【正文】 。W：在2013年xx項(xiàng)目中，你表現(xiàn)突出，并且也是上半年優(yōu)秀先進(jìn)個(gè)人，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事認(rèn)可，你覺得成為優(yōu)秀員工需要具備哪些條件嗎？T:我覺得大家覺得是我人緣好吧，公司勞動(dòng)量大，得吃苦耐勞，干活利索點(diǎn)，反正就是那么多活，你磨磨唧唧也是需要做那么多的，干活的時(shí)候細(xì)心點(diǎn)，做不好就會(huì)被下道工序退回來，不如一次做好。采訪結(jié)束后，征求嘉賓的意見再進(jìn)行后期的視頻制作。布置好現(xiàn)場，檢查拍攝、音響設(shè)備是否完好可用。秘書處負(fù)責(zé)會(huì)后會(huì)場清掃工作，歸還椅子和話筒?，F(xiàn)場觀眾提問環(huán)節(jié)。專訪開始，主持人介紹嘉賓事跡。（二）具體活動(dòng)流程：主持人上場，介紹本期人物專訪活動(dòng)主題，邀請(qǐng)嘉賓上場。四、嘉賓介紹山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院中在某方面表現(xiàn)優(yōu)異的人物以及出色的社團(tuán)、組織。如果說每個(gè)人的故事都是一本書，那么他們是一本本好書。同時(shí)，通過了解同齡人的經(jīng)歷，堅(jiān)定堅(jiān)持不懈、不畏困難、服務(wù)社會(huì)的信念，讓當(dāng)代大學(xué)生的陽光與活力，熱情與毅力在這個(gè)盛夏揮灑在山經(jīng)的熱土上，.為豐富山經(jīng)校園文化貢獻(xiàn)力量。此次人物專訪系列活動(dòng)旨在激勵(lì)全校同學(xué)解放思想，堅(jiān)持學(xué)習(xí)時(shí)代精神，推動(dòng)學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展，促進(jìn)和諧山經(jīng)的建設(shè)，為更好完善自我，建設(shè)美好山經(jīng)，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)而不斷努力拼搏。大學(xué)給予學(xué)子們越來越多自由發(fā)揮的空間，為我們在尚未步入社會(huì)之前搭建一個(gè)屬于自己的舞臺(tái)。九、注意事項(xiàng)聯(lián)系好嘉賓，約好固定時(shí)間和地點(diǎn)布置好現(xiàn)場，檢查拍攝、音響設(shè)備是否可用采訪過程中避開嘉賓的私人問題，工作人員要營造一種輕松溫馨的氛圍。四、嘉賓介紹西京學(xué)院各大院系中在某方面表現(xiàn)優(yōu)異的人物 西京學(xué)院出色的社團(tuán)和組織五、嘉賓資料待定六、活動(dòng)的時(shí)間及地點(diǎn)待定七、活動(dòng)流程（一）活動(dòng)前期準(zhǔn)備辦公室、宣傳部工作向各院領(lǐng)導(dǎo)發(fā)邀請(qǐng)函申請(qǐng)一間大的多媒體教室，準(zhǔn)備兩把椅子和兩個(gè)話筒 負(fù)責(zé)活動(dòng)的前期安排，制作畫板，在教學(xué)樓區(qū)域進(jìn)行宣傳采訪部工作搜集被訪者相關(guān)優(yōu)秀事跡和周圍同學(xué)了解情況并拍攝VCR 寫新聞采訪稿聯(lián)絡(luò)攝像設(shè)備和相關(guān)人員負(fù)責(zé)活動(dòng)過程中的拍攝并負(fù)責(zé)視頻的剪輯制作 主持人提前和嘉賓溝通八、具體活動(dòng)流程主持人上場，介紹本期人物專訪主題，邀請(qǐng)嘉賓上場主持人和嘉賓就坐，專訪開始，主持人介紹嘉賓事跡主持人與嘉賓問答環(huán)節(jié)，中間穿插嘉賓及嘉賓好友的VCR。如果說每個(gè)人的故事都是花朵綻放的過程，那么他們都是一朵朵清香四溢且動(dòng)人的花。同時(shí)，通過了解身邊同齡人的經(jīng)歷，堅(jiān)定堅(jiān)持不懈、不畏困難、服務(wù)社會(huì)的信念，讓當(dāng)代大學(xué)生的陽光與活力，熱情與毅力在這個(gè)盛夏揮灑在西京的熱土上，為豐富西京校園文化貢獻(xiàn)力量。為更好完善自我，建設(shè)美好西京而不斷努力拼搏。為了認(rèn)真學(xué)習(xí)并更好的貫徹黨的十八大精神，進(jìn)一步宣傳和表彰在西京校園內(nèi)全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧西京的過程中作出卓越貢獻(xiàn)和具有創(chuàng)新精神的新聞人物，全面發(fā)展、總結(jié)和宣傳他們的努力拼搏、勇于創(chuàng)新、奮發(fā)向上的時(shí)代精神，弘揚(yáng)正氣，鼓舞士氣，推動(dòng)西京繁榮發(fā)展，西京學(xué)院人文科學(xué)系團(tuán)總支推出校園人物專訪活動(dòng)，使同學(xué)們能夠發(fā)現(xiàn)身邊的具有優(yōu)秀品質(zhì)的同學(xué)，并頌揚(yáng)他們的感人事跡，弘揚(yáng)他們的崇高精神，鼓勵(lì)同學(xué)學(xué)習(xí)先進(jìn)榜樣，促進(jìn)全校范圍內(nèi)時(shí)代精神的推廣，促進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)。真名士、自風(fēng)流！第三篇：人物專訪策劃書人物專訪策劃書一、活動(dòng)背景校園活動(dòng)日益頻繁和多樣，校園先進(jìn)文化也在潛移默化中發(fā)展壯大。放眼未來，洪建城豪情壯志，信心百倍：把企業(yè)發(fā)展成為集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的大型企業(yè)，成為名副其實(shí)的國際水暖衛(wèi)浴名牌企業(yè)。申鷺達(dá)股份公司為南安市經(jīng)濟(jì)增長注入了新的活力。通過改革改制，各種資源得到有效整合利用，主業(yè)結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。目前，申鷺達(dá)集團(tuán)公司和股份公司主輔分離、改制分流工作全面完成，兩個(gè)單位都呈現(xiàn)出良好發(fā)展局面。強(qiáng)烈的憂患意識(shí)和時(shí)不我待的危機(jī)感，讓洪建城作出了申鷺達(dá)集團(tuán)發(fā)展史上劃時(shí)代的抉擇。企業(yè)上市不是為了融資而上市，而是為了改變家族式的股權(quán)結(jié)構(gòu)，使公司以專業(yè)化、規(guī)范化的管理邁向新的征程。洪建城認(rèn)為，申鷺達(dá)是中國企業(yè)家創(chuàng)辦的本土企業(yè)，打造具有中國特色的民族品牌是申鷺達(dá)義不容辭的責(zé)任，申鷺達(dá)將在未來五年內(nèi)收購國際頂級(jí)衛(wèi)浴品牌，做中國水暖行業(yè)的“吉利”企業(yè)。自2010年9月起，申鷺達(dá)在菲律賓、印尼開設(shè)了2家分公司，在泰國、馬來西亞、越南、印度、阿聯(lián)酋開設(shè)了5個(gè)辦事處。申鷺達(dá)在二、三線城市布局基本到位后，自2010年開始進(jìn)行了進(jìn)入國內(nèi)一線城市的開拓，目前已在一線城市建立了25個(gè)營銷中心。目標(biāo)明確后，自2008年至2010年的三年時(shí)間里，申鷺達(dá)在中國二、