【正文】 。二、檢查內容各職能部門、生產(chǎn)區(qū)隊、車間執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理制度情況；生產(chǎn)區(qū)隊、車間現(xiàn)場檢查：生產(chǎn)區(qū)隊、車間的總體衛(wèi)生狀況，生產(chǎn)車間警示標識，防護設施運行情況，應急救援設施、通訊報警裝置運行情況，工人個人防護用品使用情況，工人操作規(guī)程執(zhí)行情況，工人規(guī)章制度執(zhí)行情況。職業(yè)衛(wèi)生專（兼）職管理人員每月一次。特此告知歡迎您隨時提出行之有效的預防職業(yè)病的建議。當您的工作崗位發(fā)生變更時，請重新與本單位簽訂勞動合同職業(yè)病危害因素告知書。并對您發(fā)放個人防護用品（）。樣例：勞動合同職業(yè)病危害因素告知書同志：您所在的（）煤礦、車間（）崗位，存在職業(yè)?。ǎ┪：σ蛩?，如防護不當，該職業(yè)病危害因素可能對您的（）造成損害。告知的責任部門有公司人力資源部、教育培訓中心、各二級單位。警示說明應當載明設備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護注意事項、職業(yè)病防護以及應急救治措施等內容。警示說明應當載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。職業(yè)病危害告知制度各單位要將工作場所的職業(yè)病危害和防護措施如實告訴勞動者，在醒目位置設置公告欄，公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果。健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關的健康損害的員工及職業(yè)禁忌癥者，要調離原崗位。員工在崗期間健康檢查按國家規(guī)定進行，職工醫(yī)院要記錄員工健康變化，評價員工健康變化是否與職業(yè)病危害因素有關，判斷員工是否適合繼續(xù)從事該工種作業(yè)。在緊急情況下，職工醫(yī)院要立即對職工、現(xiàn)場人員、周圍居民實施應急檢查和醫(yī)學觀察，防止職業(yè)病的蔓延。職工健康檢查與診療制度公司人力資源部和公司職工醫(yī)院負責本公司職工的職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診療管理。三、監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素不符合衛(wèi)生標準時的要組織整改處理。二、定期委托有資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構對作業(yè)場所進行職業(yè)病危害檢測與評價。一、組織開展對公司各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，確保監(jiān)測正常運行，建立好各單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。三、組織實施部門、經(jīng)費保障公司人力資源部全面負責職工職業(yè)衛(wèi)生教育培訓工作，公司教育培訓中心、各單位負責執(zhí)行職工職業(yè)衛(wèi)生教育培訓工作；職工職業(yè)衛(wèi)生教育培訓經(jīng)費由公司列專項資金給予保證。一、培訓內容職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標準；職業(yè)衛(wèi)生基本知識；職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品；發(fā)生事故時的應急救援設施?？己撕蠹皶r做出獎罰通報。二、事項、實施時間、實施部門和經(jīng)費預算生產(chǎn)場所改造、生產(chǎn)工藝改進；防護設施建設與維護、警示標識；個人勞動防護用品；工作場所衛(wèi)生檢測評價；職業(yè)衛(wèi)生宣傳；職業(yè)衛(wèi)生培訓；職工健康監(jiān)護；職業(yè)病人診療；其他。制定職業(yè)病防治計劃與實施方案制度為貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準，9 加強對職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第十九條第二項規(guī)定，結合公司實際，根據(jù)“統(tǒng)籌安排、量力而行”的原則，分輕重緩急，以便集中力量及時解決嚴重影響職工健康、安全的問題，制定本計劃。十、定期委托有資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構對作業(yè)場所進行職業(yè)病危害檢測與評價，監(jiān)測與評價結果及時向衛(wèi)生行政部門報告，并向勞動者公布。八、依法組織對勞動者的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓。七、公司人力資源部依法組織對勞動者進行上崗前、在崗期間、離崗時、應急的職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關的健康損害勞動者，及時調離原崗位，并妥善安置。向勞動者提供符合職業(yè)病防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護設施和個人防護用品。四、依法執(zhí)行建設項目“三同時”審查制度，按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定進行職業(yè)病危害的預評價、職業(yè)病危害防護設施的審查、職業(yè)病危害控制效果評價。公司與勞動者簽訂勞動合同時，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明。二、公司各單位嚴格執(zhí)行職業(yè)病危害項目申報規(guī)定。一、各部門、各單位在公司職業(yè)衛(wèi)生工作領導小組的領導下，履行各自職責，做好職業(yè)病防治工作。對本單位的職業(yè)病防治工作負全部責任。定期組織本單位范圍的檢查，對單位的設備、防護設施中存在的問題，及時報領導小組，采取措施。督促職工嚴格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個人防護用品的正確 使用。五、各二級單位負責人的職責在公司分管職業(yè)衛(wèi)生的副總經(jīng)理領導下工作，具體職責：把單位職業(yè)衛(wèi)生管理制度和措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。負責職業(yè)病危害事故報告，參加事故調查處理。組織和協(xié)助有關部門制定制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。組織職工進行職業(yè)健康檢查，并建立健康檢查檔案。匯總和審查各項技術措施、計劃，并且督促有關部門切實按期執(zhí)行。對公司的職業(yè)病防治工作負技術責任。編制生產(chǎn)過程的技術文件、技術規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術資料。對本公司的職業(yè)病防治工作負直接責任。經(jīng)常聽取各部門、各單位、安技人員、職工關于職業(yè)衛(wèi)生有關情況的匯報，及時采取措施解決。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。直接領導本公司職業(yè)病防治工作，建立公司職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案。根據(jù)公司機構設置，明確各部門、人員職責。對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負全面領導責任。根據(jù)“三同時”原則，公司新、改、擴建或技術改造、技術引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設，切實做到職業(yè)病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。每年向職工代表大會報告職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實情況，主動聽取職工對本公司職業(yè)衛(wèi)生工作的意見，并責成有關部門及時解決提出的合理建議和正當要求。各單位和人員的責任一、總經(jīng)理的職責認真貫徹國家有關職業(yè)病防治法律、法規(guī)、政策和標準，落實各級職業(yè)病防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。二、本制度規(guī)定公司領導、各單位在職業(yè)病防治方面的職責范圍，凡本公司發(fā)生職業(yè)病危害事故，以本制度為依據(jù)追究相關人員責任。（八）負責履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的用人單位的其他義務。（七）開展對各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，建立好職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。（五）依法組織公司職業(yè)病患者的診療。（三）依法組織對勞動者的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓。二、職業(yè)衛(wèi)生工作領導小組職責：（一）建立好公司的職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳及有關檔案，并妥善保存。辦公室主任：安監(jiān)局副局長兼，安監(jiān)局、職工醫(yī)院、人力資源部、公司工會明確具體管理人員作為日常工作人員。一、職業(yè)衛(wèi)生工作領導小組：組長：公司分管職業(yè)安全衛(wèi)生的副總經(jīng)理副組長：公司工會主席、人力資源部經(jīng)理、職工醫(yī)院院長 成員：公司工會副主席、安監(jiān)局副局長、黨工部部長、動力部經(jīng)理、生產(chǎn)部經(jīng)理、煤質處處長、安監(jiān)局綜合處處長、安監(jiān)局監(jiān)察處處長、安監(jiān)局通風處處長、安監(jiān)局監(jiān)控中心主任及以上單位、部門管理人員。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報，并采取正確的處理措施。及時糾正上崗人員或外部人員的不安全行為。發(fā)現(xiàn)隱患不及時報告或采取的處理措施錯誤，易引發(fā)更大的事故。未檢查加油機、電器設備、管溝、儲油罐、通氣管、配電房等，不能及時發(fā)現(xiàn)隱患，引發(fā)事故。攜帶手機或火種，引發(fā)火災事故。靜電接地線及輸油管不許在地面任意拖動。上罐操作的時候注意滑倒，特別是在冬季卸油的過程中。防止卸錯油罐。使用不產(chǎn)生火花工具。雷雨等惡劣天氣嚴禁卸油。加油員待罐內油面靜止平穩(wěn)后，通知加油。關閉卸油區(qū)及油罐車上的相關閥門，撤離靜電接地線，油罐車準備出站。(三)卸油作業(yè)結束階段卸油完畢，油罐車司機上油罐車確認油品卸凈。檢查確認油罐計量孔密閉良好。輸油管，輕拿輕放，防止在地面隨意拖動。通過液位計或人工中間測量確認卸油罐的空容量，防止跑、冒油事故的發(fā)生。安全員檢查油罐車的安全設備情況及卸油工具的完好情況，如存在嚴重缺陷，可以制止卸油。油罐車熄火，接好靜電接地線靜置15分鐘。現(xiàn)場加油員同意油罐車進站后，油罐車司機應以不超過5KM/小時的速度將油罐車停放至加油站卸油區(qū)，保證車輛的頭部朝外(出現(xiàn)緊急情況，能迅速將罐車駛離卸油區(qū))。(7)卸油后未將靜電接地報警器、警示牌等放歸原處，造成財產(chǎn)損失。(5)未履行簽單手續(xù)，違反油品驗收制度。(3)未拆卸膠管、未收回靜電接地線，造成財產(chǎn)損失。(五)設備復位(1)未登車確認油品卸凈，造成經(jīng)濟損失。(7)未控制卸油初速度，易造成管線損壞，油品損失。(5)卸油作業(yè)現(xiàn)場有動火作業(yè)、有人員使用通訊工具、吸煙等，產(chǎn)生火災爆炸事故。(3)司機或卸油員不在卸油現(xiàn)場，突發(fā)事件不能及時發(fā)現(xiàn)和采取應急措施。(四)卸油作業(yè)(1)卸油管線連接錯誤，造成混油事故。(9)強風上車計量、扶梯或頂部油污較多、或雨雪積聚，易造成人員跌落，傷亡。(7)卸油口無標志或標志不清晰，易造成混油事故。(5)不穿工作服鞋、不帶安全帽，易產(chǎn)生靜電。(3)消防器材不到位或消防器材失效，延誤滅火時機，擴大火災事態(tài)。(三)油品復核(1)未認真核對油品、數(shù)量、卸油口鑰匙，易造成混油事故。(8)卸油口無標志或標志不清晰，易造成混油事故。(6)不穿工作服鞋、不帶安全帽，易產(chǎn)生靜電。(4)消防器材不到位或消防器材失效，延誤滅火時機，擴大火災事態(tài)。(2)靜電接地失靈、未接靜電接地裝置，著火爆炸。(3)卸油場地有積水(雪)，車輛打滑，設施損壞。卸油作業(yè)注意事項一、危害因素識別(一)引導罐車進站(1)無人引導，違反《卸油操作規(guī)程》。1須保證車輛有序進站加油。1加油完畢，須將油槍和盤管歸位。1嚴禁用油槍口碰擊油箱口。嚴禁在加油現(xiàn)場、油罐區(qū)和庫區(qū)等區(qū)域使用通訊工具、攝像等嚴禁員工穿帶釘子的鞋和易產(chǎn)生靜電的服裝上崗。車輛務必熄火。嚴禁給存在重大安全隱患的車輛加油。加油員引導車輛時，應注意其他車輛碰撞自己。加油作業(yè)注意事項引導車輛時，向司機示意降低車速。三、加油作業(yè)結束階段清潔。加油完畢，應請司機再次確認加油數(shù)量。加油過程中應密切注意油箱口，以防止燃油溢出。加油過程中應觀看油品的顏色并嗅其味，再次確認油品是否正確無誤。二、加油作業(yè)階段司機提槍加油。預置。(4)未填寫交接班記錄，發(fā)生差錯后無法確認。(2)加油場地不衛(wèi)生，違反衛(wèi)生包干責任制。(2)車輛離站速度過快，易發(fā)生交通事故。(15)加油后不關油箱蓋，著火爆炸。(13)加油槍從油箱口滑落，造成油品噴濺，著火爆炸。(11)附近有明火作業(yè)時加油，著火爆炸。(9)加油槍失靈、不自封，易跑冒油。(7)加油機內線路、電機、接線盒等不防爆，加油機、加油槍接地失靈，著火爆炸。(5)車輛油箱漏油，易遇明火，著火爆炸。(3)加油員使用化纖或絲綢類擦拭加油機，易產(chǎn)生靜電、引發(fā)火災事故。(三)加油過程(1)車上人員吸煙、使用通訊工具，易引發(fā)火災。(4)夜晚燈光不足，易發(fā)生車輛刮擦事故、人員傷亡。(2)加油即標識不清，違反《加油站管理規(guī)范》。(6)滅火器失效，緊急處理時無效。(4)不認真開班前會，違反加油作業(yè)流程。(2)穿帶鐵釘?shù)男?，易產(chǎn)生火花，引發(fā)火災。⑤每年做好防雷接地檢測。③雷雨天氣，應停止付油，必要時切斷電源。三、防雷措施①罩棚、營業(yè)室、油罐呼吸管需要可靠接地，防止直接雷擊，其接地電阻不大于4Ω。③幾點注意事項：。加油站防靜電措施主要有：①接地裝置完好，連接可靠： 。防爆電氣設備必須有明顯的永久性