建立廉政風(fēng)險(xiǎn)早期預(yù)警機(jī)制(參考版)
2024-10-24 23:47本頁面
【正文】 。各項(xiàng)措施和制度的制定，最終是為了提高醫(yī)院醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)防范，做到“未病先防”。(4)平等：以病人為中心，尊重關(guān)愛患者，尊重患者的選擇、需要、價值，對所有患者一視同仁，提供同樣服務(wù)。減少因機(jī)器原因?qū)е碌尼t(yī)療糾紛。加大由于責(zé)任心不強(qiáng)或不按制度辦事所引起糾紛的處罰力度。加強(qiáng)全員的培訓(xùn)力度，不斷提高全員技術(shù)操作水平，培養(yǎng)醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)意識，培訓(xùn)醫(yī)患溝通技巧、技術(shù)操作常規(guī)、各種法律法規(guī)、醫(yī)學(xué)新進(jìn)展等各種知識，提高全員的綜合素質(zhì)。嚴(yán)格新技術(shù)、新項(xiàng)目的開展安全評估制度。嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)分級管理制度。具體的日常管理工作中要樹立風(fēng)險(xiǎn)防范意識，改進(jìn)系統(tǒng)及制度的缺陷，不強(qiáng)調(diào)個人處罰，從根本上降低醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。查看管理制度等方面有無缺陷，流程是否復(fù)雜易致操作失誤，統(tǒng)一醫(yī)護(hù)操作標(biāo)準(zhǔn)，使醫(yī)療操作科學(xué)化、合理化。對可能發(fā)生醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)的各項(xiàng)制度，提出針對性的修改意見，并給予完善。制定院內(nèi)各科室醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)及核心制度，參與院內(nèi)的醫(yī)療質(zhì)量及目標(biāo)管理檢查，工作形式以現(xiàn)場檢查，評分計(jì)入月度考核。風(fēng)險(xiǎn)識別是對潛在的各種風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行系統(tǒng)的歸納和全面地分析以掌握其性質(zhì)和特征，便于確定哪些風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)予以考慮，同時分析引發(fā)這些風(fēng)險(xiǎn)的主要因素和所產(chǎn)生后果的嚴(yán)重性，這個階段是對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行定性分析的基礎(chǔ)工作；風(fēng)險(xiǎn)估測是通過對所收集的大量資料的研究，運(yùn)用概率論和數(shù)理統(tǒng)計(jì)等工具估計(jì)和預(yù)測風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率和損失幅度，這個階段工作是對風(fēng)險(xiǎn)分析的定量化，使整個風(fēng)險(xiǎn)管理建立在科學(xué)的基礎(chǔ)上；風(fēng)險(xiǎn)評價是根據(jù)專家判斷的安全指標(biāo)，來確定風(fēng)險(xiǎn)是否需要處理和處理的程度。醫(yī)務(wù)人員個人因素：(1)缺乏醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)意識；(2)醫(yī)療技術(shù)水平有限；(3)責(zé)任心不強(qiáng)或不遵守規(guī)章制度；設(shè)備因素：(1)搶救設(shè)備的完好，能否正常運(yùn)轉(zhuǎn)；(2)檢驗(yàn)科各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)設(shè)備的完好，給臨床醫(yī)生以重要參考標(biāo)準(zhǔn)。建立醫(yī)療技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制目的就是降低醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)，防范醫(yī)療糾紛，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生，減少給患者及其親屬帶來的傷害，減輕醫(yī)院負(fù)擔(dān)。一、建立預(yù)警機(jī)制的目的：隨著社會的發(fā)展，人們對醫(yī)療質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量的要求越來越高。“預(yù)則立，不預(yù)則廢”就需要醫(yī)院管理部門從管理體制、醫(yī)療流程、規(guī)章制度等查尋缺陷并制定相應(yīng)的改進(jìn)措施，建立有效的防范機(jī)制。3．內(nèi)不通報(bào)的事項(xiàng)，由監(jiān)察科負(fù)責(zé)，相關(guān)職能部門配合。涉及其他專項(xiàng)工作的，由相關(guān)職能科室提供，主管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)。也可借助當(dāng)?shù)匦侣劽襟w、報(bào)刊宣傳反腐倡廉的成效。二、時間安排原則上每半年通報(bào)一次，也可視情況增減。廉政通報(bào)機(jī)制為進(jìn)一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的宣傳力度，引導(dǎo)廣大干部群眾正確認(rèn)識反腐倡廉的形勢，充分發(fā)揮新聞媒體和社會各界對黨員干部的監(jiān)督作用，促進(jìn)反腐倡廉工作的深入開展，結(jié)合單位實(shí)際，制定本工作機(jī)制。3．評議要做好思想發(fā)動，充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛聽取意見和建議。將評議結(jié)果及領(lǐng)導(dǎo)班子的整改措施在一定范圍內(nèi)進(jìn)行反饋。.召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評，對征求的意見和建議，制定整改措施。召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷，分別對黨組成員、副科級以上干部進(jìn)行民主測評。黨組成員、科級(含副科級)干部在本單位全體人員大會上做述職述廉報(bào)告。組織參加評議和被評議人員學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，提高思想認(rèn)識，端正評議態(tài)度，明確評議內(nèi)容、掌握評議方法。8．其它需要評議的情況。6．對責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題和發(fā)生的違法違紀(jì)案件的查處、實(shí)行責(zé)任追究情況。4．領(lǐng)導(dǎo)和組織對系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的監(jiān)督檢查和考核的情況。建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)制度，并組織落實(shí)的情況。2．遵守《廉政準(zhǔn)則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》及制止奢侈浪費(fèi)和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的情況。一、評議內(nèi)容1．制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃并組織實(shí)施的情況。廉政評議機(jī)制為貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。對群眾反映較為強(qiáng)烈的黨員干部，由紀(jì)檢組進(jìn)行誡勉談話。局黨組每年召開一次涉及廉潔自律情況的專題民主生活會，部門負(fù)責(zé)人列席民主生活會，并對黨組成員進(jìn)行民主評議。二、監(jiān)督方法以科室為單位，每半年向監(jiān)察科報(bào)告所屬黨員的思想作風(fēng)建設(shè)、廉潔自律和工作情況。6．廉潔自律，遵紀(jì)守法，嚴(yán)格按制度辦事，遵守職業(yè)道德和社會公德。4．堅(jiān)持實(shí)事求是，認(rèn)真調(diào)查研究，講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效。3．黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重民主生活會，自覺接受群眾批評和監(jiān)督。一、監(jiān)督事項(xiàng)1．執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。每個黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對照提示內(nèi)容，嚴(yán)格落實(shí)事前辦事計(jì)劃和事后辦理結(jié)果報(bào)告制度，自覺規(guī)范各種行為，防止問題發(fā)生。六、工作措施1．廉政提醒是用廉政規(guī)定對黨員干部容易發(fā)生不廉潔行為的事前、事中提醒，是一種預(yù)警防范教育活動，要嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政責(zé)任制“一崗雙責(zé)”的要求，把廉政提醒制度滲透到全局各項(xiàng)工作中，把廉政提醒制度列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查考核，作為評先評獎、提拔使用的重要依據(jù)，2．紀(jì)檢監(jiān)察人員要切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查。四、提醒情形1．五一節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、元旦、春節(jié)等重大節(jié)假日；2．本單位干部人事調(diào)整、重大項(xiàng)目招投標(biāo)、物資采購等重要活動。二、召開廉政情況分析會對全局黨風(fēng)廉政建設(shè)情況、黨組成員和副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)廉政責(zé)任制情況進(jìn)行認(rèn)真剖析，查找存在的問題，分析存在問題的原因，制定切實(shí)可行的防范措施，做到防微杜漸。送達(dá)人： 接收人：年 月 日附件2 XX縣煙草專賣局（分公司）廉政監(jiān)察建議書? ?監(jiān)建字第 號關(guān)于對（單位或部門名稱）問題的監(jiān)察建議：第一部分：導(dǎo)語第二部分：監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)問題的事實(shí)第三部分：提出檢察建議及有關(guān)法律法規(guī)依據(jù) 第四部分：結(jié)束語年 月 日廉政提醒機(jī)制為加強(qiáng)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)，從源頭上預(yù)防和遏制各種不廉潔行為的發(fā)生，結(jié)合我局實(shí)際，制定本工作機(jī)制。第十三條 本制度從2008年5月1日起實(shí)施。第十一條 對實(shí)施腐敗預(yù)警制度不力，致使單位或所屬人員發(fā)生了違規(guī)違紀(jì)行為，除嚴(yán)肅追究直接責(zé)任人的責(zé)任外，依據(jù)事實(shí)，追究腐敗預(yù)警制度實(shí)施人員相關(guān)責(zé)任。第十條 加強(qiáng)腐敗預(yù)警制度執(zhí)行情況的檢查落實(shí)，各級紀(jì)檢監(jiān)察部門要認(rèn)真履行職責(zé)，切實(shí)抓好落實(shí)，充分發(fā)揮腐敗預(yù)警制度的功能和作用。，情節(jié)嚴(yán)重的單位和個人及二級預(yù)警后未落實(shí)整改措施或整改不到位的，啟動三級預(yù)警，處置預(yù)案是：對單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行集體廉政談話；責(zé)成召開指定內(nèi)容的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活
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