【正文】 推薦多才多藝的青年人參與到“五月鮮花”活動(dòng)中，為農(nóng)村群眾文化隊(duì)伍增添活力；推薦青年“和諧通州社區(qū)乒乓球賽”和鎮(zhèn)羽毛球代表隊(duì)，鼓勵(lì)青年積極為我鎮(zhèn)精神文明建設(shè)做貢獻(xiàn)。開展愛國主義主題教育日活動(dòng)，組織各村團(tuán)支部書記、副書記在機(jī)關(guān)報(bào)告廳觀看電影《鐵人》，并組織開展以“愛國愛家、崗位奉獻(xiàn)”為主題的大討論活動(dòng)。五、創(chuàng)新形式，組織開展特色活動(dòng)組織團(tuán)干部參觀考察鎮(zhèn)主題公園、韓美林博物館和鎮(zhèn)域內(nèi)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)干部對(duì)家鄉(xiāng)的熱愛，激發(fā)他們?yōu)榧亦l(xiāng)發(fā)展建功立業(yè)的責(zé)任感和自信心。四、搭建平臺(tái)，積極引導(dǎo)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)建立“應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)檔案信息庫”，及時(shí)掌握鎮(zhèn)域內(nèi)大中專畢業(yè)生就業(yè)情況。三、雙措并舉，實(shí)現(xiàn)團(tuán)組織有效覆蓋針對(duì)我鎮(zhèn)城市化進(jìn)程不斷加快和社區(qū)居委會(huì)組建力度不斷加大，社區(qū)青年在全鎮(zhèn)青年中的比重越來越大的實(shí)際，鎮(zhèn)團(tuán)委積極爭(zhēng)取社區(qū)辦等相關(guān)職能部門的支持，建立社區(qū)青年工作聯(lián)系會(huì)議制度，將團(tuán)的工作有效延伸到各社區(qū)，做好社區(qū)青年的服務(wù)工作。三是服務(wù)應(yīng)急突發(fā)事件。二是服務(wù)弱勢(shì)群體。一是服務(wù)公共事務(wù)。做到了科學(xué)組團(tuán)、權(quán)責(zé)明晰，整合了基層團(tuán)組織資源。一、科學(xué)組團(tuán)，整合基層團(tuán)組織資源根據(jù)我鎮(zhèn)地區(qū)面積小、各基層團(tuán)支部區(qū)位相近、團(tuán)支部類型多（既有村級(jí)團(tuán)支部，也有企事業(yè)單位、非公企業(yè)、社區(qū)團(tuán)支部）團(tuán)內(nèi)資源豐富的特點(diǎn)，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)團(tuán)委依據(jù)地域相近，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則，推出了“基層團(tuán)組織組團(tuán)式運(yùn)作”工作模式。第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委試點(diǎn)工作總結(jié)開拓思路 不斷創(chuàng)新探索城鄉(xiāng)一體化團(tuán)建新模式隨著梨園南部新城戰(zhàn)略的實(shí)施，我鎮(zhèn)的城市化進(jìn)程不斷加快，全鎮(zhèn)有20個(gè)村已完成或正在進(jìn)行舊村改造，77%的村民已經(jīng)搬遷上樓，城市化的快速推進(jìn)，使得基層團(tuán)建工作面臨新的形勢(shì)和新的挑戰(zhàn)。動(dòng)員廣大青年積極參與大眾文化活動(dòng)。舉辦梨園鎮(zhèn)首屆“頌科學(xué)發(fā)展、展青春風(fēng)采”主題才藝展示大賽暨迎新年大學(xué)生村官聯(lián)歡會(huì)活動(dòng)，為大學(xué)生村官提供展示自我和提升團(tuán)隊(duì)精神的活動(dòng)平臺(tái)，同時(shí)挖掘才藝潛能，逐步打造出一支高素質(zhì)、多才藝、深內(nèi)涵的大學(xué)生村官隊(duì)伍，選拔出的文藝骨干和其他才藝能手，充實(shí)到鎮(zhèn)團(tuán)委的志愿者隊(duì)伍中，并為帶動(dòng)我鎮(zhèn)農(nóng)村群眾文化事業(yè)、農(nóng)民技能致富發(fā)揮作用。在各村、各社區(qū)發(fā)放調(diào)查表，采集2009年通州籍應(yīng)屆畢業(yè)生信息，通知他們及時(shí)登陸就業(yè)網(wǎng)站了解就業(yè)信息，并積極收集用人單位信息，力爭(zhēng)為他們提供更豐富的就業(yè)服務(wù)。下一（）步，我們計(jì)劃在有條件的社區(qū)成立社區(qū)團(tuán)支部，并直選社區(qū)團(tuán)支部書記和社區(qū)青年聯(lián)席會(huì)主席。組織各村隊(duì)、社區(qū)志愿者第一時(shí)間在轄區(qū)內(nèi)利用農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái)，播放《防控H1N1流感》專題片，集中宣傳防控知識(shí)。對(duì)鎮(zhèn)域內(nèi)的孤、老、病、殘等弱勢(shì)群體進(jìn)行全面調(diào)查摸底，開展義務(wù)法律咨詢、弱勢(shì)群體法律援助、青年志愿者與社區(qū)老干部結(jié)對(duì)子等活動(dòng)。圍繞“迎接新中國成立６０周年”這一主題，結(jié)合“迎國慶、保平安”這一重點(diǎn)工作，組織安保志愿者深入到村隊(duì)、社區(qū)義務(wù)巡邏；開展“平安迎國慶、綠色進(jìn)新城”志愿服務(wù)活動(dòng)，宣傳環(huán)保知識(shí)并開展義務(wù)勞動(dòng)，營(yíng)造了迎國慶的良好氛圍。二、三項(xiàng)服務(wù)，提升志愿者服務(wù)水平鎮(zhèn)團(tuán)委廣泛普及志愿服務(wù)理念，完善志愿服務(wù)工作制度，推動(dòng)志愿服務(wù)日?；?、制度化。把全鎮(zhèn)32個(gè)團(tuán)支部分為6組，六個(gè)委員各帶一組，成為組團(tuán)負(fù)責(zé)人，每一名團(tuán)委委員主管組團(tuán)內(nèi)五到六名團(tuán)干部，團(tuán)委委員在授權(quán)的范圍內(nèi)獨(dú)立開展工作，同時(shí)也承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。近年來，梨園鎮(zhèn)團(tuán)委在團(tuán)區(qū)委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“建設(shè)、服務(wù)、創(chuàng)新、發(fā)展”為工作理念，以服務(wù)梨園南部新城建設(shè)為工作主線，結(jié)合地區(qū)城市化進(jìn)程快速推進(jìn)的實(shí)際，突出工作重點(diǎn)和地區(qū)特色，不斷強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)和服務(wù)能力，激發(fā)基層團(tuán)組織工作活力，凝聚城鄉(xiāng)青年力量，取得了一些成效。對(duì)換屆紀(jì)律工作任務(wù)進(jìn)行了細(xì)化分解，明確了具體要求、完成時(shí)間和責(zé)任單位，保證換屆紀(jì)律工作落實(shí)到位。一是高度重視，把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作與換屆工作同謀劃同部署。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在黨代表大會(huì)上，改進(jìn)候選人介紹方式，充實(shí)候選人介紹內(nèi)容，安排各鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用多種形式，對(duì)候選人逐一作詳細(xì)介紹，重點(diǎn)介紹候選人的工作經(jīng)歷及取得的工作成績(jī)，拉近候選人與黨代表的距離，讓各位黨代表直觀地掌握候選人的情況，為每位黨代表正確地選擇候選人提供了條件，使新一屆黨委班子順利通過了選舉產(chǎn)生。三是改進(jìn)候選人介紹方式，認(rèn)真履行選舉程序?？h委要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委提前做好全額定向推薦預(yù)案，對(duì)差額候選人的產(chǎn)生嚴(yán)格條件，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守程序、嚴(yán)明紀(jì)律，在全額定向推薦基礎(chǔ)上產(chǎn)生差額人選進(jìn)行差額考察，對(duì)現(xiàn)班子成員全額定向推薦票未過半數(shù)，或在民主測(cè)評(píng)中不稱職票超過三分之一，認(rèn)真組織考察，經(jīng)考察不宜擔(dān)任現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，不再提名。從增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子總體功能，發(fā)揮班子整體效用出發(fā)，配齊黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員。綜合考慮班子的年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、性別結(jié)構(gòu)等要求，按照干部的工作經(jīng)歷與閱歷、個(gè)性特點(diǎn)和氣質(zhì)特點(diǎn)相適的原則，重點(diǎn)考慮與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記搭班子后的效果，有選擇、有目的地進(jìn)行了配備。結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核，在全縣15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)統(tǒng)籌考慮人選，把年富力強(qiáng)、基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富、德才表現(xiàn)較為突出的人選，選配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記崗位上。為優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)班子整體功能，縣委分步驟做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的人事安排工作。通盤考慮，統(tǒng)籌結(jié)合，做好人事安排工作我縣按照上級(jí)黨委關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的安排，注重發(fā)揮各年齡段干部的作用，同時(shí)根據(jù)梯次年齡結(jié)構(gòu)和其他比例要求，優(yōu)先選拔優(yōu)秀年輕干部，注重班子知識(shí)和專業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化，注意配備少數(shù)民族干部、婦女干部和黨外干部，配齊配強(qiáng)配順每一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆打下了堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。注重適當(dāng)提高基層一線代表比例，確保比上屆有所提高。堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，落實(shí)換屆要求?？h委組織部和縣紀(jì)委于3月1日召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆程序及代表選舉、人事安排等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行逐一講解，對(duì)換屆紀(jì)律要求進(jìn)行了再強(qiáng)調(diào)。二是精心培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)。一是編寫指南，明確流程。在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作會(huì)議上，縣委對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨