【正文】 造成其它損失的，另行處理。第80條：井下設備使用的保險絲一律采用新型熔斷器，并按使用設備的功率選擇合適的新型熔斷片，嚴禁使用其它導線取代新型熔斷片。第78條：井下使用的電器設備要保持完好，若發(fā)現(xiàn)失爆，對責任區(qū)隊或責任人罰款100元/處。甩開漏電繼電器不用的罰款50~200元。第58條：絞車道上下平臺掛車后啟動前不按規(guī)定發(fā)信號的罰款50~100元。第56條；嚴禁乘搭平卡或車斗上下絞車道，否則每人每次罰款50~500元，造成事故的還要追究責任。第54條：井下平臺空車斗由井下平臺工分配，對不服從分配或進入井底平臺警戒線內(nèi)強搶車斗的，每人每次罰款20元；檢查發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定分配車斗的，對掛鉤工每次罰款20元。第四章 井 巷 運 輸?shù)?2條：人力推車經(jīng)過彎道、道岔、風門、巷道口、有人工作區(qū)段，或前方有行人時，必須限速慢行和發(fā)出警號，否則罰款50元。第50條：掘進巷道所使用支護材料尾徑必須大于12cm（去皮），否則每發(fā)現(xiàn)一條罰款10元，并要求更換。嚴禁在刮板運輸機上行人。第38條：工作面遇到斷層或褶曲地段（頂板破碎帶），必須按規(guī)定采用密集支柱或木垛加強支護，否則扣罰工區(qū)50~200元。第36條：采煤工作面安全出口高度不得小于作業(yè)規(guī)程規(guī)定（地質(zhì)條件變化所限除外），否則罰區(qū)隊100元。造成空班的，按空班處理。造成事故的還要追究單位負責人的責任。第25條：各采掘區(qū)隊嚴禁錄用無任何有效證件的人員下井從事井1值班領導同意。第23條：為違章者說情推卸責任的，同樣給予批評教育，直至處罰。造成事故另分析處理。第20條：凡對安檢科下達的安全意見書拒絕按規(guī)定執(zhí)行的，處罰責任單位50~200元，因特殊原因逾期不能解決的安全問題必須及時書面報安檢科。第18條：管理干部不堅持跟班盯崗或掛牌不下井的每次罰款50元，空班罰款100元。井口檢查員不勸阻的處罰50元。造成事故的另分析處理。第15條：凡帶煙火下井或在井下吸煙者，罰款500元/次。（6）對礦有特殊貢獻的人員，礦根據(jù)實際情況給予獎勵。（4）在事故搶險中挺身而出，表現(xiàn)突出的，給予100~500元獎勵。（2）對礦安全生產(chǎn)管理工作、技術措施等提出有重要價值的建議或有發(fā)明創(chuàng)造的，技術上有重大改革或推廣新技術效果好的，對有功人員給予200~1000元獎勵。第7條：凡符合下列條件的有功人員，經(jīng)所在單位推薦，礦督察辦及安檢科核實，除通報表揚外，還給予下列獎勵。連續(xù)二次考核排在本單位（或工區(qū)）名次前面10%的人員，礦授予優(yōu)秀員工稱號，給予獎勵。7的人員，則停工5天進行整頓幫教學習；如果連續(xù)二次考核名次排在后面的10%的人員，則停工學習半個月。礦主管部門必須建立特種作業(yè)人員專項檔案，妥善保存。特種作業(yè)人員經(jīng)培訓后，剛上崗的一段時期內(nèi)，不準單獨上崗作業(yè)，必須由有一定實踐經(jīng)驗的該工種人員帶班，直到能熟練操作為止。但以后有培訓安排時必須及時送培。工種調(diào)換時，勞資科必須將名單報到安檢科，接收單位安排上崗前必須先送培訓，合格后才可安排上崗作業(yè)。承包隊有新民工來礦工作的，必須及時將名單報安檢科安排上崗培訓，私自下井，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款承包隊500元/人。每次培訓，各有關區(qū)隊、科室必須按通知規(guī)定的時間，將所培訓的名單報安檢科以便安排培訓。安全技術措施費用管理制度１、為確保礦井安全生產(chǎn)，確保安全技術措施的落實，特制定本制度。動用后要及時補充。抓好雨季“三防”工作，礦每年在雨季前必須對防治水工作進行全面檢查，成立“三防”領導小組，作出“三防”工作計劃并組織實施。圖紙、資料、數(shù)據(jù)要妥善保存，不經(jīng)過領導批準，不得對外。建立井下水文觀測站，定期進行礦井水動態(tài)觀測，異常情況下要作出水害預報。1劃、防治水計劃以及礦井水災的防治與處理計劃，并組織實施。地質(zhì)管理制度，切實為礦井安全生產(chǎn)服務。６．建立相關的測量臺帳，做好各種圖紙、資料的存檔，保管和保密工作，不經(jīng)礦主管領導批準，不得外借。４．認真做好礦井周邊的測量工作，會同有關部門把周邊情況查清禁，防止越界開采，濫采亂挖，破壞保安煤柱，對于存在安全隱患，要及時向有關部門和礦領導反映。，經(jīng)考試合格后，持證上崗。拉放車過程中，嚴禁無關人員在上下平臺逗留。下山掘進作業(yè)過程中，拉放車時，下方人員必須全部進入防身峒或上到平臺后，方可拉放車。人力推車時，推車工必須按照規(guī)定距離保持車距，聽看并用，防止推車傷人或被人傷，同向推車時，在軌道坡度小于或等于5‰時，車距不得小于10米；坡度大于5‰時，不得小于30米。拉放車時，必須先檢查連接裝臵是否完好。7各崗位安全操作規(guī)程進行操作。生產(chǎn)科要做好各個回采工作面的測量上圖工作，對于異常區(qū)要在圖上注明。并做好人員上下的信號聯(lián)絡工作。放煤時，當頭至少要有二人以上，嚴禁單身作業(yè)。當回采工作面發(fā)生情況變化而在作業(yè)規(guī)程中沒有考慮到時，生產(chǎn)科要及時制定安全措施，并組織落實。作業(yè)規(guī)程的編制、審批及貫徹制度為加強作業(yè)規(guī)程的管理，提高礦井產(chǎn)量及質(zhì)量標準化，確保安全生產(chǎn)，經(jīng)礦研究決定對作業(yè)規(guī)程的編制、審批及貫徹要求如下：作業(yè)規(guī)程的編制必須由生產(chǎn)科專人負責。對于要求停工的工作地點和工程，必須下達安全監(jiān)察意見書。監(jiān)察各工作地點和工程的安全技術是否完善，否則不準開工。213施工過程中，如情況發(fā)生變化時，必須及時修改或補充措施，并報礦總工程師批準。五、班前安全會內(nèi)容包括傳達礦安全決議，學習作業(yè)規(guī)程及措施、布臵安全工作、通報事故、提示職工注意的安全事項等。上一班未能處理的安全隱患，必須交請下一班處理（嚴重的事故隱患必須現(xiàn)場交接班并匯報礦調(diào)度）。二、各工區(qū)、外包隊必須堅持召開班前安全會制度，在布臵生產(chǎn)任務的同時，布臵安全工作。六、安檢科要定期檢查各部門、區(qū)隊的安全活動日開展情況，對于不按規(guī)定開展安全日活動的部門、區(qū)隊，將處以該部門、區(qū)隊負責人50元罰款。四、積極開展形式多樣的安全活動，提高員工參與積極性，以達到加強員工安全教育，提高全員安全思想意識的目的。２、因立槽煤開采的特殊性，當班人量的數(shù)量，要根據(jù)工作崗位的需要和安全生產(chǎn)的需要進行配足配夠，人員不足的嚴禁下井作業(yè)。本制度自即日起執(zhí)行。值班時間不得做影響指揮安全生產(chǎn)的事情。當班值班領導如因事離崗時，必須事先通知安排其他領導頂班，頂班領導還未到位前，不得離開工作崗位。井口調(diào)度每天必須至少安排一名礦領導進行值班。查崗時，發(fā)現(xiàn)有脫崗，離崗、睡崗現(xiàn)象，要立即令該崗位人員回崗堅守崗位，找不到該崗位人員時，要立即通知其所在部門負責人或調(diào)度派人頂崗。領導干部井下查崗制度領導干部下井除完成當班下井工作任務外，還要對各崗位特別是特殊工種崗位進行查崗。七、對于沒有規(guī)定 抓“三違”月指標的員工，應積極參與抓“三違”，每次獎勵20元。本制度自即日起執(zhí)行。每一入井出井人員要積極主動接受檢查，不得拒絕，否則每次罰款20元，攜帶煙火物品或爆破物品的另分析處理。檢查員檢身時要嚴肅認真，敢與違章違紀行為作堅決斗爭。入井檢身制度和出入井人員清點制度為杜絕煙火物品入井和爆破物品出井，確保入井人員安全，嚴格管理，特執(zhí)行本制度。對于違反以上規(guī)定的人員，造成安全生產(chǎn)存在問題得不到及時解決的，輕者取消當月獎金，重者取消當月工資，造成事故的，追究其責任。領導向管理干部、井下一線布臵工作時，接到工作布署的管理干部或其他職工必須在當班報調(diào)度做好記錄。井口調(diào)度必須做好上情下達、下情上傳工作，對于接收到的安全生產(chǎn)上的信息，必須做好記錄并及時傳遞。凡是規(guī)定要求參加安全調(diào)度會議的人員不經(jīng)批準擅自不參加的，每次罰款20元。各單位的人員因事不能參加安全調(diào)度會議的，必須事先向礦長或安檢科科長請假，并經(jīng)批準后，方才有效，否則，按無故不參加會議處罰。安全生產(chǎn)會議，由生產(chǎn)科負責考勤。安全生產(chǎn)調(diào)度例會制度為了更好地執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針及時傳達上及安全工作意見和貫徹執(zhí)行上級安全指令，有組織地參加安全生產(chǎn)調(diào)度例會，特制定本制度。由于難度較大，確定不能按時整改的項目，有關單位的正職必須書面把情況匯報安檢科。凡安全辦公會議落實的安全事項，各有關單位的正職必須認真貫徹執(zhí)行，對會上要求處理的安全隱患，有關單位的正職領導必須認真組織整改，有關單位的領導要認真配合做好工作，不能互相推諉，否則，每次對有關責任人按20至100元的標準進行處罰。否則，按不參加安全辦公會議進行處罰。礦領導、安檢科正副科長、生產(chǎn)科正副科長、機電正副科長、通風科正副科長、調(diào)度室領導、采煤隊隊長、掘進隊隊長、運輸隊隊長的負責人。安全辦公會議由安檢科組織，礦長主持召開，礦長不在時，由代理行使礦長職權的副礦長主持召開。謝謝大家！準格爾旗神陶煤炭運銷有限責任公司營沙壕煤礦安全生產(chǎn)許可證延期匯報材料二0一四年十月二十一日第五篇：煤礦質(zhì)量標準化（范文）安全辦公會議制度根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定，為了能及時收集礦井安全信息，傳達上級安全決議，及時解決處理有關安全問題，組織有關部門抓好安全工作，把安全工作落實到實處，確保礦井安全，特制定本制度。主要負責人、安全管理人員及特殊工種人員均進行了培訓考試，持證上崗。（15）安全管理系統(tǒng)建立安全管理機構，配備相應的安全生產(chǎn)管理人員。（13）消防系統(tǒng)井上下設置了消防材料庫，配備了足夠的消防器材，井下設有消防滅塵管路系統(tǒng)。監(jiān)控主機負責采集、分析、處理、記錄、顯示及打印，井下設置KJF392型監(jiān)控分站9臺，甲烷、一氧化碳、溫度等各類傳感器。（10）瓦斯防治系統(tǒng)根據(jù)安全檢測檢驗中心出具的瓦斯等級鑒定報告顯示，礦井為低瓦斯礦井，雖是低瓦斯礦井，但該礦也沒有放松警惕，建立了瓦斯管理和瓦斯防治系統(tǒng)，配備專職瓦檢員進行巡回檢查，礦長和總工程師審查瓦斯日報表，制定了瓦斯隱患排查等制度，并配備一套KJ83N型安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、瓦斯檢查儀，形成了瓦斯個體巡回檢查和安全監(jiān)測監(jiān)控雙重瓦斯防治系統(tǒng)。（9）通信系統(tǒng)礦井調(diào)度室內(nèi)安裝KTJ108調(diào)度總機一臺，地面分別設在各礦長辦公室、調(diào)度室和其他生產(chǎn)管理部門及各個生產(chǎn)車間。掘進工作面、硐室及其他巷道設置消防水管和滅火器材。（6）防塵系統(tǒng)地面建2座（1座300 m1座600 m3）生產(chǎn)、消防灑水池給井下供水，采煤、掘進設備帶有灑水滅塵裝置，各轉(zhuǎn)載、卸煤點及巷道設有噴霧灑水裝置。兩趟排水管路沿副井敷設到地面，管徑為φ1147無縫鋼管，一趟工作、一趟備用。礦井正常涌水量20 m3/h。（3）供電系統(tǒng)本礦建有10kV開閉所一座，雙回路電源分別引自宏鑫35kV變電所10kV的不同母線段。（2）通風系統(tǒng)礦井通風方式采用的是中央分列式抽出式通風，新副井、主井、副井進風，回風立井回風；選用兩臺FBCDZ№24/2132型對旋防爆軸流風機，其中一臺工作，一臺備用?，F(xiàn)有2個掘進工作面，即42108工作面切眼掘進與42108回風順槽掘進工作面。（3）采煤工作面巷道布置、采煤方法、采煤工藝礦井現(xiàn)有1個綜采工作面，編號42107，采煤方法為綜合機械化一次采全高回采工藝，采用全部垮落法管理頂板。（2）巷道布置井田范圍內(nèi)，井工可采煤層兩層42中煤和51煤，均為近水平煤層，兩層煤間距平均為33m。井深85m，斷面16㎡。采用防爆無軌膠輪車運輸，擔負全礦井的輔助運輸任務，216。 新副斜井：傾角為8176。為礦井的進風井和管子道兼做安全出口。 副斜井：傾角為19176。擔負全礦井煤炭提升任務，裝備B=1000mm膠帶輸送機。 主斜井：傾角為14176。二、工程概述開拓、開采系統(tǒng)（1）開拓方式u 礦井開拓方式為斜、立井混合式開拓方式。礦井設計生產(chǎn)能力90萬噸/年。營沙壕煤礦是由原營沙壕煤礦和原烏蘭哈達機井隊煤礦進行整合，并將其外圍無礦業(yè)權設置的邊角地段一并劃入擴大井田范圍，構成的一個新礦井。一、項目基本情況介紹：營沙壕煤礦位于內(nèi)蒙古自治區(qū)準格爾旗境內(nèi)，行政區(qū)劃隸屬于準格爾旗準 格爾召鎮(zhèn)。第四篇：2014質(zhì)量標準化匯報材料尊敬的各位領導、各位專家:大家好！首先我代表營沙壕煤礦對各位領導和專家在百忙之中不辭辛苦蒞臨我礦檢查指導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。第五章 附 則第二十條 市州級“質(zhì)量標準化示范工地”、“質(zhì)量標準化示范工程”的申報和評審參照本辦法執(zhí)行。第十八條 在施工、監(jiān)督抽查、考評或考評復查過程中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量標準化示范工地存在下列情況之一的，由建設工程質(zhì)量監(jiān)督機構實行摘牌并及時向社會公示：（一）存在違法發(fā)包、轉(zhuǎn)包、違法分包、掛靠等違法違規(guī)行為的；（二）試塊標準養(yǎng)護及同條件養(yǎng)護條件、高程及軸線等基準控制點或線的設置等質(zhì)量基本保證條件不滿足要求的；（三）施工組織設計及專項施工方案、工程質(zhì)量常見問題專項治理方案與現(xiàn)場實際不符，未按照經(jīng)審批的施工組織設計或?qū)ｍ検┕し桨笇嵤?，工程質(zhì)量常見問題專項治理未組織驗收的；（四）未建立可視化樣板引路制度或未按經(jīng)驗收的樣板組織技術交底、施工和驗收的；（五）經(jīng)承保機構或其委托的質(zhì)量風險控制機構評估不合格，存在較大質(zhì)量風險的；（六）涉及結構安全、重要使用功能、建筑節(jié)能、室內(nèi)環(huán)境等性能檢測項目不合格、檢測數(shù)量不符合規(guī)范要求、檢測方法錯誤或檢測報告失真的；（七）發(fā)生一般及以上質(zhì)量安全事故，或發(fā)生因質(zhì)量問題處理不當造成群眾集體上訪或媒體曝光等社會影響惡劣事件的，或因嚴重工程質(zhì)量問題被舉報并經(jīng)查實的；（八）因嚴重工程質(zhì)量問題被舉報并查實或受到國家、省、市住房城鄉(xiāng)建設主管部門通報批評、行政處罰或記錄嚴重不良行為的；（九）發(fā)生重大危害市政管線事故的；（十）施工質(zhì)量標準化評價存在嚴重弄虛作假行為的；（十一）按照《建筑工程施工質(zhì)量評價標準》評分不合格的。被確定為質(zhì)量標準化示范工地的工程項目，應在項目入口的顯要位置懸掛“湖南省建筑工程施工質(zhì)量標準化示范工地”或“市（州）建筑工程施工質(zhì)量標準化示范工地”公示牌，注明投訴電話或其他渠道，接受社會監(jiān)督。符合考評條件的項目，報經(jīng)省質(zhì)安監(jiān)總站審核批準并公示7天后行文公布。省級質(zhì)量標準化示范工程每年1月考評一次。第十四條 省級質(zhì)量標準化示范工地考評工作實行差別化管理