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正文內(nèi)容

20xx年西夏院區(qū)骨二科護士長姚輝述職報告(參考版)

2024-11-16 01:21本頁面
  

【正文】 述職人: 2013年12月。在新的一年中本人將不斷努力,本人與科室全體護士將繼續(xù)共同努力積極開展特色服務,切實為患者提供優(yōu)質(zhì)護理服務,并做好護理延伸服務。本人通過一年的辛勤工作,在管理水平、業(yè)務能力方面有了長足的進步,得到了領(lǐng)導、同事及患者的一致好評與肯定。對每一個科室成員的工作、家庭狀況進行了解、掌握,經(jīng)常與她們交心、談心,在工作中做到關(guān)心她們、生活上全力照顧她們,減輕她們的工作和生活上的壓力,使她們感受到心血管內(nèi)科這個大家庭的溫暖與春意,幫助大家開開心心、快快樂樂地度過每一個工作日。排班時做到了彈性排班,統(tǒng)籌兼顧。注重新護士的培養(yǎng),對新工作的護士嚴格要求,著重培養(yǎng)她們的應急能力。搶救病人時,本人能做到主動積極配合醫(yī)生的搶救與治療,挽救病人生命。本人在工作中能合理調(diào)配護士,并安排責任心強、技術(shù)水平相對較高的護理人員承擔責任導師的工作,鼓勵護士參與病房的管理工作,最大程度實現(xiàn)護士的價值。對個人不能解決的護理問題能夠與科室相關(guān)人員共同商討解決辦法,及時解決問題,能認真總結(jié)經(jīng)驗教訓,不斷提高管理水平。進行??谱o理操作培訓,進一步提高了科室護理人員專科業(yè)務水平。二、業(yè)務工作方面 在工作中,本人能服從科主任及護理部的領(lǐng)導,認真學習醫(yī)院管理的相關(guān)政策、文件,堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的管理理念,以提高科室整體護理水平,提高患者滿意度為目標,在工作中將“質(zhì)量”“安全”作為工作的生命線,工作中注重細節(jié)管理。積極為醫(yī)院患病的職工捐款。在工作中遵紀守法、廉潔自律,堅決同一切腐敗現(xiàn)象及不正之風做斗爭。當聽說今年發(fā)生的一系列暴力恐怖事件發(fā)生,我感到非常憤慨,對在此次事件中制服歹徒的英雄表示敬佩,并用自己的言行對事件的制造者進行聲討。述職人:第五篇:護士長年終述職報告護士長述職述廉報告隨著十八大三中全會的勝利閉幕,2014年的鐘聲即將敲響,在這辭舊迎新的時刻本人將一年的工作總結(jié)如下:一、政治思想方面 在本的工作中,本人能認真學習黨的十八精神,堅決擁護共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,堅信黨會帶領(lǐng)全國各族人民繼續(xù)解放思想、堅持改革開放、推動科學發(fā)展、促進社會和諧,團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民繼續(xù)全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化、開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面。加強重點病人的管理,危重病人、急診病人、老年病人、輸血病人、特殊用藥病人等。時刻警醒提高服務質(zhì)量,加強工作責任心。落實各項核心制度,規(guī)范技術(shù)操作和醫(yī)療文書書寫,并及時督促醫(yī)生、護士時書寫病歷。深入病房,從細節(jié)著手,發(fā)現(xiàn)工作中的不足,從基礎(chǔ)護理到??谱o理,從常規(guī)護理到優(yōu)質(zhì)護理,既遵循醫(yī)囑又不拘泥于醫(yī)囑,為患者提供周到滿意的服務。牢固樹立科室護士優(yōu)質(zhì)護理服務新理念,根據(jù)“創(chuàng)二甲“精神要求及現(xiàn)行醫(yī)療環(huán)境的需要,提供有效的優(yōu)質(zhì)護理服務、給患者以人文關(guān)懷已成為當務之急。利用痊愈患者的宣傳力量,擴大科室的知名度,增加入住病人數(shù),從而提高科室的經(jīng)濟收入。增強護患溝通,力求診一位患者,交一位朋友。二是積極組織病源,提高科室經(jīng)濟收入。學習貫徹十八大精神是全黨當前和今后一個時期的頭等大事。多次組織科室人員學習院感知識、手衛(wèi)生知識,并成立科內(nèi)院感監(jiān)控小組,監(jiān)督科室人員的手衛(wèi)生、標準預防等,大大減少了院內(nèi)感染的發(fā)生。落實了患者的身份識別制度,配戴腕帶,懸掛床頭卡,病室內(nèi)懸掛張貼溫馨提示堅持護士長夜查房制度。建立了防范應急預案和處理流程,規(guī)范了各項護理文書書寫,嚴格遵循護理技術(shù)操作規(guī)程,有效遏制了護理不良事件的發(fā)生。四、加強了患者的安全管理。成立科內(nèi)護理質(zhì)控組,及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與不足,認真總結(jié)、討論、整改。三、加強護理質(zhì)量管理。我科在做好西醫(yī)護理技術(shù)操作的同時,與科主任協(xié)商,探索開展了中藥熏洗、中藥涂擦、中藥貼敷、磁熱療法、拔火罐等幾項中醫(yī)護理技術(shù)操作,既增加了科室的業(yè)務收入,又促進了患者肢體功能的恢復。支持并配合科職能科室,又快又好地完成下達的各項任務,落實了十六項護理核心制度,明確各級崗位職責,規(guī)范了中西醫(yī)??谱o理常規(guī)。20xx年,我本人的具體工作開展如:一、積極迎檢。主任負責組織病員、手術(shù)治療,我負責組織收入、管理病人、精心護理。他的睿智領(lǐng)導、英明決策、雷厲風行的工作作風感染了我們,喚醒了我們、鼓舞了我們,骨科煥發(fā)了嶄新的精神風貌。2009年獲許昌市中醫(yī)護理知識競賽一等獎,2012年在《中外醫(yī)療》雜志發(fā)表護理論文一篇。95年畢業(yè)于許昌衛(wèi)校、99年畢業(yè)河南省職工醫(yī)學院。最后,我再次感謝院領(lǐng)導給予我工作和生活中的關(guān)心,感謝每一位和我共事的同事,感謝大家對我的信任和善待。當然今年的收入與去年相比是有所下滑的,在平時工作中也有很多不足,我們也在努力的查找不足,力爭在短時間內(nèi)有所改進。我們共接受入院病人3059人。年是不平凡的一年,在這一年中我們經(jīng)歷了很多,有快樂、有傷悲、有遺憾等等。在生活上持以嚴謹?shù)膽B(tài)度和良好的作風。三、在學習和生活方面我將努力的學習專業(yè)知識和技能,做到理論聯(lián)系實際。因此對于自己的工作要高要求、嚴標準,每次走進病房,我都利用有限的時間鼓勵產(chǎn)婦,耐心的幫他們了解產(chǎn)程經(jīng)過,建立信心。認真學習科室文件書寫要求,規(guī)范書寫護理記錄單,危重護理記錄單等。認真接待每一位病人,能夠做到換位思考。通過將近幾年來的工作實踐,使我更深層次地認識到了一個護士長的職責。在醫(yī)療護理實踐過程中,服從命令,聽眾指揮,規(guī)范操作?,F(xiàn)將我在年的工作向大家做一個匯報:一、思想道德方面尊重領(lǐng)導,團結(jié)同事。在踏實地學習與醫(yī)療護理工作中,感謝大家對我的信任。(四)在凝心聚氣方面做的工作還不夠深入,怎樣將全科室的護理人員的思想全都統(tǒng)一到單位的建設(shè)上來,是我下步主要應該思考的問題。(二)整體護理的水平還不高,護理書寫方面有差距。同時,在生活方面,對部署的關(guān)懷細致到位,使每位員工都能感受到科室的溫暖。(四)嚴格管理,關(guān)心部署。即使現(xiàn)在不是最好,我們也要前進在向第一進發(fā)的路上。(三)工作標準高,樹牢爭第一的思想。護士長這一崗位,既是管理者,又是基層建設(shè)者,怎樣能發(fā)揮好它的作用是我們每個護士長都應該認真思考的問題。大部分時間都是在科里,時刻保持與同事和病人的緊密聯(lián)系,及時掌握科室發(fā)展的第一手資料。自擔任護士長一職以來,我就沒完整休過一個周末,沒多請一次假。(七)我知道在目前競爭激烈的形勢下,只有不斷的學習、學習、再學習,才能使自己適應這競爭、改革的大潮,在工作至之余,我注重提高自己的業(yè)務水平和政治素質(zhì),同時對黨的先進理論也是認真學習,深入領(lǐng)悟,不斷提高自己的思想政治素質(zhì)。(六)護士長是科室的理財人,應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,杜絕浪費。(五)了解護理學科發(fā)展的新動向,定期組織護理人員進行業(yè)務學習,強化三基本訓練,學習新業(yè)務、新知識、新技術(shù),努力提高每一位護理人員的業(yè)務水平,使其跟上時代發(fā)展的需要,我在科內(nèi)每月至少一次個案護理查房、加強科室業(yè)務學習,定期組織護理人員進行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務學習及三基理論考試和操作訓練。因此,做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全,而且也能提高醫(yī)療護理質(zhì)量。對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責任制,落實到工友個人。對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,進行規(guī)范化管理。一、主要工作(一)根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量進行合理的分工和安排,將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點,匯總成表,標示明確,要求人人熟悉并按之執(zhí)行,并進行不定期考核,做到獎罰分明,公平對
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