【正文】 高度重視全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，省局制定出臺了《關于加強市、縣國家稅務局紀檢組長管理的意見》，進一步明確和規(guī)范了市、縣局紀。認真貫徹落實“一案雙查”、“一案雙報告”制度和典型案例通報制度，分析發(fā)案特點，把握發(fā)案規(guī)律，開展警示教育，注重發(fā)揮查辦案件的治本功能。全系統(tǒng)直接受理信訪舉報71件，比上年減少2件；初步核實線索50件，立案12件，結案12件,受黨紀政紀處分21人，刑事處理3人，組織處理13人。（六）違紀違法案件有效查處。開展稅企廉政共建、特邀監(jiān)察員明察暗訪等活動，積極參加政風行風評議，廣泛接受社會和輿論監(jiān)督。在全系統(tǒng)開展為期三個月的作風紀律整頓，組成檢查組深入各地督查指導，通過明查暗訪、查閱資料、召開座談會等方式幫助查找問題、整改提高。（五）政風行風建設成效明顯。認真開展執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察工作，全系統(tǒng)共監(jiān)察立項680項，開展監(jiān)察272次，提出建議309條；協(xié)助建章立制31項，推廣先進典型10個，發(fā)現(xiàn)案件線索2個，處理人員3人。針對巡視發(fā)現(xiàn)的問題，提出156條具體整改意見和建議。全系統(tǒng)領導干部報告?zhèn)€人有關事項4526人次，2115名領導干部進行了述職述廉，組織領導干部任前廉政談話538人次，誡勉談話19人次，對領導干部函詢41人次。（四）“兩權”監(jiān)督制約扎實有效。多次召開黨風廉政建設領導小組會議，研究和部署內控機制建設工作。以內控機制建設為重點，不斷完善懲治和預防腐敗體系。同時，將反腐倡廉教育與文明創(chuàng)建工作有機結合，相互促進，全系統(tǒng)共有46個集體和61名個人受到省級以上表彰。省局與省檢察院召開預防職務犯罪聯(lián)席會議，形成聯(lián)席會議紀要，共同下發(fā)執(zhí)行。積極組織開展豐富多彩的廉政文化和示范點創(chuàng)建活動，全系統(tǒng)共有33個單位被命名為廉政文化示范點。認真貫徹廉政準則，開展“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”主題教育，以此為契機，進一步規(guī)范領導干部廉潔從政行為。針對發(fā)現(xiàn)的問題，明確提出整改措施和要求，督促各地認真進行整改。全省各級國稅機關緊緊圍繞國家出臺的一系列重大決策部署和省局中心工作的貫徹落實，認真組織開展懲防體系檢查，精心制定檢查方案，抽調業(yè)務骨干，成立9個檢查組，分別由省局領導帶隊，對17個市國稅局機關推進懲防體系建設情況進行了檢查，檢查發(fā)現(xiàn)8類44個問題。（二）進一步推動地稅系統(tǒng)反腐倡廉工作創(chuàng)新第五篇：紀檢組長在國稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議上的講話一、主要工作回顧在國家稅務總局、省委、省政府和省紀委的正確領導下，全省國稅系統(tǒng)緊緊圍繞國稅中心工作，突出重點，強化措施，狠抓落實，反腐倡廉各項工作均取得了新的成效。（一）嚴格落實黨風廉政建設責任制各稅務所、分局、各股室要高度重視并自覺承擔起黨風廉政建設的政治責任，加強組織協(xié)調。通過組織巡訪、明查暗訪、向納稅人述職述廉述效、《稅企誠信廉政公約》回訪評估等途徑，進一步嚴肅追究當事人和各單位負責人的責任，充分發(fā)揮辦案件的懲戒和治本功能。根據(jù)市紀委的安排，在全市地稅系統(tǒng)大力開展“五個集中整治”活動，切實解決不作為、亂作為、效率低下以及“吃、拿、卡、要、報”等問題。我們必須堅持以服務科學發(fā)展，促進社會和諧為已任，著力優(yōu)化服務手段、豐富服務內容、提升服務質量，不斷加強地稅系統(tǒng)的政風行風建設。（六）規(guī)范權力運行，強化稅收執(zhí)法權和行政管理權的監(jiān)督制約今年要認真開展執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察，重點要解決：一是開展“問責監(jiān)督不力，促進公平、公正執(zhí)法”的活動，對重點稅收行業(yè)和征管環(huán)節(jié)通過明察暗訪、鼓勵群眾舉報等方式，發(fā)現(xiàn)案源，一查到底，絕不手軟，起到震懾作用；二是效能建設“五統(tǒng)一問題”，特別是著裝風紀、簽到等問題，今年將加強人臉識別和指紋簽到次數(shù)，解決不到崗問題；三是不作為的問題，諸如占位不出勤、出勤不出力、處理不出效等問題，特別是占位不出勤的問題，這個問題的負面影響特別壞，必須遏制；四是督促檢查制度的執(zhí)行情況。三是繼續(xù)創(chuàng)新廉政教育載體。二是狠抓崗位廉政教育。以深入學習貫徹《廉政準則》為抓手，把廉潔從政教育列入干部教育培訓規(guī)劃，同領導干部培養(yǎng)、選拔、管理、使用結合起來。各單位和每位干部職工要高度重視“面對面——廉政談話”教育活動，不要有錯不改，把談話當耳邊風，不理解組織的愛護和幫助。四是認真開展“面對面廉政談話”活動。三是繼續(xù)開展厲行節(jié)約、制止奢侈浪費工作。二是要突出科學發(fā)展主題，加大對專項重點工作的監(jiān)督，加強對組織收入情況的監(jiān)督檢查。深入開展政治紀律教育，引導廣大黨員干部增強黨的意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識、責任意識，始終與黨中央保持高度一致。要對照《工作規(guī)劃》和《實施辦法》，逐項梳理工作任務的進展情況，掌握工作進度，認真查找問題，強化問題，推動落實。三是要認真總結懲防體系建設經(jīng)驗，確保《工作規(guī)劃》和《實施辦法》提出的目標任務按期完成?？傮w要求是：認真學習貫徹中省紀委七次全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照中省紀委七次全會，市紀委三屆二次全會和市局黨風廉政建設工作會要求，緊緊圍繞市局黨組提出的“1316”工作思路，按照市局紀檢監(jiān)察“12553”的工作目標，實現(xiàn)“圍繞一個中心、抓好兩項工作、開展四項活動、構建五個機制、實現(xiàn)三大目標”的“12453”紀檢監(jiān)察上我們還存在一些不容樂觀的問題：懲防體系建設工作還不夠平衡；一些中層干部履行崗責意識不強，有時有不求有功、但求無過的心態(tài)；一些黨員干部政治敏感性偏差，紀律觀念淡漠，私欲開始膨脹，侵害了黨的純潔性；極少數(shù)人頂風違紀、盲目攀比、明知故犯、弄虛作假、以權謀私的問題依然存在；一些稅務干部不規(guī)范執(zhí)法、隨意執(zhí)法等問題，“吃、拿、卡、要、報”現(xiàn)象還時有發(fā)生。對這些問題，我們將在今后的工作中采取更加有力的措施，認真及時加以解決。一、2011年黨風廉政建設和反腐敗工作回顧2011 年，全縣黨風廉政建設和反腐敗工作在市局、縣紀委和縣局黨組的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞市局“1366”工作思路，按照市局紀檢監(jiān)察“11553”黨風廉政建執(zhí)法”活動；認真開展了“五統(tǒng)一”活動；堅決糾正了不作為的問題。這次會議的主要任務是：認真學習貫徹黨的十七屆五中、六中全會和中、省紀委七次全會、省委十一屆八次全會、市紀委三屆二次全會以及總局、省局和市局黨風廉政建設工作會議精神，回顧總結2011年反腐倡廉工作，安排部署2012年黨風廉政建設和反腐敗工作任務，在新的起點上，拓展新思路，樹立新作風，謀求新突破，為我局全面推進“十二五”規(guī)劃提供堅強的政治紀律保障。此次教育活動以權力觀教育為重點，切實解決在行使權力、勤政為民、廉潔從政等方面存在的突出問題，真正做到依法行政、執(zhí)政為民，促進我局各項工作的全面發(fā)展。為提升干部職工“愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務、廉潔奉公”的職業(yè)道德水平，引導我局干部職工牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，進一步打牢“為民、務實、清廉”的思想基礎，不斷增強抵御各種腐朽思想侵蝕的能力。生動的教育使廣大稅務干部樹立正確的人生觀，大力倡導了積極向上的生活情趣，使局風、稅風進一步好轉。發(fā)人深思的的案例、深刻的剖析使干部職工提高了對失職瀆職行為危害性的認識，增強了責任意識、風險意識，使廣大黨員干部進一步堅定了理想信念，認識到學法、懂法、守法的重要性，對有效地預防失職瀆職行為發(fā)生起到了積極的作用。三是利用近年來發(fā)生在系統(tǒng)內的稅務干部違法違紀典型案例，有針對性地進行警示教育。一是積極引導稅務干部學習廉政條規(guī)，組織觀看河北省國稅局局長李真、內蒙第一貪肖占武廉政教育電教片，開展形式多樣的廉政知識問答或競賽活動，不斷提高稅務干部的自律意識和防范意識。懲防并舉，構建懲治和預防腐敗體系。三是加強監(jiān)督考核，細化、量化學習考核標準，并將學習情況納入目標責任考核體系，與推優(yōu)選優(yōu)、職務晉升相掛鉤，使學習逐步成為廣大黨員的自覺行動。黨員領導干部每周自學不少于3小時，每階段學習筆記不少于1萬字以上，并且分學習階段撰寫3篇以上的心得體__。我局在開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，堅持以納稅人滿不滿意為落腳點，以提高黨的執(zhí)政能力為著眼點，通過建立黨組中心組學習制度、范文搜 、黨員自學制度和干部理論學習考核制度，使黨員干部的學習教育經(jīng)?；?、長期化、制度化，促使黨員干部不斷增強為群眾長期服務的意識,確保黨員永葆先進性。開展多層次、全方位的綜合性教育，通過“請進來、走出去”等豐富多樣的支部活動，運用媒體、報刊等宣傳方式進行多樣化的教育。靈活運用激勵教育與警示教育相結合的教育方法，使干部全方位的感受廉政教育的重要性與違反廉政的危害性。在日常工作中“常念緊箍咒，常下毛毛雨”，不斷提醒廣大干部牢記廉政自律；在節(jié)假日、干部崗位輪換等特殊時期，有針對性地通過找干部談心、召開廉政__議，重申廉政制度等方式對干部進行教育。2005年在上級紀檢監(jiān)察部門和縣局黨組的正確領導下，結合年內開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，我局紀檢監(jiān)察工作堅持以黨的十六大和歷屆中央全__精神為指導，全面貫徹落實“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，圍繞稅收中心工作，大力開展執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察，促進了黨風、政風進一步好轉，更好地為稅收工作保駕護航。四是組織舉行“廉政建設形勢報告會”。三是組織參觀服刑人員改造場所。組織觀看《沉重的代價》、《扭曲的人生—李真貪污受賄案剖析》、《內蒙古第一貪—肖占武受賄案警示》、《王懷忠的兩面人生》、《漢源事件的背后》等警示教育片。各級地稅機關認真組織開展正反典型教育，利用身邊的人、身邊的事進行生動深入的廉政教育。二是統(tǒng)一舉辦“預防職務犯罪專題講座”，開展典型教育。市局于9月6日至27日，統(tǒng)一組織37名機關中層以上干部和區(qū)市縣局“一把手”以及部分領導班子成員，赴遼寧國家稅務總局大連稅務培訓中心，進行更新知識，增加新理念學習培訓。各區(qū)市縣局領導也分別給所屬干部職工講黨課、作形勢任務報告和黨紀政紀法規(guī)、稅務有關禁令學習輔導。紀檢組還分別為7個區(qū)、市、縣局地稅干部職工作了《認清當前黨風廉政建設形勢爭做稱職合格的地稅工作人員》專題輔導報告。市、縣、所級地稅機構分別采取集中學習輔導、個人自學和邀請當?shù)赜嘘P專業(yè)人員作黨紀政紀法規(guī)輔導報告等形式，使系統(tǒng)干部職工嚴格把握反腐倡廉形勢與任務、不違反黨紀政紀法規(guī)和稅務系統(tǒng)有關禁令。2005年，我們始終堅持以人為本，預防為主，教育為先的原則，緊緊抓住思想教育這個首要環(huán)節(jié)，嚴密組織實施“廉潔收稅葆本色”系列廉政主題教育。使全系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效，確保了各項紀檢監(jiān)察工作和稅收任務的圓滿完成。這次會議的主要任務是：學習貫徹中紀委、省紀委六次全會和全國稅務系統(tǒng)、全省地稅系統(tǒng)黨風廉政建設工