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正文內(nèi)容

用餐時(shí)應(yīng)注意哪些禮儀(參考版)

2024-10-25 01:35本頁(yè)面
  

【正文】 除了上面提到的問(wèn)題,還要提醒您,如果這家裝飾公司談判過(guò)程中頻繁地變換談判人員,就應(yīng)該了解清楚原因是什么,如果是因?yàn)槿藛T流動(dòng),簽合同就應(yīng)該更加謹(jǐn)慎。具體到某一家公司時(shí),還有一些強(qiáng)弱項(xiàng)的問(wèn)題。因此,在簽訂家裝合同時(shí)要把握這樣一條原則,就是在簽合同時(shí)心中不能再有疑問(wèn)。簽家裝合同的竅門(mén)作為消費(fèi)者來(lái)說(shuō),不知道應(yīng)該什么時(shí)候簽訂家裝合同是一個(gè)普遍現(xiàn)象。工程進(jìn)行到何種程度才算“過(guò)半”,增、減項(xiàng)目的款項(xiàng)何時(shí)交付,甲乙雙方應(yīng)有明確規(guī)定。另外各階段驗(yàn)收后,裝飾公司應(yīng)以書(shū)面形式通知甲方。獎(jiǎng)懲條款:明確違約方的責(zé)任及處置辦法; 明確保修期和保修范圍:一般免費(fèi)保修期為一年,終身負(fù)責(zé)維修; 工程完工、驗(yàn)收合格后,雙方要簽訂“工程結(jié)算單”、“工程保修單”。明確甲乙雙方的材料供應(yīng):有些工程是甲乙雙方共同供料,所以在供料的品種、規(guī)格、數(shù)量、供應(yīng)時(shí)間以及供應(yīng)地點(diǎn)等項(xiàng)目需要形成文字的內(nèi)容;材料驗(yàn)收要雙方簽字,材料驗(yàn)收單應(yīng)對(duì)材料的品種、規(guī)格、級(jí)別、數(shù)量等有關(guān)內(nèi)容標(biāo)注清楚,另外,驗(yàn)收的材料應(yīng)與合同中規(guī)定的甲乙雙方提供的材料相符。簽訂合同時(shí)要仔細(xì)審核核實(shí)裝飾公司的名稱(chēng)、注冊(cè)地址、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書(shū)等檔案資料。而怎樣監(jiān)督工程是否按照正常進(jìn)度有序地進(jìn)行,一份嚴(yán)格的施工計(jì)劃就是必要的了。所以在合同中應(yīng)該按照前期談判時(shí)約定的、明確的施工做法。因此,在這里需要提醒您:首先,在合同當(dāng)中,應(yīng)該約定采購(gòu)材料的種類(lèi);第二,合同當(dāng)中應(yīng)該約定材料的品牌;第三,合同當(dāng)中對(duì)材料的規(guī)格進(jìn)行約定;第四,合同應(yīng)該約定材料的參考數(shù)量;第五,合同應(yīng)該約定材料的參考價(jià)格;第六,合同應(yīng)該約定材料的供應(yīng)時(shí)間,這一點(diǎn)非常重要,而我們看到的很多合同都沒(méi)有作必要的約定,因?yàn)闋砍兜讲牧瞎?yīng)必須與施工進(jìn)度相銜接以及必要的材料驗(yàn)收,所以絕對(duì)不要忽視這個(gè)供應(yīng)時(shí)間的約定;第七,關(guān)于材料,還有一個(gè)目前很多合同雙方都容易忽視的地方,就是材料的“驗(yàn)收人”,由于目前家庭裝修關(guān)于材料的糾紛很多,其中有一個(gè)問(wèn)題就是材料進(jìn)場(chǎng)沒(méi)有驗(yàn)收,還有的就是參與驗(yàn)收的人太多,結(jié)果與沒(méi)有驗(yàn)收也差不了多少,所以,合同中應(yīng)該制定一個(gè)明確的能夠做主的驗(yàn)收人,以免事后出現(xiàn)糾紛。但是,材料采購(gòu)的過(guò)程是一個(gè)比較容易出現(xiàn)問(wèn)題的過(guò)程。4、簡(jiǎn)單的制作工藝:在施工圖紙中標(biāo)注必要的制作工藝是為了約束施工人員在施工過(guò)程中偷工減料,保證消費(fèi)者得到一個(gè)與合同洽談相符的工程項(xiàng)目。2、詳細(xì)的尺寸:有些設(shè)計(jì)圖紙由于設(shè)計(jì)師沒(méi)有在準(zhǔn)備施工的現(xiàn)場(chǎng)作認(rèn)真細(xì)致的測(cè)量,所以很多尺寸在設(shè)計(jì)時(shí)有遺漏,尤其是一些關(guān)鍵尺寸如果在設(shè)計(jì)時(shí)沒(méi)有掌握,有可能在施工時(shí)產(chǎn)生設(shè)計(jì)與施工脫節(jié)的情況。其實(shí)檢查一下原因,就是設(shè)計(jì)師沒(méi)有按照施工圖紙來(lái)做設(shè)計(jì)圖紙,而是把圖紙按照美麗的圖畫(huà)來(lái)制作的。因此,在這里提醒消費(fèi)者,在簽訂合同時(shí)最好把相關(guān)的圖紙準(zhǔn)備好,即使事后對(duì)圖紙有所變更,也是在合同必要圖紙的基礎(chǔ)上,這樣做的結(jié)果對(duì)合同的雙方都是比較有利了。當(dāng)然,消費(fèi)者也許不知道,這里面出現(xiàn)分歧的最主要的原因也許是雙方對(duì)同一個(gè)項(xiàng)目的不同理解,比如對(duì)顏色、對(duì)造型、對(duì)尺寸等等。但是,施工開(kāi)始以后,由于設(shè)計(jì)師與消費(fèi)者與施工人員的溝通問(wèn)題,以及施工現(xiàn)場(chǎng)的某些復(fù)雜因素,這時(shí)候設(shè)計(jì)師出的設(shè)計(jì)圖紙非常容易與消費(fèi)者出現(xiàn)摩擦。如果可能,簡(jiǎn)單的工藝做法在預(yù)算單的備注欄里也應(yīng)做出簡(jiǎn)單的標(biāo)注。一、項(xiàng)目預(yù)算書(shū)要詳細(xì)每一位家里準(zhǔn)備裝修的消費(fèi)者都知道,家裝工程的報(bào)價(jià)是必不可少的。簽家裝合同需備文件家庭裝修談判時(shí),有很多的文件需要討論,這些所說(shuō)的文件,有的是進(jìn)行前期洽談需要的,比如一些解釋性的草圖;有的是在合同簽訂時(shí)需要添加在合同內(nèi)作為合同的一部分。如有變更,需以附件形式直接寫(xiě)出合同當(dāng)中,雙方簽字蓋章確認(rèn)后方為生效。最后,別忘了應(yīng)聘歸來(lái)之后寫(xiě)一封感謝信,招聘者的記憶是短暫的,感謝信是你最后機(jī)會(huì),它能使你顯得與其它想得到這個(gè)工作的人不一樣?!比缓笄飞硇卸Y,說(shuō)聲“再見(jiàn)”,輕輕把門(mén)關(guān)上退出。應(yīng)聘結(jié)束時(shí),畢業(yè)生應(yīng)一面徐徐起立,一面以眼神正視對(duì)方,趁機(jī)作最后的表白,以突顯自己的滿腔熱忱,并打好招呼。雖然是一件不起眼的小事,有時(shí)會(huì)成為你應(yīng)聘成功的契機(jī),因?yàn)椋@有利于彼此情感的交流和氣氛和諧,讓對(duì)方接納你、悅納你。對(duì)重復(fù)的問(wèn)題也要有耐心,不要表現(xiàn)出不耐煩。回答時(shí)口齒要清晰,聲音要適度,答話要簡(jiǎn)煉、完整,盡量不要用簡(jiǎn)稱(chēng)、方言、土語(yǔ)和口頭語(yǔ),以免對(duì)方難以聽(tīng)懂,最好將對(duì)方和自己的發(fā)言比率定為6:4,切忌把面談當(dāng)作是你或他唱獨(dú)角戲的場(chǎng)所,更不能打斷招聘者的提問(wèn),以免給人以急躁、隨意、魯莽的壞印象。應(yīng)聘時(shí)如何回答對(duì)方的問(wèn)題在應(yīng)聘中對(duì)招聘者的問(wèn)題要逐一回答。應(yīng)聘過(guò)程中最好把目光集中在招聘人的額頭上,且眼神自然,以傳達(dá)你對(duì)別人的誠(chéng)意和尊重。尤其是在對(duì)方有意輕慢、提問(wèn)刁鉆以視心理反應(yīng)時(shí)要特別小心,無(wú)緣無(wú)故皺眉頭或毫無(wú)表情都給人以反感。兩腿不要任意伸直,切忌蹺二郎腿并不停抖動(dòng),兩臂不要交叉在胸前,更不能把手放在鄰座椅背上,不要給別人一種輕浮傲慢、有失莊重的印象。請(qǐng)你坐下時(shí)應(yīng)道聲“謝謝”,然后等待詢問(wèn)開(kāi)始。關(guān)門(mén)動(dòng)作宜輕,以從容、自然為好,見(jiàn)面時(shí)要向招聘者主動(dòng)打招呼問(wèn)好致意,稱(chēng)呼得體。進(jìn)入應(yīng)聘室之前,不論門(mén)是開(kāi)是關(guān),都應(yīng)先輕輕敲門(mén),得到允許后才能進(jìn)入,切忌冒失入內(nèi)。也可以采用“笑他穩(wěn)己”,觀察一下其他應(yīng)聘者的緊張樣子:有的嚇得臉色蒼白,有的手發(fā)抖,有的不由自主地干咳??當(dāng)你看到別人緊張成這副樣子時(shí),緊張的情緒在不知不覺(jué)中減輕了,結(jié)果自己反而能泰然處之。應(yīng)聘前的那510分鐘也是對(duì)畢業(yè)生綜合素質(zhì)的一個(gè)預(yù)試。以免因一時(shí)找不到地方或途中延時(shí)而遲到。為了做好這一點(diǎn),一定要牢記面試的時(shí)間、地點(diǎn),有條件的同學(xué)最好能提前走一趟。到達(dá)應(yīng)聘地點(diǎn)的時(shí)機(jī)選擇及調(diào)適畢業(yè)生參加應(yīng)聘應(yīng)特別注意遵守時(shí)間,一般提前5一10分鐘到達(dá)面試地點(diǎn),以表示求職的誠(chéng)意,給對(duì)方以信任感。注意講求色彩,在視覺(jué)上應(yīng)該搶眼、耐看。在普通單位應(yīng)聘,它的著裝就比較平常,鞋子和衣服顏色整個(gè)色調(diào)是一致的就可以了。如果你是應(yīng)聘一家要求嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膯挝?,?dāng)然需要一套很漂亮的西服,而且穿藍(lán)色會(huì)比較合適,顯得很端莊、很職業(yè)。女同學(xué)應(yīng)如何包裝自己 穿著應(yīng)有上班族的氣息,裙裝、套裝是最合宜的裝扮,裙裝長(zhǎng)度應(yīng)在膝蓋左右或以下,太短有失應(yīng)重;服裝顏色以淡雅或同色系的搭配為宜;頭發(fā)梳理整齊,勿頂著一頭逢松亂發(fā),更不能染發(fā)燙發(fā);應(yīng)略施脂粉,但勿濃妝艷抹;不宜穿戴金銀手飾,顯得一身“金色”。穿西裝要扣好西服和襯衫扣子,打好領(lǐng)帶,領(lǐng)帶顏色以明亮為佳,但不應(yīng)太鮮艷,圖案一定要中規(guī)中矩,以能帶給人一種明朗良好的印象為佳??傊鳛閰⒓討?yīng)聘的大學(xué)生,穿著打扮應(yīng)給人“信得過(guò)”的印象,符合著裝大方,精神飽滿,有青年人朝氣的特點(diǎn)。禮多人不怪,禮儀是道德的一種外在表現(xiàn)形式,它在人際關(guān)系的調(diào)節(jié)中具有不可忽視的作用。所以,若想面試成功,便應(yīng)緊記注意一下你的身體語(yǔ)言。這不但令聽(tīng)眾的專(zhuān)心,也可表現(xiàn)自信。最好事前找些朋友作練習(xí)對(duì)象,盡量令聲線聽(tīng)來(lái)流暢自然,充滿自信。所以在自我介紹當(dāng)中,必須留意自己在各方面的表現(xiàn),尤其是聲線。與此同時(shí),可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印象分。所以排在頭位的,應(yīng)是你最想他記得的事情。必須突出自己對(duì)該公司作出的貢獻(xiàn),如增加營(yíng)業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場(chǎng)等。如果是一間電腦軟件公司,應(yīng)說(shuō)些電腦軟件的話題:如是一間金融財(cái)務(wù)公司,便可跟他說(shuō)錢(qián)的事,總之投其所好。投其所好清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后,便可以開(kāi)始預(yù)備自我介紹的內(nèi)容:包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能,突出成就、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)背景等。職位愈高,自我認(rèn)識(shí)就愈重要,應(yīng)將個(gè)人的成敗得失,盡錄在日記中。例如你曾為以往的公司做網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì),并得過(guò)獎(jiǎng)項(xiàng)或贊揚(yáng)。當(dāng)然不能空口講白話,必須有事實(shí)加以證明。一分鐘的自我介紹需要將自己最美好的一面,毫無(wú)保留地表現(xiàn)出來(lái),要令對(duì)方留
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