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20xx年繼續(xù)教育會(huì)計(jì)職業(yè)道德限時(shí)測(cè)試試題及答案(參考版)

2024-10-28 20:08本頁(yè)面
  

【正文】 (對(duì))。(對(duì))17自律通過(guò)他律起作用。(X)15會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)人員能力框架中的重要組成部分。(X)13利益論認(rèn)為會(huì)計(jì)造假、會(huì)計(jì)不誠(chéng)信的主要原因是利益驅(qū)動(dòng)。(對(duì))11職業(yè)會(huì)計(jì)師分為注冊(cè)會(huì)計(jì)師和內(nèi)部會(huì)計(jì)師。(對(duì))9修養(yǎng)是指人們?yōu)楂@得某種能力和品質(zhì)所進(jìn)行的自我學(xué)習(xí)、磨煉、改造和陶冶的功夫。(X)7不同的歷史時(shí)期、不同的階級(jí)、不同的民族、不同的國(guó)家都有不同的道德標(biāo)準(zhǔn),因此,人類沒(méi)有共同的道德。(對(duì))5形成優(yōu)良的職業(yè)道德品質(zhì),包括:會(huì)計(jì)職業(yè)的自豪感、榮譽(yù)感、責(zé)任感、幸福感等。(對(duì))發(fā)生自然災(zāi)害時(shí),或高級(jí)管理人員卷入經(jīng)濟(jì)案件時(shí),企業(yè)也很可能粉飾財(cái)務(wù)報(bào)表。判斷題:1專業(yè)人員通常是具備專門(mén)學(xué)識(shí)、承擔(dān)一定責(zé)任、恪守一定信條、關(guān)注公眾利益的人。9我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的原因不包括的是(B)。7對(duì)于會(huì)計(jì)師來(lái)說(shuō)下列哪一項(xiàng)職業(yè)道德最為重要(誠(chéng)信)。”該法律為(會(huì)計(jì)法)。4職業(yè)會(huì)計(jì)人的行為準(zhǔn)則是(會(huì)計(jì)職業(yè)道德)。2一定的職業(yè)道德規(guī)范只適用一定的職業(yè)活動(dòng)領(lǐng)域體現(xiàn)了職業(yè)道德的(職業(yè)性)特征。(錯(cuò)誤)19 向銀行借款是成本比較高的籌資渠道。(*錯(cuò)誤)不侵犯他人利益的行為都是正當(dāng)行為,而正當(dāng)行為也就是道德行為。(錯(cuò)誤)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度發(fā)生重大變化時(shí),不易誘發(fā)上市公司粉飾財(cái)務(wù)報(bào)表。要加大對(duì)會(huì)計(jì)造假的懲戒力度,加大會(huì)計(jì)造假的成本。(錯(cuò)誤)職業(yè)道德中所指的職業(yè)是指專業(yè)職業(yè),執(zhí)業(yè)人員必須獲得執(zhí)業(yè)證書(shū)。要加大對(duì)會(huì)計(jì)造假的懲戒力度,加大會(huì)計(jì)造假的成本。(*錯(cuò)誤)法律和道德的區(qū)別是:道德的形成比法律早,道德作用的范圍比法律寬泛,道德對(duì)行為的要求比法律更高等。(正確)環(huán)境論認(rèn)為我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的主要原因是環(huán)境惡化。(正確)4 責(zé)任推卸動(dòng)機(jī)之一是發(fā)生自然災(zāi)害時(shí),或高級(jí)管理人員卷入經(jīng)濟(jì)案件時(shí),企業(yè)也很可能粉飾財(cái)務(wù)報(bào)表。(*錯(cuò)誤)2 具有頑強(qiáng)道德意志的人,在任何困難條件下,都不要拒絕。廉潔自律 *誠(chéng)實(shí)守信 客觀公正 堅(jiān)持準(zhǔn)則 朱镕基同志在2001年視察北京國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院時(shí),為北京國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院題詞為:“(),操守為重,堅(jiān)持準(zhǔn)則,不做假賬。16 中國(guó)現(xiàn)代會(huì)計(jì)學(xué)之父潘序倫先生倡導(dǎo):“信以立志,信以守身,信以處事,信以待人,毋忘立信,當(dāng)必有成。相對(duì)于會(huì)計(jì)法律制度而言,會(huì)計(jì)職業(yè)道德是對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員行為的最低限度的要求。會(huì)計(jì)職業(yè)道德具有強(qiáng)制性。敬業(yè) 廉潔自律 客觀公正 *愛(ài)崗 14 會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的形式有接受教育和()。兩者在地位上相互轉(zhuǎn)化、相互吸收 兩者在內(nèi)容上相互滲透、相互重疊 *兩者在表現(xiàn)形式上一樣兩者在作用上相互補(bǔ)充、協(xié)調(diào) 下列各項(xiàng)中,屬于《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》中提出的職業(yè)道德主要內(nèi)容有()??陀^公正 *強(qiáng)化服務(wù) 提高技能 參與管理 認(rèn)為會(huì)計(jì)造假、會(huì)計(jì)不誠(chéng)信的主要原因是利益驅(qū)動(dòng)的理論是()。提高技能 誠(chéng)實(shí)守信 *愛(ài)崗敬業(yè) 強(qiáng)化服務(wù) 下列關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度主要區(qū)別說(shuō)法正確的是()。愛(ài)崗敬業(yè) 誠(chéng)實(shí)守信 *辦事公道 服務(wù)群眾 奉獻(xiàn)社會(huì) 6 初級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育,接受培訓(xùn)時(shí)間每年不少于()。缺少會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范 會(huì)計(jì)人員自律性差 缺乏職業(yè)道德教育 *道德環(huán)境惡化 4 廣義的職業(yè)道德是指從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵守的()。職業(yè)義務(wù)、職業(yè)榮譽(yù)、職業(yè)節(jié)操 職業(yè)觀念、法制觀念、節(jié)操觀念 *道德觀念、道德規(guī)范、道德警示 職業(yè)權(quán)利、職業(yè)義務(wù)、職業(yè)榮譽(yù) “堅(jiān)持好制度勝于做好事,制度大于天,人情薄如煙”,這句話體現(xiàn)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德內(nèi)容要求是()。恭喜您,本節(jié)課后考試已通過(guò),得分:82分(試卷得分)+ 20分(基礎(chǔ)分)= 102分。,會(huì)隨著會(huì)計(jì)職能的擴(kuò)展而不斷發(fā)展。、審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督和稅務(wù)機(jī)關(guān)的監(jiān)督等。也應(yīng)視同會(huì)計(jì)檔案保管。,可以采用重新抄寫(xiě)的方法予以更正。,一般一個(gè)月進(jìn)行一次,不得延誤。如發(fā)生數(shù)字錯(cuò)誤,必須全部劃紅線更正,如發(fā)生文字錯(cuò)誤,可只用紅線劃去錯(cuò)誤的部分。()對(duì)錯(cuò)答案解析:此種情況屬于純登賬錯(cuò)誤,無(wú)論錯(cuò)記金額大小,都應(yīng)采用劃線更正法更正。()對(duì)錯(cuò)答案解析:表述符合規(guī)定。()對(duì)錯(cuò)答案解析:不可借出,但符合手續(xù)的,可以查詢或復(fù)制。()對(duì)錯(cuò)答案解析:會(huì)計(jì)核算軟件中各功能模塊間相互聯(lián)系又相互獨(dú)立。()對(duì)錯(cuò)答案解析:表述正確。應(yīng)單獨(dú)抽出,另行立卷,由檔案部門(mén)保管到結(jié)清債權(quán)債務(wù)時(shí)為止。()對(duì)錯(cuò)答案解析:《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定:?jiǎn)挝活I(lǐng)導(dǎo)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員。請(qǐng)判斷每小題的表述是否正確,認(rèn)為表述正確的請(qǐng)選擇“對(duì)”,認(rèn)為表述錯(cuò)誤的,請(qǐng)選擇“錯(cuò)”。A. 總分類賬 B. 現(xiàn)金日記賬 C. 銀行存款日記賬 D. 主營(yíng)業(yè)務(wù)收入 A BCDE答案解析:手工記賬的企業(yè)或單位,其總分類賬、現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬必須采用訂本賬。因此,選項(xiàng)A、B不符合規(guī)定。 A BCDE答案解析:庫(kù)存現(xiàn)金日記賬必須采用訂本式,格式可以采用三欄式或多欄式。 、明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任的書(shū)面證明 A BCDE答案解析:答案A、B、D符合原始憑證的定義,原始憑證是登記賬簿的原始依據(jù),因此答案C錯(cuò)誤。A.提高會(huì)計(jì)人員的工資待遇 B.提高會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量 C.提高經(jīng)營(yíng)管理水平D.提高會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理的時(shí)效性 A BCDE答案解析:選項(xiàng)B、C、D屬于會(huì)計(jì)電算化的作用。答案C庫(kù)存現(xiàn)金屬于企業(yè)的貨幣資金。屬于有價(jià)證券的有()。屬于賬務(wù)處理初始化主要過(guò)程的有()。正確的有()。屬于會(huì)計(jì)核算電算化主要內(nèi)容的有()。,屬于會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作主要內(nèi)容的有()。),不屬于會(huì)計(jì)工作崗位的有()。A.劃線更正法 B.紅字沖銷法 C.補(bǔ)充登記法 D.差額法 A BCD答案解析:在結(jié)賬前發(fā)現(xiàn)賬簿記錄有文字或數(shù)字錯(cuò)誤,而記賬憑證沒(méi)有錯(cuò)誤,應(yīng)采用劃線更正法更正二、多項(xiàng)選擇題(本類題共10小題,每小題4分,共40分。 A BCD答案解析:選項(xiàng)A、B、D屬于反映經(jīng)營(yíng)成果的會(huì)計(jì)要素。選項(xiàng)A活頁(yè)式賬簿,對(duì)于企業(yè)費(fèi)用類明細(xì)賬可采用,但它是外觀形式的賬簿,而非本題所問(wèn)。,屬于企業(yè)費(fèi)用類明細(xì)賬通常采用的格式是()。,有關(guān)原始憑證基本要求敘述錯(cuò)誤的是()。A.《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》 B.《總會(huì)計(jì)師條例》C.《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》 D.《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》 A BCD答案解析:《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》屬于會(huì)計(jì)法律。A.股東 B.債權(quán)人 C.政府及相關(guān)機(jī)構(gòu) D.企業(yè)經(jīng)營(yíng)者 A BCD答案解析:不同的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告使用者對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告所提供信息的要求各有側(cè)重,政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)最關(guān)注的是國(guó)家資源的分配和運(yùn)用情況,需要了解與經(jīng)濟(jì)政策(如稅收政策)的制定、國(guó)民收入的統(tǒng)計(jì)等有關(guān)方面的信息。不同企業(yè)發(fā)生的相同或者相似的交易或者事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)采用規(guī)定的會(huì)計(jì)政策,確保會(huì)計(jì)信息口徑一致、相互可比。,或不同企業(yè)同一期間相關(guān)會(huì)計(jì)信息口徑一致的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求是()。屬于會(huì)計(jì)核算最終成果的是()。,屬于不得兼管會(huì)計(jì)檔案的人員是()。A.《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》 B.《企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》 C.《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》 D.《總會(huì)計(jì)師條例》 A BCD答案解析:《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》是會(huì)計(jì)工作管理制度,屬于會(huì)計(jì)規(guī)范性文件。A.登記會(huì)計(jì)賬簿 B.會(huì)計(jì)工作交接 C.編制會(huì)計(jì)報(bào)表 D.編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃 A BCD答案解析:總會(huì)計(jì)師負(fù)有編制預(yù)算和財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、建立核算制度、進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)投資等重大事項(xiàng)作出決策的責(zé)任。即:分類標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、檔案形成統(tǒng)一、管理要求統(tǒng)一。屬于會(huì)計(jì)檔案整理一般應(yīng)采用的辦法是()。選項(xiàng)B屬于原始憑證的一種,因此是會(huì)計(jì)憑證資料。屬于會(huì)計(jì)憑證資料的是()。屬于會(huì)計(jì)報(bào)表主要編制依據(jù)的是()。),屬于記賬憑證的填制人員是()。您可以進(jìn)行以下操作!第四篇:會(huì)計(jì)職業(yè)道德限時(shí)考試答案限時(shí)考試《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》一、單項(xiàng)選擇題(本類題共15小題,每小題2分,共30分。()對(duì) 錯(cuò)答案解析:在研究制定會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范時(shí),必須遵循我國(guó)會(huì)計(jì)法規(guī)對(duì)會(huì)計(jì)行為規(guī)范的基本要求,這是會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)。()對(duì)錯(cuò)答案解析:在日本,良心、義務(wù)、服從這些傳統(tǒng)的道德觀念深入人心,這些對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建立也會(huì)有明顯的影響。這是對(duì)出納人員職業(yè)道德的具體要求。,一方面要嚴(yán)格把好收付憑證的審查關(guān),另一方面要認(rèn)真把好貨幣資金的管理關(guān)。會(huì)計(jì)人員違反了會(huì)計(jì)法律,就一定違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德。,就一定違反了會(huì)計(jì)法律?!保葧?huì)繼承積極的道德,也會(huì)傳承消極的道德?!吨腥A人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》規(guī)定:“注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)執(zhí)行業(yè)務(wù)知悉的商業(yè)秘密,負(fù)有保密義務(wù)”;財(cái)政部印發(fā)的《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定:“會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)保守本單位的商業(yè)秘密。但不違反法律。9.《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法檢查采用的重點(diǎn)監(jiān)督檢查方式,是一種有計(jì)劃、有步驟的檢查。,專指會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作崗位上對(duì)自己的思想品質(zhì)、思想意識(shí)方面的自我鍛煉和自我改造,以及要達(dá)到的水平和境界。社會(huì)道德評(píng)價(jià)和道德自我評(píng)價(jià)存在矛盾,社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人員的道德期望較高,而會(huì)計(jì)人員僅僅以自身的道德要求而得以滿足?!熬礃I(yè)”的基石是“愛(ài)崗”,不愛(ài)崗就談不上敬業(yè)。()對(duì) 錯(cuò)答案解析:敬業(yè)和愛(ài)崗是緊密聯(lián)系在一起的。、職業(yè)榮譽(yù)和職業(yè)節(jié)操三個(gè)方面的內(nèi)容。,會(huì)計(jì)職業(yè)道德都會(huì)包含誠(chéng)實(shí)正直、客觀公正、有責(zé)任感的要求。,簡(jiǎn)單地講就是間接參加管理活動(dòng),為管理者當(dāng)參謀,為管理活動(dòng)服務(wù)。),熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)和相關(guān)制度,提高業(yè)務(wù)技能,是會(huì)計(jì)人員參與管理的基礎(chǔ)。三、判斷題(本類題共15小題,每小題2分,共30分。A.端正客觀公正的態(tài)度 B.依法辦事C.實(shí)事求是,不偏不倚 D.保持獨(dú)立性A B C DE答案解析:客觀公正的基本要求是:第一,端正態(tài)度。選項(xiàng)C是對(duì)會(huì)計(jì)人員誠(chéng)實(shí)守信的要求。屬于會(huì)計(jì)
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