【正文】 。根據(jù)今年我局“小金庫”專項治理工作來看，雖然我局沒有設(shè)立“小金庫”現(xiàn)象，但通過這一系列治理工作，也發(fā)現(xiàn)存在個別不容忽視的問題，主要有個別人員思想認識不到位，重視程度不高，個別部門自查自糾工作不夠深入細致，工作進展不平衡等問題。通過責任追究和高壓嚴懲，使任何人不敢有設(shè)立“小金庫”的思想。加強監(jiān)督檢查，嚴肅問責懲處，是構(gòu)建防治“小金庫”長效機制的重要保障。包括新增會計憑證審核需經(jīng)會計把關(guān)，銀行收、支款項短信及時提醒，對財務(wù)相關(guān)事項進一步細化，責任到人，任務(wù)到崗。今年我局分別經(jīng)過省、市局的財務(wù)檢查，通過檢查進一步規(guī)范了我局的財務(wù)收、支制度。為確保銀行存款安全使用，堅持每周或半月與銀行對賬一次，嚴格執(zhí)行銀行印鑒、密碼器管理使用“雙崗雙分離”制度?，F(xiàn)金管理均依照國家有關(guān)現(xiàn)金核算、管理和使用規(guī)定辦理，采取備用金制度，現(xiàn)金收付的審批、稽核、收付入賬等嚴格按現(xiàn)金管理制度執(zhí)行。目前我局經(jīng)費收支核算均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位經(jīng)費賬戶及時、完整、統(tǒng)一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有隨意轉(zhuǎn)出或借給沒有預(yù)算關(guān)系的單位使用和設(shè)臵帳外帳、小金庫以及以個人名義私存公款等違紀行為，也沒有與企業(yè)的資金往來和不正常的結(jié)算行為。因此，要進一步完善內(nèi)控制度，在行為規(guī)范上“筑牢壩”。制度自身完善，是制度執(zhí)行取得預(yù)期效果的前提。要采取各種行之有效的形式，如縣局行業(yè)網(wǎng)、報紙、專題會議、職工大會等，增強法治理念和制度意識，增強按制度辦事的行為意識，筑牢遵紀守法的思想基礎(chǔ)，讓國稅職工自覺養(yǎng)成帶頭學(xué)習(xí)制度、嚴格執(zhí)行制度、自覺維護制度，按制度辦事的良好習(xí)慣，營造人人知曉制度、人人遵守制度的良好氛圍。一、強化思想教育。2010年10月19日第五篇：小金庫專項治理材料小金庫專項治理材料自上級部署“小金庫”專項治理工作以來，我局采取積極有效措施探索建立和完善“制度加科技”防治“小金庫”監(jiān)管模式，以預(yù)防“小金庫”為目的、以制度建設(shè)為根本、以健全權(quán)力制約機制為關(guān)鍵、以科技手段為支撐，努力實現(xiàn)防治“小金庫”工作的科學(xué)化、精細化和常態(tài)化。以此次“小金庫”專項治理為契機，建章立制，彌補管理漏洞，建立健全財政管理和監(jiān)督制約機制。對專項治理中發(fā)現(xiàn)的帶有普遍性、傾向性的問題，進行認真梳理和剖析，對“小金庫”存在的根源、存在形態(tài)和使用用途等進行調(diào)查研究，從而找出治理“小金庫”癥結(jié)，有針對性地制定整改措施，落實整改責任，明確整改時限，確保整改到位。三、嚴格整改落實，建立長效機制按照關(guān)于開展“小金庫”專項治理工作的具體要求，通過深入自查，我礦財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位財務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算，未發(fā)生隱匿收入、虛列支出、轉(zhuǎn)移資產(chǎn)等設(shè)立“小金庫”的現(xiàn)象。對專項治理中發(fā)現(xiàn)的“小金庫”，我礦將嚴格按照“依紀依法、寬嚴相濟”的原則進行處理。我礦建立了自查自糾工作承諾制和公示制，各單位黨政負責人對自查自糾情況負責，并將自查自糾情況在單位內(nèi)部進行公示，接受職工群眾監(jiān)督。（三）群眾監(jiān)督，公示公信到位。由礦紀委牽頭，財務(wù)科通過電話聯(lián)系、下達催款通知書、扣其借款人工資等方式對備用金進行逐一清理。一是對以前發(fā)現(xiàn)存在“小金庫”的生產(chǎn)準備隊、綜掘三區(qū)和生活中心等單位和有群眾舉報的個別單位以及自查自糾措施不得力、工作走過場的單位進行了重點檢查，保證全礦范圍內(nèi)重點檢查不低于20%；二是對2008年以來黨團經(jīng)費、工會會費等進行重點檢查。（二）強化監(jiān)督，重點檢查到位。8月底，我礦自查自糾工作全面結(jié)束。將全礦56個基層單位的黨政負責人作為各單位此次治理工作的第一負責人，嚴格按照文件要求的時間和內(nèi)容集中開展自查自糾和重點檢查，確保專項治理不走過場、不留死角，扎實有效推進。根據(jù)公司治理“小金庫”工作實施意見，結(jié)合我礦實際，制定了《.......關(guān)于開展“小金庫”專項治理工作的實施意見》，嚴格明確了“小金庫”治理的范圍、內(nèi)容、方法步驟，提出具體工作要求。為了確?！靶〗饚臁敝卫砉ぷ黜樌_展，我礦成立了以礦長、黨委書記任組長，黨委副書記、紀委書記任副組長的“小金庫”專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并從礦紀委、財務(wù)科和審計科等相關(guān)科室抽調(diào)精干力量，組成了小金庫治理專項工作小組，明確了各部門的職責和任務(wù)。二是通過廣播、電視、內(nèi)部刊物等媒體，宣傳治理“小金庫”的各項政策，使廣大黨員干部和職工群眾了解“小金庫”治理工作的重要意義，為治理工作營造了良好的輿論氛圍；三是向職工公布舉報電話、舉報信箱，自覺接受職工群眾監(jiān)督，發(fā)揮群眾監(jiān)督的威力和作用。第四篇：開展“小金庫”專項治理工作匯報材料（前言：廣泛借鑒網(wǎng)上資料，終于七拼八湊完成了）開展“小金庫”專項治理工作匯報材料根據(jù)公司紀委《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于開展“小金庫”專項治理工作的實施意見〉的通知》文件要求，我礦高度重視，迅速行動，扎實推進“小金庫”治理工作全面深入開展，取得了階段性成效，現(xiàn)將主要工作匯報如下：一、統(tǒng)一思想認識，強化組織領(lǐng)導(dǎo)（一）加強宣傳，廣泛發(fā)動，開展“小金庫”專項治理工作匯報材料。年初，局黨組召開會議進行專題研究，建立和完善防治“小金庫”長效機制，制訂了《關(guān)于落實2011年黨風廉政相關(guān)制度規(guī)定的通知》（XX黨組[201]10號），再