡導分工不分家，團結協(xié)作，民主管理，增強了班子凝聚力。在思想上，不斷加強自我的政治修養(yǎng)，不斷提高思想覺悟，增強黨性觀念，堅持原則，顧全大局，與上級持續(xù)一致。實實在在的做事，堂堂正正的做人，以自我坦誠的待人態(tài)度，踏實的工作作風，為教師做表率。2017，學校將堅持“質量立校、科研興校、特色強校”的內涵發(fā)展之路，以德育為先導,以教學為中心,以爭創(chuàng)一流名校為目標，全面提升學校整體實力，以全面推進“新優(yōu)質學?！睂嶒灲ㄔO為重點，扎實實施陽光教育，強化內部管理，規(guī)范辦學行為，塑造優(yōu)秀教師隊伍，構建和美校園文化，開拓優(yōu)質校本課程，創(chuàng)造靈美課堂模式，和煦將向著一流大校名校邁進！二、愛崗敬業(yè) 團結協(xié)作人們常說：一個好校長就是一所好學校。為學校未來發(fā)展和辦學追求奠定了哲學基礎。確立了“沐浴陽光教育，塑造陽光教師，培育陽光少年”的辦學目標，謹遵“格學至雅尚美，勵志健體求真”的校訓，弘揚“樸實扎實，靈動生動”的教風，著力培養(yǎng)“樂學善學”的優(yōu)良學風，傾心鑄就和煦小學“溫暖如煦，和美如家”的校風。這一切彌足珍貴。）先后組隊參加區(qū)韻律操比賽、蚌埠市第二屆小學生足球聯(lián)賽、經典誦讀比賽、心理劇比賽、龍子湖區(qū)教工健身操比賽，均有不俗的表現(xiàn)。未定級教師22人，其中校聘教師8人。2016年9月，學校在校人數(shù)由第一年的162人銳增至367人，教師人數(shù)30人，（學歷合格率100%，其中本科畢業(yè) 18人，?？茖W歷10人，中專學歷2人。2017，和煦發(fā)展的大幕將徐徐展開。初步規(guī)劃，科學定位，大膽突破。不能辜負組織上的信任，更不能辜負和煦的所有教師和所有家長！沒有大的意外，我將在和煦工作至退休。饒是如此，還是要感謝我的前任——孫光輝校長和霍曉磊校長，是他們一年的開拓努力，奠定了和煦良好的發(fā)展基礎，將學校的大體骨架和環(huán)境初步搭了起來，超額完成了他們一年的預定任務。管理團隊方面，大多是初步走上中層的新人，且還配備不齊整，到目前仍缺業(yè)務副校長，大隊輔導員等。當然鳳二小一些好的做法已在和煦得到很好地復制應用。學生食堂還未建起來。學校位于美麗的龍子湖畔、曹山腳下，占地面積13000㎡左右，建筑面積7200㎡；學校當時（截止2016年8月）有7個教學班，學生162人，還剩教師12人，七個班的教學設備設施齊全，各功能教室齊全，但設備不到位。檢索五個月來的工作，主要有以下幾個方面：一、摸清家底，規(guī)劃實施。7月31日，太平洋西岸，山東日照，碧海藍天金沙灘，赤足嬉浪小神仙。一是回首，檢點一下一年來走過的路；二是展望，希望來年的路走得穩(wěn)，走得順，走得愜意，走得繁花似錦。我也曾展望過未來，但對于我，一個高中生，那還過于渺茫。想牢牢地抓住，流下的卻是無奈。未來還遠著，我希望我能堅強。我們的父母親都希望我們成績名列前矛，可是，雖然我的成績不算太糟糕，但卻永遠也達不到他們的要求。讓我們以黨的十七大精神為指引，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，牢牢把握團結和民主兩大主題，發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢，團結各族各界，開拓進取，務實創(chuàng)新，為建設繁榮富裕、文明和諧新延邊做出新的更大的貢獻！最后，祝大會取得圓滿成功！第四篇：過了寒假又一年過了寒假又一年是的，又一個春節(jié)過去了，或者說又一年到來了每當這個時候，人們都會想想一些事，快樂的，傷心的。要適應新時期政協(xié)工作需要，全面加強政協(xié)機關思想、組織、作風和制度建設，加大對政協(xié)機關干部培訓、選拔、交流和使用力度，努力造就一支政治堅定、作風優(yōu)良、學識豐富、業(yè)務熟練的高素質政協(xié)干部隊伍，為做好政協(xié)工作提供堅強的組織保障。要加強政協(xié)組織自身建設。要認真辦理政協(xié)組織和委員的建議、意見和提案，及時向政協(xié)通報重要工作，誠懇接受政協(xié)民主監(jiān)督。要定期聽取工作匯報，對政協(xié)工作提出指導性意見，專題研究部署任務，切實解決實際困難和問題，為人民政協(xié)開展工作創(chuàng)造良好條件。第三，加強和改善黨對政協(xié)工作的領導，切實提高政協(xié)工作水平政協(xié)工作是黨的工作的重要組成部分，加強黨對人民政協(xié)工作的領導，是做好人民政協(xié)工作的關鍵，也是加強黨的執(zhí)政能力建設的重要內容。要積極探索化解人民內部矛盾的正確途徑和有效方法，高度關注民生，暢通社情民意渠道，及時反映群眾訴求，多做協(xié)調關系、理順情緒、化解矛盾、促進穩(wěn)定的工作，切實維護