【正文】 第六十二期至六十五期周信息的匯編、制作。與機(jī)電維護(hù)中心空調(diào)值班室對接、收取9月份空調(diào)專業(yè)質(zhì)量記錄，并復(fù)印、歸檔。同時(shí)，要求公司各部門自發(fā)文之日起執(zhí)行，并進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)。組織各部門主任級以上人員召開了5S適用性討論會(huì)，并根據(jù)各部門會(huì)后意見對手冊資料進(jìn)行了相應(yīng)的修改。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示提出規(guī)范培訓(xùn)工作開展及實(shí)施有針對性培訓(xùn)的工作匯報(bào)。三、完善培訓(xùn)管理、提高培訓(xùn)質(zhì)量品質(zhì)管理部于20__年10月接管公司培訓(xùn)工作，本月完成工作如下：對所接管培訓(xùn)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)、整理中國科學(xué)院教授來司培訓(xùn)的組織安排工作完成9月份以來新入職員工的入職培訓(xùn)及7月份以來新員工的強(qiáng)化培訓(xùn)工作，并協(xié)助綜合辦人事對相關(guān)晉升人員的考核。二、加強(qiáng)績效考核，完善內(nèi)部管理修改、完善《績效考核管理辦法》，跟進(jìn)各部門績效考核量化指標(biāo)的制定。跟蹤驗(yàn)證20__年9月25日大廈現(xiàn)場安全檢查所發(fā)現(xiàn)問題。依據(jù)各部門提交的《文件更改申請表》，修改、發(fā)放《電梯日常運(yùn)作作業(yè)指導(dǎo)書》、《電梯設(shè)備操作作業(yè)指導(dǎo)書》、《擦窗機(jī)操作作業(yè)指導(dǎo)書》、《擦窗機(jī)日常運(yùn)行作業(yè)指導(dǎo)書》、《綜合維修作業(yè)指導(dǎo)書》等體系文件。有本事的人無論在什么環(huán)境下都是有本事的，他能帶領(lǐng)一個(gè)企業(yè)走出陰影。在企業(yè)里也是一樣，企業(yè)也需要關(guān)心每個(gè)員工。家強(qiáng)調(diào)的是歸屬和關(guān)懷，我不期望所謂的關(guān)懷僅僅只是職業(yè)上的客套話，顯然那樣是無所益的，人人都看得出來。我個(gè)人學(xué)生會(huì)的看法是期望學(xué)生會(huì)一個(gè)“家”、“企業(yè)”，家要凝聚每個(gè)成員，讓每個(gè)成員都有一種歸屬感，不得不指出的是：此刻大家都把學(xué)生會(huì)當(dāng)作自我的一個(gè)必須去完成的勞動(dòng)。再談?wù)勎覀€(gè)人對學(xué)生會(huì)的看法：很多時(shí)候我都在關(guān)注學(xué)生會(huì)的事情，也在平時(shí)一點(diǎn)一點(diǎn)的總結(jié)著，有自我的意見和想法。然后我和部長負(fù)責(zé)準(zhǔn)備了一份此次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的隊(duì)員須知，里面有一些生活細(xì)節(jié)的強(qiáng)調(diào)，和我們需要的隊(duì)員的要求。我們的目的是要將這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)努力做到最好。這個(gè)過程是復(fù)雜的，我們需與當(dāng)?shù)氐穆?lián)系人員進(jìn)行密切的交流溝通，才能到達(dá)后期的效果。首先，我們進(jìn)行了實(shí)踐地的確定，為宜昌長陽。失去了動(dòng)力，對于這種現(xiàn)象，應(yīng)當(dāng)引起我們我們足夠的重視，望主席團(tuán)重視，我們也進(jìn)取想辦法一齊解決。因?yàn)閼B(tài)度決定一切。因?yàn)槲覀儧]有任何經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蚪梃b，沒有任何專業(yè)的知識。我想，這是能夠原諒的，因?yàn)檫@是第一次嘗試，我們總要在摸索中前進(jìn)。我參加了模擬招聘團(tuán)的筆試和面試。除此之外，對于不是自我部門的事不夠熱情，不夠主動(dòng)。也許學(xué)生會(huì)存在很對問題，可是僅有我們一齊努力才能使他更好，僅有他好，我們才會(huì)更好。下個(gè)月我們將著手模擬招聘會(huì)，相信有了這個(gè)月的工作之后，我們會(huì)做的更好。我想，這必須會(huì)提高大家工作的進(jìn)取性。模擬招聘團(tuán)主要由信息部和辦公室負(fù)責(zé)，并且在例會(huì)上主要由干事發(fā)言，部長補(bǔ)充。三月份工作總結(jié)3信息部這個(gè)月的工作主要是模擬招聘團(tuán)的面試和筆試。二、加強(qiáng)紀(jì)律的管理，在本部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下，大家嚴(yán)格要求自我，遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度。下頭是我對下一年工作的一些計(jì)劃：一、結(jié)合實(shí)際問題做一些培訓(xùn)，首先在儀容儀表方面，每一天必須要檢查好自我的儀表在上崗，要適當(dāng)?shù)幕瓓y，堅(jiān)持一種蓬勃向上的精神面貌。我們要學(xué)會(huì)尊重自我跟尊重他人，只要是客人我們就要微笑服務(wù)，盡量滿足客人的要求，讓客人滿意，把解決問題作為一種歡樂來享受。期望在下一年里，能接到更多更大的活動(dòng)，也期望我能帶領(lǐng)我的同事們完成的更好。我在酒店的職位是前廳領(lǐng)班，作為領(lǐng)班我就要不論在工作上跟思想上都要給同事起個(gè)帶頭作用，由于剛到一個(gè)新環(huán)境，一切工作流程很陌生，所以我先從同事間互動(dòng)起來，與同事建立良好的關(guān)系，大家互幫互助，虛心的跟同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)上的知識，不論是前臺接待還是前臺收銀都要把自我的業(yè)務(wù)做到熟練，這樣才能更好的協(xié)助大家工作，也才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)的解決問題。在此我要感激我的領(lǐng)導(dǎo)對我的細(xì)心栽培跟指導(dǎo)，也要感激同事熱情的幫忙。三月份工作總結(jié)2時(shí)間真的是轉(zhuǎn)瞬即逝，不知不覺的我已經(jīng)入職銀都酒店近一個(gè)月了，在這一個(gè)月里，我遇到過挫折、享受過歡樂、同時(shí)我也得到了友誼，但最終這種種的一切還是讓我收獲了很多。(員工手冊及相關(guān)制度)。下月工作要點(diǎn)：。目前尚未完成的事項(xiàng)有：，12月底驗(yàn)收員工宿舍及飯?zhí)?，由于工程尚未完工，尚未?yàn)收。四、其他、營運(yùn)管理印刷品的采購計(jì)劃。另外，還做了兩期的專題報(bào)告。，較難滿足溫泉營業(yè)時(shí)的人力需求，所以人事培訓(xùn)部與保安部一同向全國各地部分職業(yè)學(xué)校、大中專院校發(fā)聯(lián)系函共30封，有復(fù)函合作意向的共19所。保安部：面試了15人，初選滿意的1人。，其中：營銷部：營銷人員共面試12人，營銷部初選滿意4人，其中銷售經(jīng)理1人，銷售主任1人，其他兩位尚未定職。咳嗽斃棖?，人怨P釕寫?，研究需进行蕦?shí)鋇牡髡?/p二、人員籌備與招聘，收集了前期招聘求職資料共725份，根據(jù)專業(yè)分類分發(fā)至各部門作為人力資源儲備，其中餐飲部156份，房務(wù)部112份，營銷部20份，工程部128份，財(cái)務(wù)部103份，保安部105份，人事培訓(xùn)部71份，文員30份。 target=39。截止20__年12月31日止，各部門報(bào)來的計(jì)劃共327人，相比20__年4月的開業(yè)的項(xiàng)?a href=39。，人事培訓(xùn)部做了專題的人員招聘計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算，根據(jù)工作計(jì)劃部分工作已在實(shí)施中。截止20__年12月31日止，共入職9人，其中：總經(jīng)理辦公室1人，財(cái)務(wù)部1人，營銷部1人，房務(wù)部1人，餐飲部1人，工程部1人，保安部1人，人事培訓(xùn)部2人。在新聞稿的撰寫中也出了問題，交的可是進(jìn)取。備注后附：分公司值班表及場站值班表第五篇：三月份工作總結(jié)_工作總結(jié)[范文模版]在這一個(gè)月的工作中，我想我做的是不夠的，因?yàn)橛械臅r(shí)候我克服不了自我的惰性。、紀(jì)律的檢查工作。四、20xx年4月份工作計(jì)劃、雨后車輛運(yùn)營、服務(wù)、安全、衛(wèi)生的檢查力度。、保養(yǎng)，確保車輛的運(yùn)行正常。二、安全生產(chǎn)情況、安全例會(huì)2次、職工會(huì)議4次。(2)安排機(jī)動(dòng)司機(jī)場站全天候值班，并增加夜間巡視。(3)禁止私家車進(jìn)入車庫內(nèi)停放。，檢查項(xiàng)目包括“車輛運(yùn)行時(shí)間、司乘人員到崗情況、運(yùn)行過程中是否有違規(guī)駕駛和影響行車安全的行為、對客服務(wù)狀態(tài)、是否有故意壓點(diǎn)情況、安全檢查”等，每次檢查結(jié)果已記錄在冊，并已對責(zé)任人做出相應(yīng)處理。(4)車輛管理(1)、3環(huán)2線、803路與三分公司交接。，三證是否隨身攜帶情況，晚上檢 查是否有乘務(wù)員半路下車、私自串班情況。(2)運(yùn)營管理，實(shí)際已全部完成，%,%。以下就運(yùn)營、服務(wù)情況、安全生產(chǎn)情況、車輛修理及保養(yǎng)情況等方面進(jìn)行總結(jié)，并提出20xx年4月份工作計(jì)劃和存在的問題，具體匯報(bào)如下：一、運(yùn)營、服務(wù)情況(一)服務(wù)檢查情況夏季車輛衛(wèi)生檢查，個(gè)別線路車尾部衛(wèi)生較差，對線路運(yùn)營中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行復(fù)檢，并對違反規(guī)定司乘進(jìn)行處罰(著裝)，情節(jié)較為嚴(yán)重司乘進(jìn)行待崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)，3月11日快一線、808路已進(jìn)入大慶東站，司乘人員的言行及服務(wù)加大排查。加工、提高香港演出劇目，迎接香港文化署對永昆節(jié)目的審查。排練6月份參加溫州市青年演員比賽劇目。完成《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)文物保護(hù)和管理工作的實(shí)施意見》。部分已經(jīng)審批下來的維修方案的文保單位先啟動(dòng)維修工程。繼續(xù)對全縣各級文保單位、文保點(diǎn)進(jìn)行全面摸底排查，確定維修計(jì)劃。開展各圖書分館免費(fèi)開放服務(wù)情況巡查工作。繼續(xù)開展“六個(gè)一”活動(dòng)，為掛鉤鎮(zhèn)(街道)提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)。完成《永嘉文藝》20xx年第一期征稿工作，并討論下一步方案。選送小品節(jié)目《前面有棵樹》等參加溫州市首屆小品大賽。組織全縣舞蹈骨干到楠溪江一帶進(jìn)行創(chuàng)作采風(fēng)活動(dòng)，并邀請省館專家參加指導(dǎo)。完成第七批縣級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄申報(bào)項(xiàng)目工作，報(bào)縣人民政府審核并公布。對算盤制作技藝、永嘉石雕等非遺項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研。做好永嘉文化宣傳畫冊制作工作。對楓林物資交流會(huì)、廟會(huì)等民俗演出活動(dòng)開展抽查檢查，加大對出版物銷售場所和批發(fā)、零售單位檢查力度，繼續(xù)加強(qiáng)對網(wǎng)吧“凈網(wǎng)先鋒”使用情況的監(jiān)管，主動(dòng)會(huì)同工商、通信、公安等部門開展“掃黃打非”工作。做好我縣農(nóng)家書屋進(jìn)一步調(diào)研和維護(hù)工作。繼續(xù)做好農(nóng)村數(shù)字電影放映監(jiān)督管理、繼續(xù)做好廣播電視安全播出和黨的路線教育片頭廣告宣傳工作。繼續(xù)做好浙南美麗水鄉(xiāng)文化提升工程的指導(dǎo)、監(jiān)督和考核工作。深入摸底，明確20xx年社區(qū)文化中心建設(shè)任務(wù)。當(dāng)然我們的工作中還存在著一些問題，由于班級幼兒人數(shù)較多，對于個(gè)別幼兒的關(guān)注還不夠，新插班生還存在一定的常規(guī)問題，將在下月繼續(xù)努力，重點(diǎn)幫助他們建立起良好的常規(guī)。由于主題需要，我們還請家長為孩子準(zhǔn)備棋類、現(xiàn)代通訊工具、一次性杯子等，家長們都能積極配合我們的工作。教室勤開窗通風(fēng)，午睡間等按時(shí)進(jìn)行紫外線消毒工作。二、衛(wèi)生保育工作本月我們繼續(xù)抓好衛(wèi)生保健工作，謹(jǐn)防紅眼病與流感的發(fā)生，每天定時(shí)做好午睡室、教室、一些日常用品的消毒工作。針對中心行政的半日活動(dòng)調(diào)研，我班教師緊密配合，諧調(diào)保育人員，做好各項(xiàng)工作，認(rèn)真對待此次調(diào)研活動(dòng)。本月我們進(jìn)行區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設(shè)與評比，我班認(rèn)真對待此次活動(dòng)，做好充分的準(zhǔn)備，將區(qū)域環(huán)境布置一新。我們還開展“我對你說”主題活動(dòng)，為幼兒營造一種寬松、自由的表達(dá)空間，引領(lǐng)他們在與環(huán)境、教師、同伴的互動(dòng)中，學(xué)會(huì)仔細(xì)傾聽他人說話。通過《我有多愛你（二）》主題中一系列活動(dòng)，幼兒解自己是在一個(gè)充滿愛意的氛圍中成長起來的，爸爸媽媽為自己的成長付出的心血及無私的愛。同時(shí)我們克服了許多的困難，這也離不開同學(xué)們的支持與諒解。作為生活部的一名普通成員，我也經(jīng)常找其他成員和部長談話，了解他們近期的心理活動(dòng)，即時(shí)想辦法和他們共同解決問題，做到工作上是伙伴，生活上是無話不談的好朋友。只要我們用心的去工作，都會(huì)發(fā)現(xiàn)它充滿樂趣和挑戰(zhàn)的一面，并且每個(gè)人都會(huì)愛上這份看上去十分乏味且枯燥的工作。四、工作態(tài)度經(jīng)過上個(gè)學(xué)期的工作，我們的新成員對這份工作由陌生由陌生到熟知，從不理解到熱愛，發(fā)生了很大改變。各班級積極響應(yīng)，同學(xué)們也暢所欲言，說出大學(xué)生活中的苦與樂，極大地增強(qiáng)了同學(xué)們的集體意識，也增強(qiáng)了同學(xué)之間的友誼。在會(huì)上，我們嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，說實(shí)話，講真話，認(rèn)真對待我們出現(xiàn)的問題，把握工作重點(diǎn)，認(rèn)真分析各班生活委員反饋給我們各班同學(xué)對我們生活部工作的意見和建議。在這里我保證，在下個(gè)月的工作中我們不會(huì)給系里拉后腿，我們會(huì)更加努力做好工作，爭取不扣分，無違紀(jì)記錄。于此，我們又加大了工作力度，改正對同學(xué)們的態(tài)度，加強(qiáng)了與同學(xué)們的溝通交流，建立起了彼此諒解，彼此信任的關(guān)系，使我們的工作有了明顯改善。每天下午4點(diǎn)到4點(diǎn)半間我部都將會(huì)對各宿舍內(nèi)務(wù)進(jìn)行檢查。一、日常工作檢查在平時(shí)的檢查過程中，我部每個(gè)部員都做到了及時(shí)檢查，及時(shí)記錄，并及時(shí)反應(yīng)。繽紛三月，映出生活部每個(gè)部員臉上開心的笑容，因?yàn)槲覀兌荚谀馗冻?，努力的工作，成功地收獲。三月份工作總結(jié)11轉(zhuǎn)眼間入職x公司工作已一年多了，根據(jù)公司經(jīng)理的工作安排，主要負(fù)責(zé)餐廳樓面的日常運(yùn)作和部門的培訓(xùn)工作，現(xiàn)將20xx工作情況作總結(jié)匯報(bào)，并就20xx年的工作打算作簡要概述、一、廳面現(xiàn)場管理禮節(jié)禮貌要求每天例會(huì)反復(fù)練習(xí)，員工見到客人要禮貌用語，特別是前臺收銀和區(qū)域看位服務(wù)人員要求做到一呼便應(yīng)，要求把禮節(jié)禮貌應(yīng)用到工作中的每一點(diǎn)滴，員工之間相互監(jiān)督，共同進(jìn)步、班前堅(jiān)持對儀容儀表的的檢查，儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗，崗上發(fā)現(xiàn)儀容問題立即指正，監(jiān)督對客禮儀禮貌的運(yùn)用，員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度、嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識，提高服務(wù)效率，針對服務(wù)人員在用餐高峰期的時(shí)候進(jìn)行合理的調(diào)配，以領(lǐng)班或助長為中心隨時(shí)支援忙檔的區(qū)域，其他人員各負(fù)其責(zé)，明確各自的工作內(nèi)容，進(jìn)行分工合作、提倡效率服務(wù)，要求員工只要有客人需要服務(wù)的立即進(jìn)行為客人服務(wù)、物品管理從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損壞，凡事都要求做到有章可循、有據(jù)可查、有人執(zhí)行、有人臨督、跟單到人、有所總結(jié)、衛(wèi)生管理公共區(qū)域，要求保潔人員看到有異物或者臟物必須馬上清潔、各區(qū)域的衛(wèi)生要求沙發(fā)表面、四周及餐桌、地面、無塵無水漬、擺放整齊、無傾斜、用餐時(shí)段由于客人到店比較集中，往往會(huì)出現(xiàn)客人排隊(duì)的現(xiàn)象，客人會(huì)表現(xiàn)出不耐煩、這時(shí)就需要領(lǐng)班組長人員作好接待高峰前的接待準(zhǔn)備，以減少客人等候時(shí)間，同時(shí)也應(yīng)注意桌位，確保無誤、做好解釋工作，縮短等候時(shí)間，認(rèn)真接待好每一桌