【正文】 “一方面可以提高工作效率，同時也充分利用人力資源，合理安排人員崗位，可一人兼兩職甚至更多，建立一套完善的管理模式，逐級管理。” 客人穿鞋下床，為顧客涂上一杯醋飲料或養(yǎng)顏茶送顧客出門或進一步咨詢，并預約下次護理時間。7．針對美容院自行銷售的貨品和其他原因訂購的貨品，應分開填寫貨品出倉單。5．不斷豐富和熟練掌握庫存貨品的名稱、編號、規(guī)格、價格、產品功效和適用范圍等知識。3．規(guī)律的將貨品分類放置，方便拿取，并定期清點，在最低存貨限額內，及時申請補貨。◆ 倉庫管理人員職責：1．準時上班，穿工作制服，保持良好的精神面貌。4．每月及時填寫、核對和整理“產品銷售情況月份表”，并向上級主管提供暢銷、滯銷商品之信息。2．每日認真填寫、核對和整理“美容院財務情況日報表”。6．交班時，應一絲不茍地交接清楚現(xiàn)金及商品庫存賬目。4．發(fā)揚團隊精神，與美容師協(xié)調配合，妥善安排顧客的服務。2．隨時注意美容院內氣氛，保持店堂內整潔舒適。保守美容院之機密，嚴禁外傳。配合、協(xié)助上級主管擬訂各項工作計劃、完成各項經營管理任務，并積極參與各項宣傳促銷活動等。務顧客細致入微、熱情周到，規(guī)范使用禮貌用語，誠懇征詢客人意見、要求，并及時向上級主管反饋信息。整理、清點零售商品，并及時填寫補貨申請單，補充短貨的產品?！?美容師職責：準時上班，更換統(tǒng)一的工作制服，整潔儀容化淡妝，保持良好的精神面貌，服從上級主管的工作安排，認真執(zhí)行本班經營指示。9．處理客人投訴及協(xié)助下屬員工把握與顧客的關系。7．合理安排日常作息時間和班次，嚴格考勤制度。（二）《崗位職責》 ◆ 店長職責：1．合理使用人才，協(xié)調員工之間的關系，增強團隊合作精神； 2．監(jiān)督指導員工工作職責的執(zhí)行和落實情況；3．定期了解經營收支和商品銷售情況，并做出總結，找出不足，分析原因，及時解決； 4．定期了解業(yè)務拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，拿出對策；5．定期召開員工會議，共商加盟店經營管理事務，讓所有員工充分了解美容院的營運狀態(tài)，參與管理。1衛(wèi)生責任制：按規(guī)定打掃衛(wèi)生區(qū)域，做到隨臟隨掃，保持良好的衛(wèi)生狀態(tài)。上班之前:，.缺席和有事:,因有病假兩天不來者,、不準穿超短裙不準穿拖鞋,不準光腳穿鞋,不準穿帶響的鞋不準帶戒指不準披頭散發(fā),發(fā)型不準怪異不準留長指甲,、禮貌服務:對顧客要熱情，禮貌。十、把“三結合”項目落實到戶到人。九、積極參與計劃生育村民自治，履行民主管理、民主監(jiān)督職責。七、村協(xié)會做到每季度召開一次理事會，每三年召開一次會員代表大會。五、村計生協(xié)會應該有協(xié)會工作手冊、會員登記冊、會員申請表、會員聯(lián)系戶名冊、章程、牌匾、會費收繳明細、出入明細。三、建立村級協(xié)會——會員小組——會員及聯(lián)系戶三級組織網絡，建立“會員之家”活動陣地。村計生協(xié)工作基本要求一、村支部書記或村委會主任任會長，有1名秘書長負責日常工作。認真按計生協(xié)會工作基本要求做好群眾工作。三、宣傳計劃生育政策和法規(guī)，嚴格按照協(xié)會單程認真開展工作。堅決執(zhí)行黨的基本路線，學習計劃生育各項政策，自覺落實計劃生育基本國策。四、在實際工作中能主支自覺為群眾提供生產、生活、生育服務，在穩(wěn)定低生育水平，提高人口素質，實行計劃生育中做出一定貢獻的會員。二、擁護黨的計劃生育方針、政策，身體力行，帶著執(zhí)行。在發(fā)展經濟、社區(qū)建設、扶貧開發(fā)、精神文明和民主法制建設中發(fā)揮骨干帶著作用。會員帶頭宣傳、執(zhí)行計劃生育法律、法規(guī)和有關政策，宣傳生殖健康等科學知識，積極為群眾提供生產、生活、生育服務，協(xié)助村委會做好計劃生育工作，連續(xù)3年以上無違反政策生育。三、建立和堅持學習、工作制度。二、計生協(xié)組織網絡健全，活動經常，作用明顯。二、每一至三年開展一次優(yōu)秀（五好）會員評比表彰活動。五、對不能解決的問題，及時提交鄉(xiāng)黨委班子研究，拿出可操作性意見，協(xié)調有關部門幫助落實。每位會員聯(lián)系3—5名育齡婦女，做到每季走訪一次，掌握其婚育和節(jié)育措施落實情況，了解并反映她們的生產、生活、生育需求。二、貫徹“以片定人，以片定責，相互配合，協(xié)同作戰(zhàn)”的原則，保證各片計生協(xié)會很好地配合人口與計劃生育工作順利展開，雙方工作齊頭并進，共創(chuàng)佳績。六、了解和收集群眾對計劃生育工作的意見與要求，向社區(qū)居委會或上級計劃生育協(xié)會反映。四、維護人民群眾在計劃生育中的下列權益：（一）男女平等權利；（二）獲得生殖健康教育的權利；（三）獲得計劃生育優(yōu)質服務的權利；（四）依法生育的權利；（五）實行計劃生育中有特殊困難要照顧的權利；（六）其他合法權利。二、參與和監(jiān)督在計劃生育工作中利益導向機制的建立和執(zhí)行，督促黨政組織按政策規(guī)定，落實對獨生子女的優(yōu)惠政策，使黨的計劃生育政策更加取信于民。四、對借閱協(xié)會相關材料要進行登記，及時返還、保持工作連續(xù)性。對發(fā)生變化的數(shù)據(jù)要及時變更。資料管理制度一、加強對計劃生育協(xié)會文件資料的保管存檔?；顒又贫纫?、堅持經常性活動和集中活動相結合，組織會員集中開展內容豐富的宣傳教育活動。三、利用會員之家普及生殖保健，優(yōu)生優(yōu)育，避孕節(jié)育知識。學習培訓制度一、每月組織協(xié)會組長學習黨和中央的計生方針政策和計生知識；每年組織一期會員骨干計生協(xié)會業(yè)務知識培訓。二、小組長每月召開一次工作會議，總結交流做好小組長和小組開展活動的經驗。第十二章附則本規(guī)章制度若有未盡事宜，需修改補充時，另行通知更改。第十一章培訓制度第一條公司為鼓勵員工進修，充實專業(yè)知識，提高工作效率，擬辦理在職員工教育培訓，增強自身各方面素質。第三條員工發(fā)現(xiàn)有突發(fā)狀況時，應及時反映上級與及隨機應變，做必要的安全處理措施。第六條設計部崗位職責嚴格遵守公司相關管理制度；及時、準確完成公司安排的設計任務；設計師設計稿子必須按企劃部門的要求進行設計，對設計工作單上規(guī)定的要求嚴格執(zhí)行；設計師根據(jù)工作的時間自行調整、支配，按時完成；晚上加班者，一般正常情況下請勿超過23：00，次日早上9：00正常上班；如特殊情況任務時間緊迫，加班超時過晚，允許次日延遲一個小時上班；服從并積極完成上級領導安排的其它工作任務；不斷提高自身的設計水平；第十一章衛(wèi)生與安全制度第一條公司員工應共同維護好環(huán)境及公共衛(wèi)生，隨時整理工作環(huán)境，保持桌面和公司整潔。第三條企劃部門崗位職責：嚴格遵守公司相關管理制度規(guī)定；及時、準確的完成公司安排的工作任務；積極配合業(yè)務部和設計部的有關工作，做到盡善盡美，并保持與相關部門的溝通和交流；正確掌握客戶對產品的要求及市場信息，對產品進行正確的定位、延伸；服從并積極完成上級領導安排的其它任務；不斷提高自身的綜合能力，不斷創(chuàng)新，爭取又好又快的發(fā)展。第二條財務部門崗位職責：嚴格按照《中華人民共和國會計法》開展工作。第十章崗位管理制度第一條 部門主管、經理崗位職責：嚴格遵守公司相關管理制度規(guī)定。第八條公司每逢重大節(jié)慶日（春節(jié)、中秋節(jié)等）向員工發(fā)放禮品或禮金，其金額視公司業(yè)務盈余及財政狀況而定。第六條公司年終結算如有盈利，對于全年無重大過失員工發(fā)放年終獎金，發(fā)放標準如下：1．服務滿一年者發(fā)放月薪一個月，未滿一年者按比例發(fā)放； 2．未到年終離職者不發(fā)。第四條員工與配偶若同時服務于本公司者，其各項福利可享雙份。第二條正式員工均參加社會保險，享有各項保險權利。第十一條各部門負責人對其下屬人員有包庇縱容或未