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“三嚴三實”專題黨課實施方案(參考版)

2024-11-15 00:30本頁面
  

【正文】 結(jié)合民政事業(yè)發(fā)展實際,加大對群眾關(guān)注的各種矛盾和問題的研究調(diào)處力度;強化為民意識、深化愛民情懷、踐行利民舉措,努力實踐?以人為本、為民服務(wù)、為民解困?的民政服務(wù)宗旨,真正把?三嚴三實?內(nèi)化于心,外化于行,切實提高為人民服務(wù)的實效。加強民政政策創(chuàng)制,充分發(fā)揮政策創(chuàng)制在全市民政工作發(fā)展中的統(tǒng)調(diào)。保持同人民群眾的深厚感情,具備足夠的服務(wù)能力,深入群眾、深入基層,解決突出問題,提高辦事效率。提高學(xué)習(xí)能力,堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí),培養(yǎng)全體黨員干部學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)風(fēng)氣,形成好的學(xué)習(xí)風(fēng)尚。提高政治鑒別能力。加快建立上下協(xié)調(diào)、規(guī)范有序、運行高效的民政工作體制機制,打造法治民政、陽光民政、服務(wù)民政。帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定和省、市相關(guān)要求,為政府做好群眾工作當好表率。認真制定我市養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和方案,加快我市養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對群眾反映的問題,圍繞建立健全救助申請家庭經(jīng)濟狀況核對機制,推動陽光低保工作公開、公平、公正。在現(xiàn)時代,?做人要實?就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,襟懷坦白,公道正派,做老實人就要自覺抵制各種假冒偽劣現(xiàn)象,講真話、察真情,動真功,真干、實干、苦干、巧干,以實實在在的行動給人民群眾帶來實實在在的利益。把近期目標與最高理想結(jié)合起來。領(lǐng)導(dǎo)干部樹立科學(xué)的創(chuàng)業(yè)觀,必須樹立科學(xué)的發(fā)展觀,不堅持科學(xué)發(fā)展,即使一時搞得轟轟烈烈,最終也干不出黨和人民需要的事業(yè)來。?創(chuàng)業(yè)要實?就是要腳踏實地,真抓實干,敢于擔當責(zé)任,勇于直面矛盾,善于解決問題,不怕困難,艱苦奮斗。為官一任,造福一方,是很多領(lǐng)導(dǎo)干部的良好愿望。?謀事要實?,就是要真心為群眾著想,從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神、符合人民意愿,不好高騖遠,不脫離實際,不搞形式主義的花架子,不搞勞民傷財?shù)?政績工程?,讓人民群眾從我們的決策中得到實實在在的利益。超越階段或落后于時代發(fā)展,就會犯?左?或右的錯誤。?謀事要實?的根本就是要從實際出發(fā),做到理論與實際的辯證統(tǒng)一。二、?三實?既是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做事的基本行為準則,又是為政之道的必然要求全心全意為人民服務(wù)是共產(chǎn)黨人做事的根本遵循。一些人當上了干部,做出了一些成績,就忘乎所以,驕傲自滿,不知道?我是誰?了,腐敗分子的人生軌跡大都是從迷失自我開始的。?嚴以律己?的核心是自重、自警、自醒,為政清廉。但一些人卻認為,權(quán)力是上級給的,想問題、辦事情不怕群眾不滿意,只怕領(lǐng)導(dǎo)不注意,唯上是從,只對上負責(zé);有的認為權(quán)力是個人奮斗得到的,把?有權(quán)不用過期作廢?奉為信條。?嚴以用權(quán)?的要旨是堅持權(quán)為民所用。當前,要做到?嚴以修身?,就要自覺加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念;站穩(wěn)政治立場,增強政治定力;提升道德境界,追求高尚情操;崇尚節(jié)儉美德,提高健康生活情趣;充實精神家園,抵制歪風(fēng)邪氣。針對這種情況,習(xí)近平同志嚴肅指出:理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的?鈣?,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會?缺鈣?,就會得?軟骨病?,就可能導(dǎo)致政治上變質(zhì)、經(jīng)濟上貪婪、道德上墮落、生活上腐化。在物質(zhì)主義盛行的今天,放縱欲望,嘲諷理想,躲避崇高,甘愿精神墮落,成為一些人對待生活的一種?時尚?。對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說,只有嚴字當頭,才能擔當責(zé)任,履職盡責(zé)。我們要從?嚴?要求,向?實?處著力,努力推進作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化,確保?三嚴三實?落到實處。開展?三嚴三實?專題教育,是黨中央全面推進從嚴治黨,鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化,也是今年黨建工作的一項重要任務(wù)。通過教育,根本目的是使大家進一步深化思想認識,掌握?三嚴三實?的核心要求,切實把專題教育要求落實到工作上來,推動工作再上新臺階。第五篇:三嚴三實黨課材料讓“三嚴三實”成為黨員干部的行為準則同志們:5月12日,某市書記為全市科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部開展了?三嚴三實?專題教育黨課,這標志著我市?三嚴三實?專題教育已全面展開。要緊密聯(lián)系單位和個人實際,往深里找,往細里查,既要找共性問題,也要找個性問題,把問題找準找實找具體。本本分分地做人為官,才能展現(xiàn)共產(chǎn)黨人的人格力量。做人要實,核心要解決堅守本分的問題。主要表現(xiàn)為不講團結(jié),不講民主,處世庸俗,雙面做人。擔當實干是領(lǐng)導(dǎo)干部的本色,沒有擔當實干就沒有作為,一切美好的愿景都是浮云。面對弛而不息的作風(fēng)建設(shè)、清風(fēng)勁吹的政治生態(tài),有的抱怨“為官不易”“官不聊生”,沒有了干勁;有的嘀咕“束手束腳”,丟了精氣神;有的吐槽“多干惹事、不干沒錯”,玩起大撒把;有的對本職工作不懂行、時間停留在規(guī)劃中、停留在報告中等等。謀事不實的問題。在律己方面,核心要解決講規(guī)矩守紀律問題。主要表現(xiàn)為無視紀律,嚴人寬己,作風(fēng)散漫,頂風(fēng)違紀。敬畏權(quán)力、慎用權(quán)力,不僅關(guān)系干部自身價值的實現(xiàn),而且關(guān)系干部的聲名榮辱。用權(quán)不嚴,核心要解決正確對待權(quán)力的問題。主要表現(xiàn)為黨性不強,信念不牢,宗旨淡漠,貪圖享受,道德失范。解決“不嚴不實”的突出問題,是開展“三嚴三實”專題教育的出發(fā)點和落腳點,也是衡量專題教育成效的重要標志。全區(qū)黨員干部要深刻認識“三嚴三實”的理論意義和實踐意義,準確把握豐富的科學(xué)內(nèi)涵,切實增強踐行的自覺性和堅定性,心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責(zé)不懈怠、心中有戒不妄為,爭做對黨忠誠、個人干凈、務(wù)實擔當?shù)母刹?。老老實實做人,既是一種高尚的人生態(tài)度,更是一種嚴架子和表面文章,拋棄損害群眾利益的“形象工程”和“政績工程”,堅持實事求是、求真務(wù)實、狠抓落實,做到老老實實、規(guī)規(guī)矩矩、坦誠實在,為黨員干部履職盡責(zé)、用權(quán)為民提供了重要準則。要有接力奮斗的境界,牢固樹立“功成不必在我”的理念,一張藍圖繪到底、一任接著一任干,一步一個腳印把工作推向前進。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,要有敢于擔當?shù)木?,挑?zhàn)面前有沖破難關(guān)的勇氣,機遇面前有敢抓善搶的銳氣。創(chuàng)業(yè)要實,就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責(zé)任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的業(yè)績。要深入調(diào)研,深入基層、深入實際,在掌握實情的基礎(chǔ)上出主意,在心中有“數(shù)”的情況下拿主張。謀事要實,既要解決思想認識問題,也要解決方法能力問題。嚴以用權(quán)要反對特權(quán)思想。這“三嚴三實”,貫穿著馬克思主義政黨建設(shè)的基本原則和內(nèi)在要求,體現(xiàn)著共產(chǎn)黨人的價值追求和政治品格,豐富和發(fā)展了黨的建設(shè)理論,明確了領(lǐng)導(dǎo)干部的修身之本、為政之道、成事之要,為加強新形勢下黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)提供了重要遵循。下面,就如何踐行“三嚴三實”要求,我談幾點認識和體會。第四篇:“三嚴三實”黨課材料以“三嚴三實”為準則 讓三嚴三實成為一種工作風(fēng)尚同志們:按照“三嚴三實”專題教育活動安排,今天我給大家上一堂黨課,課程的主題是“以“三嚴三實”為準則,讓“三嚴三實”成為一種工作風(fēng)尚”。人民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng),這是檢驗我們每一名黨員干部是否合格的最終標準。又要對群眾說實話,把真實情況告訴群眾,把“底兒”亮給群眾。其次要說實話。表彰什么,批評什么,做到大事講原則,小事講風(fēng)格,相互補臺不拆臺,和衷共濟,共同把村里的工作搞好。堅持什么,摒棄什么。從大的方面來講,要對黨忠誠,牢記宗旨,與中央省市以及縣委、政府的各項級決策部署保持高度一致,在大是大非面前,頭腦清醒,旗幟鮮明。村干部的信念如何,不僅關(guān)系到自己的覺悟水平,更影響著廣大群眾的信仰選擇。首先要聽黨話。要堅持一張藍圖繪到底,咬定目標不放松,一抓到底,抓出成效,決不能朝令夕改,變來變?nèi)?,勞民傷財。要緊跟形勢發(fā)展,認真研究多途徑增加農(nóng)民收入,特別是要深入研究農(nóng)民進城務(wù)工問題,在家農(nóng)民擴大生產(chǎn)規(guī)模、建立家庭農(nóng)場問題,促進農(nóng)民變市民、小規(guī)模生產(chǎn)變規(guī)模化生產(chǎn),大幅度提高農(nóng)民群眾收入。今后每個村在發(fā)展上,首先要明確發(fā)展思路,明確你們村推進新農(nóng)村建設(shè)的方向和目標。思路決定出路,大到一個國家,小至一個村,要想實現(xiàn)加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,就必須有一個好的發(fā)展思路,并持之以恒狠抓不放松。發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,帶領(lǐng)群眾致富奔小康,是村黨支部書記的重要職責(zé)。一名村支書、村主任,如果連自己的小家都搞不好、過不富,群眾又怎么會信任你們呢?如果你們都不去干,又怎么叫群眾去干呢?“喊破嗓子不如干出樣子”,所以說村干部帶頭干事、帶頭致富就是最好的無聲命令,最有說服力和號召力。第三要帶頭干事、帶頭致富。積極扶貧濟困,關(guān)心幫助村里的弱勢群體和困難戶,解決好他們基本生活、就醫(yī)和子女就學(xué)難題。第二要做一些黨員群眾迫切希望的事情,辦一批好事實事。特別是要落實好事關(guān)群眾切身利益的各項民生工程和惠民政策,著力改善民生,讓廣大群眾切實感受到黨委政府的關(guān)懷和溫暖。村里這個舞臺也很大,一個村就是一個小社會,涉及方方面面,要干的、應(yīng)該干的事情很多,所以我們村干部都要積極主動地去想事干事。如果這樣,只能是挑起事端,引發(fā)矛盾。在開展工作時,要依法依規(guī)、依照村規(guī)民約來辦事,切忌想當然,拍腦袋決策。有一句古話說得好“民不服吾能,而服吾公”,意思是說老百姓不會因為我的能力強而服從我,但會因為我的公平而服從我。(三)針對律己不嚴方面的問題,要始終出以公心、辦事公道。重點是查處以權(quán)謀私、私分、挪用、侵吞涉農(nóng)的各項補貼的案件及村集體資產(chǎn)、資源處置和財務(wù)管理過程中發(fā)生的各種違紀案件。各村臺帳一式兩份,村委會和“三資”服務(wù)中心各執(zhí)管一份,每年組織一次盤點,做到帳物相符、帳帳相符。要推行集體資金、資產(chǎn)、資源監(jiān)管制度。建立健全村務(wù)、財務(wù)公開監(jiān)督小組和村民大會、村民代表大會制度,實行村集體組織“三資”民主管理機制。村務(wù)公開要嚴格按要求公開,張貼在村務(wù)公開欄,方便村民就近查詢。要實行村務(wù)公開制度。第三個是農(nóng)村綜合信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。在去年各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建立了便民服務(wù)中心的基礎(chǔ)上,進一步規(guī)范便民服務(wù)中心的運行。就是要對農(nóng)村資產(chǎn)、資源處置、配置,工程的招投標等,進行公開運作。首先要按照“六權(quán)治本”要求,建好平臺。同時,要注重發(fā)揮黨員、群眾代表、村民小組長等中堅力量的積極作用,團結(jié)帶領(lǐng)他們共同做好各項工作,否則只靠村班子幾個人干工作,受苦受累不說,還不一定有好的效果。當選之后,覺得這三年我說了算,人家找你辦事也不愛搭理,如果這樣你就是人品有問題,用人朝前,不用人朝后,再等三年,就沒有人選你,大家都不信任你。一方面,要加強對黨員、群眾的領(lǐng)導(dǎo),做好組織教育管理等方面的工作,另一方面,也是更重要的,要做好公仆,為廣大黨員和群眾服好務(wù)。所以書記主任一肩挑的同志,必須注重發(fā)揚民主,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)。你們搞好團結(jié)了,發(fā)揮好表率作用了,班子成員才會團結(jié),才會出凝聚力、戰(zhàn)斗力。這一點村黨組織書記要明白,村委會主任要自覺,要主動服從領(lǐng)導(dǎo)。村黨組織和村委會雖然是平級,但卻是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,我們可以理直氣壯地講,村黨組織領(lǐng)導(dǎo)村民委員會。以前我們縣也出過這樣的事情,某個村的村主任不服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo),不做鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府安排的工作,片面地強調(diào)村民自治,這是非?;奶啤⒎浅ee誤的。但這個自治是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下進行的,而且鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府是人大選出的政權(quán),完全有權(quán)力給村委會布置工作,安排任務(wù)。從村黨組織方面講,黨章規(guī)定,下級組織服從上級組織,村黨組織要絕對服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)。這三方面的關(guān)系處理好了,你就有了一個好的工作環(huán)境和政治環(huán)境,就會得到支持和幫助,否則,就會處處難辦,鄉(xiāng)里鎮(zhèn)里不滿意,班子之間有意見,黨員群眾不認可。平級是村黨組織和村委會,尤其是支書、主任分設(shè)的,更要處理好關(guān)系。這三方面關(guān)系就是:上級、平級和下級。(一)針對修身不嚴方面的問題,要正確處理好三方面關(guān)系。你們的工作很辛苦,但是很有成效,你們的崗位更是光榮。而且,與我們村級干部繁重的工作任務(wù)相比,報酬待遇比較低,所以說大家非常辛苦非常不容易。作為村干部,經(jīng)常要跑東家到西家,接待上邊,安排下邊,磨破嘴跑細腿,才把工作落到實處。村支書、村主任官很小,但在本村就是最大的官。在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整上,在項目建設(shè)上,需要調(diào)地塊時,一戶不同意你就干不成,就得三番五次、發(fā)動親友、苦口婆心地去做工作。過去村干部有權(quán)力、說了算,“干部一聲吼,群眾跟著走”??梢哉f,大到黨的方針政策,小到鄰里糾紛夫妻吵架,都要我們村干部親自去做,親自去解決,工作量大、頭緒繁多、情況復(fù)雜,有人講,“上面分系統(tǒng),下面當總統(tǒng)”,所以說我們的工作任務(wù)特別繁重。既要堅決貫徹執(zhí)行計劃生育、社會管理綜合治理等各項法律法規(guī),又要理順群眾情緒,維護好群眾利益。既要抓物質(zhì)文明,又要抓精神文明。概括起來,現(xiàn)在的村級工作是:任務(wù)很重,開展很難,工作很辛苦。原來,村干部可以行政命令式地開展工作、布置任務(wù),權(quán)力比較大,說話有人聽。特別是對于我們襄垣來講,工作的重點和難點都在農(nóng)村,所以說,我們各位村支書、村主任角色重要、責(zé)任重大、任務(wù)艱巨、使命光榮。對于廣大農(nóng)村群眾來說,我們這些人,就是各級黨委和政府的化身,我們的工作如何,直接關(guān)系黨和政府的形象,關(guān)系黨群干群關(guān)系,關(guān)系農(nóng)村經(jīng)濟和各項社會事業(yè)發(fā)展。村級干部是黨在農(nóng)村各項方針政策最直接的貫徹者和執(zhí)行者。這些漏洞給違紀違法者提供了條件,使一些人心存僥幸,敢于以身試法。實行村財鄉(xiāng)管后,財政和審計部門沒有堅持定期開展村級財務(wù)審計,有些違反財經(jīng)紀律的問題甚至由內(nèi)部工作人員直接參與。從部門來說,執(zhí)法執(zhí)紀部門存在“選擇性”執(zhí)法、“人情”執(zhí)法等現(xiàn)象。有的不愿查案,采取大事化小、小事化了的態(tài)度予以袒護。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部認為基層工作難度大,特別是村干部出點問題在所難免,怕查了案子傷了感情,影響工作積極性,于是能捂則捂。事實上,很多問題如果鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)部門的審查、把關(guān)能夠跟上,那是完全可以避免的。三是監(jiān)督缺乏執(zhí)行力。有的村從來不開村民會議或村民代表會議,沒有真正執(zhí)行村務(wù)公開制度,村民
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