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正文內(nèi)容

先進(jìn)集體匯報材料(參考版)

2024-10-21 07:42本頁面
  

【正文】 。讀書到苦方覺甜,三中的孩子在老師的帶領(lǐng)下,正在書海暢游,快樂的心靈正在自由飛翔。通過愛國教育,使孩子明確了奮斗方向,好的行為習(xí)慣也正在逐漸養(yǎng)成。青少年是人生的起步階段,每個孩子一定要樹立遠(yuǎn)大理想,才能有學(xué)習(xí)的動力,為激發(fā)學(xué)生的愛國情懷,堅定為中華之崛而讀書的意志,學(xué)校通過主題班會、社會實踐等方式對學(xué)生進(jìn)行思想教育,特別是在學(xué)校文化建設(shè)中,堅持以愛國主義為核心,每個樓層都懸掛愛國教育圖片。根據(jù)學(xué)生年齡特點,學(xué)校把孝敬父母,尊敬師長,和睦伙伴,勤儉節(jié)約,注重儀表,舉止文雅作為行為規(guī)范。歡迎各位老師登陸樺川三中網(wǎng)站,網(wǎng)址輸入“樺川三中”即可。每年還定期舉行演講、朗誦、征文大賽等活動。從飲食、起居等方面培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣。除上好日常藝術(shù)課外,學(xué)校定期舉辦藝術(shù)節(jié),組織學(xué)生進(jìn)行文藝演出和書畫展覽。依托臨近體育場館優(yōu)勢,定期舉行籃球、排球、冰上項目比賽,在全縣各種體育競賽中連獲佳績。學(xué)校在2011年3月被黑龍江省評為“五五普法”先進(jìn)單位,4月份被評為佳木斯市“平安校園”。一月一個主題,一周一個活動。采用心理疏導(dǎo)法使孩子明辨了是非對錯,美丑善惡,減少了師生矛盾,避免了很多孩子走上歧途。小祥是2010屆畢業(yè)生,他曾是一個叛逆性格很強(qiáng)的孩子,上初二時由于受外校學(xué)生欺負(fù),防衛(wèi)過當(dāng),險些釀成命案,家里為此賠付了五六萬元。五、采用心理疏導(dǎo)法,加強(qiáng)思想教育為使孩子遠(yuǎn)離惡習(xí)健康成長,學(xué)校引入魏書生心理疏導(dǎo)法,當(dāng)孩子行為出現(xiàn)差錯時,不是強(qiáng)迫檢討,而是認(rèn)真研究學(xué)生產(chǎn)生問題的思想根源,引導(dǎo)學(xué)生分析問題的危害,找到解決問題的途徑。為使孩子啟蒙養(yǎng)正,學(xué)校引入了《弟子規(guī)》,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》踐行弟子規(guī),學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》行動得到了佳木斯市華夏教育推廣中心和社會熱心人士的大力支持,共為學(xué)校捐贈圖書600余冊。四、學(xué)校通過規(guī)范日常小事培養(yǎng)孩子好習(xí)慣。天冷了,看到班里小雙還沒穿棉衣,冷的發(fā)抖,宮嚴(yán)老師急忙帶著他到街上為他購買羽絨服,孩子的身上暖了,心里更暖了。魏雪花是后轉(zhuǎn)來的孩子,與有殘疾的爺爺生活在一起,家里十分貧困。小薛的班主任羅玉華老師和全班同學(xué)給了小薛極大溫暖,在他最危險的時候,羅老師和同學(xué)們每天通過電話、網(wǎng)絡(luò)與小薛進(jìn)行交流,鼓勵他勇敢面對困難,羅老師和孩子們千方百計關(guān)愛小薛,春節(jié)時學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師還到小薛家去探望。三、真心關(guān)愛孩子,讓孩子體會到家的溫暖。二、優(yōu)化育人環(huán)境,營造良好的育人氛圍為了營造良好的文化氛圍,學(xué)校先后投資數(shù)萬元,用于校園文化建設(shè)?!皭蹗従礃I(yè)、關(guān)愛學(xué)生、淡泊名利、無私奉獻(xiàn)”是三中精神的真實寫照。學(xué)校通過召開專家報告會、班主任經(jīng)驗交流會、先進(jìn)班主任事跡報告會,組織學(xué)習(xí)《魏書生民主教育》,開設(shè)教師師德論壇、班主任論壇等渠道為教師創(chuàng)造學(xué)習(xí)鍛煉機(jī)會,學(xué)校還實行了副班主任管理制度,起用一批年輕有為、事業(yè)心強(qiáng)的教師擔(dān)當(dāng)重任,充分調(diào)動他們參與班級管理的積極性,為班主任找到了得力的助手,為學(xué)校充實了班主任后備力量。全體教師以班主任為核心、以學(xué)生為單位人人擔(dān)任學(xué)生導(dǎo)師。引導(dǎo)教師樹立育人第一的教育觀,真心實意熱愛每一個學(xué)生,欣賞每一個學(xué)生,尊重學(xué)生人格,用濃濃的師愛關(guān)懷學(xué)生、感染學(xué)生。一、加強(qiáng)德育隊伍建設(shè),夯實德育基礎(chǔ)。學(xué)?!耙缘铝⑿?,全面育人”為指導(dǎo)思想,積極樹立“立人先立德”的管理方針,將德育工作擺在學(xué)校各項管理工作的首位。也同時提升了項目部的戰(zhàn)斗了,使項目部得以健康有序發(fā)展。項目部堅持以人為本的管理理念,大事講原則,小事講感情,細(xì)節(jié)之處下功夫。首先是改革發(fā)放獎金工資,把每一個工作人員的工作量化,多干多得,形成了爭著搶著多干工作的新局面。根據(jù)工程需要,項目經(jīng)理抽調(diào)部分技術(shù)人員,植入一線,24小時施工,搶晴天、戰(zhàn)雨天,嚴(yán)控質(zhì)量,搶抓進(jìn)度。9月1日,一項目部開工進(jìn)場測量。8月29日,一項目部開始組織隊伍施工。這支曾用85天造就大瀑布工程,征服眾多懷疑、驚愕的隊伍,不懼重任、不言困難,迅速組織生產(chǎn)??偣て趦H30天。在城投辦公樓進(jìn)入施工高潮時,公司再傳捷報,8月28日,公司又中一標(biāo),承建康巴什新區(qū)烏蘭木倫河河道整治工程下游北岸文化公園—Ⅱ段石窟工程。還有在今年8月26日集團(tuán)公司收到寧夏煤礦安全監(jiān)察局的關(guān)于開展礦山救護(hù)隊資質(zhì)復(fù)查工作的通知,接到通知后集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)迅速將考核工作進(jìn)行了安排部署,中隊指戰(zhàn)員認(rèn)真學(xué)習(xí)文件,查找自身存在的不足,對文件逐條逐句進(jìn)行落實整改,并在11月26日質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核驗收暨資質(zhì)復(fù)查工作中得到了寧夏煤礦安全監(jiān)察局和寧煤救護(hù)總隊的兩位專家的好評,評價我中隊在建隊很短的時間內(nèi)能嚴(yán)格按照礦山救護(hù)規(guī)程進(jìn)行裝備配備,并嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行軍事、儀器、體質(zhì)、裝備、一般性技術(shù)訓(xùn)練,檔案資料齊全,通過考核發(fā)現(xiàn)隊員身體素質(zhì)良好,業(yè)務(wù)技能熟練,理論基礎(chǔ)比較扎實,內(nèi)務(wù)管理整齊劃一,室內(nèi)外衛(wèi)生狀況良好,特別是在今年下半年8到9月份,四股泉煤礦排放瓦斯的工作當(dāng)中,在壁前瓦斯?jié)舛瘸^74%,巷道長,積水深,斷面大,沒有任何實戰(zhàn)經(jīng)驗的情況下,成功完成了瓦斯排放工作,充分體現(xiàn)了中隊指戰(zhàn)員忠于寶豐,不怕犧牲,做好集團(tuán)公司消防礦山救護(hù)工作的保護(hù)神!第四篇:先進(jìn)集體匯報材料附件1維邦建筑公司先進(jìn)集體匯報材料內(nèi)蒙古維邦建筑有限責(zé)任公司第一項目部于2010年7月份開始組建,項目經(jīng)理由原大瀑布項
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